求職議題

門市人員（現場接待＋品牌體驗前線） 適合喜歡與人互動、有服務熱情的你 你是顧客接觸品牌的第一站，讓人留下「這家店好用心」的第一印象。 ✅ 接待與銷售 ✅ 提供顧客清潔保養建議 ✅ 結帳、建單與簡單文書處理 如果你喜歡現場節奏、有服務溫度，歡迎加入我們！ 🎯我們要找的人是： 對細節超敏感，對「弄好」有潔癖 手比嘴靈活，腦比表單快 喜歡學習，怕無聊，不怕挑戰 對精品有感，對「手作價值」有感動 🗣 「這不只是找工作，是找到一個未來。」 🧤「歡迎你來當職人，但記得要帶一點偏執。」 🚪 「會做事沒什麼稀奇，敢做有意思的事，才值得留下。」

1. 各項行政文書文件建檔及歸檔。 2. 完成每日各項上級交代事項追蹤及期限內完成。 3.各類應付請款事宜、相關文書作業。 4. 整理訂單及對帳。 5. 開立各式單據及發票。 6.由會計經驗尤佳

具二年以上聯結車駕駛經驗 專業液態氧、氮等槽車運送 備危運

1.具備3年以上人資經驗 2.人力資源行政事務(包含薪資、獎金計算與相關報表製作、招募面談、訓練執行) 3.規畫與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 4.其他:主管交辦事項。

●綜合辦理院內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 ●維護與維修空調、水電、管路、消防等 ●工程進度安排，上下游廠商連絡等事務 ●貨品進銷存管理 ●處理主管交辦的其他事項

★★★歡迎無經驗者加入，肯努力學習負責者★★★ 1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.收發文件 3.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 4.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 休假制度: 排休制 大7小6 上班時段: 日班:07:00~19:00 福利制度: ⓵勞保 ⓶提撥6％退休金 ⓷健保 ⓸團保意外險 ⓹三節(禮金或禮盒) ⓺生日禮金(服務三個月以上者享有此福利)

1.協助設計師依照業主的需求進行設計圖面及施工圖面繪製（如：平面圖、立面圖、剖面圖、大樣圖等），並與業主、技師等溝通，進行修圖。 2.熟CAD繪圖軟體 3.主管交辦任務

*具備工地主任證照或品管證照者優先錄取。 *公司所屬案件80％均是公共工程，需具有公共營造工程經歷為佳。 *需具備電腦文書能力。 1.具排定工程進度及成本支出管控經驗。 2.指揮並調度協力商，以控制工程的執行進度與施工品質。 3.與業主/監造/下包商協商/工地周遭人事溝通協調、具獨當一面管理經驗。 4.審查工程契約及圖說，清圖辦理變更設計。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

1.具公共工程經驗者佳，無經驗者由工地帶領學習。 2.協助工地主任處理分項業務。 3.協助工地主任監督協力商之施工順序及品質。 4.依據施工圖說規範對照相關施工品質。 5.協助工地主任控管工程進度。 6.依公司需求指派工作點。 7.工作地點:依公司分派屏東或高雄工地。

1. 運動支持：給予正確運動指導、衛教和關心，協助會員達成設定的目標。 2. 活動企劃：發揮你的想像力設計活動，寓教於樂使運動變得有趣又好玩。 3. 門市接待：會籍、營養補充品與運動周邊商品介紹，幫助提升運動表現。 4. 理念推廣：常態的社群宣傳、傳單推廣，讓更多人了解開心運動好簡單。 5. 店鋪營運：庶務行政作業，與團隊一起打造最佳運動環境。 **不須推銷一對一私人課程**

我們承諾 「提供一個充滿愛與支持的環境，從運動開始，讓所有接觸到Curves的人，勇於蛻變，綻放價值」 🔸具Curves督導/講師經驗者優先面試，歡迎Curves離職6個月以上資深教練🔸 【多元成長】 ・公司提供各項講師、督導培育制度，讓每位夥伴盡情展現自我。 ・透過全台跨區域的分享交流，提升自我服務及銷售能力。 ・各項內部和外部培訓(店長學、…..)成長路上不斷加分。 【工作內容】 1. 提供專業運動健身諮詢，根據會員需求設計個人化運動指導計畫。 2. 親自示範與指導正確運動方式，監督會員完成健身目標。 3. 定期測量會員體態與健康數據，分析並調整運動計劃。 4. 與會員建立良好關係，提升其運動興趣與持續性。 5. 策劃並執行創新訓練活動，增添健身課程的多樣性與趣味性。 6. 管理運動器材與場地，確保環境安全與設備良好運行。 7. 推薦與銷售相關運動輔助產品，協助會員提升訓練效果。 8. 精進自身專業技能與知識，主動參與各類公司培訓課程。 💎給妳五心級的福利💎 ★揪安心★ -勞保/健保/勞工退休金 -依照政府法定工時排班調休，並享有勞基法規各種假別 -每週日固定休假，比照人事行政局國定假日排休。 -免費制服 ★揪用心★ -免費提供多元完整培訓課程 -多元職涯發展規劃-職涯地圖 ★揪開心★ -不定期員工聚餐 -年終獎金 -各項績效獎金 -三節禮金/禮品 ★揪精心★ -員工旅遊補助 -生日禮金/禮品 -員工免費瘦身運動 -員工購物優惠 -親友運動優惠方案 ★揪貼心★ -員工關懷面談 -婚喪喜慶補助

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1.飲品調製 2.結帳收銀 3.茶品備製 4.外送服務 5.歡迎有熱忱的你(妳)，一同加入我們快樂的工作團隊。

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『加入50嵐！我們是手搖飲料連鎖第一領導品牌！在這裡，您將發光發熱，大放異彩。』 50嵐深耕台灣20多年，以人為本！ 我們具備完整的教育訓練、優質的工作環境、完善的晉升制度。 歡迎活潑外向、對茶飲服務與門市管理有高度興趣的夥伴，加入50嵐的大家庭。 1.門店經營管理 2.門市基本操作 3.人員管理 4.訂貨管理 5.行政管理 6.庫存管理 7.顧客管理 8.財務管理 9.成本分析 10.商圈經營 排休制，年休116天(當月國定假日另給假或加班費) 1.具備抗壓力強、肯受教、負責任、有企圖心、有上進心等特質。 2.願接受挑戰，不畏懼壓力。 3.面笑、嘴甜、腰軟、手腳快、目色利。 4.個性外向，熱情開朗，可團隊合作，喜歡餐飲服務業。 5.工作經驗：具有1-3年的餐飲工作經驗，有管理經驗尤佳或大學應屆畢業生。