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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/29
  • 資訊安全管理師(軟體工程師)
  • 桃園市龍潭區
  • 國軍桃園總醫院附設民眾診療服務處
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助本院資訊安全設備維運基礎工作。 2.協助本院處理資訊安全事件/事故。 3.支援ISO27001資安驗證維運作業。 4.執行本院資安管理相關作業之資料彙整,及相關文件撰寫與管理。 5.執行軍醫局資安任務狀況處理。 6.執行資安業務督導主要任務。 7.上級臨時交辦事項。完成上級主管交辦之臨時任務與專案支援事項。 8.需配合門診作業排班,包含夜診(晚間)、週六上午,以及春節或連假期間之輪值工作。

  • 7/29
  • 資訊工程師
  • 新北市三重區
  • 台灣銀谷有限公司phiten shop保健連鎖專賣店(phiten)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 公司內部資訊設備(電腦、印表機、網路設備、伺服器等)安裝、維護與管理 2. 建置與維運公司網路環境、伺服器系統(AD、Mail、File、VM等)與備份架構 3. 負責資訊安全防護作業:防火牆、資安軟體、帳號權限管理、資安政策執行 4. 管理門禁系統與監視攝影機(CCTV)設備,執行權限控管與影像調閱作業 5. IT 專案執行(如新設備導入、系統升級、資料搬遷等) 6. 協助處理同仁 IT 技術支援與操作問題排除(Helpdesk) 7. 維運鼎新 系統之 BI 報表平台(T-SQL/Report Designer),定期產出/優化管理報表 8. 依各部門需求製作或調整 BI 報表,協助數據分析與業務決策支援

  • 7/29
  • 【SW】嵌入式分析工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.維持與客戶良好關係,協調對接客戶開發/FA需求 2.參與部門團隊建設,管理團隊事務,進行總結沉澱,帶動團隊進步 3.參加專案日常會議,了解專案生產狀況,需要時進行工作匯報 4.跨部門溝通協作,推動問題解決 5.獨立完成問題的匯總、報告和追蹤,確保問題清晰落地 6.負責各種簡報的製作及匯報

  • 7/29
  • 產品測試與數據分析工程師(自行車電子零組件)
  • 台中市霧峰區
  • 天心工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據測試計畫執行市售品與自家產品的功能、特性測試 2.使用測試機台與量測工具,紀錄並整理測試數據 3.分析不同條件下產品表現差異,提出改進建議 4.協助設計實驗與數據分析流程 5.與研發團隊合作,支援新產品開發與品質驗證

  • 7/29
  • 後端工程師(資安巨資暨智慧城市)
  • 台北市萬華區
  • 凌群電腦股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責後端開發、上架、維護和效能優化。 2. 熟悉ASP.NET Core C# 。 3.熟悉資料庫 (Microsoft SQL Server) 。 4.具備開發、串接 Web API & Restful API 經驗。 5.熟悉OData協定,具備OData API的整合經驗。 (了解 $filter, $orderby, $expand, $select 等語法應用) 5.掌握程式碼品質及可維護性 6.與前端工程師制定前後端協作規則

  • 7/29
  • 全端開發工程師
  • 新北市泰山區
  • 南亞科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~57,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.應用系統分析、設計及開發 2.後端資料庫規劃及優化 3.相關系統維護及異常排除

  • 7/29
  • [台北辦公室]儲能系統應用工程師
  • 台北市內湖區
  • 宇軒綠能股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助業務處理客戶所提出產品相關應用的技術問題,並提供客戶技術支援服務。 2. 協助業務人員在產品上的基礎知識訓練,以及提供客戶、工程師在產品使用方面的技術訓練。 3. 配合業務與客戶的需求,協助設備安裝、操作、測試處理系統問題。 4. 協助業務人員處理不良品客訴,處理銷貨、折退讓問題以及提供售後服務。 5. 協助完成主管交辦事項。

  • 7/29
  • 高雄軟體園區-高效能GPU網路架構工程師
  • 高雄市前鎮區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 熟悉並了解 NVIDIA DGX/HGX/MGX/IGX 等系統架構。 2. 熟悉並了解 NVIDIA GPU/CPU/DPU/Networking 等相關元件組成。 3. IT infrastructure setup 4. 叢集架構建置與效能分析。 5. 叢集佈線環境設計。

  • 7/29
  • 台灣電池中心- 分析技術開發工程師(苗栗) 2026 RD005
  • 苗栗縣頭份市
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.化學分析圖譜解析 2.化學分析技術開發 3.材料逆向分析技術建立 4.執行主管臨時交辦任務

  • 7/29
  • 資安工程師-身分安全(資安研發處)
  • 台北市萬華區
  • 凌群電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.為客戶提供專業資安方案(包含身分治理、特權管理、程式開發、黑/白箱檢測)之技術服務 2.針對客戶環境及需求,導入資安解決方案 3.協助專案計劃執行:包含客戶技術諮詢,產品PoC、安裝建置、故障排除、專案文件製作彙整、校閱, 公司內部專案系統操作等 4.協助提供售後技術諮詢、障礙支援 5.撰寫專案文件與技術文件說明,提供客戶教育訓練 6.案件回報並更新至內部系統 7.製作客戶維護報表 8.配合客戶指定場域或作業方式執行專案。 9.樂於接觸新知識、新技術,並且積極學習 10.專案管理與專案會議,進行會議安排與記錄、議題跟催,協調交付項目、相關文件製作 ※薪資依學經歷敘薪

  • 7/29
  • FW工程師,高級工程師,影像工程師
  • 台中市潭子區
  • 亞洲光學股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 數位影像產品FW 開發,人機介面開發 2. 周邊IC驅動控制,影像畫質調整/3A控制 3. Linux BSP / RTOS drivers development. 4. 無外派, 必要時需出差(2周內) 留任獎金 到職滿三個月:3000元 到職滿六個月:5000元 到職滿一年:8000元 獎金發放條件:「需通過正式試用期考核」及「出勤率達95%(含)以上、無重大違規」 發放日期: 隨次月薪資發放,發放時必須在職才能領取。

  • 7/29
  • 【ME】iPEBG 機械表面製程高級工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【機械表面拋光製程】 1.耗材、治具、設備資源評估與規劃 2.製程開發與驗證設計 3.技術開發與傳承 4.標準文件審核與修正 或 【機械表面噴砂製程】 1.耗材、治具、設備資源評估與規劃 2.製程開發與驗證設計 3.染色技術開發與傳承 4.標準文件審核與修正 *須長期出差

  • 7/29
  • 高級網路工程師(新北土城/高雄)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1 公司網路整體架構的規劃設計與建置實施 2.資訊機房設施規劃設計與管理 3.負責根據業務需求,對網路進行改進和優化設計 4.負責廠區應用系統上線所需的網路架構設計與評估 5.OA網路工程建置、骨幹網路建設與維護、改造規劃 6.資訊安全建置評估以及資安系統的維護管理 7.分析處理複雜網絡&安全問題 8.跨部門人員溝通 9.負責台灣和印度的網絡建設與維護

  • 7/29
  • 網路工程主管(新北土城/高雄)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、帶領團隊負責公司台灣/印度/美國/墨西哥核心網路、IT應用系統的建設,以及終端管理和日常IT運維 2、公司網路整體架構的規劃設計與建置實施 3、資訊機房設施規劃設計與管理 4、負責根據業務需求,對網路進行改進和優化設計 5、負責廠區應用系統上線所需的網路架構設計與評估 6、OA網路工程建置、骨幹網路建設與維護、改造規劃 7、資訊安全建置評估以及資安系統的維護管理 8、分析處理複雜網絡&安全問題 9、跨部門人員溝通及團隊管理

  • 7/29
  • 自動化設備程式開發工程師
  • 桃園市八德區
  • 喬威爾科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具備C++, C#, Labview其中一項程式語言技能 2. 負責自動化設備系統開發ATE(Automatic Test Equipment),包含Vision、Motion、Real-time、PAC、GPIB等相關控制 3. 自動化設備PC軟體操作介面設計開發、維護、改善及功能提升 4. 有機械手臂及熟悉RS232、RS485、EthernetIP通訊經驗佳

  • 7/29
  • 影像模組事業部 SMT經理/副理/主任(泰國廠)
  • 泰國
  • 群光電子【股】(chicony) (群光)
  • 7年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.規劃與優化SMT製程,提升生產效率及產品良率。 2.制定生產計畫,調配資源以確保生產順暢與訂單準時交付。 3.監控SMT品質,分析異常並執行改善措施。 4.推動技術創新並維護設備,確保製程穩定與自動化提升。 5.協助跨部門合作及客戶專案,提供技術支持與製程解決方案。

  • 7/29
  • NB-散熱主管(頂埔)-E事業群
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行NB特案機種的系統熱傳與噪音工程設計 2.建構TPE & VN團隊與人員培訓 3.建構TPE & VN熱傳與噪音設計實驗室

  • 7/29
  • *CABG-AC 電源測試工程師 AC Power Engineer(土城)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. AC/DC power supply testing 2. System level power integration testing 3. System power consumption / power calculator data.

  • 7/29
  • *CABG-系統SE工程師 System Engineer
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 伺服器產品Cable Routing 規劃設計 2. 新產品RFQ規劃提案 3. 開發階段系統DFX, DFA問題發掘與改善溝通 4. 系統BOM文件建立 5. 系統組裝相關文件建立

  • 7/29
  • *CABG-結構設計資深工程師 Mechanical design Engineer(土城)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 伺服器產品機構設計 2. 新產品RFQ規劃提案 3. 開發階段設計問題改善 4. 量產階段設計問題排除 5. 2D/3D/PCA圖面繪製