1. Responsible for sourcing, developing and converting the Group and MICE business from designated market sectors and geographic territories. 2. Must work closely with the sales department’s strategic goals. 3. Required to take a proactive approach to follow up on all inquiries, participate in sales activities such as hotel site inspections, trade shows, fam trips and client entertainment.
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 6.駕駛小貨車,將貨品、原料運送至目的地。 7.裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 8.交付貨物並進行簽收。 9.定期檢修車輛。 10.發生交通事故時作事故報告。
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品
職務內容: 獨立操作線切割 SODICK/洽密 機台 需求: 視圖能力 2年或以上線切割工作背景 須能配合工作加班(非常態性) 加分項 有Punch加工經驗者佳 編寫TwinCAD 現場工作5年以上佳
1.解讀工程製圖、圖表,或與管理階層人員、工程人員進行商討,以便決定品質和產品的標準。 2.閱讀工作記錄、生產加工記錄和規格說明,以確認記錄符合品質保證的規定。 3.觀察工人操作設備和執行任務,以便建立標準工時、SOP。 4.監督工人使用設備,以確保其符合標準操作程序。 5.研究生產過程中有關機械使用時間、運轉、方法和速度的問題,以建立標準的生產率和提升效能。 6.規劃製程、勞工使用標準以及成本分析系統,以拔擢效率高的工作人員。 7.規劃加工程序,以使工作路徑最短,物料搬運最少,產品品質最優,生產效率最高。 8.生產流程研究:根據生產線的相關資料,研究如何更加提升生產效率與品質。例如:發現生產線容易在第三個環節塞車,於是嘗試在第三個環節增加人力、改善機台,加速第三環結的生產,以舒緩塞車問題。
1.空調設備維護保養定檢 2.維修工程 3.具備大型冰水主機維修保養經驗5年以上
辦理住宿登記、退房手續 電話接聽與預訂 簡易館內設備維護
*****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的你/妳加入,【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】,透過完整的晉升制度及各項多元職系發展,讓同仁在歐德集團走向專業發展的設計領域以及開創自己的事業,歡迎您加入歐德集團。 【工作說明】 1.本職務需有業務經驗尤佳,以設計、銷售系統傢俱為主。 2.依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務。 【工作地點】 1.桃園店:桃園市中山路585號 2.中壢店:桃園市中壢區延平路47號 3.龍潭店:桃園市龍潭區大昌路一段313號 4.八德店:桃園市八德區介壽路二段394號 5.平鎮店:桃園店平鎮區環南路19號 6.經國店:桃園市經國路210號 【應徵職缺依居住地分發,敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點,謝謝。】 【應徵職缺依居住地分發,敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點,謝謝。】 【應徵職缺依居住地分發,敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點,謝謝。】
*****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的你/妳加入,【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】,透過完整的晉升制度及各項多元職系發展,讓同仁在歐德集團走向專業發展的設計領域以及開創自己的事業,歡迎您加入歐德集團。 【工作說明】 1.本職務需有業務經驗尤佳,以設計、銷售系統傢俱為主。 2.依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務。 【工作地點】 1.南屯店:台中市南屯區永春東七路490號 2.環中店:台中市北屯區環中路一段1518號 3.國光店:台中市大里區國光路二段358號 4.彰化店:彰化市金馬路一段595號 5.西區店:台中市西區五權路20號 【應徵職缺依居住地分發,敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點,謝謝。】 【應徵職缺依居住地分發,敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點,謝謝。】 【應徵職缺依居住地分發,敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點,謝謝。】
*****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入,【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】,透過完整的晉升制度及各項多元職系發展,讓同仁在歐德集團走向專業發展的設計領域以及開創自己的事業,歡迎您加入歐德集團。 【工作說明】 1.本職務需有業務經驗尤佳,以設計、銷售系統傢俱為主。 2.依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務。
1. 門市介紹並協助設計師丈量、繪圖、監工、下單.... 2. 室內設計繪圖,熟AutoCAD 3. 熱情有活力,對室內設計有興趣 4. 依照店面業績達成率另發給獎金 *****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】
1.電機設備預防保養、故障排除與定期維護。 2.設備履歷維護。 3.基本電腦操作(保養維修資料建立與維護)。 4.主管交辦事宜。 ––––––––––––- ● 加班費 另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者,且有租屋事實者,另提供住宿補助每月2000元。
1. 執行生產作業流程(軋鋼、冷精棒產線)。 2. 機械故障排除,確定機械操作的準確性。 3. 基本電腦操作。 4. 主管交辦有關生產、程序事宜。 ※需能配合輪班 ––––––––––––- ● 需配合輪班、排休,具天車證照或堆高機證照者尤佳。 ● 輪班津貼/加班費另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者,且有租屋事實者,另提供住宿補助每月2000元。
1.操作堆高機進行產品搬運、出入料品 2.堆高機點檢保養 3.產品包裝作業 4.包裝設備點檢保養 5.主管交辦有關生產、程序事宜 ––––––––––––- ● 需配合輪班、排休。 ● 輪班津貼/加班費 另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者,且有租屋事實者,另提供住宿補助每月2000元。
加入我們,展開你的專業冒險! 我們正在尋找充滿熱情與專業的人才,一起在挑戰中成長,共創美好未來!以下是我們的職務重點,一起來看看是否符合你的熱血與專長! 1️⃣ 特高壓電纜認證專案管理 成為認證進度的領航者!你將是跨部門協作的核心橋樑,緊密追蹤認證流程,推動專案穩定前行,讓每一步都走得踏實又精準。 2️⃣ 量產設備評估與建置 挑戰生產極限,探索效率新高!你將負責設備能力的全面評估與生產人力配置分析,規劃最優化的生產佈局 (Layout),助力效率飛躍成長! 3️⃣ 生產製造標準建立與優化 成為規範的守護者!你將制定並優化製程相關的生產文件,建立標準作業流程 (SOP),讓生產過程更加規範、一致,展現高效的專業工藝! 4️⃣ 製造品質維護與改善 品質第一,永不妥協!你的責任是追蹤生產過程中的問題,提出創新解決方案,並持續推動品質升級,確保每一個產品都達到最佳水準。 讓你的專業價值,為我們的未來注入更多可能性! 加入我們,成為改變的力量,現在就是最好的時機! ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃) ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備) ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施) ◆優於勞基法的休假制度 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等) ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)
產業電纜業務專才,等你來挑戰! 我們正在尋找熱愛挑戰、擁有市場洞察力的你,加入我們的專業團隊,共同推動產業電纜銷售與開發,開創無限可能! 1️⃣ 既有產品銷售與服務 客戶服務與報價:與既有客戶保持緊密聯繫,定期拜訪,處理詢報價作業,並進行進度追蹤,提供專業服務! 市場拓展:負責產業電纜既有產品在台灣的銷售拓展,並與代理商協作,提升品牌影響力。 2️⃣ 新產品市場開發與銷售 市場調研:洞悉市場需求,精準掌握行業趨勢。 陌生客戶開發:主動開拓新客戶,將市場潛力化為實際商機。 新產品銷售規劃:為創新產品制定行之有效的銷售策略,讓新產品脫穎而出。 3️⃣ 主管交辦及例行工作事項 靈活應對主管交辦任務,並協助完成與綠能、機具設備、電動車等相關產業電纜的日常工作需求。 加入我們,成為推動產業變革的重要力量! 如果你對產業電纜充滿熱情,具備市場敏銳度,並且喜愛挑戰目標,那麼這就是你的最佳舞台!一起攜手締造非凡成就! ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃) ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備) ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施) ◆優於勞基法的休假制度 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等) ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)
工程高階管理職,需要有大樓建案營建管理經驗,營造業5年以上經驗。
【工作內容】 1. 準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 2. 協助主廚交付執行餐廳內場工作。 3. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 【休假制度】 月休9~11天(依年度總天數調整每月休假日數) 【福利獎金】 ◆晚班津貼,兩頭班津貼。 ◆提供制服免費清洗及長褲津貼。 ◆每月最佳廚師獎金。 ◆每月目標達成獎金。 ◆每月全勤獎金。 ◆每月餐費補助。 ◆每年久任年資獎金。 ◆年終獎金。 ◆推薦入職獎金 。 ◆春節休假。 ◆店內消費85折。
1.自動控制 2.冷凍空調 3.空壓機 4.工廠水電修繕等經驗
1.生產線操作人員 2.可配合輪班及加班 3.24小時二班制(一班8至12小時) 4.津貼及加班費另計