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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/7
  • AC Power 研發工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責Server / Storage 產品的電源開發設計 2. 可承接並獨立完成客戶新機種開發 3. 掌握設計成本並可與客戶討論產品規格 4. 協助工程問題與解決對策

  • 7/7
  • DC Power 研發工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Server, storage產品之DC-DC 電路設計, layout / placement review, 除錯, 驗證

  • 7/7
  • 系統整合測試工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 〝1. Layer 2/ 3 Switch 網路系統功能整合測試 2. 規劃撰寫/編修測試計畫與測試架構 3. Switch自動化測試與架構開發 4. 測試驗證系統效能、壓力測試 5. 建立測試環境與維護、改善測試程式與方法 〝

  • 7/7
  • 系統整合測試主管
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責帶領團隊規劃與建置Layer 2 Ethernet Switch系統整合測試 2. 測試人力分配、測試涵蓋度與測試時程規劃與掌控 3. 規劃建立自動化測試及改善研發驗證流程 4. 團隊測試技術提升與規劃 5. 跨部門溝通與協調

  • 7/7
  • 電源設計(資深)工程師(土城/新竹)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 主要負責: Network main board power design, the desing technology on the Buck converter and flybcak converter and forwod converter in switch main board 1. 設計交換機產品開發階段的電源規劃與設計 2. 設計架構為多項降壓式/反馳式和順向式轉換器設計 3. 產品開發階段的電源驗證與除錯 4. 產品開發階段的bring up 5. 協助HW解決系統問題關於電源設計方面 6. 協助客戶提供相關的電源設計建議與討論

  • 7/7
  • 電源產品工程師 DC Power(土城)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Power system architecture & key components evaluation. 2. DC/DC schematic & layout design & review 3. Test plan/report generation & execution

  • 7/7
  • Test Automation Developer
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Design, develop, and maintain test automation codebase such as Python/Bash/Powershell scripts 2. Experience in manual/automation testing of server centric/rack-level validation 3. Extensive communication and collaboration with stakeholders from firmware/BIOS/BMC/Silicon-Vendor teams for planning and developing solutions.

  • 7/7
  • 信號量測測試助理工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.測試環境架設2.測試問題除錯3.測試報表收集與分析4.信號量測5.辦公室/實驗室事務處理

  • 7/7
  • Server 系統整合測試工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程師職缺: a. 負責x86-64伺服器操作測試,涵蓋的有: 測試與驗證系統功能(functional test)、相容性(options compatibility test)、效能(performance)、壓力承載(stress loading)、可靠度(RAS feature test)以及整合測試BIOS、BMC、與伺服器硬體所有配件 b. 對發現的產品Defect能有初步的分析與Isolation test去收斂問題點 c. 填寫並描述專案上發現的issue至Tracking system d. 基本溝通技巧和有邏輯/逆向思維 , 譬如能舉一反三或是反向思考 2. 有Intel and AMD x86或ARM伺服器或x86 storage server, networking switch等硬體類產品經驗者尤佳 3. 有伺服器當中主機板的研發與測試過程,具備問題診斷偵錯能力且對Defect敏感經驗者尤佳 *畢業新生擁有電腦硬體裝修軟體應用證照亦可,1年以上電腦系統整合測試工程師經驗尤佳

  • 7/7
  • 資深硬體工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 車載產品(IVI, Cluster, Telltale)零件選用、成本評估、電路設計。 2. PCB layout規劃及review。 3. 產品訊號量測、硬體電路除錯、問題分析與驗證。 4. 產品工程文件撰寫與維護(ECN、BOM,DFMEA...),需工作細心,態度積極負責。 5. 協同軟體、機構工程師、QA…等相關單位進行產品開發驗證。 6. 熟悉CAN Bus相關協定以及應用者佳。 7. 了解車用認證/法規測試要求(ISO26262)。 8. 有車用產品設計經驗者佳,無經驗亦可,歡迎對車用電子有興趣的人員加入。

  • 7/7
  • 專案管理工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Project management for products 2. Lead project team to deliver the product in time with good quality and in scope 3. Work as the coordinator among engineering, manufacturing and customers

  • 7/7
  • 產品管理工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 營運規劃與定價 2. 負責銷售報價並管控產品線毛利 3. 產品營銷與售後支持 4. 根據架構師及業務提供之銷售規格,設計符合需求之服務產品

  • 7/7
  • 高雄軟體園區-雲平台業務主管
  • 高雄市前鎮區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責與海外客戶的溝通。 2.對客戶說明解說平臺操作,溝通協調相關平臺導入細節。 3.處理客戶問題和客戶concall定期追蹤及更新進度。 4.了解客戶需求,與開發部門協調,追蹤需求開發進度以及回報客戶。 5.完成英文產品使用說明書,包含培訓資料的撰寫。 6.企業內外策略合作擬定,合約簽訂。 7.推廣策略功能企劃,功能測試與調適。 8.平台維護運營, 數據維護和定時更新平台資訊。

  • 7/7
  • 資深專案工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.注塑或板金件開發 2.生產製造 3.機構類產品NPI項目管理

  • 7/7
  • 高雄軟體園區-Node.js後端軟體工程師
  • 高雄市前鎮區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 參與產品的設計與討論,包含功能的發想、規劃。 2. API 規格的制定,分析 API 與相關資料使用情況,優化服務效率。 3. 後端技術規劃與提升,強化開發流程和規範。 4. 維護舊的後端程式碼修正 bug,協助解決問題。 5. 中等英文能力以上,撰寫及閱讀英文技術文件。 6. 實作 Restful API 及串接第三方服務,並完成開發文件。 7. 執行產品測試,並配合測試流程。

  • 7/7
  • 12小時夜班設備維修員【留任獎金月領$6,000★三個月總領$18,000】
  • 桃園市楊梅區
  • 信昌電子陶瓷股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.固定夜班做二休二$41,000元,配合加班薪資可達$53,000元以上,不用輪班。 2.正式人員,非派遣,有加班。 3.有相關工作經驗者或相關科系畢業(電子、電機、機械)者佳,無經驗可培訓。 ★留任獎金月領$6,000/三個月總領$18,000★ 面談時間:週一至週五 09:00AM~11:00AM / 13:30PM~17:00PM ◆◆◆隨到隨談◆◆◆ ※為保護您我健康,懇請求職者到廠面談配戴口罩,謝謝您的配合!

  • 7/7
  • 高雄區-配管配電學徒【日薪 1,600元起,福利獎金優、良好的團隊氛圍】
  • 高雄市楠梓區
  • 盛和科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,600~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司為新成立的配管配電承包商,具有不僵化的管理制度與專業施作技術。 主要的業務範圍是科技園區內的各項儀電工程、弱電工程、電信工程...等的工程案。 我們堅持好的技術、品質能夠帶來長遠的優勢與效益。 隨著高科技廠的蓬勃發展,需要的是不同於傳統水電行的工法、品質。 而這,正是我們的價值。 若你也認同我們的理念,請務必加入我們團隊,一起營造雙贏的未來。 【職務內容】 : 1.協助配管、配線、結線的工程施作。 2.配合領班、師傅,完成各項專案的工程內容。 【公司特色】 : 1. 良好的團隊氛圍,運用團隊的力量完成任務。 2. 明確的企業藍圖,逐步執行成長計畫。 3. 安全的工作環境,工安為工程要求的第一優先。 【人身安全保險】: 1. 勞保、健保、團體意外保險 【福利制度】: 1. 特休、周休二日。 2. 生日禮金、案場獎金、年中獎金、年終獎金、年簽約金。 3. 公司制服、公務手機、外派補助、員工宿舍、公務工具設備、公務車。 4. 健檢補助、油資輔助、誤餐費補助、證照進修補助。 【薪資制度】 1.日薪 1,600~2000元 / 月薪制 32,000~40,000元起 2. 職級津貼、年終獎金、案場分紅、年簽約金季發放 3. 考績制度,每年評估升遷、調薪 【未來發展】 公司於北部、中部、南部都有據點,同時有擴大團隊的計畫,將會有不同階段的主管職缺,歡迎對於想學有一技之長且對於自我規劃有目標期許的夥伴加入!!

  • 7/7
  • 【財務部】股務專員
  • 桃園市龜山區
  • 台灣銘板股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • - 協助辦理董事會及股東會召開相關事宜 - 編制股東會年報及相關公告文件 - 辦理股務相關作業 - 配合上市櫃公司公告申報作業 - 配合主管機關規定辦理相關法遵事項 - 協助內外部單位(會計師、律師、股務代理機構等)資料提供與溝通聯繫 - 其他主管交辦事項

  • 7/7
  • (工程技術類)-品管工程師-重電事業部
  • 桃園市大園區
  • 大同股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.變壓器/配變盤試驗及報告製作 2.現地出差試驗協助

  • 7/7
  • 品保工程師(北興廠)
  • 新竹縣
  • 矽格股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.線上人員作業稽核(客訴異常改善措施確認) 2.客訴異常調查分析與8D報告回覆 3.客戶品質系統問卷填寫與整合確認各部門所提供的資訊 4.客戶稽核主導與整合確認各部門所提的改善措施並回覆 5.各客戶品質月報、週報提供