清大專區

1.針對既有的APP軟體產品進行開發、改善及維護 2.協助撰寫與修訂技術、設計說明等相關文件 3.協助排除系統整合問題與技術障礙 4.與其他開發團隊(例如後端工程師，QA)偕同工作，並協助評估開發時程 ※薪資依學經歷敘薪※

1.客戶需求討論、業務流程梳理與撰寫系統建議書。 2.軟體專案系統規劃設計與開發工作優先順序制定。 3.製作系統測試計畫書與系統使用手冊。 4.專案相關文件製作。 5.識別並協助處理技術或業務面問題。 6.熟悉SQL以協助團隊編寫複雜的查詢和儲存程序，實現業務需求。 7.優化保固內既有專案之資料庫性能。 8.規劃執行備份策略與資料庫安全性管理設定。 *薪資依學經歷敘薪

1.品質檢驗作業 2.外觀機調整 3.檢測及記錄 4.主管交辦事項 班別: 8小時三班制 (需能接受中班或夜班) 早班-07:45-16:15 中班-15:45-00:15 夜班-23:45-08:15

1. 伺服器、虛擬化系統、存儲設備等系統類設備管理 2. 熟悉Windows、Linux等作業系統操作　 3.具備基本網路與資訊管理概念 ※薪資依學經歷敘薪

1.軟體系統開發之專案管理工作，包含軟體系統專案需求訪談、規劃、SA、SD。 2.專案執行、追蹤、驗收。

負責駐點單位網路、電腦周邊維運 ※薪資依學經歷敘薪

1.負責Microsoft Azure 平台的開發與建置。 2.撰寫網站及App所需的library API。 3.使用Azure雲端工具，加速開發流程。 4.資料串接及系統整合。 5.Cognitive及ChatBot整合運用。 ※薪資依學經歷敘薪

1.客戶端資訊系統管理維運 2.客戶端問題一線處理、與二線工程師Team-Work 3.維護報告製作 ※薪資依學經歷敘薪

證券期貨銀行相關系統開發維護 ※薪資依學經歷敘薪

結合特定產業應用之大數據資料，運用Open AI模型服務，發展具實務性之AI應用。 *薪資依學經歷敘薪

大溪 及 鶯歌 皆有據點。 1.固網及有線電視光纖網路、監視器線路架設及查修 2.光纖新建設與維護搶修 3.光纖熔接人員 4.具汽車駕照佳 以上無經驗可,具經驗者薪資詳談 ※無經驗, 月薪30000至32000 或 論件計酬(詳見本公司其他職缺)

- 製程巡檢及品質異常處理 - 製程稽核及品質管制 - SPC製程能力分析 - 產品IQC/IPQC/OQC檢驗 - 主管交辦事項

[工作內容] 1. 類比或數位電路設計、PCB Layout、材料選用、樣品製作、硬體除錯、設計驗證。 2. 產品開發與專案執行：規格定義、架構、佈局、設計審核及量產專案。 3. 系統整合：專案管理、協調溝通。 4. 創新研發：新技術研發開發、資料收集及獨立研究。 5. RFID天線設計。 6. 主管交辦事項。 [激勵制度] 1. 新進同仁工作任期滿1年，經考核通過可參予員工配股權。 2. 員工持股信託，公司每月提撥相對金額。

職務說明： MPQE (Manufacturing Product Quality Engineering) 部門說明： 產品品質工程致力於以最適品質與成本進行監控，並在期限內完成品質卓越的產品。 量產後產品品質異常處理 & 客戶對應品質系統 & 客戶抱怨處理 Product：Wearable device / outdoor / Marine support Job scope： 1. Production quality problem solving and monitoring (a) Production quality KPI tracking (b) Production abnormal quality handling with 8D approach (c) Lesson learned feedback 2. Customer return failure analysis and monitoring (a) Return rate KPI tracking (b) Failure analysis and 8D report preparation (c) Lesson learn feedback 3. After sales-service support

1.作業系統維運: Linux、Windows 2.虛擬平台維運管理: VMware 3.IDC加值服務(郵件、網站、DNS)系統維運管理與客訴處理 4.機房維運系統維運管理 5.集中式儲存服務維運管理 6.備份系統維運管理 7.監控系統維運管理 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。

【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 您將依據專案需求，執行以下高階開發任務： 1. 核心系統實作與重構： 使用 Java (Spring Boot) 進行高品質程式開發，並負責既有程式碼的重構 (Refactoring) 與優化，確保系統高可維護性。 2. API Spec 設計與安全控管： 負責設計 API 規格 (Spec)，考量安全性 (Security)、授權 (Auth) 與效能，並產出清晰的技術文件。 3. 資料庫效能調校 (SQL Tuning)： 針對複雜的業務邏輯撰寫高效能 SQL，並運用 SQL Tuning 工具（如 Index 優化）解決資料庫存取瓶頸。 4. 雲端與容器化實作： 具備雲端建置經驗，負責撰寫 Docker 腳本或操作 Kubernetes (K8s)，將應用程式部署至雲端環境。 5. 系統監控與問題追蹤： 設定 Logging Tracking 機制，運用 ELK 等工具追蹤線上問題，確保系統穩定性。 【必備技能】 1. 具備 6 年以上 Java 開發經驗。 2. 精通 Java (Spring Boot/MVC) 框架，能選定建置新專案所需的工具與套件。 3. 具備雲端實作經驗 (AWS/GCP/Azure) 與容器化技術 (Docker/K8s) 操作能力。 4. 熟悉 SQL 優化概念，能分析並解決資料庫效能問題 (SQL Tuning)。 5. 具備 API Spec 設計經驗，了解 OWASP Top 10 弱點並知曉如何透過工具檢測與解決。 6. 具備 Code Review 經驗，能撰寫具備良好命名規則與維護性的程式碼。 【加分條件】 1. 具備 SD (System Design) 或 SA (System Analysis) 經驗者尤佳。 2. 熟悉 CI/CD 部署流程規劃。 3. 曾參與高併發系統開發或 AI 模型串接經驗。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約81~108萬，績效優者年薪將更高。

1.公有雲平台(運算雲)、私有雲平台 (IDC 加值服務雲、網管雲) 之系統功能設計、應用與整合。 2.資訊平台系統架構與功能設計之文件撰寫與維護。 3.雲端、微服務技術研發、測試、驗證與導入。 4.系統資訊安全、可用性、效能設計與監控。 5.專案執行暨時程品質控管。 6.熟悉系統自動化工具(Power Automate, Python等)或 AI 模型架構設計與應用。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。

1. 無線網路(包含基地台/增波器)設計規劃和品質優化調整 2. 電信網路話務品質監控與分析 3. 無線網路客訴處理 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。

1.跨國合作案、異業合作案洽談與執行 2.預付卡專案規劃、執行與成效追蹤 3.預付卡輔銷物、溝通活動規劃與溝通成效追蹤 4.預付卡APP規劃與APP使用行為分析 5.預付卡申辦數、儲值數與使用行為分析 6.客訴處理 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。

1. 業務團隊主管，帶領業務團隊拓展中小企業新市場客戶&達成業務績效及處理行政事務 2. 引導團隊透過專案管理、市場分析找到市場方案; 透過對流程追蹤及市場反饋，準確規劃方針與業績目標 3. 持續培育團隊成員並提升組織效能，同時帶領團隊觀察市場變化，提出對應方案與後續執行、檢討與修正 4. 專案目標建立、規劃、執行; 營收目標達成 5. 跨部門合作召集和協商 6. 異業合作及策略關係促成，在異業合作領域有一定的經驗和知識，對跨部門、跨行業的合作項目有相當程度的了解，善於協調、溝通和解決衝突，以及能夠成功達成跨界合作。對於異業合作領域充滿熱情 【薪資待遇】月薪面議，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利