HR好朋友

1.給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 2.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 3.進行直接的口述翻譯 4.依據不同的題材，進行不同重點的翻譯

配合政府南向人才引進計畫，進行流程引進後，由翻譯專員協助國外人員進行生活輔導關懷，針對各項專案事項進行管制等。 工作內容範圍 1.精通印尼語言，略懂中文語言及文字。 2.協助雇主與外籍移工之間的溝通。 3.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 4.協助雇主、外籍移工辦理相關文件及翻譯。 5.其他交辦事項 ※外務接見廠商及客戶，須穿著公司規定之服裝※ ※入職基礎教育訓練，並宣達公司企業文化 ※學經歷不拘，有汽車駕照佳 ※※※以上有相關經驗者，薪資另洽

配合政府南向人才引進計畫，進行流程引進後，由翻譯專員協助國外人員進行生活輔導關懷，針對各項專案事項進行管制等。 工作內容範圍 1.精通越南語言，略懂中文語言及文字。 2.協助雇主與外籍移工之間的溝通。 3.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 4.協助雇主、外籍移工辦理相關文件及翻譯。 5.其他交辦事項 ※外務接見廠商及客戶，須穿著公司規定之服裝※ ※入職基礎教育訓練，並宣達公司企業文化 ※學經歷不拘，有汽車駕照佳 ※※※以上有相關經驗者，薪資另洽

1.業務開發主要區域：彰化,台中,縣市及南投交通便利地區(須自備交通工具,公司免費提供公務手機,開發廣告單....) 2.具業務開發能力，具自小客車駕照及熟稔開車 3.由公司專人培訓，定期教育訓練 4.保障月薪29500元+高奬金(享勞,健保,團保,勞退新制提撥,國內外旅遊,聚餐..) 5.有人力仲介經驗佳 6.協助公司內部作業及主管交辦事項

1.各項薪酬福利管理制度規劃與推動 2.正職及計時人員招募業務 3.勞健保、退休金、團體保險等相關業務 4.人力資源相關作業

NicheBridge 提供中高階獵才服務，專精於 IT 產業，但並不設限。在人力媒合及就業市場深耕逾五年，而領導團隊擁有 10 年以上人資 / 獵頭經驗及深厚 IT 背景，更協助國內外知名企業進行人力規劃、團隊建立。我們也推出了 JECHO.Me 求職平台，期待能提供求職者更公開、資訊對等的徵才資訊，降低被動等不安。 如果您也喜歡如此正向、利人利己的工作環境，歡迎投遞履歷，與我們一起前進。 1. 協助處理就業服務相關工作。 2. 需有乙級就業服務證照。 3. 協助蒐集、整理業務開發資料。 4. 理解能力強，反應與動作快，能迅速完成任務。 5. 需與顧問來回溝通需求，有耐心者為佳。 6. 需排版履歷與統整資訊，熟悉使用 Word 與 Excel、打字快且細心者為佳。 投遞履歷時請敘述對我們公司或此職缺有興趣的地方，謝謝您。

1.輔導移工工作。 2.協助移工就醫。 3.翻譯書面文件成中文或泰文。 4.進行工作現場即時口譯。 5.泰籍移工生活管理及諮詢協助。 6.需要中文聽說寫流利的人 會電腦打字協助文件翻譯

1.在會計指揮監督下，對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 2.完成會計簽發查帳報告的前置作業 3.協助會計處理或完成會計事項 4.應收/付帳款作業與營業稅申報 5.發票(進項發票)管理及支援財會業務 6.零用金管理 7.其他主管交辦事項

1. 須懂越南語 2. 翻譯服務(口頭翻譯及文件翻譯)。 3. 熟悉電腦操作。 4. 無經驗可 5.要有小客車駕照

1.越南籍勞工生活溝通輔導、勞資雙方協調 2.中越語言口述代譯、手寫翻譯、電腦文件翻譯 3.協助外勞就醫 4.主管交辦事項 (要會騎機車)

💼【工作內容】 ✔ 行政資料整理與建檔 ✔ 文件處理、簡單文書作業 ✔ 協助主管交辦事項 💰【薪資待遇】 👉 月薪32,000元起（依經驗可調整） 👩‍💻【條件需求】 ✔ 有行政相關經驗佳 ✔ 細心負責、做事有條理 ✔ 熟悉基本電腦操作（Word / Excel） ⏰【上班時間】日班，固定工時 ✨ 純內勤、工作單純 ✨ 環境穩定、長期發展 ✨ 適合想找穩定工作的你

1.直/間接人員招募/任用規劃及執行。 2.招募管道開發及管理。 3.維護招募相關報表及資料分析。 4.其他專案及主管交辦事項。

1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度。 2.協調勞資糾紛以及各單位間協調溝通。 3.具TTQS專業課程資格或相關人資課程。 4.掌握勞動法令之趨勢並檢視公司規定適法情形。

→→→屏東清潔公司駐點行政專員←←← 工作時間：週一至週五0740-1640，週休二日見紅休 工作地點：屏東市 工作內容： 1.基本電話客服 2.管理清潔管家案件安排 3.基本文書處理 4.完成公司交辦事項 工作技能： 1.細心、認真負責、活潑外向 2.具汽車駕照（公司提供公務車外出使用） 3.word、excel（只要你找得到、會打字就可以～） ※前來面試時請攜戴(帶)口罩及１支筆(現場會先安排筆試和電腦測驗喔~） 只要有顆火熱熱的心、滿腔熱血，你就來吧！ 趕快按下＂我要應徵＂，馬上就有熱情的客服與你熱線啦～

1．人員招募: 確保門市百貨人員不短缺,每日上人力網站預約求職者到公司面談。 履歷篩選、甄選、任用、報到等相關任務。 2．熟悉勞動法規佳 3．耐心細心，抗壓性高者，並能獨立作業。 4. 2 年以上的工作經歷 5. 有保養或者化妝品招募經驗佳 6.精通英文

1.負責人力資源策略規劃與執行，制定部門專案目標 2.執行招聘與甄選流程，有效識別適合人才 3.規劃員工培訓發展方案，提升員工技能與績效 4.管理薪酬福利系統，確保運作合規及準確性 5.處理員工關係議題，熟悉相關勞動法規運用 6.薪資計算 7.各部門排班

1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6.協助公司各部門招募 7.薪酬計算及所得稅務申報 8.員工教育訓練 9.行政庶務支援 10.總務相關工作

★可只上半天班，時間薪資另議★ 1.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 2.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.公司文件檔案的建立及管理 5.負責辦公室用品採購發放 6.負責平日零用金管理 7.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 8.資料處理、影像掃描及目錄建檔 9.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項

1.申辦引進外勞各項案件相關行政事務 2.協助業務人員處理客戶服務事項 3.辦理外勞定期體檢，訂機票，等外勞服務事項 4.文件整理歸檔 5.外勞入境後各項申辦作業 6.仲介評鑑作業協助 7.具外勞仲介經驗，熟悉工業局，求才事務，核函管理尤佳 8.其他公司交辦事項

• 文件守門員：處理移工引進相關行政作業與文件審查。 • 流程控管者：追蹤各項申辦進度，確保每個環節順利銜接。 • 後勤支援：協助主管與團隊處理日常行政庶務。