醫護非視不可

1.洗腎室護理照護服務工作。 2.配合夜間洗腎時段排班。 3.協助單位內護理行政、教學、品管業務及政策之推行。 4.配合單位調動，含鳳林院區及台東院區。 5.臨時交辦事項。

1..提供基本的病患基礎醫藥照顧。 (包括進行靜脈注射、肌肉注射、協助衛生教育等護理臨床工作) 2.批價掛號收費等及其他醫院事務 3.運作消毒機器及醫療器材管理

1.居家服務 2.居家喘息 3.論件計酬 薪資福利 1.BA碼採64分帳薪制 2.G碼採時薪制$250/小時 3.AA碼55拆帳制 4.國定假日休，如有上工則項目薪水雙倍 5.不定期聚餐旅遊 6.開案獎金 7.三節獎金 8.介紹獎金 9.缺工獎金 員工福利 1.工作耗材提供（口罩／手套） 2.協助教育訓練津貼 3.勞健就保/團保／勞退提撥 4.制服1套／員工體檢（每年） 5.年終尾牙聚餐 服務區域 大社，三民，鳥松，大樹，大寮，鳳山

1.居家服務 2.居家喘息 3.論件計酬 薪資福利 1.BA碼採64分帳薪制 2.G碼採時薪制$250/小時 3.AA碼55拆帳制 4.國定假日休，如有上工則項目薪水雙倍 5.不定期聚餐旅遊 6.開案獎金 7.三節獎金(中秋、端午、年終) 8.介紹獎金 9.缺工獎金 10.單一級證照獎金 員工福利 1.工作耗材提供（口罩／手套） 2.免費在職教育訓練(20積分取得/年) 3.勞健就保/團保／勞退提撥/雇主責任險 4.制服1套／免費員工體檢（每年） 5.年終尾牙聚餐 服務區域 三民，鳥松，大樹，大寮，鳳山，苓雅，新興

1.職務：主治獸醫師 (1)可獨立看診 (2)可做基本軟組織及牙周治療手術 (3)具備高考獸醫師執 2.工作時間：一週40小時(周日固定休)，國定假日我們也很愛休。 追求工作與生活間的平衡是我們最在意的，讓醫師們都能夠有時間進修，或是放鬆身心。 3.薪獎：面議/面議/面議(很重要所以講三遍)。 因平台建議要放金額，但其實每位醫生的經驗/目標/需求皆不同，只要您對臨床工作保有熱情，我們一定能給予支持，目前醫院有兩位醫師及五位助理，人員相處融洽；歡迎有志一同＆願意團隊合作的夥伴加入，共同精進逐步提升薪資與分紅。 4.勞保/健保/勞退、加班費及特休均依勞基法規定。 5.員工福利：生日禮金、三節禮金、年終獎金、醫療及用品折扣、寵物年度健檢、員工旅遊、公會會費補助及進修補助。

1.領有醫師執照 1.執照費3萬/月 2.健檢醫師 3.協助特殊作業報告判讀 4.享勞健保 5.詳細面議

1. 日班(0800～1700)。 2. 腹部超音波檢查。  執行門診、住院、加護病房及矯正機關腹部超音波檢查。  處理檢查影像上傳問題。 3. 甲狀腺超音波檢查。 4. 協助甲狀腺細針穿刺檢查術(由新陳代謝科醫師執行)。 5. 其他臨時因應科部需求交辦事項。

【職缺亮點】 1.時間固定彈性：每晚(1)18:00~22:00 (2)19:00~22:00，不影響白天上課或正職，兼顧 學業與生活！ 2.友善職場環境：團隊氣氛融洽，健全的導師帶領制度，讓在校生也能安心上手。 3.產學接軌最佳跳板：提早累積長照實務經驗，畢業即就業，履歷大加分！ 【工作內容】 1.協助機構內長者之日常起居照顧（如：安全維護、陪伴聊天、進食協助等）。 2.協助長者晚間盥洗、更衣及就寢準備。 3.巡房並留意長者夜間安全與舒適度。 4.配合機構主管交辦之庶務性工作與照護紀錄填寫。 【應徵資格】 1.必備條件：需具備照顧服務員資格（符合以下任一即可）： (1)領有照顧服務員訓練結業證書。 (2)領有照顧服務員單一級技術士技能檢定證照。 (3)高中（職）以上學校護理、照顧相關科系（組）畢業。 2.身份類別：歡迎 在校生、建教合作生、夜校生、二度就業、兼職斜槓者 投遞履歷！ 3.特質需求：具備耐心、細心、愛心，重視團隊合作與良好溝通。 【工作時間與地點】 1.工作時間： (1)晚班 18:00 ~ 22:00（每日 4 小時） (2)晚班 19:00 ~ 22:00（每日 3 小時） 2.工作性質：兼職 / 計時人員 3.工作地點： (1)安南區：東園、美麗園、裕康美老人長照中心 (2)佳里區：康健、康泰老人長照中心 (3)南區：樂活屋老人長照中心 【薪資福利】 1.薪資待遇：法定時薪 2.法定保障：勞保、健保、勞退 6％ 提撥等（依法令規定辦理）。 【福利專區】 1.提供免費/補助員工制服。 2.定期員工聚餐、節慶小禮。 3.機構內在職教育訓練（免費累積長照積分）。

1. 協助牙醫師進行口腔治療 2. 協助牙醫師進行牙齒X光拍攝 3. 進行齒內印模、灌模 4. 學習牙科基本術語、器械名稱及牙科相關知識 5. 依人力安排學習櫃檯（約診、收帳、健保上傳及審查文件） 6. 完成主管交辦事項 ✏️ 依診所需求調整工作內容：臨床跟診、櫃檯

長照業務負責人須依據規範 ★★★★★投遞前請先瀏覽下列規定★★★★★ 資格： 居家式服務類長照機構業務負責人，應具備下列資格之一： 1. 師級以上醫事人員、社會工作師：具有二年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗。 2. 護理師或護士： A. 護理師：具二年以上臨床護理相關工作經驗。 B. 護士：具四年以上臨床護理相關工作經驗。 3. 專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業： 具三年以上長照服務相關工作經驗。 4. 專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具四年以上長照服務相關工作經驗。 5. 高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具五年以上長照服務相關工作經驗。 6. 照顧服務員技術士：具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。 工作內容 1. 擬定該部門照顧相關業務年度計劃 2. 協助公司推動改革創新之策略及落實執行 3. 定期召開會議並督促和協調工作進展 4. 相關照顧方案之設計，執行督責 5. 居服督導及照服員專業支持 6. 服務品質監督及團隊運作 7. 直屬人員考評 技能： 一、須熟悉辦公室文書軟體(word, ppt, excel) 二、具備評鑑經驗尤佳

1.日照個案收托及管理評估； 2.個案用藥、疾病管理； 3.緊急/意外傷害應變處理、簡易傷口照護換藥等； 4.個案健康管理及定期護理需求評估，擬訂照護計畫並執行相關紀錄； 5.執行健康促進活動及家屬衛教、護理諮詢； 6.指導照顧服務員長者照顧與技巧； 7.感染控制與預防； 8.協助機構評鑑相關事宜； 9.行政會議參與及其他主管交辦事項。 ※ 希望為自己的職涯開創新視界，接受管理職培訓成為獨當一面的業務負責人者，歡迎查看本公司其他工作機會→投遞【日照中心儲備主任】職缺唷！！

1.任職病房或急重症單位。 2.須配合輪班及簽約。 3.可選擇不簽約，薪資面議(4萬以上)。 4.專科畢業亦可，薪資另議。 薪資： 1.大學畢具護理師執照含簽約金薪資55,000起元/月(需簽約3年)(含單位津貼1000~3000元/月)。(專科畢依照上述條件薪資52000起元/月) 護理其他外加津貼： 1.夜勤津貼500元~700元/天。 2.夜勤包班津貼1000~4000元/月。 3.護理進階津貼500~6000元/月。 4.提案獎金100~1000元/件。 5.長照機構單位津貼2000元/月。 6.年資津貼500~2500元/月。 7.衛服部夜班獎勵津貼大夜900元/班,小夜500元/班(依衛福部政策辦理)。

1.櫃檯掛號、批價、住出院辦理業務。 2.其他項目，如：表單文具申請、病歷整理、總機電話接聽等。 資格條件： 1.專科以上畢業，科系不限，相關科系尤佳。 2.熟電腦操作，中英文打字。 3.對服務性質工作熱忱。 4.具批價掛號經驗者佳。 5.本職務需配合輪班，請確認是否可以配合(門診/急診時間)。

【職務亮點】 不是單純管理，而是「打造專業人才體系的關鍵角色」 您將影響的不只是員工，而是整個照護品質的未來。 【工作內容】 ●規劃與執行集團照護人員教育訓練體系（新人訓、在職訓、進階訓） ●建立臨床照護標準（SOP）與專業能力評核制度 ●跨機構推動專業知識整合與內部共識建立 ●主導教育訓練課程設計（照護技能、失能照護、失智照護等） ●規劃並主持內外部專業研討會與案例分享 ●建立照護人才梯隊（照服員→組長→督導→主管） ●協助各單位提升照護品質與服務一致性 ●導入新照護技術與教育模式（如數位學習、情境教學） 【我們在找這樣的您】 ✔ 對「人才培育」有高度熱忱 ✔ 具備臨床經驗，並願意轉化為教學能力 ✔ 能跨部門溝通與整合 ✔ 具備制度建立與專案推動能力 【職務條件】 ●護理、長照、醫護相關科系畢業 ●具 5 年以上臨床或長照實務經驗 ●具教育訓練／教學經驗者佳 ●曾任護理長、督導或教育訓練相關職務尤佳 ●熟悉長照政策與評鑑制度者加分 【加分條件】 ✔ 具課程設計或講師經驗 ✔ 具長照機構評鑑或輔導經驗 ✔ 具跨機構或集團經驗 ✔ 熟悉數位學習平台（e-learning）

1.現場病歷傳送、調檔、歸檔。 2.電子病歷稽核。 3.病歷檔區整理。 4.1F及2F病歷傳送。 5.整理急診、門診病歷。 6.製作初診病歷。 7.主管交辦之工作。 8.整理不活動病歷。

體外反搏 (EECP) 操作技師， 協助護理人員幫病患上心臟反搏儀器操作， 電腦、印表機操作。

1. 執行專業護理技能，包括身體評估、健康觀察、用藥管理及執行醫囑，確保住民健康狀況穩定。 2. 協助醫療檢查與治療，並監測疾病徵兆，迅速處理緊急情況。 3. 根據住民需求訂定並執行個別化的復健計劃與護理計劃，促進健康管理與復原。 4. 負責衛教工作與健康促進，向住民及其家屬提供護理知識教育及健康指導。 5. 負責護理相關行政工作，如紀錄撰寫、擬定照護計畫及耗材管理，並確保資料準確完整。 6. 密切與家屬溝通照護情況，並督導護理助理及照顧服務員的執行作業，維繫團隊合作。 7. 遵守感染管制規範，進行環境維護，確保安全與衛生環境。 歡迎持護理師執照的有志之士加入我們，成為元福護理之家的一份子，一同用專業照亮每一位住民的健康與生活品質！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 熟練基本照護技能，協助長者進行日常生活照護，包括清潔、更衣、洗澡等個人衛生護理。 2. 運用正確的翻身與移位技巧，確保長者安全及舒適，減少久坐與臥床引發的不適。 3. 具備餵食技巧，協助長者用餐並進行用餐記錄，注意用藥安全協助，依規則按時供藥及確認服用狀況。 4. 熟悉生命徵象測量（如血壓、脈搏、體溫等基本健康數據），能進行簡單臨床護理輔助。 5. 維持感染控制標準操作，例如適當使用防護設備並遵守衛生及清潔流程，保障照護環境安全。 6. 能掌握輔具使用技能，如輪椅或助行器，協助長者適應與維修簡易輔具，不斷提升其行動便利性。 7. 關懷長者心理需求，提供情感支持，避免孤寂感並增強其生活品質。 期待您的加入！加入我們元福護理之家團隊，與我們一起用專業與愛心打造安心可靠的長者照護環境！

1. 負責提供全面性護理服務，包括身體評估、健康觀察及就醫安排等專業護理工作 2. 執行用藥管理，協助測量生理狀態及依醫囑進行必要的醫療處置 3. 制定護理計劃並完成護理紀錄，評估復健計劃的效果與健康促進的成果 4. 負責感染管制，維持護理環境清潔及耗材妥善管理 5. 督導照顧服務員，擬定及監督個別照護計畫的執行情形 6. 執行衛教工作，與照護團隊及家屬進行有效溝通以確保照護目標達成 7. 使用電腦文書處理完成管理性和行政性的相關工作 期待具護理師執照且熱衷長照工作的您加入元福護理之家團隊，讓我們一起為照護品質與住民健康努力！

1. 提供專業的臨床護理，包括個案基礎護理專業照顧、生命徵象量測與評估、個案身體評估，並擬定照護計畫、執行與追蹤。 2. 負責緊急應變處理，在緊急情況中快速做出評估並執行適當的臨床護理措施。 3. 指導及管理護理人員和照顧服務員，執行護理人員專業技能訓練與稽核，確保護理品質與標準。 4. 與家屬、各專業人員、團隊合作，主持跨專業討論會議，協助醫師進行定期巡迴醫療並溝通個案需求。 5. 落實護理部門的行政作業，包含護理品管與感染管制、護理部門預算管理及評鑑業務計畫執行。 6. 協調醫療資源和設備管理，確保日常運作及處理突發醫療危機，保障住民安全與福利。 7. 確保遵守相關法規與政策，參與制定機構長期護理策略，並持續提升照護服務效率與品質。 歡迎擁有熱忱的您加入元福護理之家，與我們一同提供最優質的照護服務！期待您的應徵！