交大專區

1.SAP 系統維護以及外掛程式開發 2.處理用戶需求 3.SAP 專案導入 4.主管交辦事項

1.負責RPA機器人產品專案的管理、配置、實施工作，參與產品功能設計及開發； 2.負責完成RPA產品的現場POC測試工作，與客戶的溝通交流等； 3.完成與工作相關的技術文檔編寫、技術培訓等工作 4.主管交辦事項

集團IT項目之規劃、管控、協調、推進

1. 以系統開發為solution，主導NPI工作流程的自動化與系統化，包括分析系統需求、撰寫需求文件並推進開發案的進行； 2. 溝通部門內RD團隊工程師，以及推進跨部門的協商與合作； 3. 收集數據並製作各類型報表、報告或簡報，如每週開發進度報告、年度開發成果報告、節約效益計劃簡報、對客戶報告(英文)等； 4. 主持各類型會議，如開發週會、部門年度成發會、客戶會議(英文)等； 5. 推動其他主管交辦專案，如產學合作案等。

1. 追蹤案件進度 2. 產品設計階段之聲學評估與模擬 3. 解決產品聲學相關issue 4. 聲學現象研究 5. 制定生產標準 6. 執行主管交辦工作

【計畫介紹】 Turing Plan 以計算機之父 Alan Mathison Turing 為名，尋找最頂尖的技術研發落地與科研專案管理菁英。本計畫在職培訓為期兩年，期間年薪百萬起，以人工智慧技術為核心，打造多元金融場景的科技應用，並有機會參與科技策略的制定，推動集團未來的科技發展！於培訓過程中累積實戰經驗，探索個人興趣與專精領域，培訓結束後在原崗位持續深化專精領域，並將成果導入集團各大業務體系，創造實質影響。團隊迄今已上線數十個科技專案，如票據辨識、盜刷防詐、投資水晶球、iWish 等。 【角色說明】 本職位以系統開發與部署為核心，工作內容涵蓋系統設計、服務開發、CI/CD、監控等，並持續關注系統架構與 DevOps 等工程技術趨勢。同時負責圖靈團隊自己的平台工程(platform engineering)，包含開發平台的規畫、建置與維運。本職位不以技術研究為主要職責，但需具備足夠的研究能力以持續精進自身的工程技術。此外，視需求參與團隊策略規畫等幕僚工作，協助擬定全集團科技策略方向(如 AI、資料策略等) 。 【工作內容】 1.後端應用系統規劃與開發 ．規劃與開發以 AI 模型 / Agent 流程為核心的應用系統 ．負責 API 設計、服務開發與系統整合，確保程式碼品質 2.系統架構規劃與跨角色溝通 ．評估系統複雜度與技術風險，規劃整體系統架構 ．與專案負責人協作，協調應用開發與系統整合的開發時程與技術分工 3.團隊內部平台工程(platform engineering)與系統維運 ．規劃並實作 CI/CD pipeline，涵蓋建置、測試、部署與回復機制 ．建立團隊內系統監控、紀錄與告警機 制，並負責日常維運與故障排除 ．研發團隊內部專屬平台，提供開發者導向的技術環境 4.Agentic 應用架構評估與導入 ．調研與導入 Agentic 應用架構，涵蓋編排框架、工具整合與可觀測性等 ．建立 Agentic 應用架構的維運流程，追蹤系統效能、穩定性與服務品質 5.分享技術知識，提升團隊專業能力 ．透過內部技術分享、文件撰寫與教學，促進知識交流並提升團隊技術能力 ．作為技術顧問，向公司內部單位提供技術建議與應用諮詢 【工作地點】 台北或台南擇一，面試地點將與工作地點相同 【履歷投遞】 **職缺申請Tips：履歷隨到隨審，初審通過即安排面談，截至計畫人數招滿為止。 **本計畫另有「AI科學家」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail?jobId=JOB0000337 **本計畫另有「AI專案管理師」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail/?jobId=JOB0000691 【團隊文化】 - 新創團隊風氣，注重效率與生活平衡，內部組織扁平，討論風氣興盛，無階級之分 - 支持分享共好，每週 Lab Meeting 交流論文、Tech Scout Meeting 交流技術趨勢 - 鼓勵突破框架，不自我受限，每週可以有 20％ 時間進行 Side Project 等其他學習

1.行為風險之基礎建設及應用：規劃行為風險資料庫之內容，確認可行性 2.行為風險態樣管理及觸及名單分級管理 3.設計及維護風險儀表板內容

1.企業內部基礎建設規劃、建置與維護。 2.企業網路和資料管理，並進行備份工作，及防毒、防駭。 3.配合各項資訊系統整合與維護、及測試工作。 4.資安系統規劃、建置與維護，防止公司機密外洩以及員工不當使用電腦。 5.資訊機房管理與維護。 6營運POS設備與系統維護。 7.主管交辦事項之處理。 8.工作獎金1,000元/月

1.工地例行會議召集。 2.工地零用金及水、電、電信費用等行政費用支付管理。 3.廠商與工地行政費用計價。 4.工地員工出勤及相關招募、離職行政作業管理。 5.收發文管理。

1.機電建築整合、施工圖面檢討、釋疑文件製作、提送及追蹤 2.與業主、工務人員、協力廠商進行施工檢討及回饋 3.現場機電施工品質管控 4.廠商計價、進度與安衛管理 5.現場自檢及二級查驗配合事項

1, CAD工程圖檔-設計專案/展開零件圖/現場修改/圖面發行 2, 場地專案配置CAD圖檔設計/修改 3, ERP資料登入,建檔BOM 4, 研發課一般相關作業執行

■職務一： 1.車用電池產品量產導入。 2.製程問題分析與跨部門協調。 4.生產技轉文件撰寫。 5.人員教育訓練。 6.製程優化與效率提升。 ■職務二： 1.生產調度、生產人員管理、生產安全管理。 2.生產流程標準化設定、優化及改善。 3.生產設備保全及改善，生產品質確保、預防及提升。 ■職務三： 1.玻纖布高階產品織造技術提升、玻纖布製程品質提升改善。 2.玻纖布製程能耗改善推動、玻纖布製造成本降低改善執行。 ■職務四： 1.生產計畫檢討及擬(修)訂，製程異常處理。 2.生產、用料、績效及品質等管理工作。 ■職務五： 1.生產及品質管制，生產績效改善。 2.工安環保工作推動，自動化設備運作執行及維護。 3.生產異常改善案件追蹤處理。 廠區：泰山,樹林,新港,麥寮

1.電儀工程進度管制、聯繫及協調。 2.電力、電信請照申辦進度管制、聯繫及協調。 3.主管交辦事項。

職務類別：電儀設計員 (基層人員) 科系要求：電機/電子等相關工程科系 語文條件：不拘 相關經驗：不拘(具電儀工程設計經驗者尤佳) 電腦技能/證照：熟悉OFFICE文書軟體及AutoCAD基本操作(具相關證照尤佳) 專業技能/證照：不拘 出差外派：視工作任務出差，可接受國內調派或派外 上班時段：日班 休假制度：依公司規定 工作內容: 電儀工程設計： 高低壓電氣系統、儀控系統設計、AUTOCAD繪圖、材料工資統計、電儀設備請購分析審圖

職務類別：軟體開發電儀設計員 (基層人員) 科系要求：電機/電子/資訊等相關工程科系 語文條件：英文外語能力具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等)尤佳 相關經驗：不拘(具電儀工程設計經驗者尤佳) 電腦技能/證照：SQL資料庫及程式語言(C#、C++)開發基礎 專業技能/證照：不拘 出差外派：視工作任務出差，可接受國內調派或派外 上班時段：日班 休假制度：依公司規定 工作內容: 電儀工程設計： 委託內容確認、軟硬體需求檢討、軟體開發設計、硬體請購、系統安裝測試

職務類別：石化廠、電廠設計員 (基層人員) 科系要求：電機/電子/資訊等相關工程科系 語文條件：多益400分以上 相關經驗：不拘(具專案規劃及推動能力、擅溝通、協調能力佳者) 電腦技能/證照：熟悉OFFICE文書軟體及AutoCAD繪圖軟體尤佳 專業技能/證照：具相關證照尤佳 出差外派：須配合任務出差 上班時段：日班 休假制度：依公司規定 工作內容: 1.石化廠、電廠電氣配線設計。 2.文件製作及編寫。 3.各項工程設計及備料。 4.工廠及辦公大樓電氣系統設計。 5.庶務及繪圖作業工作辦理。 6.主管交辦事項推動與管理。 7.各項部門業務支援及推動。

■類別1 1.制定新產品/新技術開發的專案計畫、時程、預算和資源分配 2.擔任研發團隊與製造、採購、品管、業務等部門之間的橋樑 3.研發專案排程管理。 4.ECR、ECR文件管理 ■類別2 專案改善 廠區：泰山,新港

1.電儀工程進度管制、聯繫及協調。 2.電力、電信請照申辦進度管制、聯繫及協調。

設備管線腐蝕分析管理。

1.負責北區各館工程系統之日常維護管理與異常狀況應變處理。 2.協助年度工程預算編列、控管及提出系統更新或改善建議。 3.執行工程相關之發包作業與完工驗收程序，確保品質與進度。 4.提供工程技術支援，並規劃及執行內部教育訓練計畫。 5.配合總公司專案計劃推動與執行，確保進度與成效。 6.熟悉機電、自動控制系統之操作與基礎維修技能。 7.具大型空調設備操作、維護與故障排除能力。 8.熟悉消防系統操作與基本檢修維護。 9.具熱水鍋爐系統操作與維護實務經驗。 10.具備飯店工程管理相關經驗者尤佳。