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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/12
  • C1 - 分行經理(桃園市/新竹區)
  • 桃園市桃園區
  • 安泰商業銀行【股】(總公司) (安泰銀行)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.分行業務推展規劃及執行,達成分行業務目標。 2.招募、訓練理財業務人員,提升理財業務人員專業智能。 3.協助及輔導理財業務人員業績與團隊激勵,提昇銷售動能。 4.協助理財業務人員開發客戶、深耕客戶關係,提高客戶滿意度。 5.督導分行人員銷售行為,並落實遵法與內控。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

  • 11/12
  • 電機工程師
  • 台南市安南區
  • 台灣成膜光電股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電力設備管理 2.生產設備故障排除 3.廠務系統維謢管理 4.熟悉歐姆龍及三菱PLC及自動控制系統 5. 乙級電匠証照

  • 11/12
  • 【外商】CNC技術工程師
  • 新竹縣湖口鄉
  • 台灣荏原精密股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1. 機台檢點及保養 2. 零件生產檢驗、清潔包裝 3. CNC車銑床生產、尺寸確認 4. 其他主管交辦事項 【其他條件】 ※ 可配合加班 ※ 可獨立作業後需配合輪班 (中班/大夜班;中班津貼360元/天、夜班津貼700元/天) ※ 具有三次元量測經驗者尤佳 ※ 具有CNC車床或銑床操作經驗者尤佳 ※ 具有視圖能力或懂基本的加工程式者尤佳

  • 11/12
  • 板信商業銀行-資訊部(外匯程式設計經辦)
  • 新北市板橋區
  • 板信商業銀行股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,500~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.外匯系統業務需求之程式開發維護。 2.外匯系統及批次問題處理。 3.委外開發功能專案管理。

  • 11/12
  • 軟體銷售業務-高雄
  • 高雄市前鎮區
  • 凱德科技股份有限公司(SIEMENS PLM Software)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 推廣銷售西門子Solid Edge、CAM Pro(NX CAM)系列軟體,並從事客戶的開發及維持 1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

  • 11/12
  • 資深專案業務–台北
  • 台北市內湖區
  • 凱德科技股份有限公司(SIEMENS PLM Software)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.推廣銷售西門子 NX 系列軟體、並從事客戶的維護及商機開發的開發及維持 2.進行市場調查並擬定可執行的銷售計畫及宣傳活動 3.拜訪客戶提供軟體顧問服務、有效經營商機、售後服務安排 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜

  • 11/12
  • 軟體銷售業務-新竹
  • 新竹市東區
  • 凱德科技股份有限公司(SIEMENS PLM Software)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 推廣銷售西門子Solid Edge、CAM Pro(NX CAM)系列軟體,並從事客戶的開發及維持 1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

  • 11/12
  • 員林分行-授信人員
  • 彰化縣員林市
  • 陽信商業銀行【股】(總行)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專科以上商學科系畢業。 2.具三年以上消金、企金相關經驗。 3.具徵信報告撰寫及業務推展能力。

  • 11/12
  • 【遠傳電信】三峽文化儲備幹部【月休10天】
  • 新北市三峽區
  • 金聚通訊行
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 : 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度,讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享:生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其  他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資=總計38000 考核通過後薪資+達成多少績效領多少獎金 月休10天 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 https://www.facebook.com/share/14NHpkUqpYd/?mibextid=wwXIfr

  • 11/12
  • 【遠傳電信】蘆洲民族實習襄理【月休10天】【歡迎無經驗者】
  • 新北市蘆洲區
  • 金聚通訊行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 : 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度,讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享:生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其  他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資=總計35000 考核通過後薪資+達成多少績效領多少獎金 月休10天 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 https://www.facebook.com/share/14NHpkUqpYd/?mibextid=wwXIfr

  • 11/12
  • 專案銷售業務
  • 台北市內湖區
  • 宙盟資訊股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 銷售代理產品及各類軟硬體解決方案. 協助客戶提升產業競爭力,共創雙贏. 客戶關係維繫管理及售後服務.

  • 11/12
  • 夜班設備維護工程師(排班制)
  • 台中市潭子區
  • 友桂電子股份有限公司(YOKE)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機台維護及修理。 2.需穿無塵衣。 3.其他主管交辦事項。

  • 11/12
  • 有線電視工程人員(無經驗可)
  • 桃園市平鎮區
  • 喬創企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 有線電視數位網路安裝工程人員。 2. 無經驗可,肯吃苦、抗壓性強,公司將進行培訓 3. 無業績壓力,不須自己找客戶。 4. 工作性質自由,但需要自制力強。 5. 需接受公司安排相關教育訓練,驗證過後轉至論件計酬。 6. 客戶端電視線路架設 7. 客戶端網路線路架設 8. 客戶端數位機上盒架設 9. 客戶端舊電視線抽換. 肯學公司願意栽培

  • 11/12
  • 採購人員
  • 新北市新莊區
  • 群茂精密科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助主管制定並優化採購流程及相關作業表單。 2. 根據訂單、原料(零件或半成品)的庫存量及過去使用量,來進行採購計畫;必要時須制訂部分原料(零件或半成品)的安全水位庫存量供參考。 3. 根據同事所提出之需求來進行採購計畫。 4. 原料(零件或半成品)詢比議價、採購及交貨追蹤。 5. 定期進行請款作業,並整理相關表單。 6. 供應商維護及管理,與供應商維持良好關係並間接提升採購談判和議價技巧的能力。 7. 供應商蒐集,尋找品質好、成本低、配合度高之供應商可提供主管選擇。 8. 提供緊急措施或備案供應商,可做緊急採購。 9. 預防、處理原料(零件或半成品)的遺失及交貨延遲等問題。 10. 定期盤點原料(零件或半成品),並放置於正確位置上,必要時對相關同事解說,使其容易使用。 11. 領料時可追蹤及確認庫存量與進出紀錄是否相符(誤差1%內),若不相符須找出原因。 12. 定期清潔倉庫、工具、設備,以確保符合安全規章及存貨安全。 13. 收貨、進貨(入庫)、領料之倉庫原料(零件或半成品)的進出紀錄及收納管理。 14. 在工程師的協助下對於進貨(入庫)的原料(零件或半成品)、製程以及成品進行測驗、分析、試驗並記錄觀測值結果。 15. 在工程師的協助下對於檢測到的問題進行處理。 16. 建立料號編碼及分類。 17. 審圖分配及BOM表確認,並協助尋找替代材料。 18. 協助主管修改及更新BOM表。 19. 積極任事完成主管交代事項,必要時需協助生產相關作業。

  • 11/12
  • 系統分析師(駐點新北市林口)【全家便利商店關係企業】
  • 新北市林口區
  • 精藤股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 精藤公司為【全家便利商店股份有限公司】之子公司,精藤做為集團資訊整合的中心,不但承擔著集團「系統整合」及「Know-How彙整」的責任,同時也扮演了集團最堅強的技術發展領航者及實踐者。 而支援這團隊成長的背後,除了穩定成長的零售通路資訊發展需求以外,亦包含了精藤20年來不斷精進的程式開發技術以及重視團隊合作的組織文化。 在精藤,除了可以學習各項資訊系統規劃、開發、監控與維護(如:物流管理系統、帳務管理系統、商品管理系統,與情報分析系統......等數以百計的資訊系統,精藤皆自行開發與維護),更有完善的公司治理與開發標準,可做為所有資訊人員執行專案時的後盾。 除此之外,精藤近年來亦不斷追求更多新領域的發展,例如:雲端科技應用、大數據資料分析以及行動裝置管理技術等等,誠摯的歡迎所有對於零售流通有興趣的伙伴一同加入精藤的大家庭。 本公司系統分析師之職務內容如下: 1.客戶需求分析 2.系統架構規劃與操作流程設計 3.系統日常維護 4.客戶問題排除 此職缺需熟悉C#.NET並具備資料庫運作基本概念,駐點於集團關係企業(新北市林口),協助客戶處理系統問題與執行系統日常維護作業。

  • 11/12
  • 社群經營人員(應屆畢業生可)
  • 台北市松山區
  • 香港商超凡有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 品牌粉絲專頁日常維運 2. 社群行銷活動經營與執行,社群廣告投放 3. 具備蒐集資料與分析能力,邏輯性強。 4. 具備創意及行銷企劃文案能力、工作積極。 6. 其他主管交辦事項 7. 數位廣告投放操作

  • 11/12
  • B-風險管理處-資深行為風險控管人員/Senior Conduct Risk Officer
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.異常案件受理及調查。 2.高風險案件之金流查核。 3.案件資料分析追蹤。 4.行為風險控管定期彙整呈報。 1. Handle and investigate abnormal or suspicious cases. 2. Conduct fund flow reviews and transaction checks for high‑risk cases. 3. Perform data analysis and ongoing tracking of case‑related information. 4. Compile and regularly report behavioral risk control findings and summaries.

  • 11/12
  • 總經理(總管理處)
  • 台北市松山區
  • 全球華人集團(1111人力銀行)
  • 15年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 5,000,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.集團事業經營方針擬定與執行,並負責績效成敗。 2.塑造公司組織積極氣候及優良企業文化。 3.協調導引各部門經營目標方向一致。 4.產品開發審查與行銷策略制定。 5.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展。 6.承接董事會與總裁交辦任務。 7.協助公司對外關係拓展。

  • 11/12
  • 【湖口】設備工程師_H05
  • 新竹縣湖口鄉
  • 辛耘企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 51,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機台異常維修,擬定維修計畫確保機台穩定運轉正常 2.建立備品,開發Second Source與優秀支援廠商 3.機台最佳化,改善機台穩定性與提升可用率 4.維修技術開發,撰寫SOP文件 5.訓練與驗證設備維修人員 日班 : 51K以上(含輪班津貼) 夜班 : 61K以上(含輪班津貼)

  • 11/12
  • 【湖口】設備測試工程師_F02D42
  • 新竹縣湖口鄉
  • 辛耘企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設備功能測試、問題整理/分析/追蹤 2.配合製造部進行 I/O信號 check 3.機台測試環境安裝、設定 4.功能測試:依軟/硬體設計,進行單/自動化功能測試 5.表單維護&產出:測試計劃、SOP、測試問題記錄/分析/追蹤

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