醫護非視不可

提供居家個案身體照顧服務，日常照顧服務及家事服務 1.身體照顧服務: 協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、翻身、拍背、 肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活補助器具…等 2.家務及日常生活照顧服務: 換洗衣物之洗濯與修補、案主生活起居空間之居家環境清潔、家務及文書服務、 陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或連絡醫療機關(構)...其他相關之居家服務…等 3.居家喘息 福利/制度 ●年終獎金/節慶禮金/AA碼/單一級證照津貼。 ●勞保/健保/退職金提撥/長照人員責任險/意外團險。 ●居服員制服/識別證/員工健康檢查。 ●尾牙聚餐/不定期聚餐。 ●可申請缺工獎勵金。 ★本機構承接服務區域為：安平、北區、安南區★ 互助友善共好的工作環境，互相學習成長的工作團隊， 新手居服員不用害怕跟擔憂，專業護理師手把手帶領居服員進場， 歡迎有熱忱的你加入我們，意者請私訊或➕Line洽詢。

• 1年（一般牙科跟診）經驗 • 1年（櫃台掛號約診）經驗 • 熟悉牙醫診所運作 • 能立即上班 • 正職長期工作，短期勿試 • 上班時段與薪資能配合者，請 親洽診所面試：02-82211417 歡迎資深牙醫助理加入 🦷 上班時段 - 需配合輪班 一週五天班，以下時段排班 : 【平日】下午2-9點 【週六】早上9-12點+下午2-6點 🦷 輪班方式： 【一週上五天平日班】 【下週上4天平日班+週六班】 🦷 休假制度： 週休二日 週六晚+週日 固定休 國定假日 休

工作項目： 操作兒童心臟超音波、心電圖檢查、24小時心電圖、運動心電圖、協助心導管檢查等相關檢查業務及主管交辦事項。（業務需須配合輪值加班或假日出勤）

1.熟悉藥物知識，掌握基本藥理學與醫療術語 2.協助藥品調配，核對處方箋及醫囑內容 3.負責藥品庫存與儲存管理，確保數量與品質 4.協助用藥說明，提供患者正確的用藥指導 5.執行藥品退換貨處理，管理藥品品質控制 6.處理基礎行政工作與文書記錄，維護工作環境管理

1. 放射相關科系畢業，具醫事放射師證書。 2. 院內體檢X光攝影、骨密等檢查，無須外出巡迴檢查。 3. 上班時段7：00~16：00，中間休息1小時，正常白班8小時，無夜班。 4. 依相關經歷另有年資津貼等。

1. 提供病患基礎的醫藥照護諮詢等。 2. 進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴等業務。 3. 觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，必要時採取救護措施。 4. 協助醫師看診等相關業務之進行。

1. 男女不限（性別友善🌈） 2. 不限學經歷，無經驗者起薪36,000元 (完整培訓流程學會考核過關即調薪＄3000-20000） 3. 有牙助經驗一年以上，且熟悉樂晴系統，起薪$40,000（晉升考核過關即調薪＄5000-20000） 4. 月休8-10日，照政府規定的標準工時休假,一例一休,固定休星期日(每週10-12診)，國定假日當天必休,為排班休假制度 5. 臨床助理上班時間為每月排班,依照班表安排上班 早午班9:00~18:00(午休60分鐘) 午晚班13:30~21:30(晚休40分鐘) 6. 新診所新醫師團隊沒有階級後宮爭鬥,你就是開院元老,我們最珍視的資產 🦷職務內容： 1. 基礎掛號系統認識。 2. 樂晴醫療系統、基礎電腦作業、病患現場服務。 3. 配合醫師診療協助協助看診順暢。 4. 病患接待及現場病患服務及術前術後解說。 5. 衛教及解說相關治療注意事項。 6. 認識牙科器材以及治療流程。 7. 病歷書寫、核對處置、協助現場人流控制。 8. 認識、協助醫師操作牙醫器材。 9. 準備、清理及消毒檢查或治療過後之牙科器材及設備。 10. 模型收送管理。 11. 可學習基礎牙科諮詢。 🗣員工福利： ● 月薪資實際可達35000-60000(含獎金💰) 視實際經驗與職務承接能力加給（你有多少付出,就有多少回報） ● 員工國內外旅遊 （✈️一同去郊遊） ● 不定期聚餐（一起吃喝享樂🎉） ● 零食櫃（想吃什麼🍿,老闆買給你） ● 三節禮金（🎁春節、端午、中秋,節日不再孤單寂寞冷） ● 生日禮金或生日假/慶生會活動（一年一度的日子🎂,你是我們的珍寶） ● 勞健保⛑、勞退6％老闆付（基本的不用說我們懂的） ● 職務獎金（🦾能者多得,絕不過勞） ● 年終獎金（感謝您每年的付出） ● 員工及眷屬診療優惠（我們愛屋及烏,全家就是我家🏠） ● 教育訓練（從臣妾做不到,到我們會我們能我們做得到,石頭變鑽石） ● 提供全新制服（上班專業又漂亮💃🏼） ● 到職年資禮金或禮品（山無稜天地合🏔,真愛不離不棄） ● 尾牙聚餐活動🍽及摸彩🎰（有吃又有拿,今夜作夢也會笑） ● 享團隊津貼及其他津貼(💁🏻人人有飯吃,人人有錢拿💸) ● 加班費(🙇🏻我們也是千百個不願意,偶有超時依勞基法比例計算,真心絕不錯付) 休假制度 ● 年資半年以上即享有特休假3日，滿一年以上未滿兩年特休假7日，滿兩年以上未滿三年特休假10日，滿三年以上未滿五年特休假14日，滿五年以上未滿十年特休假15日，滿十年以上每一年加給1日 ● 特定國定假日休 ● 事病假、婚、喪、分娩假、陪產假等等 43,000起（有3年以上牙科櫃台經驗者） 《資深助理、護理師、口衛系》面議

1. 男女不限（性別友善🌈） 2. 不限學經歷，熟悉樂晴系統更好（完整培訓流程,學會考核過關即調薪） 3. 兼職時間彈性，每月至少15診，國定假日當天必休,為排班制度 4. 臨床助理上班時間為每月排班,依照班表安排上班 早班9:00~13:00 午班13:30~17:30 晚班17:30~21:30 5. 新診所新醫師團隊沒有階級後宮爭鬥,你就是開院元老,我們最珍視的資產 🦷職務內容： 1. 基礎掛號系統認識。 2. 樂晴醫療系統、基礎電腦作業、病患現場服務。 3. 配合醫師診療協助協助看診順暢。 4. 病患接待及現場病患服務及術前術後解說。 5. 衛教及解說相關治療注意事項。 6. 認識牙科器材以及治療流程。 7. 病歷書寫、核對處置、協助現場人流控制。 8. 認識、協助醫師操作牙醫器材。 9. 準備、清理及消毒檢查或治療過後之牙科器材及設備。 10. 模型收送管理。 🗣員工福利： ● 員工國內外旅遊 （✈️一同去郊遊） ● 不定期聚餐（一起吃喝享樂🎉） ● 零食櫃（想吃什麼🍿,老闆買給你） ● 三節禮金（🎁春節、端午、中秋,節日不再孤單寂寞冷） ● 生日禮金或生日假/慶生會活動（一年一度的日子🎂,你是我們的珍寶） ● 勞健保⛑、勞退6％老闆付（基本的不用說我們懂的） ● 年終獎金（感謝您每年的付出） ● 員工及眷屬診療優惠（我們愛屋及烏,全家就是我家🏠） ● 教育訓練（從臣妾做不到,到我們會我們能我們做得到,石頭變鑽石） ● 提供全新制服（上班專業又漂亮💃🏼） ● 到職年資禮金或禮品（山無稜天地合🏔,真愛不離不棄） ● 尾牙聚餐活動🍽及摸彩🎰（有吃又有拿,今夜作夢也會笑） ● 享伙食津貼及其他津貼(💁🏻人人有飯吃,人人有錢拿💸) ● 加班費(🙇🏻我們也是千百個不願意,偶有超時依勞基法比例計算,真心絕不錯付) 休假制度 ● 年資半年以上即享有特休假3日，滿一年以上未滿兩年特休假7日，滿兩年以上未滿三年特休假10日，滿三年以上未滿五年特休假14日，滿五年以上未滿十年特休假15日，滿十年以上每一年加給1日 ● 特定國定假日休 ● 事病假、婚、喪、分娩假、陪產假等等

1.協助醫療商業保險流程建置 2.完善醫療商業保險表單及資訊需求 3.協助醫療商業保險業務推展 4.其他主管交辦事項 ※薪資揭露範圍不含試用期薪資

1.協助中心主任推動營運政策與發展計畫 2.跨部門協調、資源整合，並推動跨部門專案與行政流程優化 3.行政事務管理及研究發展執行 4.協助管理部門人力運作 5.培育專業人員並提升整體醫療照護水平 6.策劃行銷活動與品牌推廣 7.業績管理：統計分析、績效追蹤、報表製作 8.監督預算執行，確保資源有效利用 9.衛生主管機關及健保署業務聯繫 10.北區跨院區域聯防之行政與關係維護 11.支援主管交辦事項

1.協助醫師進行門診處置與治療。 2.管理門診設備與診間準備。 3.支援跨部門個案追蹤與行政紀錄。 4.其他主管交辦事項與專案。 績效獎金另計

1.專案管理事宜 2.個案管理之收案、衛教、電訪追蹤、資料登錄 3.照護品質指標收集、登錄、統計及分析 4.評鑑訪查督導事宜 5.社區衛教宣導事宜 6.主管交辦業務

1.工作地點：港湖沐晨職能治療所 2.工作內容： （1）自費小兒職能治療 （2）自費課程教案設計 （3）社區團體帶領（失智據點、巷弄站等）（具有意願者） 3.知識、技能與態度： （1）評估、會談，了解個案生理、心理及社會三方面的功能，進行介入、紀錄與病歷書寫。 （2）設計治療教案並執行治療活動，讓個案可從中學習、練習或加強、改善各種生活技能及心態。 （3）自律、熱情、活力、耐心、好奇心、團隊合作。

1. 行政管理相關專案之規劃、協調、執行與追蹤 2. 評鑑作業籌辦(醫院督導、醫院評鑑) 3. 行政單位及研究單位人力與設備評估 4. 政府專案計畫承接、核銷、追蹤與管理 5. 主管交辦事項 【該員為定期人員，一年一聘至115年底，116-118年視計畫執行成效，另行簽聘】

提供長照2.0居家服務 一、家事及日常生活照顧服務 二、身體照顧服務 三、陪伴看視服務 四、居家喘息服務 薪資說明： 👍六四拆帳 👍AA、BA、GA、SC全額拆 👍透明公開 津貼與補助： 👍個案開發獎金 👍介紹獎金 👍三節、生日、婚喪喜慶津貼 耗材用品: 👍發放手套、口罩、護腰護目鏡。

1.熟IV抽血，開刀房相關事務。 2.協助參與植髮手術相關工作。 3.顧客回診洗髮及及相關頭皮理療等工作內容。 4.細心敏捷者，無經驗可培訓。

1.病人安全異常事件通報作業與改善監測、進度追蹤。 2.病人安全工作計畫之規畫與推動、進度追蹤。 3.病人安全週之規劃、推動。 4.醫療品質病人安全相關會議參與。 5.協助醫品病安相關教育訓練辦理 6.品質提升競賽推動及協助圈隊參加相關品質競賽獎項 7.協助辦理醫院評鑑、中度急救責任醫院評鑑相關業務。 8.主管臨時交辦之業務或專案規畫。

1.體系業務辦理流程之制定。 2.體系評鑑業務協助。 3.專案計畫承接。 4.管理中心交辦業務。 【該員為定期人員，一年一聘至115年底，116-118年視計畫執行成效，另行簽聘】

1.訂定業務計畫及編列預算 2.執行及核銷服務計畫與預算 3.安排及帶領健康促進課程與活動、關懷訪視、電話問安、生命徵象量測，將相關資料上傳平台 4.辦理社會參與活動，促進長輩人際互動 5.協助長者進行健康管理(包含用藥整合、肌少監控、飲食、就醫服務)、個案管理與追蹤服務 6.負責相關服務紀錄執行及資料蒐集 7.主管臨時交辦事項 【該員為定期人員，一年一聘。(至115年底，116-118年視計畫執行成效，另行簽聘)】

1.訂定業務計畫及編列預算 2.執行及核銷服務計畫與預算 3.安排及帶領健康促進課程與活動、關懷訪視、電話問安、生命徵象量測，將相關資料上傳平台 4.辦理社會參與活動，促進長輩人際互動 5.協助長者進行健康管理(包含用藥整合、肌少監控、飲食、就醫服務)、個案管理與追蹤服務 6.負責相關服務紀錄執行及資料蒐集 7.主管臨時交辦事項 【本職務為政府計畫案定期契約】