求職議題
1.本職務為高級社區之櫃檯秘書工作,具飯店管理或相關經驗佳。 2.需具有親切感、服務熱忱、樂於學習上進者,本公司提供最佳之薪資待遇與教育訓練. 3.需具一般電腦文書作業系統能力及會計基礎,協助社區經理完成行政與財務相關作業。 4.行為端正,做事認真,工作負責態度佳。 5.謝絕工讀生或兼職者。 6.工作地點(新竹縣市)。 7.上班時間與休假: (1)日班10:00~19:00 (2)中間提供1H用餐/休息 (3)月休810日 (4)需輪班 ﹝正確時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞ 本公司有完整專業教育訓練,最強之後勤支援系統,堅持的經營理念,暢通之升遷管道,調整薪優之效率,與優質之企業文化,與社區品質之堅持,歡迎有企圖心者加入我們的行列,一起努力! 以上均享薪優/健保/勞保/勞退/考核年獎/社區其它業務收入獎金等。 履歷表請附上詳細資料與個人照片。
1. 本職務為高級社區之櫃檯秘書工作,具飯店管理或相關經驗佳。 2. 需具有親切感、服務熱忱、樂於學習上進者,本公司提供最佳之薪資待遇與教育訓練。 3. 需具一般電腦文書作業系統能力,協助社區經理完成行政與財務相關文書作業。 4. 行為端正,做事認真,工作負責態度佳。 5. 補助同仁報考相關證照。 6.【工時班別】:早班【07:00-16:00 / 08:00-17:00】 中班【10:00-19:00 / 11:00-20:00】 晚班【12:00-21:00 / 13:00-22:00】 需輪班;皆9小時中間休息1小時 7.【待遇休假】31,0000-36,000;月休8-10天 ﹝實際時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞ 8. 上班地點:西屯 / 西區 / 南屯 / 烏日 本公司薪資待遇佳,升遷管道暢通 歡迎有企圖心者加入我們的行列! 以上均享 薪優/健保/勞保/勞退/續約獎金/考核年獎等。 履歷表請附上詳細資料與個人照片。
1. 本職務為高級社區之櫃檯秘書工作,具飯店管理或相關經驗佳。 2. 需具有親切感、服務熱忱、樂於學習上進者,本公司提供最佳之薪資待遇與教育訓練. 3. 需具一般電腦文書做業系統能力及會計基礎,協助社區經理完成行政與財務相關作業。 4. 行為端正,做事認真,工作負責態度佳。 5. 謝絕工讀生或兼職者。 6. 休假:8-10天/月 7. 時間:晚班12:00~21:00 ﹝正確時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞ 本公司薪資待遇佳,升遷管道暢通 歡迎有企圖心者加入我們的行列! 以上均享 薪優/健保/勞保/勞退/續約獎金/考核年獎等。 履歷表請附上詳細資料與個人照片。
1.高薪聘任/熟稔禮賓接待服務。 2.無經驗可 3.飯店式管理服務 4.晚班:19:00~07:00 5.排休制,月休8天 6.國定假日休(調移休假) 7.實際工作地點錄取後由公司分派 本公司有完整專業教育訓練,最強之後勤支援系統,堅持的經營理念,暢通之升遷管道,調整薪優之效率,與優質之企業文化,與社區品質之堅持,歡迎有企圖心者加入我們的行列,一起努力!
本職務主要為執行社區財務作業其職務相關說明如下: 1.社區的會計帳務作業及社區月財務報表製作。 公共基金與裝潢保證金等收支管理與相關費用及應收未收款明細製作。 2.覆核社區每月各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3.審核社區財務作業是否依照公司作業流程執行。
#本職務主要為執行社區財務作業其職務相關說明如下: 1.社區的會計帳務作業及社區月財務報表製作。 公共基金與裝潢保證金等收支管理與相關費用及應收未收款明細製作。 2.覆核社區每月各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3.審核社區財務作業是否依照公司作業流程執行。
1.本職務為高級社區之秘書工作,具飯店管理或服務業經驗佳(無經驗可)。 2.接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊(如:服務內容)及留言服務。 3.具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。。 4.負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 5.傾聽並處理住戶的反應、俱服務熱誠。 6.住戶檔案資料建立管理。 7.郵件包裹收發。 休假制度:月休10天 (排休) 上班時間:08:00-17:00/11:00-20:00需輪班 本公司薪資待遇佳,升遷管道暢通 歡迎有企圖心者加入我們的行列! 履歷表請附上詳細資料與個人照片
**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告,簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.辦理招商、管理、業務、行政等相關事宜及其他交辦事項。 2.辦理碼頭巡查、棧埠裝卸管理、旅客通關等相關事宜及其他交辦事項;於港區現場工作。 3.辦理港區監控輪值、緊急事件及災害事故通報等相關事宜及其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件: 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件: 1.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」或「臺灣港務股份有限公司除英語外之其他語言檢測標準對照表」中,相當全民英檢中級以上外語檢定資格者,筆試原始成績加5%。 2.語文加分至多5%。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目:作文與國文測驗 2.專業科目: (1) 港埠經營管理概要 (2) 航業經營管理概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。*
***本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告,簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.須配合業務至工地或港區監督與巡查。 2.辦理港區及辦公室機電設備維護管理等相關事項。 3.其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件: 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件: 1.具電機(工程)技師、冷凍空調工程技師考試及格證書,筆試原始成績加10%。 2.具有冷凍空調裝修、室內配線、配電線路裝修、配電電纜裝修、機電整合、用電設備檢驗、太陽光電設置、輸電地下電纜裝修、電器修護、工業配線、自來水管配管、變電設備裝修丙級以上技術士合格證照、公共工程品質管理結業證書或採購專業人員基礎訓練及格證書者,筆試原始成績加5%。 3.專業證照加分至多10%。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目:作文與國文測驗 2.專業科目: (1) 電學及輸配電學概要 (2) 電工機械概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。**
1、 大學/大專畢業。 2、 具有國民小學教師資格,需自然相關科系畢業。 3、 具自然代課經驗。 4、 擅長班級經營及親師溝通。 5、 具服務熱忱並能配合團隊工作尤佳。
1.協助業務之客戶對於運費查詢及報價相關問題,在有效時間內回覆顧客信件。 2.與國外代理詢價/聯繫提貨及航班安排. 3.協助業務處理攬貨相關事宜,客訴及異常問題處理. 4主管交辦事項.
1.貨物上架,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 2.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 3.倉庫物品、物料進出管理品 4.貨品的輸送與成品包裝 5.接待來店客戶 6.主管交辦事項處理 🌟三個月後考核,通過後績效獎金另計 ★享勞健保 、週休二日 、員工聚餐 、中午供餐、年終獎金、三節獎金 ...等★
RFID Reader設計,熟悉RS - 232 ,TCP / IP的通訊規範.
天工精密正持續朝智慧製造轉型, 一步一步打造更自動化的生產環境。 我們投入 AOT 全廠聯網、AOI 光學檢測, 導入 AGV 與 AI 辨識,也開始發展 AI 應用, 慢慢往更高效率的工廠型態前進。 在天工,電機人員不只是維護設備, 也有機會參與改善與開發,逐步累積能力, 往更進階的技術或研發角色發展。 誠摯邀請您加入,與我們一起打造下一代製造技術。 【工作內容】 1. 生產設備(馬達、電熱線、幫浦)維修與異常排除 2. 定期預防保養:針對馬達、配電系統進行檢測與維護。 3. 具PLC、變頻器設定經驗者佳。 4. 主管交辦之其他技術支援事項。
1. 負責中國、越南等亞洲海外市場之客戶開發與維繫 2. 進行市場調查、競品分析,協助制定海外行銷策略 3. 處理海外訂單、報價、合約相關事宜 4. 與內部團隊協作,確保訂單流程順暢 5. 需配合海外出差,並可接受長期駐點中國或越南
1. 程式編寫(Programming) (1) 依據 2D/3D 圖面撰寫 CNC 銑床加工程式(Fanuc)。 (2) 選擇適用刀具、設定切削參數、進給速度、主軸轉速等。 (3) 熟悉 Mastercam 2021 版本 2. 優化編程邏輯、刀具路徑、治具配置,提高產能與品質穩定度。 3. 圖面解讀 4. 建立及維護刀具清單及程式版本管理 5. 主管交辦事項
1. 生產現場管理 2. 人員協調與工作安排 3. 製程學習 4. 幹部培育與管理訓練
巨大集團/捷安特/微笑單車YouBike邀請您加入 1.無經驗有小客車駕照即可,有貨車駕駛經驗者優先錄取 2.載送搬運YouBike自行車,能讓市民一起減碳共享綠色生活 3.主管交辦事項,共同打造NO.1公共自行車系統 4.工作單純,還有機會晉升管理職 5.收入穩定,還有績效獎金並享經營成果 6.提供制服及裝備、勞(災)、健保、勞退外,還享集團福利
1. 自行車清潔保養 2. 自行車管理及維修 3.場柱維修 4.主管交辦事項
1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項 6. 另有夜班津貼