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工作目的: 在整個宜福門售前,售中和售後流程中負責提供技術支持。 工作職責: • 與銷售團隊緊密合作,在售前,售中和售後流程中為我們的銷售工程師以及我們的客戶提供技術支持和建議,包含產品介紹、驗證解決方案、解決技術問題和提供銷售支援,例如客戶和銷售工程師的現場技術支持、調試和培訓。 • 熟悉所有的產品線產品,包含操作原理、功能、優勢和可行性。這有助於建立客戶信心,並促使您主動判案和解決技術應用的挑戰。 • 維護技術文檔,包含尺寸圖、參考材料和應用數據。 • 保持高度的積極性和承諾,幫助銷售團隊推廣ifm的創新解決方案。 需要對產品、應用、銷售工具、報價和銷售論點進行培訓。 • 參與銷售團隊的聯合客戶拜訪 (包含實體及線上) • 將提供給客戶針對產品的技術參數、規格、選型、故障等ㄧ系列諮詢服務。 • 技術支援客戶範圍包含全台,辦公室坐落於台北松山區,無外出時須進辦公室,且每月須定期回高雄總公司。
1. 分配員工每日營運事項落實標準作業流程,協助盤點營業設備,餐具,器皿與耗材。 2. 營運成本控管與分析,分析狀況並提出優化方案,與主廚&主管進行覆盤會議。 3. 分配員工備妥餐期餐具、器皿及酒杯,確認酒水備品並願遵守公司規定。 4. 維護餐廳設備、餐具、器皿與記錄耗材與備品雜貨之進存量。 5. 餐前/後分配員工清潔餐期營運區塊。 6. 現場問題及會計財務彙整提報,以每日為基礎,月度總檢討。
1. 掌握廚房作業流程,並能有效掌控菜餚擺盤與出菜順序。 2. 優秀的領導和團隊管理能力。 3. 具備一定的時間管理能力和問題解決技巧。 4. 針對廚房與設備/器具執行衛生管理。 5. 針對内場夥伴之分工、作業流程進行管理。 6. 依工作站分配進行食材前處理、備料品質控管及餐點製作。 7. 執行開店準備、營業中與閉店之清潔作業。 8. 新菜色研發(定期推出)。 9. 負責主管所賦予之職務並能與其一同完成。 10. 團隊共同合作,達成團隊目標。
• 公部門聯繫與相關業務。 • 政府專案計畫書、報告書撰寫。 • 館所營運管理規畫。 • 統籌展覽部各項專案執行,帶領團隊、管理部門預算及相關行政事務。 • 國內外展覽相關專案之統籌、創意執行、預算控管、時程與流程掌控。 • 展場與平面設計規畫與執行。 • 跨部門合作與館外交流合作及部門各項例行管理。 • 其他相關交辦業務。
• 現金及票據、有價證券等保管事項。 • 銀行往來及現金、匯款之登載與對帳。 • 財務收支文件及憑證審核等業務。 • 傳票及財務報表編製等。 • 各項稅務整理及申報業務。
• 人事出勤管理。 • 志工管理。 • 要塞美術館設備設施維護及管理。 • 財產物品管理、總務採購庶務等維護。 • 機電與景觀相關維護工作。 • 廠商聯繫、採購發包作業等 • 場地管理與租借服務。 • 異業合作洽談及統整。 • 協助民眾諮詢、驗票引導等。 • 其他主管交辦事項。
▹營收目標執行。 ▹專業文化創意產業產品與商品推廣、販售。 ▹檔期活動企劃與執行。 ▹廠商聯絡。 ▹待客應對。 ▹內部事務與維持環境清潔。 ▹文創品與藝術品展示布置。 ▹社群行銷策略規劃與執行。 ▹報表製作、帳務管理暨零用金管理。 ▹熟悉電腦文書處理軟體,善於Adobe Illustrator與Photoshop尤佳。
▹專業文化創意產業產品推廣與販售。 ▹具備優秀待客應對能力。 ▹協助處理文創行銷部之內部事務。 ▹文創品與藝術品展示布置。 ▹庫存盤點與進退貨 ▹會員服務/顧客服務/環境清潔。 ▹規劃店面推廣活動與執行。 ▹其他主管交辦事項。
工作項目: 1.負責IP功能與規格驗證,確保設計品質 2.與團隊討論並定義工程規格,參與產品規格制定流程 3.進行設計工具之分析、研究與基準測試(Bench Mark Test),提出優化建議 4.使用SIMPLIS/SIMetrix模擬軟體建立電源系統行為模型的分析 5.發想並完成發明專利申請,提升技術競爭力 6.使用LabVIEW/Python自主開發自動化量測平台 7.使用模擬軟體抽取PCB寄生元件提供給RD模擬 8.開發FT機台環境,使用C#撰寫量產測試程式 應徵條件: 1. 碩士以上學歷電機、電子等相關科系畢業 2. 熟悉電力電子或電源轉換器設計相關知識 3. 具PMIC、Buck、Boost、LDO、Buck-Boost等電源產品開發設計經驗者,以及熟悉車用驗證規範尤佳
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 星期六日全日班(10:30-21:30) 午、晚餐用餐一小時 享勞健保及勞退 應徵方式加入LINE ID:flower22683268 加入好友後請截圖你要應徵的門市傳給我唷~謝謝
工作項目: 1.負責AFE IP功能與規格驗證,確保設計品質 2.與團隊討論並定義工程規格,參與產品規格制定流程 3.進行設計工具之分析、研究與基準測試(Bench Mark Test),提出優化建議 4.使用Matlab/Simulink模擬軟體建立PLL/ADC/DAC行為模型的分析 5.AFE相關的Research, Study and Paper Work 6.自動化開發與維護 7.發想並完成發明專利申請,提升技術競爭力 應徵條件: 1. 研究所以上電機電子相關系所畢業 2. 熟PLL/ADC/DAC等電路的特性及驗證 3. 具Python自動化開發經驗與熟悉車用驗證者尤佳。
工作項目: 1. 高壓 BCD 平台管理 2. 高壓 BCD 元件開發 3. 可靠度評估 4. 故障分析 需求條件: 1. 五年以上高壓 BCD 元件及製程相關經驗 2. 具備高壓 BCD 元件開發經驗者尤佳 3. 具備車用平台經驗者尤佳
1.收銀結帳、顧客服務 2.商品點貨、補貨、叫貨、排面整理、倉儲管理 3.門市清潔 4.生鮮商品整理 5.完成主管交辦事項
【星胡同】 餐酒/燒肉,概念源自星宇航空的五感機艙體驗,結合胡同燒肉的美味堅持和 VG TAIPEI 的創新思維,提供跨國界的主題套餐,為全球首家航空主題之燒肉餐酒料理餐廳。 ____________________________________________________ 外場工作時段: 單頭班別為主。有少部分時段需雙頭班。 ____________________________________________________ 工作內容:(服務生-資深服務生) ・桌邊服務:設桌、加水、介紹點餐、桌邊烤肉出餐、顧客關係維護。 ・餐點服務:確保餐點品質、送餐。 ・處理訂位:處理客戶訂位需求,安排當日桌位。 ・清潔工作:環境清潔、桌面清潔。 ・廚房工作:基礎出餐、備料清潔。 基本要求: ・具備良好的身心,餐飲服務是非常吃重的行業。 ・擁有團隊合作精神,我們想打造的是一個家。 ・具備良好的溝通能力,把你心中的話說出來,我們一起變好。 ・富有同理心與責任感,我們欣賞能站在別人角度思考的人。 ・具備良好的適應力,我們每週都不斷在改變成長,我們需要能擁抱變化的心態。 加分條件: ・具備良好的語言能力,我們有越來越多的國外客人。 ・良好的個人形象,你是面對客人的第一陣線。 ・熱愛料理燒肉與調酒,除了服務外,我們也對自己的產品充滿熱情。 可能會遇到工作場景: ・餐廳的營業時段是午晚餐以及,客人多半是約會聚餐、同事聚餐,你也需要把歡樂帶給客人。 ・會與顧客有常態性的互動,需要親切以及熱情的人格特質 ・店裏約有 50個座位,用餐巔峰時段是非常忙碌的。需要團隊協作。 ・我們的外場、廚房 是兩個團隊,也是一個團隊,各自在各自的崗位努力,也同時擁有同樣的目標。 ・餐飲業的營業時間是別人的下班時間,別人在休假通常是你的上班日,你得適應這種與其他人不同的作息方式。
1.餐廳訂位系統、前後台作業流程、資訊網路系統規劃 2.人員選用及教育訓練 3.行銷活動規劃、執行 4.食材控管與盤點作業 5.人員排班、排休、任務分派 6.顧客抱怨處理
1.安全駕駛小客車或小貨車,遵守交通規則完成運輸任務 2.熟悉路線及目的地,高效安排清運行程 3.負責載運與裝卸環保相關廢棄物,確保物資安全完整 4.定期進行車輛檢查及基本故障小修,保持車輛功能正常 5.熟悉垃圾分類與資源回收規範,具備環保處理知識 6.正確操作與保養清潔設備,維持高效清潔作業 7.適應戶外清運工作,具備體力和耐力滿足長時間操作
1.負責電纜線路的施放架設和維護、確保線路運行正常。 2.進行問題診斷與故障排除 3.遵循安全規範操作流程、確保施工安全及品質控制。 4.具備良好的溝通能力與團隊合作精神、提升工作效率。 5.了解基本的電工知識、掌握相關工具和設備操作技能。 6.耐心處理日常施工任務、保持積極的工作態度。
1.配合室內師執行設計軟裝風格企劃提案 2.軟裝選品、軟件擺飾、門市展件陳列 介紹銷售 3.各專案的成本控管與執行 4.選品之議價與採購 5.傢俱解說與品牌介紹 6.協助公司文件整理、品牌分類、來客記錄表登記 7.協助空間配置提案與拜訪設計師、建商和代銷中心 8.主管交辦事項 考核期間起薪 NT$38,000~45,000, 考核期滿通過考核後,薪資可調整至 NT$40,000~50,000以上。 公司設有績效獎金與調薪機制,依個人專業能力與工作表現提供獎金與薪資成長機會。
從設計到施工完工,可獨立完成作業。 1. 精熟AutoCAD、SketchUp、3D渲染等相關繪圖軟體。 2. 丈量,放樣.完成設計圖(平面圖,立面圖,透視圖,管線圖等) 3. 需負責現場工班管理、與業主友善溝通的能力。 4. 熱愛室內設計產業,喜愛創作、細心、負責,協調工班調度。 5. 具備Office軟體文書處理的基本能力(如:發包作業、客戶會議記錄)。 6. 具創意、企圖心,並對工作有熱忱與團隊精神。 考核期間起薪 NT$38,000~45,000, 考核期滿通過考核後,薪資可調整至 NT$40,000~50,000以上。 公司設有績效獎金與調薪機制,依個人專業能力與工作表現提供獎金與薪資成長機會。