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  • 工作地區
  • 4/9
  • 個金_企業撥薪經營人員(台中區)
  • 台中市中區
  • 中國信託商業銀行【股】(中國信託)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 撥薪業務推廣及往來企業維護服務 2. 撥薪往來企業之產品滲透促進 ※請至中國信託招募官網投遞職缺: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––PFA-_JR3188

  • 4/9
  • 軟體工程師 (全端/後端偏重)[接案]
  • 新北市新莊區
  • 宏謙科技實業有限公司(宏謙科技實業有限公司)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,論件計酬 10,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 宏謙科技實業有限公司致力於工程施工與用路安全的科技解決方案,我們結合AI人工智慧影像分析與數值演算技術,為政府及民間提供高精準度的安全管理服務。我們的系統與演算法不僅改變了傳統交通安全管理模式,更不斷致力於創造更智慧、更安全的用路環境。 我們正致力於打造穩定、高效的「雲端查詢服務平台」,協助公部門或企業客戶進行大規模的資料管理與即時查詢。同時,我們也持續優化與維護公司的官方網站與內部系統。 如果您樂於接觸高複雜度的業務邏輯、享受優化系統效能帶來的成就感,並希望自己的程式碼能服務數以萬計的使用者,這裡將是您的絕佳舞台。 如果您熱愛技術並希望成為推動社會進步的一份子,我們誠摯邀請您的加入。 【您的主要挑戰與職責】 參與核心產品的開發與維運,確保系統的穩定性、安全性與可擴充性。 🌟核心後台開發: 1. 參與設計與開發「案件雲端查詢服務」之後端 API 與管理後台。 2. 處理複雜的資料關聯與查詢邏輯,並進行效能調校,確保大量資料下的查詢速度。 3. 設計資料庫結構。 🌟系統維運與架構優化: 1. 維護與優化現有系統架構,改善其可維護性與擴展性。 2. 撰寫技術文件,進行程式碼重構,提升團隊開發效率。 3. 協助進行系統部署、監控與故障排除。 4. 與跨部門合作,參與技術文檔撰寫和系統整合,協助完成工程施工相關的軟體專案 🌟協同開發與新功能實作: 1. 與前端工程師、產品經理密切合作,共同實作新功能。 加入宏謙科技實業有限公司,您將獲得: - 完善福利制度,包括加班費、年終獎金、績效獎金及員工團保 - 每週雙休並享有多項假期,包含家庭照顧假、產檢假與特別休假 - 良好升遷制度及持續學習機會,協助員工實現職涯發展目標 - 定期員工聚餐及尾牙活動,打造溫暖的團隊文化 現在就加入宏謙科技實業,共同打造智慧安全的未來!

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  • 個金_數位行銷企劃人員(財管)
  • 台北市南港區
  • 中國信託商業銀行【股】(中國信託)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.擬定數位財管商品推廣行銷計劃(客群擬定、創意行銷活動、預算分配、成效追蹤) 2.LINE平台創新功能應用及推廣 3.各種創新行銷工具運用新功能應用及推廣 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR3042-1

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  • 品保工程師-中壢廠 (歡迎大學畢業)
  • 桃園市中壢區
  • 尖點科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助執行課內業務日常管理(含文件審查及部屬管理),確保日常運作的正確及落實。 2.督導組內品質異常處理與排除,並適時提出改善建議與方法。 3.規劃及指導直接人力運用,並教導直屬部屬的專業技能及工作理念以配合達成投料與出貨需求。 4.協助擬定組內年度目標、計劃、及預算,定期檢討其執行結果,確保課內目標計劃的達成。 5.對產品進行檢驗與判定,當有不合格品產生時,應知會相關單位並處理異常狀況且適當地將以隔離或標示。 6.負責稽核製程巡檢,並紀錄反應製程異常問題。 7.擬定儀校年度目標、計劃、及預算,定期檢討其執行結果,確保目標計劃的達成。 8.統籌規劃量測儀器設備之保養、儀校之作業,以確保設備之正常運作及檢驗資料之正確性。 9.負責維護修訂儀器操作、校正規範,以確保儀校系統合理且有效的運作。 10.負責確認檢驗方法與儀器之有效性與執行性。 11.負責新檢驗設備評估與檢驗儀器設備驗收。 12.其他及主管交辦事項。

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  • 品保工程師-中壢廠 (歡迎碩士畢業)
  • 桃園市中壢區
  • 尖點科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助執行課內業務日常管理(含文件審查及部屬管理),確保日常運作的正確及落實。 2.督導組內品質異常處理與排除,並適時提出改善建議與方法。 3.規劃及指導直接人力運用,並教導直屬部屬的專業技能及工作理念以配合達成投料與出貨需求。 4.協助擬定組內年度目標、計劃、及預算,定期檢討其執行結果,確保課內目標計劃的達成。 5.對產品進行檢驗與判定,當有不合格品產生時,應知會相關單位並處理異常狀況且適當地將以隔離或標示。 6.負責稽核製程巡檢,並紀錄反應製程異常問題。 7.擬定儀校年度目標、計劃、及預算,定期檢討其執行結果,確保目標計劃的達成。 8.統籌規劃量測儀器設備之保養、儀校之作業,以確保設備之正常運作及檢驗資料之正確性。 9.負責維護修訂儀器操作、校正規範,以確保儀校系統合理且有效的運作。 10.負責確認檢驗方法與儀器之有效性與執行性。 11.負責新檢驗設備評估與檢驗儀器設備驗收。 12.其他及主管交辦事項。

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  • 個金_理財規劃師FP(台中)
  • 台北市南港區
  • 中國信託商業銀行【股】(中國信託)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.連同理專服務高資產客戶,提供客戶市場分析、投資策略、保險規劃等專業諮詢服務。 2.理專銷售諮詢與支援。 3.支援行內相關訓練及行銷活動。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-FP––_JR5883

  • 4/9
  • 個金_理財規劃師FP(高雄)
  • 台北市南港區
  • 中國信託商業銀行【股】(中國信託)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.連同理專服務高資產客戶,提供客戶市場分析、投資策略、保險規劃等專業諮詢服務。 2.理專銷售諮詢與支援。 3.支援行內相關訓練及行銷活動。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-FP––_JR5883

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  • 個金_理財規劃師FP(新竹)
  • 台北市南港區
  • 中國信託商業銀行【股】(中國信託)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提供高資產客戶市場分析、投資策略、保險規劃等專業諮詢服務。 2.理專銷售諮詢與支援。 3.支援行內相關訓練及行銷活動。 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-FP––_JR5883

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  • 品管人員
  • 高雄市大樹區
  • 金氏科訊股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行原物料、半成品、成品及包裝之檢測與品質判定, 2. 執行進料檢驗確保原材料的品質符合需求。 3. 熟悉鋼構/鐵件物料加工製程標準者

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  • E8101 國際市場開發專員(精通越南語)
  • 台北市內湖區
  • 遠傳電信股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助公司拓展遠距醫療與智慧城市解決方案於東南亞市場 2. 以當地語言進行市場開發、產品推廣、專案管理及關係維護 3. 具備獨立專案執行能力,從市場分析、參展開發、推動規劃、專案進程及客戶管理 4. 定期與主管回報進度、檢討業績與績效,完成公司及主管交辦事項。 1. Support the expansion of telemedicine and smart city solutions in South-East Asian market 2. Develop local markets with fluent local languages for product/solution promotion and project management 3. Capable of independent project execution from market analysis, business development, project management and customer relations 4. Collect and analyze market intelligence, and plan & execute sales strategies. 5. Report progress and review performance regularly with supervisors, and carry out tasks assigned by the company and supervisors.

  • 4/9
  • _4G/5G/6G 系統驗證效能分析工程師
  • 新竹市東區
  • 聯發科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 5G NR通訊系統分析 (a) 5G NR實體層規格及流程驗證 (b) 基頻演算法設計驗證及訊號分析 (c) 整體系統效能驗證與流程分析 2. 5G NR通訊平台開發 (a) 內部測試平台開發 (基本功能,算法) (b) 系統性能以及RRM分析平台開發

  • 4/9
  • _4G/5G系統驗證與人工智慧軟體工程師
  • 台北市內湖區
  • 聯發科技股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Design, develop, and optimize advanced Generative AI models (e.g., LLMs, diffusion models, GANs) for modem system verification and testing. 2.Develop and lead AI-powered tools and platforms to automate software processes, improving efficiency and test coverage in modem system testing. 3.Architect large-scale data pipelines and perform feature engineering and statistical analysis to ensure the quality and integrity of test data. 4.Lead technical projects using Agile methodologies, driving models from PoC to production and ensuring robust testing and CI/CD integration for modem systems. 5.Stay up to date with the latest AI trends, and proactively propose and implement innovations to enhance automation and testing efficiency.

  • 4/9
  • _5G NR 通訊軟體開發工程師
  • 新竹市東區
  • 聯發科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 發展多模6G/5G/4G L1/DSP軟體,包含: 狀態機/通道排程/數據機及RF控制 2. 在嵌入式系統實現OFM信號處理機制 3. 熟悉ASIP/DSP架構下的數位通訊

  • 4/9
  • KQ410-品質系統工程師-湖口區
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責公司品保體系的建立,各管理系統程序改善與追蹤 2.執行客戶、內部稽核活動及配合外部認證 3.稽核缺失追蹤管理 4.供應商/客戶有害物質文件管理 5.具細心、負責及跨部門溝通協調 6.主管交辦事項

  • 4/9
  • KH113-電鍍製程主管-湖口區
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 (1).電鍍相關專案 (2).電鍍機構相關異常改善 (3).新機台開發 【薪資說明】 .依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。

  • 4/9
  • JM242-生產常日班工程師-新竹區展業廠
  • 新竹市東區
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務說明】 1. 生產目標達成與排程管理 (Production Control) • 監控每日生產進度,確保達成產量(Output)、良率(Yield)與稼動率(Utilization)等 KPI。 • 負責產線排程優化,針對急單(Hot Runs)與瓶頸站點進行資源動態調配。 • 控管產品周轉時間(Cycle Time),減少在製品(WIP)堆積,確保客戶交期。 2. 現場異常處理與協調 (Troubleshooting) • 第一時間處理產線停產、物料短缺或製程異常等突發狀況。 • 擔任生產現場、設備工程師與製程工程師之間的溝通橋樑,加速問題排除。 • 針對異常批次(Abnormal Lot)進行追蹤處理,確保品質符合規範。 3. 效率提升與成本優化 (Efficiency & Cost) • 運用工業工程(IE)手法進行產線去瓶頸(De-bottleneck),提升單位時數產出(UPH)。 • 評估並優化直接人員(DL/作業員)的人力配置與操作流程,降低人工成本。 • 監控並降低生產耗材的損耗率。 4. 品質規範與現場管理 (Standardization) • 監督生產現場落實標準作業程序(SOP),降低人為疏失(Human Error)。 • 維護無塵室 6S 管理規範,確保生產環境符合 IATF 16949 等車用品質標準。 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。

  • 4/9
  • _6G 及先進技術前沿研究顧問/研究員(約聘)
  • 新竹市東區
  • 聯發科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 為團隊提供6G前沿研究方向、策略規劃和技術路線圖建議。 • 支持創新原型、概念驗證及系統驗證專案的開發。 • 提供技術提案的指導與審查,協助國際標準化相關事宜。 • 利用產業人脈促進生態系合作(聯盟、協作、夥伴關係)。 • 提供技術培訓、工作坊及白皮書,協助研究成果及標準化策略的制定。 • 持續掌握無線技術最新趨勢,將最佳實踐帶入專案團隊。

  • 4/9
  • _6G 研究與標準化資深工程師/技術經理
  • 新竹市東區
  • 聯發科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 領導並參與6G無線通信技術的前沿研究工作。 • 為國際標準組織(如3GPP)制定和完善技術提案。 • 分析新興趨勢,並將前沿概念(如人工智慧、能源效率、衛星通信)納入研究議程。 • 與跨領域團隊合作,評估技術的可行性及其與全球標準的契合度。 • 透過參與全球聯盟、產業論壇及標準化委員會,推動生態系統的互動與參與。 • 指導初級工程師標準化流程及技術寫作。

  • 4/9
  • JM211-封裝製程工程師(輪班)-新竹區展業廠
  • 新竹市東區
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.新製程/新材料/新機台評估及量產 2.品質良率改善 3.製程流程簡化/產能提升/材料人力減少等cost down專案 4.特殊工程品handle 5.相關生產的製程系統改善 6.FEMEA管理與維護 7.製程相關機台及生產參數維護與改善 班制:作三休三or作四休二 ※薪資說明: ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班津貼/班制津貼另計。

  • 4/9
  • _6G 原型設計與測試平台實現資深工程師/技術經理
  • 新竹市東區
  • 聯發科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 設計、開發並驗證6G無線網路的新技術原型及概念驗證系統。 • 在實驗室和實地環境中實現並優化無線通信算法。 • 領導測試平台系統整合,包括軟硬體共同開發。 • 負責端到端系統的驗證、確認及依據相關標準進行效能評估。 • 與生態系統合作夥伴(基礎設施廠商、大學、實驗室)協作原型設計與展示專案。