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  • DIP助理工程師-APD4夜班
  • 桃園市平鎮區
  • 技嘉科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責DIP設備程式製作與參數調整 2.生產品質管控及異常排除 3.換線、設備日常維護保養 4.可配合加班,歡迎應屆畢業生、電子科系、無經驗可培訓 5.日班培訓轉夜班,夜班津貼另計 6.相關福利面談說明

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  • 設備助理工程師(夜)-APE5
  • 桃園市平鎮區
  • 技嘉科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.測試設備治具架設、治具保養維護。 2.隨生產線測試狀況異常排除、報表填寫。 3.具PCBA測試或相關治具操作、製作經驗尤佳。 4.諳熟Windows office尤佳。 5.需配合加班。

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  • 後端軟體開發工程師 (高雄)
  • 高雄市左營區
  • 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 奇豐的軟體工程師在本公司「為人類創造美好的數位生活體驗」的願景下,專注於為顧客提供數位轉型之技術應用,以整合軟體技術、AI 發展與顧客知識領域,打造最適合顧客的數位解決方案;同時與公司的商業策略部門進行協作,因應來自不同方面的變化,以敏捷的團隊合作方式共同完成顧客所託,並產生顧客所期望的價值。 因此,本公司的軟體工程師不會只定位在寫程式而已,而是會接觸到在軟體開發過程中各種不同的零組件,依照奇豐為顧客構思與打造的數位轉型與策略藍圖,將不同的軟體技術與零組件整合成為顧客所需要的解決方案;所以本公司的軟體工程師需要有持續學習與累積專業能力的習慣,並且能與團隊一起面對各種不同的變化,以因應各種不同領域的多變需求。 ★ 從「寫程式」升級為「AI驅動的解決方案建構者」★ 【核心能力】 • AI工具應用與整合能力 • 系統架構思維 • 測試自動化與CI/CD實作 • 資安與治理理解 • 與顧問/業務跨部門協作能力 【工作內容】 1. 利用本公司所發展的數位轉型應用平台,執行顧客所委託的數位應用開發專案。 2. 於專案過程中發掘或提出持續改善本公司數位轉型應用平台的良好建議。 3. 善用各種 AI 工具加速或改善工作流,並與團隊分享與共創價值。 4. 與團隊一起學習新的領域知識,並轉換為未來可運用的標準化規格與資源。 【為了要達成日常所需的工作,您需要有以下能力】 1. 熟悉.NET平台及C#程式語言。 2. 對Web開發技術熟悉,如ASP.NET或ASP.NET Core,並對HTML/CSS/JS不陌生。 3. 熟悉資料庫設計、開發與SQL指令的撰寫,資料庫系統以MS SQL Server為主。 4. 熟悉如何使用.NET存取資料庫,方法可以是ADO.NET\Dapper\Entity Framework等等。 5. 對軟體開發流程有基本理解。 6. 良好的溝通與傾聽能力,願意分享並與他人協作。 7. 具有持續學習的熱忱與隨時面對多變環境的心態。 8. 具備基礎英文閱讀能力 (能看得懂網路上的技術文章)。 9. 善用各種AI工具加速或改善工作流。 10. (加分項) 對Server、Networking等有基礎知識。 11. (加分項) 對資訊安全的概念有基本理解。 12. (加分項) 對專案管理及敏捷開發有基本的概念。 若您是大學新鮮人或剛轉職的新人,我們有提供新人的教育訓練,協助您盡早上手工作任務,也會為新人安排導師,協助您進入狀況,也有固定安排的學習活動,與團隊一起學習與成長。 誠摯邀請您加入奇豐大家庭的行列!

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  • 前端開發工程師
  • 高雄市左營區
  • 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 奇豐的軟體工程師在本公司「為人類創造美好的數位生活體驗」的願景下,專注於為顧客提供數位轉型之技術應用,以整合軟體技術、AI 發展與顧客知識領域,打造最適合顧客的數位解決方案;同時與公司的商業策略部門進行協作,因應來自不同方面的變化,以敏捷的團隊合作方式共同完成顧客所託,並產生顧客所期望的價值。 因此,本公司的軟體工程師不會只定位在寫程式而已,而是會接觸到在軟體開發過程中各種不同的零組件,依照奇豐為顧客構思與打造的數位轉型與策略藍圖,將不同的軟體技術與零組件整合成為顧客所需要的解決方案;所以本公司的軟體工程師需要有持續學習與累積專業能力的習慣,並且能與團隊一起面對各種不同的變化,以因應各種不同領域的多變需求。 前端開發工程師是軟體工程師的一環,在公司的定位上,是與後端開發工程師協同合作,共同完成顧客所委託之應用系統的開發任務,前端需要設計與開發與使用者互動的人機介面,及介接由後端開發工程師所發展的系統 API,並於前端介面呈現資訊,資訊不僅是文字,包含互動性與視覺化的圖表操作等也都包含在內,所以前端開發工程師需要熟悉使用者互動的介面技術及其應用,並與商業策略部門協同檢視使用者操作與互動流程是否順暢,並適時提出可行方案,以持續改善應用系統的服務體驗流程。 【為了要達成日常所需的工作,您需要有以下能力】 1. 熟悉網頁技術,包含HTML、CSS與JavaScript。 2. 熟悉jQuery以及Vue。 3. 熟悉CSS樣式框架,如Tailwind CSS與Bootstrap,並使用其進行切版。 4. 對使用Git版控系統有基本概念。 5. 良好的溝通與傾聽能力,願意分享並與他人協作。 6. 具有持續學習的熱忱與隨時面對多變環境的心態。 7. 具備基礎英文閱讀能力 (能看得懂網路上的技術文章)。 8. 善用各種AI工具加速或改善工作流。 9. (加分項) 對後端技術有基礎知識 (如API)。 10. (加分項) 對資訊安全的概念有基本理解。 11. (加分項) 對專案管理及敏捷開發有基本的概念。 若您是大學新鮮人或剛轉職的新人,我們有提供新人的教育訓練,協助您盡早上手工作任務,也會為新人安排導師,協助您進入狀況,也有固定安排的學習活動,與團隊一起學習與成長。 誠摯邀請您加入奇豐大家庭的行列!

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  • 數位轉型部門主管(Digital Transformation Department Manager)
  • 高雄市左營區
  • 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司為數位轉型的商業科技顧問公司,以商業的視角協助不同的品牌或組織建立數位策略、品牌、技術應用、人才培訓,並以商業思維、數位轉型、服務體驗設計客製專案服務政府與其他公營、上市櫃、中小企業單位。 部門歸屬:數位轉型部 直接主管:總經理 管理對象:技術顧問、專案經理、資深/一般/助理軟體工程師 【職位目標】 負責公司對外數位轉型導入的核心規劃與技術整合推動,統籌數位解決方案設計、專案導入、技術發展與顧問支援,協助客戶完成組織流程再造與數位轉型落地,強化公司專業服務與產品模組能力。 【主要職責】 1.數位轉型方案規劃與設計 ◆ 主導客戶導入方案之技術與流程分析、架構設計 ◆ 整合AI、資安、雲端、工作流程等解決方案進入商業顧問模型 ◆ 依不同產業需求制定數位轉型藍圖與路徑圖 2.技術顧問與產品模組發展 ◆ 帶領團隊開發模組化平台工具(如KFOX、內部CMS等) ◆ 推動AI應用、數據應用與系統整合的顧問工作標準化 ◆ 協助顧問團隊設計數位產品規格與導入原型 3.專案執行與品質控管 ◆ 負責大型轉型導入案之進度管理、品質監控與技術審查 ◆ 建立團隊技術與交付SOP流程,提升交付品質與可複製性 ◆ 處理跨部技術溝通與客戶端技術接口協調 ◆ 團隊管理與人才培育 4.協助團隊技能盤點與職能發展路徑設計 ◆ 培養跨職能的技術顧問、專案與開發人才 ◆ 建立部門知識資料庫、開發規範與教學流程 【能力條件】 1.具 10年以上數位轉型、系統整合或專案管理導入經驗 2.熟悉AI、資訊安全、雲端架構、系統分析等相關領域 3.具備團隊領導與跨部門協作能力 4.擅長技術簡報、規格設計與數位流程建構 5.具備商業視角、技術實踐與交付整合能力 【業務KPI 指標】 1.數位導入專案準時完成率與品質水準 2. AI/系統模組應用推進數量與穩定性 3.部門團隊技能升級與知識產出量 4.顧問技術方案可複製程度與通用化產出 5.客戶轉型滿意度與續案比例

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  • 商業策略部門主管(Business Strategy Department Manager)
  • 高雄市左營區
  • 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司為數位轉型的商業科技顧問公司,以商業的視角協助不同的品牌或組織建立數位策略、品牌、技術應用、人才培訓,並以商業思維、數位轉型、服務體驗設計客製專案服務政府與其他公營、上市櫃、中小企業單位。 部門歸屬:商業策略部 直接主管:總經理 管理對象:專案經理、客戶經理、專案企劃、專案客服等部門成員 【職位目標】 負責統籌公司整體商業策略的規劃與推動,建立具市場競爭力的顧問產品線,設計市場進入策略與商業模式,強化公司品牌價值與客戶關係經營,支援公司數位轉型顧問定位的落實與發展。 【主要職責】 1.策略與產品規劃 ◆ 規劃與優化公司顧問產品模組(含數位轉型、顧問服務、商業模型等) ◆ 與總經理協作擬定市場進入策略與產品發展藍圖 ◆ 分析市場趨勢,提出創新商業模式與服務流程設計建議 2.業務與行銷協作 ◆ 設計業務開發腳本與標案提案架構 ◆ 支援行銷活動內容規劃與品牌推進 ◆ 協同 PMO 推動業務與產品線之專案制度化 3.客戶經營與合作發展 ◆ 建構客戶關係管理制度,推動長期合作機制 ◆ 主導關鍵客戶的提案、簡報與溝通協調 ◆ 評估客戶需求並提出符合其轉型目標的顧問解決方案 ◆ 內部團隊管理與育成 4.培養部門團隊顧問思維與執行能力 ◆ 指導部門專案管理與知識產出 ◆ 評估部門人員績效並協助其職涯發展與訓練規劃 【能力條件】 1.具 10年以上商業策略、顧問規劃或數位轉型相關工作經驗 2.熟悉市場分析、商模設計與價值主張梳理 3.具備跨部門溝通、簡報與提案能力 4.有企業銷售、標案提案、產品設計經驗尤佳 5.領導能力強,能推動團隊達成目標並建立制度流程 【業務KPI 指標】 1.年度顧問產品模組與業務營收目標 2.市場進入策略或新商模提出與輔導 3.關鍵客戶經營滿意度與續約率 4.支援案件成功簽約數與營收貢獻 5.部門團隊培訓與顧問能力提升評核

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  • 總經理執行助理
  • 高雄市左營區
  • 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 總經理執行助理為總經理的執行協力者與各部門的工作橋樑,負責統整專案行政工作、制度落地、橫向溝通與資源協調等任務,確保營運節奏穩定並落實總經理戰略決策。

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  • 金融業務,值班三小時
  • 高雄市三民區
  • 加賀當舖.
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.深入了解金融產品與服務,提供專業諮詢建議 2.熟悉金融法規及合規要求,確保操作合規性 3.分析市場數據及客戶需求,進行風險評估與管理 4.熟練操作金融軟體,執行財務分析及報告製作 5.維護客戶關係,提升客戶對金融產品的忠誠度 6.有效管理時間與工作排程,完成目標

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  • 3D繪圖工程師
  • 新北市淡水區
  • 先鋒探針科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🚀 跨領域的設計挑戰者,我們在找你! 對3D繪圖和半導體行業充滿熱情嗎?是時候讓你的設計能力閃耀在高科技世界裡! 可部分遠端工作 🔧 你的工作內容包括: 1. 使用CAD軟體進行半導體設備及零組件的精密設計與繪圖,確保符合業界高標準。 2. 與工程團隊合作,進行技術分析與可行性評估,解決設計及製造過程中的核心挑戰。 3. 參與製造與安裝全流程,設計新機台以滿足半導體產品的創新需求。 4. 編寫技術文件與設計報告,並參與設計評審與專案討論。 5. 持續追蹤半導體行業最新技術趨勢,並改進並優化現有設計以提升效率與性能。 🎯 與我們一同挑戰科技極限! 我們正在尋找擁有創意、組織能力,並願意不斷學習的專業人才,快加入我們,邁向3D設計的嶄新高度!

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  • CNC車床人員
  • 台南市永康區
  • 立宇盛工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 對CNC車床有興趣者 2. 機械電機相關科系畢業

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  • 機電設計工程師
  • 新北市中和區
  • 詠通科技工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 弱電系統設計規劃: 1. 設計規劃 ( 高低壓開關、消防、火警系統...等 ) 2. 審查、採購、發包作業所需之相關技術規範、工作說明書之撰寫與整理。 3. 負責與土建工程之間的工作及技術界面的澄清、協調與整合工作,確保專案能依計畫施行,如期達成各項工程之里程碑。 4. 於專案施工、安裝及測試期間進駐工地,監督及管理供應商現場安裝之施工、測試及協助介面之澄清、協調與整合。 5. 管理、追蹤及督導供應商及施工廠商之施工進度、達成度、品質管理、品質文件落實,並符合專案及業主的需求。 6. 負責業主與供應商之間之溝通橋樑。 7. 定期對內部主管、及外部業主會報進度並撰寫工作報告 。 8. 懂使用Sketch UP者佳。 9. 會開手排車者佳。

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  • 空調設計工程師
  • 新北市中和區
  • 詠通科技工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設計規劃 ( 水系統、風系統、控制系統、負載計算…等 ) 2. 審查、採購、發包作業所需之相關技術規範、工作說明書之撰寫與整理。 3. 負責與土建工程之間的工作及技術界面的澄清、協調與整合工作,確保專案能依計畫施行,如期達成各項工程之里程碑。 4. 於專案施工、安裝及測試期間進駐工地,監督及管理供應商現場安裝之施工、測試及協助介面之澄清、協調與整合。 5. 管理、追蹤及督導供應商及施工廠商之施工進度、達成度、品質管理、品質文件落實,並符合專案及業主的需求。 6. 負責業主與供應商之間之溝通橋樑。 7. 定期對內部主管、及外部業主會報進度並撰寫工作報告 。 8. 懂使用Sketch UP者佳。 9. 會開手排車者佳。

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  • 工程專案管理師
  • 新北市中和區
  • 詠通科技工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具廠辦工程特別是機房建置案-機電空調管理經驗3年以上。 2. 須能獨當一面,並具備 整合、管理並規劃工程時程。 3. 於專案施工、安裝及測試期間進駐工地,監督及管理供應商 (包商) 現場安裝之施工 、測試及協助介面之澄清、協調與整合。 4. 管理工地人員並紀錄每日上工及收工狀況,工程進度掌握及施工品質管理。 5. 須能對應業主開進度報告會議。

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  • 客服部助理
  • 新北市中和區
  • 詠通科技工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 配合業主維護合約規劃保養維修作業計劃,安排各工程師行程。 2. 年度維護合約相關作業,並提供業主售後服務規劃。 3. 維護報告製作,維護案件請款開立發票等相關文件事宜。 4. 客服事務及庶務相關工作協助,需可獨立作業。 5. 客情聯繫與客戶關懷。 6. 主管交辦事項。 7. 具工程背景,文件整合管理能力者優先錄用。

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  • 電訊及線路工程人員
  • 新北市新莊區
  • 台商電訊股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.資通訊設備安裝、維運保養。如:(AVAYA、NEC、MITEL、ARUBA、JUNIPER、HP等) 2.環控設計規劃。 3.監控及門禁設備安裝查修。 4.機房設備規劃安裝及建置。 5.不斷電系統建置及維運。 6.緊急求救及護士呼叫系統。 7.電話.網路.光纖.CCTV等線路架設。

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  • 【南科】Cost Dashboard 巡邏兵專案開發人力
  • 台南市新市區
  • 卓凌科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1 .三年以上 使用者介面 OAuth / API 整合開發 / chatBox 等開發經驗 2. 熟 Vue.js / React.js / node.js / html / css /python 3. 熟 MsSQL / Oracle / mongoDB 資料庫 4. 其他主管交辦事項

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  • 【南科】AI Copilot 專案開發人力
  • 台南市新市區
  • 卓凌科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1 .三年以上開發經驗(具備LLM、RAG Architecture、網路爬蟲) 2. 熟悉以下領域的技術:Python、TensorFlow、LLM、LangChain framework、RAG architecture、Embedding、File ingestion。 (Option)3. 熟悉 MsSQL/Oracle資料庫與API整合開發。 (Option)4. 熟悉 linux(x86/arm-base)/docker 5. 其他主管交辦事項

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  • 【南科】半導體 ※四班二輪※ 助理工程師【歡迎應屆畢業生/無經驗可】
  • 台南市新市區
  • 卓凌科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【四班二輪】 ※輪班津貼另計※ 1. 協助相關系統之操作、異常緊急處理(緊急故障排除及設備緊急搶修)。 2. 相關設備每日抄錶、巡檢及異常回報。 3. 值班監控操作及異常回報。 4. 主管交辦事項協助。 輪班班別:常日/輪班日/輪班夜 **可配合工作需求班別調整者佳**

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  • 網路及電信線路架設人員
  • 台北市松山區
  • 明威光科技工程有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據工程佈線圖進行選擇線路種類與材質 2.高架、地下電力、電信輸送電線、電纜、網纜之架設、維護、檢查、修理等工作 3.選定通訊安全等級與規劃建制 4.通訊服務設定與管理系統規劃建制 5.工作地依接案而定,全台都有配合廠商,出差交通支出由公司補助

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  • 🚀✨現場機電工程師🔧|配管/電力管線經驗佳 ~(園區案場 / 管線系統) × 全程參與 × 技術深度提升
  • 桃園市龜山區
  • 靖采科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 📍 靖采科技有限公司 園區多年合作廠商【靖采科技有限公司】專注各類園區電力、配管、弱電、水電工程。 我們正在尋找有工程實務經驗、做事穩定、願意在專業上持續提升的你,一起參與園區內的專案施工與整合規劃。 🔧 我們正在招募:機電工程師(配管 / 配線)如果你擅長: 配管、配線、電力工程相關技術 熟悉科學園區案件流程或曾在園區任案 能掌握施工進度、協調廠商、規劃施作 能把工程從開工做到完工、並整理相關請款與完工資料 那你會非常適合這份工作。 📍 你會做的事 管線與工程規劃、進度掌控 施工協調、上下游廠商整合 核對合約數量與資料 施工可行性與安全性評估 竣工資料彙整、請款資料製作 協作對象多、站在第一線,工程能力成長飛快 🎯🌟 我們喜歡這樣的你~無需豪語,願意把技術扎實、願意解決問題,就很歡迎。 若你具備以下,更是加分: ✔科學園區工程經驗 ✔配線技術士證照 💼 為什麼加入靖采? ✔ 專案穩定:長期於科技園區合作 ✔ 技術成長快:工程全程參與,實務經驗累積扎實 ✔ 制度實在:三節、年終、聚餐、供餐、團保 ✔ 團隊氣氛好:主管願意教、同事好溝通 ✔ 升遷透明:你的努力與專業會被看見 📩 想加入嗎? 歡迎透過 1111 人力銀行投遞履歷 或聯繫:張先生 0965-577-753 📮一起把每一個工程做到最好,打造讓人放心、有成就感的工作現場。