HR好朋友
1.負責人資策略人才招募運用 2.規劃組織能力發展工作價值創造 我們提供優渥的薪資與福利,希望可以找尋願意與公司一同成長的朋友 此職缺需願意接受至彰化分校、員林分校工作,工作內容如上,公司提供交通津貼補助或交通車接送、房屋津貼,適合喜歡勇於挑戰與接受不同工作環境的人才。
1.公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 2.審核會計原始憑證並當登入帳計算的資料 3.公司零用金整理請款及對外帳款的處理 4.對外窗口聯繫事項處理 5. 審核公司內部所有應收、應付相關事務 6.公司人員薪資結算、核發、人事招募 7.公司一般現金收付作業、出納科目資料登入等 8.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 9.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 10.審核廠商貨款或費用等應付款項帳務 11.營業稅、營所稅等各項稅務作業 12.編製各項會計明細報表 13.核對各明細分類帳與總帳勾稽,並與試算表覆核 14.外帳會計師之帳務聯絡處理 15.資金預估需求整理 16.協助主管交辦事項的完成 意者請必須提供自傳讓我們更了解您! PS:英語/日語精通者,薪資另議
人力仲介業務行銷開發
1. 辦公室環境整理維護。 2. 人力資源助理,整理文件。 3. 協助訂購餐點、 物件寄送 。 4.進行資料的比對、 建檔及校正工作。 5.協助處理庶務性行政工作。 6.主管交辦事項。
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1.協助泰國語言翻譯相關工作 2.管理外勞工作規章.上下班的生活輔導 3.接送外勞生病看醫生 4.配合工廠開會時間做定期宣導
協助統計物品數據 此職缺為短期兼職(1個月~2個月) 工作內容單純 補貼交通費100元
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1.由公司專人培訓,免開發業績,無業績壓力,負責處理公司指派案件及協助公司內部相關作業及主管交辦事項 2.外勤性質.(須有小客車駕照,會開車) 3.歡迎二度就業,能吃若耐勞 4.底薪29500元+指派案件奬金 5.無業績壓力
1. 執行招募徵才作業,符合公司及各部門需求 2. 每日主動電話/E-MAIL邀約,約成面試10人以上 3. 每日履歷表整理.轉達及報表進度回報 4. 新人3日/每7日評估管理.跟催,關心及回報新人表現 5. 新人留任,離職原因分析.回報及改善 6. 任用及報到.教育訓練等作業執行及改善 7. 徵才管道開發,參加徵才活動徵才博覽會 8. 教育訓練計畫執行及進度追蹤 9. 人資系統相關資料維護及正確管理 10. 人資相關作業.專案推動.執行及改善作業 11. 完成主管交辦任務 具招募實務經驗者得依經歷溝通薪資待遇, 謝謝
1.由公司專人培訓,免開發業績,無業績壓力,負責處理公司指派案件及協助公司內部相關作業及主管交辦事項 2.外勤性質.(須有小客車駕照,會開車) 3.歡迎二度就業,能吃若耐勞 4.底薪29500元+指派案件奬金 5.無業績壓力
1.辦公室文書處理 2.文件檔案的建立及管理 3.接待、協助會議 4.整理辦公室環境 5.主管交辦事項
1.維護與建立人資相關表單、資料。 2.人員招募、甄選與任用。 3.差勤管理。 4.新人報到作業及後續追蹤。 5.薪資稽核。 6.其他主管交辦事項。
想挑戰高薪?想加入市場需求強勁的產業? 我們正在尋找有衝勁的您,一起投身-移工勞動力市場的未來趨勢產業,提供企業與家庭最專業的移工媒合服務! 1、目標國內客戶開發:工廠(事業類)、看護工、家庭幫傭(家庭類)、營造工、養護機構工、之各類移工申請並與客戶洽談及完成簽約,委託辦理相關手續。 2、客戶與移工服務:協助雇主與移工建立良好關係,與翻譯老師合作,定期關心移工工作狀況,協助解決問題。 3、協助申辦移工相關事務,至公家機關送件與領件,確保手續順利進行。 4、其他主管交待事項
【加入王座 夢想在握】 我們是專業且年輕有活力的經營團隊,規劃具潛力的優質人才全面入職培訓,讓每位夥伴有一個強而有力的開始,適性發展的學習計畫,透過職場實際演練,夥伴們將獲得足夠的經驗自主學習並應用於工作中,開拓自己的潛能,培養正確工作態度及技能,成就你的夢想,同時為自己的職涯加分! 【工作時間】 彈性排班,希望每週可工作2-4天,每天8小時 【工作內容】 1. 規劃與執行人員招募 2. 招募管道維護 3. 主管交辦事宜 4. 具良好溝通協調能力,積極主動 歡迎充滿熱情與正面工作態度的您加入我們的行列!!
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1.行政公文收發建檔 2.協助請款作業 3.管理考勤打卡資訊查核 4.財產管理盤點清冊 5.協助會計出納事項 6.廠商詢價採購 7.櫃檯繁忙時人力支援 8.主管交辦事項
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