交大專區

福利制度: 1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6％退休金。 4. 享有勞基法相關給薪假。 5. 依勞基法保障勞工基本權益，核給員工法定特休假，任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 6. 享生日/三節禮金，服務滿一年提供免費員工健康檢查。 7.年終考績獎金視公司年度整體營運狀況給與。 工作內容: 1.機電設備(施)運轉、保養維護、修繕之外包業務監督管理及相關事務協調事宜。 2.空調、水電、消防設備、內裝之日常保養修繕及相關作業之執行、規劃、管理。 3.維修案件之受理、追蹤處理。 4.各項機電相關業務流程、表單之合理化、標準化與執行。 5.其他經業主交辦之事項管制執行。

工地主任助理。 本公司專營建築統包服務，從建築設計、成本估算到現場施工，提供完整且具品質的建築服務，我們以專業與用心投入每一個環節，致力於打造細緻且充滿溫度的建築作品。主要業務範圍包括新建工程、室內裝修、老屋改修及古蹟修復，近期代表作品有台南五福商店（LE LABO 台南形象店）、湯德章故居修復、臺鐵臺南站室內空間及入口車寄處改善工程、候車空間更新及月台指標優化工程等。 本公司招募方向以培養未來能獨立負責工程項目的工地主任為目標。初期將安排配任本公司工地主管作為助理，協助處理各項工程相關事務。我們重視現場實作經驗，深信唯有親身參與施工，方能與施作人員建立良好溝通基礎，並對施工邏輯有更精確的理解。因此，在工作歷練中，我們亦會教導夥伴實際施工的方法與技巧，安排實作操作，透過手把手的師徒制培訓，協助夥伴累積全面的工程實力，成為具備多方技能的優秀工地專業人才。 誠摯邀請志同道合的您加入我們，一同秉持「每個人都值得更美好的生活」理念，與公司同仁及業主攜手，透過建築實踐美好生活的共同期待。 【福利制度】 ※ 我們重視每一位夥伴的耐心與務實特質，保證年薪13個月，但我們更重視個人努力與成果，除了逐案發放完工獎金，也設有年度考核調薪與職等晉升制度，以具體獎勵每位夥伴的投入與付出。 ※ 公司秉持人性化管理理念，關心每位夥伴的成長與身心健康。不定期舉辦聚餐、年終尾牙等活動，讓忙碌之餘，也能一起分享工作之外的溫暖與喜悅。

科技廠區內施工人員,主要施作EMT管配置+線路佈放與接線之工作內容,

施作EMT管配置+線路佈放與接線之工作內容,

我們是一家專精於端子連接器產品的製造廠商，產品廣泛應用於汽車與電信通訊等產業。現誠徵有熱情與創造力的產品開發工程師，加入我們的研發團隊，參與產品從設計到量產的全流程，成為驅動產品創新的關鍵力量！ 【你將負責的任務】 1.連接器產品設計、開發、驗證。 2.熟悉產品委外開發估價、模具議價及發包。 3.熟悉ISO與IATF16949產品開發及設計變更作業。 4.主管交辦事項 【我們提供的舞台】 穩定成長企業，產品線多元，專案挑戰性高 完整開發流程參與，累積實戰經驗 👉 想從設計走向開發管理？這是你的舞台，歡迎投遞履歷！

1-中興保全外包商 裝潢場配管配線 2-網路線配置 門禁系統 3-監視系統 對講機系統 4-拆除舊設備 售後服務 及 主管交辦事項

排放管道、環境品質、廢水及地下水、廢棄物採樣工作。 ※科系要求：工科、理科、農科、醫科 ※※ 無經驗可，本公司具備完善的在職教育訓練※※

1.熟悉包網服務及api對接方式 2.表達能力佳，即時解決技術問題，確保產品能依需求完成進度 3.紀錄及維護技術問題，異常問題追蹤及處理 4.需配合排班休假 5.主動性高，善於溝通 6.早斑09:00~18:00；晚班 17:30~01:30(上班時數8小時)，需配合輪班

1.閱覽加工成品之圖面，編排加工製程順序，編寫加工程式。 2.負責輸入及設定加工機械的程式。 3.擅長使用Mastercam。 4 需配合加班

1.工作區域安全衛生管理業務執行。 2.督導工班落實施工機具使用前、中、後自動檢查、點檢。 3.督導工班落實5S環境整理整頓。 4.每日業務執行前、後之文件紀錄（e化作業）。 5.輔導工班之工安缺失改善。 6.公司主管交辦事項。 本職缺需具備職業安全衛生業務主管資格，無經驗亦可， 歡迎符合條件的求職者應徵此職缺，並表達對本職位的興趣。

1.個性積極,願意主動學習與溝通 2.具備作業Windows主機操作維運能力 3.具備網路能力(如TCPIP概念) 4.須協助部份單位行政作業 5.此工作非程式設計,網頁開發或資料庫管理 6.此工作非電子業機台管理工程師 以上工作內容，可提供相關工作經驗或證照資訊。

機台管理、維修人員管理(需懂假撚機台)

聚合廠中高階主管(化工/化材/紡織5年經驗以上) 薪水面議 大學相關科系畢業(化工/紡織/化材)

1、整合公司內外資源，規劃公司網路電子商務平台能夠成為另一個新商機。 2、制定O2O電子商務網站經營策略規劃、執行控管、營運管理。 (1) 網站前後台功能及整體動線企劃。 (2) 網站營運產品、內容編輯企劃執行、檔期排程及年度行銷活動。 (3) 線上線下行銷活動執行與成效追蹤。 (4) 客戶服務滿意度調查及評價系統規劃與執行。 3、執行各大網路平台及公司官網網路活動規劃、業績達成及定期成效分析報告。 4、電子商務行銷預算提列與目標設定及達成。 (1) 線上線下行銷活動執行與成效追蹤。 (2) 客戶服務滿意度調查及評價系統規劃與執行。

1、ERP系統日常維運。 2、ERP系統使用者操作問題排除/異常處理解決。 3、ERP系統各單位部門需求分析及解決方案討論。 4、ERP系統與外部系統整合連結。 5、配合公司專案系統開發、導入。 6、其他主管交辦事項。

基礎職能: 1.工廠與個人環境5S活動落實。 2.個人與公用工具之使用與保管。 3.基礎零件圖面閱讀，可參照2D/3D電腦組立圖，進行簡易機構組裝。 4.可閱讀氣控迴路圖，進行設備之配氣、配管、配線作業。 工作職責: 1.機械設備之系統架構設計，控制程式、機器人程式編寫、試車、改善。 2.以錄影、照相、文字等方式紀錄機台問題點，回饋相關單位進行改善活動。 3.機台設備出貨清潔與打包，貨車物流聯絡與確認。 4.機台設備之相關資料整理、紀錄、製作。 5.機台設備交機與出貨之現地安裝與與客戶教育訓練。(需短期出差) 6.需與相關單位與客戶開會檢討日程、問題點等，可寫會議紀錄。 配合工作: 1.配合品管單位進行機台設備之耐久試車、設備調教。(出廠前) 2.會同專案團隊，進行相關設備改修與組裝。 工作回報: 1.每日參與晨會活動，當日工作進度落實回報。 2.依照主管指示，進行客戶之問題點回覆與討論。 3.設備專案管理白板更新與維護。 課程培訓: 1.參加公司開辦之機構、機器人、控制等職能培訓課程。 補充事項: 具自動化機械設備設計等相關工作經驗(薪資可面談) 公司網頁資訊: https://www.prefactortech.com/332582120521270.html

1. 本類人員從事施工現場電線管路配置、線路裝修等工作(無活電作業)。 2. 在工地現場依據指示從事配管、配線、裝配電盤至適當位置等的體力工作。 3. 具相關經驗者。 4. 薪優面議。

配合公家機關長期駐點協助客戶: 1.系統規劃與開發MIS系統的功能，以符合企業需求 2.從事相關系統程式開發、管理與維護，及客戶服務與支援 3.配合客戶臨時性需求 4. 工作技能：Python、SQL語法

操作電腦排版 熟文書處理(word、EXCEL)與CAD

1.繪製傢俱設計圖 2.協助處理發包估價等相關行政事務 3.文件檔案的建立及管理 4.完成主管交辦的事項 【薪資依能力調整】