求職議題

1.客戶拜訪開發並推銷產品 2.依顧客需求做報價 3.客情維繫 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.客戶拜訪開發並推銷產品 2.依顧客需求做報價 3.客情維繫 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.熟AUTOCAD繪圖，需要會看機電工程圖面 2巡視工地進度和顧及施工品質.工安情況 3.協助主管處理工地事務 4.轉達施工要領，矯正不良施工程序，並協助解釋施工規則 5管理現場領料和用料情況，避免造成過多浪費 6.管理人員進出及圖面管理.現場自主檢查及環境維護 7.能良性理性溝通協調及條理清楚 8..具有團隊合作精神 9.月排休8天 10

* 工作內容：顧客接待、收銀台對應、商品整理及上架、環境維護，塑造一個讓顧客還想再度蒞臨的優質購物環境。 鮮瑩有別於一般水果行業,擁有精品專櫃般的環境空間,能在舒適冷氣環境下工作 *應徵長期計時人員,不需短期工讀,謝謝 1.享勞健保 2.無經驗可 3.休假為排休制 為節省面試時間,請先填以下資料,於投履歷表時一併附上,謝謝 22道題目/依以下題目編號填寫答案  1. 在你之前的同事眼中你是怎麼樣的人  2. 你有跟同事發生衝突或不愉快的經驗嗎,是麼樣的情形(或者是否有看到其他同事間發生衝突的經驗)  3.有一件事情可以團隊完成也可以單獨完成,你會選擇哪一種方式完成 4. 當你工作中遇到不順心的時候如何自我調適  5. 你做過的哪一個工作讓你最沒辧法適應,為什麼  6. 說出你的2個優點和缺點  7. 日常或工作中你最不喜歡做哪些事  8. 近期你最開心的一件事  9. 說一說你不順心的時刻  10. 哪一個主管讓你印像深刻的,為什麼  11. 有遇過不好的主管嗎?那位主管有什麼問題讓你沒辧法接受  12. 針對現在流行的刺青文化,你個人有什麼看法  13. 你對於刻苦耐勞的定義 14.人難免出錯(犯錯)如果工作上出錯了,主管是否應每次都訓誡 15.之前做過什麼樣的工作被公司或主管讚揚,請敘述 16.以往的工作有需要管理事物嗎,請敘述 17. 我們公司錄用你的最大好處是什麼 18. 你做過的哪一家公司福利你最滿意,為什麼  19. 之前做過的工作最喜歡哪一個,為什麼  20. 為什麼想加入我們公司  21. 談一談你未來的生涯規劃,及未來每月基本要賺多少薪水才能逹成你的規劃  22.上一份工作為何離職

職缺內容: 1.具職業安全衛生管理人員證照尤佳(可優先錄取) 2.水電工程現場監造 3.設計規劃:如廚衛設備.給/排水配管.電器線路及空調工程 　 4.指導及監督技術員施工情況 　 5.電焊機維護.配電維護.電機/電子設備裝配 6.監督水電工程現場施工 7.協助工地主任及監督工程進度 8.協助工地主任及主管交辦事務

職缺內容: 1.熟悉AutoCAD繪圖 2.有工地主任證照較佳 (可優先錄取) 3. 查閱工程相關的文書報表，制定標準的繪圖規範和程序，保存文件一致性和完整性 4. 製作規格型錄等文書作業 5.安排工程進度.人力的調度.監督工程施工和工程安全性 6. 工地現場狀況處理及工程現場動線的規劃 7.檢視合約的數量 8.檢視.繪製及修改:工程設計圖/施工圖及竣工圖相關資料 9. 與相關人員溝通及協調，確保工程進度和品質上的控制 10. 協助執行主管交辦的事項 ※休假方式:排休8天

1.熟AUTOCAD繪圖佳 2.負責監督.現場工地安排及基本文書作業處理 3. 協助丈量尺寸及核對 4.協助工地物料管理（如：進出貨管理和庫存盤點） 5.聯繫廠商並追蹤修繕進度 6.具工程公司實際水電消防或空調繪圖經驗者 7.具水電施工圖整合繪圖能力者，可獨立作業 註: 【須配合現場巡視現況繪製圖面】 8.需協助主管執行交辦 ※休假方式:排休8天

1. 協助幼兒學習自理生活。 2. 提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3. 維護幼兒在園所之安全。 4. 配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5. 配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6. 與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7. 負責學校內環境美化與佈置。 8. 規劃與舉辦親子活動。

▶工作說明 *底薪37,000＋績效獎金＋職務獎金 ( 平均待遇37,000-60,000 ) 一、從業務基層學起，提供完整的教育訓練。 二、學習市場機制與人員培訓。 三、具企圖心，對管理工作有興趣者。 四、歡迎自我期許高，公司提供完整升遷制度。 五、無經驗可。 【工作獎勵】 *團隊及職務獎勵 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，適合有理想抱負的工作者 *每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊 *每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07 郵輪度假遊 2019.05 大板根溫泉度假村 2020.07 清新溫泉度假飯店 2020.07 三亞度假遊 2020.11 長榮桂冠酒店 2021.04 金典酒店 2022.08 葳格國際會議中心 2023.01 尾牙 2023.05 鳳凰酒店 2024.09 全台運動會 2025.01 主管會議暨年度餐敘

▶工作說明 *底薪38,000＋績效獎金 ( 平均待遇38,000-80,000 ) 以上 有保障薪資，可挑戰高薪！ 一、負責區域性的客戶開發與服務。 二、學習市場機制與人員培訓。 三、學習公司系統化的行銷機制。 四、有專責主管帶領，提供完整的教育訓練。 五、無業務經驗可。 【工作獎勵】 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，適合有理想抱負的工作者 *每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊 *每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07 郵輪度假遊 2019.05 大板根溫泉度假村 2020.07 清新溫泉度假飯店 2020.07 三亞度假遊 2020.11 長榮桂冠酒店 2021.04 金典酒店 2022.08 葳格國際會議中心 2023.01 尾牙 2023.05 鳳凰酒店 2024.09 全台運動會 2025.01 主管會議暨年度餐敘

1. 開發潛在客戶，拓展市場。 2. 拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責區域內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 提供售後服務，完善處理客訴的問題。 歡迎能接受挑戰之業務人才！

「秉持著持續進步及提供優質的就醫環境理念，本診所於台中市公益路拓點擴大營業」~ 我們就像個小家庭，工作環境單純，同事和藹可親相處融洽，歡迎具愛心、耐心、細心及親和力的您，加入我們！ 解決客人的問題是我們的最終目標，希望給客人最專業、最親切的服務。我們相信，專業就是最好的尊嚴，我們也會盡我們所能，和我們的每位工作夥伴，一起努力在專業方面有所成長。 工作內容： 1.門診一般治療、診間跟診、病人衛教 2.櫃台掛號作業 3.提供基本的病患基礎醫藥照顧，如：一般肌肉注射給藥、包紮傷口、換藥等 4.器械清潔消毒 5.基本環境清潔及維護 6.其他交辦事項 我們提供： 1.勞健保、勞退、特休、年終及績效獎金並依政府規定輪休。 2.完善教育訓練、完善升遷制度。 若您具備： 1.專科以上，擁有護理師執照。 2.具服務業熱誠與精神，樂於接觸人群，態度親切。 歡迎您的加入

1. 客戶維繫與合作開發 • 定期拜訪機電設計單位與相關客戶，建立並維持長期且穩定的合作關係。 2. 產品簡報與行銷推廣 • 熟悉公司產品特色，協助規劃並進行簡報、推廣活動，讓客戶更了解我們的產品價值。 3. 業務推展與資訊傳達 • 負責推廣公司各項業務，並向客戶說明最新活動、重大訊息與產品亮點。 4. 活動參與與人脈建立 • 定期參加公司舉辦或合作的推廣活動（如技師登山隊、產品研討會…等），擴展人脈圈，提升曝光度。 5. 售後服務與問題處理 • 協助客戶處理產品相關問題，提供即時與完善的售後服務。 6. 支援主管與團隊合作 • 配合公司政策，完成主管交辦任務，一同達成團隊目標。 【我們希望你具備】 • 歡迎應屆畢業生、無經驗者，公司提供完善培訓 • 喜歡溝通、擅長建立關係 • 積極主動、具責任感 • 想提升業務能力、願意挑戰高薪的人！ 【福利制度】 ✔ 勞健保完善｜依法投保，讓你無後顧之憂 ✔ 節日獎金｜直接發放現金紅包及禮盒，心意滿滿 ✔ 年終獎金｜依績效發放，不讓你的努力只換來掌聲 ✔ 生日獎金｜你的生日我們記得，用現金幫你加菜 ✔ 不定期旅遊＆聚餐

工作內容： 1.肉品包裝、裝箱、貼標。 2.其他主管交辦之事項。 其他相關說明： 1.需搬重(約15~25公斤)及使用油壓板車拉貨。 2.工作環境低溫(10~15度)、需久站。 3.需可配合加班。 4.需做供膳體檢。 5.食品從業人員禁止化妝、種植睫毛、噴香水、指甲彩繪(指甲片)、配戴耳環/戒指/手鍊/手錶/手鐲/項鍊。 【獎金與福利】 ★ 年終獎金 ★ 禮節獎金 ★ 每年健康檢查 ★ 婚喪喜慶福利金 ★ 享有員工優惠價購買公司商品 ★ 不定期發放福利品

1.與客戶聯繫需求情況，向客戶報價，並確認訂單，完成訂單作業。 2.搜集主力產品之市場訊及報導 3.安排出貨前置作業 4.編制銷售報表 5.開發新客戶

依相關工作經歷進行職務安排：旗艦行政輔導教師/兒美行政輔導教師/中文行政輔導教師。 【114學年起】 ★中文行政輔導老師(月薪35,000以上) (1)班級管理與親師溝通。 (2)品格教育/檢查課後作業與訂正。 (3)國數社自平日練習與考前複習。 (4)值班前台安管與行政事務處理。 (5)表現優秀者培訓為儲備組長或升為教學主管。 ––––––––––––––- ◎以上需大學畢業，對教育具熱忱且喜歡與孩子互動。 ◎有1-2年的教育相關經歷或工作資歷者優先。

1.向客戶確認訂單保持與客戶間之聯繫並確認交貨期。 2.安排生產出貨，處理出貨報關文件。 3.追蹤交期及出貨狀況.相關檔案文件的整理。 4..其它主管交辦事項。 重視團隊合作精神個性溫和好相處,無經驗可.具抗壓性耐心細心願學習

1、負責產品貼標、檢驗、裁切、包裝等作業。 2、負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 3、生產相關表單填寫與資料登載。 4、品質異常反應與回報。 5、物料發送/料帳管理。 6、執行作業現場5S環境維護作業。 7、主管交辦之相關事項。

1. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理，如：調配飲料、甜點製作等。

1.客房清潔整理、保養維護及備品之準備、擺放。 2.樓層公共區域清潔與維護。 3.其他主管交辦事項。