醫護非視不可

徵聘照服員: ＊需有照服員結業證書 *需有照服員的工作經驗 工作內容：1-照顧住民三餐飲食、餵食、協助服藥 2-協助住民翻身、移位、肢體活動、洗澡 3-協助護理人員幫住民測血壓、體溫、脈搏、體重 4-協助住民的住房及環境整理 5-配合護理人員的指導

每週一例一休，國定假日扣除一天兩診 ****通過測驗成正式員工後**** 底薪：依勞基法規定薪資 全勤：3000 晚班輪班加給約1500（依實際晚班診數） 週六排班獎金800-1600 （依實際排班診數） 每月醫師評分獎金 每月總收入獎金 每月自費獎金 需輪早午晚班及週六班 週休二日，但不可固定休六 四週變形工時 -口腔衛生保健後續指導 -客戶服務管理，電話關心追蹤病患後需治療情況 -具備業專案管理、組織能力 -高EQ，抗壓性高，具備解決問題能力 -口條清楚，儀態佳，具親和力、認真負責、具服務熱忱、擅開發客源及協調溝通 試用期三個月，試用期薪資為3萬8 如可盡快獨立，可提早結束試用期 ***********謝絕暑期打工********** **********櫃檯人員需有牙科相關經驗**********

時薪：240~250元/時 拆帳：6/4拆(A、B、G、S) 💡辰逸有限公司附設臺北市私立辰逸居家長照機構，專注於居家長期照顧，我們以滿滿的愛心、專業的團隊和熱情的服務，陪伴長者渡過每個日常。由護理師、社工及專業居服員組成，我們堅持以人為本，讓每一次服務都能為生活帶來更多幸福的可能。加入我們，不只是工作，這也是一場讓生命更有溫度的旅程！ 🌟你的任務 1. 負責協助長者個人清潔，如洗澡、洗頭、換尿布 2. 協助長者進食、服藥及鼻胃管餵食，照顧他們的健康需求 3. 定期量血壓及觀察長者健康狀況，並即時通報異常 4. 協助長者移位及簡單復健，維護他們的活動能力 5. 幫助完成日常家務，如環境清潔、垃圾處理，確保居家舒適整潔 6. 陪伴長者參與活動或就診，提供心理支持與情感關懷 7. 參與在職訓練，持續提升專業技能及服務品質 🎉加入辰逸，你會享受到： - 周全福利、多重獎金、員工福利、學習成長 🌈準備好讓更多長者的生活充滿溫暖笑容了嗎？快加入我們吧！我們期待你的熱情參與，一起創造更多幸福時刻！

護理相關工作

工作待遇  1.大學 44,000元/月，專科 42,500元/月 。   2.留任津貼：產嬰室年資＞2年,3,000元/季 ；＞3年,4,500/季；＞4年,6,000元/季。 3.進階津貼：N1 500元/月，N2 2,000元/月，N3 4,000元/月，N4 6,000元/月 。  4夜班費:E 450 元 / 天,N 700 元 / 天。 本院年資＞2年，E 550 元 / 天,N 800 元 / 天。  固定班別＞15天，每班多70元。  5.簽約 獎勵金:1.簽約1年，12,000元(1,000元/月)。2.簽約2年，48,000元(2,000元/月)。 3.簽約3年，108,000元(3,000元/月)。 6.院外醫院年資津貼另計。

眼科主治醫師

工作待遇  1.大學 44,000元/月，專科 42,500元/月 。 2.病房留任津貼：3,000元/季 ，病房年資＞2年，6,000元/季。 3.進階津貼：N1 500元/月，N2 2,000元/月，N3 4,000元/月，N4 6,000元/月 。 4.夜班費:E 450 元 / 天,N 700 元 / 天。 本院年資＞2年，E 550 元 / 天,N 800 元 / 天。 固定班別＞15天，每班多70元。 5.簽約 獎勵金: 1.簽約1年，12,000元(1,000元/月)。 2.簽約2年，48,000元(2,000元/月)。 3.簽約3年，108,000元(3,000元/月)。 6.院外醫院年資津貼另計。

1.藥品調劑及相關用藥衛教 2.具臨床藥師經驗者尤佳 3.備有藥師證照 4..需配合輪班(需要時) 5.工作待遇 (1)年薪＞1,000,000(白班+簽約金，簽約金每年12萬) (2)大小夜夜班津貼另計(大夜1000/天，小夜400/天) (3)藥師人力缺額加給(今年加給介於1.0萬~2.5萬/月 ，依據缺額人力浮動) (4)歡迎執照登錄於本院之部分工時藥師(時薪600元)

1.調劑醫師處方 2.慢性病處方調劑作業 3.提供用藥安全諮詢 4.藥品盤點 5.管制藥品登錄 6.行政庶務事項

1.洗腎室常規作業 2.病患照顧 【無經驗可，有經驗佳】 【有血液透析專科證照，及臨床透析經驗佳】 【薪資依能力調整】

上鼎藥局主要提供處方調劑、用藥諮詢及健康衛教服務，服務對象為有用藥、健康照護與藥品需求的民眾，致力於提供專業且安心的藥事服務。 工作內容： 1. 依處方內容進行處方審核、藥品調劑、備藥及給藥，確保用藥安全與作業正確性。 2. 主動關懷顧客用藥情形，提供正確的用藥諮詢、服藥指導及基本健康衛教。 3. 協助處理顧客電話諮詢、藥品調貨、包裝及退換貨等相關服務。 4. 協助藥品庫存管理、效期檢查及藥品訂購，維持藥品供應與儲存品質。 5. 依相關藥事法規及作業流程執行藥事服務，並妥善處理顧客反映及藥品不良反應相關事項。 備註：本職務不負責銷售及業績。 歡迎具備專業藥學知識、細心負責且重視顧客服務的您加入上鼎藥局，與團隊共同提供專業、安心的藥事服務。期待您的履歷投遞。

🔸應徵此職務應有下列任一項資格符合： 一、領有照顧服務員訓練結業證明書。 二、領有照顧服務員職類技術士證。 三、領有身障、失智課程證書，及長照小卡 ⭕ 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，也可採時薪制，詳細福利敬請內洽。 1.居家服務配合長照3.0，協助個案生活照顧，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練 4.核心價值: 尊重、關懷、專業、創新 服務區域:沙鹿區、清水區、梧棲區、龍井區、大肚區

1.工作環境的整理 2.協助門市業務 3.藥品存貨的盤點 **有經驗者待優 需可輪班者

1.工作環境的整理 2.協助門市業務 3.藥品存貨的盤點 **有經驗者待優 需可輪班者

💖 用愛與專業，成為守護長者生活的溫暖夥伴！ 想讓每天都充滿意義嗎？透過你的用心與細心，幫助長者重拾生活美好！ 📋 你的主要職責： 1. 協助長者的日常生活，包括備餐、個人衛生清潔及如廁協助。 2. 提供情緒支持，關懷長者的心理健康，陪伴他們參與活動或健康休閒活動。 3. 執行簡單的醫療協助，如測量生命徵象、協助復健及輔具使用等。 4. 密切觀察長者的健康狀況，並即時通報異常狀況。 5. 進行服務記錄撰寫，參與相關會議與在職訓練，不斷提升專業技能。 🌟 一顆暖心的專業態度就是我們最想要的！ 如果你對長期照顧充滿熱忱，擁有耐心與細心，歡迎加入我們的團隊，讓每一天都成為傳遞溫暖的日子！

主治醫師 ...

🔥 富爾捷居家照顧服務員｜擴大徵才 🔥 想找穩定案量、增加收入嗎？ 歡迎加入富爾捷居家照顧服務團隊！ 💰【薪資待遇】 ⭐ 服務時薪：230元／小時起 ⭐ 轉場工資：200元／小時另外計算 ⚠️ 230元服務時薪「不包含轉場」！ 服務工資＋實際轉場工資分開計算，依一般排班及轉場情形換算，整體每小時平均收入約可達265元左右。 ※265元為服務工資與轉場工資依排班情形之換算示例，並非固定時薪；實際收入依個人服務時數及實際轉場時間計算。 🚗【偏鄉服務還有政府津貼】 符合政府規定之原住民族地區、離島地區及長照偏遠地區服務者： ✅ 照顧服務員獎勵津貼 每月最高3,000元 ✅ 交通津貼 每月最高3,000元 🔥 兩項合計每月最高6,000元！ ※實際資格及核發金額依政府相關規定辦理。 💰【符合資格者還可申請政府就業獎勵】 符合「照顧服務就業獎勵」資格者： 第1～6個月：每月5,000元 第7～12個月：每月6,000元 第13～18個月：每月7,000元 🔥 最長18個月 🔥 最高可領108,000元 ※須符合失業勞工等相關資格，並經公立就業服務機構推介及依規定提出申請，實際資格以主管機關審核為準。 ❤️【我們需要這樣的您】 ✔ 具照顧服務員資格 ✔ 想增加服務時數 ✔ 希望穩定派案 ✔ 願意配合排班及代班 ✔ 正職、兼職皆歡迎 ✔ 想投入長照工作的夥伴都歡迎洽詢 工作內容包含居家生活照顧、協助沐浴、備餐、陪伴、陪同就醫、外出及依長照核定項目提供相關服務。 🌟 富爾捷待遇一次看 🌟 💰 服務時薪230元起 🚗 轉場200元／小時另計 💵 服務＋轉場換算平均約265元／小時 🏠 偏鄉政府獎勵＋交通津貼最高6,000元／月 🎁 符合資格者政府就業獎勵最高108,000元 📅 穩定派案 🙋 正職、兼職皆可 不要只比較「服務時薪」！ 還要看： 「轉場有沒有另外算？」 「有沒有穩定的案量？」 「偏鄉服務有沒有津貼？」 「能不能申請政府就業獎勵？」 📣 富爾捷持續招募照顧服務員 歡迎加入我們，一起把照顧送到需要的家庭。

1.依照個案照顧計畫，到宅提供居家照顧服務。 2.協助長輩日常生活照顧、身體清潔、沐浴、備餐、陪伴及家務協助等服務。 3.視個案需求提供陪同外出、陪同就醫等服務。 4.依規定完成每日服務紀錄及相關紀錄填寫。 5.配合督導排班、教育訓練及相關服務品質管理。 6.維護個案隱私及服務安全。 7.其他主管交辦之長照相關事項。 資格符合: 一、具備照顧服務員結業證書、照服員長照小卡或是 護理系畢業證書。 (本公司將提供完整教育訓練，無經驗可。) 其他福利: ●保險類：除勞健保、勞退給付外，多保團體保險 ●轉場費給付 ●A碼給付(依考核發放) ●開案獎金/介紹獎金 ●員工制服 ●提供防疫物資 ●缺工獎勵18個月共十萬零八千元

具有高考藥師證照

1.具藥師證照及喜歡與客人互動 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 4.醫療.保健.衛生.護理.藥妝.婦嬰....商品之講解.說明.介紹.銷售.管理 5.賣場整體維護.管理