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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/6
  • I3811 技術專案管理師(Technical Project Manager)
  • 台北市內湖區
  • 遠傳電信股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案協作與進度管理 -負責 Smart City 專案跨部門協作(含 RD、DBA、SRE 等) -追蹤專案進度,確保各項任務依時程執行 -協助年度計畫執行,如資料庫升級等跨單位專案 2.Dashboard 規劃與專案數據呈現 -與 PM、RD 協作,規劃各專案 dashboard (使用superset) -彙整專案數據,提升專案狀況透明度與決策支援 3.專案會議與整體狀況彙整 -參與各專案會議,掌握執行情況 -定期整理並彙整 -回報各專案進度、風險與重點事項

  • 7/6
  • I3501 資訊安全(資深)工程師
  • 新北市板橋區
  • 遠傳電信股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作任務:透過資安技術面或管理面技能,規劃執行維護企業資訊科技環境之資訊安全計畫。 工作價值:在遠傳,資訊安全是技術發展重點之一,且遠傳作為電信骨幹產業,可充分應用與發展資安技術面與管理面技能,並具備大量資安分析資料,搭配遠傳大人物(大數據/物聯網/人工智慧)與5G策略方向,工作發展前瞻且多元。 工作內容: *技術面: 1. 收集公司資訊技術安全需求,負責規劃、擬定資訊安全系統及個人資料保護方案與計劃,以確保符合公司資訊安全管理目標。 2. 優化資訊安全作業平台以及評估導入新資安系統,滿足資安需求並強化資安維運效率 3. 規劃並開發Big Data/Machine Learning在資訊安全領域之應用,建立或發展Security Intelligence Mechanism;導入研發新資訊安全/測試技術及工具,提升資訊安全水準。 *管理面: 1. 執行ISO27001、資通安全管理法及個資保護等法規/體系認證相關工作。進行系統資訊安全評估、資安交辦事項,以達成公司資訊安全/品質目標。 2. 協助資訊安全查核及資安事件調查作業,溝通協調各單位,推動資訊安全相關政策及工作,以確保資訊安全政策有效執行。

  • 7/6
  • 【AI Data Center】軟體(熱流)模擬分析工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、負責 AI Data Center熱流模擬分析,運用 CFD/CAE 模擬工具進行熱流分析、驗證及問題改善,支援產品開發與設計驗證。 2、跨部門團隊合作,分析並解決產品散熱相關問題。研究並導入新散熱技術、液冷技術及模擬方法,提升產品散熱效能。 3、參與模擬工具二次開發及分析流程自動化,提升模擬效率與品質。 4、撰寫熱流分析報告,並提出設計改善建議。 1. 熱流模擬分析(Data center) 2. 偕同不同function team合作進行驗證、分析與解決問題 3. 模擬新技術導入與研究 4. 模擬工具二次開發

  • 7/6
  • 中央投資總處(內湖)|會計管理師/主管(2年以上基金會計相關經驗佳)
  • 台北市內湖區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.預算管理準則 2.後台作業管理要點 3.出納作業管理須知 4.印鑑管理要點 5.會計處理原則 6.權益工具投資公允價值衡量須知 7.長期股權投資損失處理準則 8.資產評估及資產轉銷處理準則 9.直接投資資產損失處理辦法

  • 7/6
  • 作業員(立德廠)
  • 新北市淡水區
  • 光紅建聖股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 2.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準。 3.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.主管交辦事項

  • 7/6
  • 宜蘭廠-鍋爐/公用設備工程師(證照培訓|月休15天)
  • 宜蘭縣蘇澳鎮
  • 燿華電子【股】(Unitech)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,700~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 上市公司、優質福利、公費培訓考照 月休平均15天、免費供餐、冷氣宿舍、健身房→省到賺到 1.設備保養計畫執行 2.設備維護故障排除 3.設備性能改善

  • 7/6
  • 營業主管
  • 台中市潭子區
  • 亞洲光學股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品、客戶業務專案執行與進度管理. 2.市場開發與新產品、新客戶業務拓展. 3.客戶拜訪、維護、公司單位部門間協調與作業控管。 4.孰悉海內外三角貿易、保稅、非保稅、貿易實務5年以上經驗。 5.英文聽、說、讀、寫精通的溝通能力。

  • 7/6
  • 【汽車/小客車租賃】客戶服務管理人員(台北)-外勤
  • 台北市大安區
  • 台灣歐力士股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.客戶服務諮詢 2.出險相關作業 3.客服0800專線接聽 4.保修廠管理 5.車輛接送車管理 6.車輛保養維修報價/安排/查勘 7.車輛勘車、查定 8.服務工作協調派工

  • 7/6
  • 儲備幹部
  • 新北市汐止區
  • 旭隼科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助工廠現場管理、跨部門溝通及生產協調。 2.協助越南員工教育訓練及語言溝通。 3.協助生產、測試或工程相關作業之執行與改善。 4.參與主管交辦專案及流程改善事項。

  • 7/6
  • (兼職)影像視覺軟體工程師(時段可彈性面議)
  • 台中市梧棲區
  • 嶸鐿科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.影像處理AOI及AI資料處理 2.熟悉C#(C/C++) 3.馬達運動學控制 4.Git版控

  • 7/6
  • 品管-助理/工程師 (台南) QA/QC Engineer
  • 台南市新市區
  • 永旗系統科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 公司期待透過完善的廠務系統歷練與海外跨國舞台,使同仁能獨立操作大型建廠專案的品質工程,未來逐步晉升為資深品管工程師、品管主管及海外專案核心品質幹部。 【團隊成長與多元學習福利】 ★ 本職缺無經驗可!只要您肯學,我們就願意傾囊相授。 ★ 跨領域成長:我們非常注重團隊發展,提供多元化的學習環境,不侷限於單一技術的學習,讓您的職涯更具廣度與深度! ★ 證照與進修:公司大力鼓勵每位員工在職進修,全力支持您考取相關專業技術證照,並提供實質的升遷與職涯加分。 ★ 國際化舞台:具備完善的海外發展機制,若工作表現優異,未來將有機會外派至國外工作、參與跨國專案,大幅拓展您的國際視野! ★ 我們非常期望認真、負責、樂於學習且勇於挑戰自我的人才加入團隊,與公司一同並肩成長! 【日常工作職掌】 這份工作是「工程巡檢 + 繪圖算料 + 品管文書」的綜合體。雖然比起晶片研發端的品管門檻較低(通常接受無經驗或非本科系),但必須具備跑工地的體力、能與基層師傅的溝通手腕,以及對 AutoCAD 的熟悉度。

  • 7/6
  • 儀校助理工程師/工程師【享有高額自我推薦獎金、適用桃園青年安薪就業讚方案】_01
  • 桃園市龜山區
  • 晶碩光學股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **享自我推薦獎金(任職滿第一、二、三個月,各發3,000元)** *休假日加班倍率優於勞基法* 【工作內容】 1. 儀器校正與檢驗 • 執行校正作業: 依據標準作業程序(SOP),將廠內儀器與國家或國際標準件進行比 對,確認測量誤差值。 • 簡易維修與保養: 對於準確度偏差的儀器進行微調、維護與保養。 • 委外業務聯繫: 若儀器超出廠內校正能力,需安排儀器送交外部專業實驗室校正並追 蹤進度。 2. 量測設備與週期管制 • 儀校計畫擬定: 建立儀校程序書,並規劃年度或定期的儀器校正計畫。 • 追溯與催校管理: 建立儀器設備台帳,定期追蹤管制清單,通知各單位儀器即將到期 並安排校驗。 • 儀器管制識別: 為儀器貼上校正標籤(如標示校正日期、有效期限、合格狀態),確 保產線僅使用合格儀具。 3. 數據管理與報告審查 • 報告判讀與建檔: 接收、審查並判讀內部或外部的校正報告。 • 表單記錄: 完整填寫並歸檔量測與校正記錄,以應對各項品質系統稽核。 【優質福利】 * 員工餐廳與用餐補助 * 室內免費機車停車場 * 每季績效獎金 * 員購優惠 * 員工宿舍 *歡迎與眾不同的你加入晶碩光學的行列*

  • 7/6
  • Camera系統設計工程師P3
  • 新竹市東區
  • 瑞昱半導體股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作項目: 處理 Tier-1客戶之 Camera影像畫質調整和韌體開發。 應徵條件: 1. 碩士以上; 電機工程、電信工程、電控工程、電子工程、資訊工程、資訊科學、自動控制、通訊工程等相關科系畢業為主。 2. 熟悉 C, C++, Python, Matlab. 3. 熟悉並具能解讀 Camera Module線路圖能力。 4. 精通英文。 5. 具4年以上之下列經驗者為佳: (1) 具4年以上 Camera影像品質調整經驗。 (2) 熟悉 Camera 3A(AE/AF/AWB)原理。 (3) 熟悉 MTK/Qualcomm/Intel ISP tuning flow為佳。 (4) 熟悉 Image Quality評測軟體(Imatest etc..)為佳。 (5) 熟悉 PC Camera Objective Image Quality Spec(Teams/Chrome/Zoom etc)為佳。

  • 7/6
  • 技術副理/技術經理
  • 新竹市東區
  • 瑞昱半導體股份有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 帶領技術團隊進行系統分析、架構設計、開發與維運。 2. 規劃技術方向,負責關鍵技術決策與架構評估。 3. 提供技術指導與問題排除,透過 Design Review、Code Review 提升開發品質。 4. 建立工程規範、技術文件與知識傳承機制。 5. 負責團隊人力安排、工作分工、績效追蹤與人才培育。 6. 與 PM、使用者單位及跨部門團隊合作,推動專案落地與成果交付。 特殊專長及經驗要求: 1. 具 8 年以上軟體開發、系統設計或技術相關工作經驗。 2. 具技術團隊帶領與人員管理經驗。 3. 具系統架構規劃、技術評估與技術決策能力。 4. 熟悉 Python、資料庫(SQL)或相關開發技術。 5. 具大型系統、資料處理、分析平台或資料應用經驗尤佳。 6. 能提供技術方向與開發指引,並具人才培育能力。 7. 具跨部門溝通協調能力,能兼顧技術深度與團隊發展。

  • 7/6
  • 可靠度工程師_竹科
  • 新竹市東區
  • 聯華電子股份有限公司(聯電)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. To manage Fab‘s reliability activities e.g. process reliability qual, PCN qual and reliability monitor (WLR monthly, conformance test quarterly) 2. To coordinate projects & control reliability qual status with good communication skill to co-work with TD/PEI , PKG/Testing and RE. 3. To meet customer‘s reliability related expectation (CSR)

  • 7/6
  • E8624 智慧建築業務
  • 台北市內湖區
  • 遠傳電信股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責推廣部門智慧建築解決方案(如:中央監控、智慧門禁、能源管理),主動開發建商、開發商及弱電系統商等關鍵客戶。透過專業的初步規劃與諮詢,輔佐專案取得並轉化為實質訂單,以達成年度業績目標與市場佈局。 主要職責 1. 通路開發與關係維繫: 主動開發潛在建商、機電技師事務所、建築師等關鍵通路;並深耕現有合作夥伴關係,鞏固業務渠道。 2. 整合方案規劃提案: 洞察客戶需求,協同技術預售團隊(Presales)規劃智慧化設備清單,並撰寫具競爭力之解決方案建議書。 3. 商務談判與合約管控: 負責專案報價及合約簽署流程控管,確保專案利潤與法規合規。 4. 售後服務與價值延伸: 跨部門協調技術團隊處理驗收反饋,維護客戶滿意度與品牌口碑,藉此爭取二期案量或後續維運服務。 【了解遠傳企客服務】 https://enterprise.fetnet.net/content/ebu/tw/index/products-solutions.html 【加入遠傳 成就大人物】 https://youtu.be/vDRNDjmuJaM

  • 7/6
  • C7416 模型建置與數據管理專員(客服中心)
  • 新北市板橋區
  • 遠傳電信股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設計、開發和維護軟體應用程序 2. 與跨功能團隊合作,理解需求並提供技術解決方案 3. 撰寫和維護技術文檔 4. 話務預測模型建立 5. 解決技術問題並進行性能優化

  • 7/6
  • 高鐵月台門品管工程師(年聘)
  • 新北市中和區
  • 台灣松下電器股份有限公司(松下)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.高鐵月台門工程所有品質活動 2.各階段現場施工及設備或材料品質檢驗、紀錄及驗收事宜 3.各項缺失改善動應事宜 4.台灣公共工程機電品管證照 *因應高鐵工程進度,需配合出差在全台各高鐵站輪值(提供宿泊)

  • 7/6
  • (台北)工程師.系統整合事業一群專案工程處工程二課
  • 台北市中正區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、主要負責「臺鐵行車調度無線電系統二年維護與運轉管理」專案之執行(40%) 2、負責臺北車站4樓行調無線電網管機房系統伺服器設備監控、保養與維護工作(30%) 3、主管交辦事項(20%) 4、協助配合高公局、海巡署、警政署及各通訊系統相關業務執行(10%) 本工作為8小時三班制輪班性質,須配合輪值大夜班 試用期滿後,每月加發津貼4000元

  • 7/6
  • (宜蘭)工程師.系統整合事業一群專案工程處工程二課
  • 宜蘭縣羅東鎮
  • 三商電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、國營臺灣鐵路股份有限公司、鐵道局、高公局、海巡署、NCC及各通訊系統相關業務執行(80%) 2、主管交辦事項(20%)