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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/6
  • 資安駐點工程師
  • 台北市文山區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助專案事務與服務執行 2.協助資安系統設備日常管理維護及相關備份作業 3.報告整理與製作 4.資安事件應變與客戶問題反應處理 5.需駐派外點 6.主管臨時交辦事項

  • 7/6
  • AI應用工程師
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (一)職務內容 我們部門為智慧創新營運部(Intelligent & Innovation Operations),正如其名,部門名稱即為我們的核心價值與理念,致力於透過前瞻性的創新科技(如Generative AI、Agentic AI),打造具沉浸式的產品服務體驗,幫助提升公司營運及提供之產品服務品質。 我們正在尋找具有AI產品設計與應用能力、資料探勘與科學量化分析、及擁有創新思維的人才夥伴,一起引領公司下一代資安解決方案的發展。 舉凡跟公司既有產品服務與AI應用相關之開發/優化、或是運用新科技開發新的產品服務,皆與我們團隊息息相關,而此份職務(AI解決方案架構師)工作內容,較為偏向資料科學及AI導入應用開發,故主要專注在【資料科學量化分析】、以及【AI產品服務之設計&開發】兩項任務。 (二)資源及培訓課程 工欲善其事 必先利其器,公司內部有大數據平台Splunk、自動化平台系統XSOAR,上述提到的兩項平台系統皆為市場上該領域之NO.1領導品牌,除此之外,部門團隊也建置了AI Agent平台系統(Fine-tuning、RAG、tools、LLM、GPU)、及Machine Learning Server,確保團隊能運用頂尖的平台系統,並搭配專業知識,完成目標或克服困難的挑戰。 培訓及課程方面,公司提供如Cyberbit(Cyber Range)訓練平台(目前市面上最知名資安演練平台之一)。部門團隊則提供所有所需技能的內外部教育訓練(外部訓練包含原廠訓練課程、線上訓練課程、外部講座)。 ☆☆ 請特別注意:由於部門核心目標為引領公司營運的創新與智慧,因此我們重視科技趨勢與國際接軌,隨時吸收世界上的新興科技與發展趨勢是團隊首要任務,所以我們團隊會參加如AI EXPO Taiwan、DevDays Asia...等各大論壇與博覽會,將世界最前沿的技術轉化為實戰應用。 ☆☆ (三)我們希望你具備技能/特質 具備技能:必須具備撰寫Python能力,用於AI模組開發與資料處理,不需開發大型系統,但需能處理基本分析任務。 具備特質:我們團隊是由一群積極且勇於挑戰的人所組成,因此【態度積極】、【持續學習】、【團隊合作】特質為首要(也是會不會錄用最重要的關鍵喔!)。若能跳脫既有框架,並具創造性思維尤佳。 ☆☆團隊相當看重人格特質,認真有心、良好的態度對我們來說最為重要。我們團隊希望聚集一群保持正向能量、勇於創造可能的人們,看能不能一起做出卓越的成就。☆☆

  • 7/6
  • 資安合規與技術檢測工程師
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 主要工作內容: 1.網路架構訪談與分析  瞭解客戶內部網路運作邏輯,協助找出潛藏的弱點。 2.網路封包監聽與記錄檔分析  學會使用工具觀察封包流量、辨識異常行為。 3.主機惡意程式檢測與行為分析  從端點設備判斷是否遭受入侵或執行異常程式。 4.資安法規與合規性檢查  了解企業與政府機關如何遵循資安標準(例如:金融評估辦法、資通安全責任辦法、政府組態基準等)。 5.資安檢測報告撰寫與簡報  將技術檢測結果轉換為報告與建議,幫助自己與輔導客戶提升資安能力。 6.IOC 威脅指標探索與獎勵制度  分析惡意行為模式並提出關鍵 Indicators of Compromise(IOC),有機會獲得實質獎勵。 我們需要這樣的你: 1.喜歡動手實作、對資安充滿好奇心 2.有基本的網路與系統操作知識(如 IP 概念、作業系統基本指令) 3.有責任感、具備觀察力與邏輯分析能力 4.我們更歡迎有興趣從一般 IT 領域轉職到資安領域的你!

  • 7/6
  • 雲端資安工程師
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 01. 客戶需求訪談、產品功能介紹 02. POC測試驗證執行、結案報告 03. 環境建置調整 04. on-call回覆客戶問題 05. 新產品技術學習、研究

  • 7/6
  • 網路資安工程師
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 01.資安設備產品建置與例行維護 02.資安設備產品POC測試驗證與結案報告撰寫 03.持續進行新產品技術學習與研究,評估資安防護能力 04.資安設備產品on-call客戶問題回覆與技術支援 05.持續進行新產品技術學習、研究與應用評估

  • 7/6
  • ISMS資安顧問 (台北)
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具備 ISMS 及 PIMS 建置、輔導、教育訓練或專案管理經驗。 2. 具備 ISO 27001 、ISO 22301及 ISO 27701 或ISO 62443 主導稽核員證照。 3. 具備IT相關實務經驗。 4. 具備資安相關證照(CISSP、CISA、CISM、PMP)者尤佳。 5. 具備政府機構、金融機構等產業領域知識者尤佳。

  • 7/6
  • 滲透測試工程師(白帽駭客)
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 00.進階滲透測試服務(APT) 01.紅隊演練(RT) 02.弱點掃描顧問服務(VA/WebVA) 03.分散式阻斷服務演練(DDoS) 04.資訊安全教育訓練 05.研究弱點攻擊手法及防禦對策 06.評估資安解決方案的安全性 07.配合公司取得資安專業證照、CTF訓練精進計畫 08.鼓勵發表國際CVE漏洞(公司提供額外獎金)

  • 7/6
  • 紅隊演練工程師
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 00.紅隊演練(RT) 01.資安威脅情資收集與研究 02.情境/進階滲透測試服務(APT) 03.高階弱點掃描顧問服務(A-VA/A-WebVA) 04.APP 滲透測試及合規檢測 05.IoT / Wi-Fi 滲透測試及合規檢測 06.研究新型態弱點攻擊手法及防禦對策 07.評估資安產品有效性 08.配合公司取得資安專業證照、CTF訓練精進計畫 09.配合公司加班

  • 7/6
  • Azure 雲端資安顧問工程師
  • 台北市內湖區
  • 數聯資安股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 安全實機佈署: 執行 Azure 雲端環境安全加固,包含 Azure Firewall、WAF、NSG 及 ASG 的規則配置與維運。 2. 身份存取管理: 實務操作 Microsoft Entra ID,佈署條件式存取 (Conditional Access)、多因素驗證 (MFA) 及特權身份管理 (PIM)。 3. 威脅偵測維運: 操作 Microsoft Sentinel (SIEM) 進行日誌收集、KQL 偵測規則撰寫及資安事件排查處理。 4. 雲端合規落實: 運用 Defender for Cloud 進行合規性監控,並根據掃描結果進行實機修復 (Remediation) 與系統硬化。 5. 技術交付與服務: 參與客戶專案技術會議,產出具備專業水平的操作紀錄、變更計畫書及技術建議報告。 具備技能: 1. 腳本與查詢語言: 熟悉 KQL (Kusto Query Language) 語法,能自定義 Sentinel 監控腳本;具備 PowerShell 或 Azure CLI 自動化維運能力。 2. 雲端網路安全: 熟悉 VNet Peering、ExpressRoute 及網路隔離架構之實務配置。 3. 弱點管理能力: 具備分析與修復雲端資源組態錯誤 (Misconfiguration) 的實務能力。

  • 7/6
  • 法令遵循人員
  • 台北市松山區
  • 華南永昌綜合證券股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.法令遵循諮詢案件處理。 2.規劃、執行教育訓練。 3.增修業務章則。 4.審核各項新商品、服務及新種業務。 5.其他主管交辦事項。

  • 7/6
  • 產品設備維修人員
  • 桃園市八德區
  • 集祥電子實業股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1機台維修、組裝、調機與測試。 2.提供客戶技術服務。 3.客戶處安裝、檢修設備。 【福利】 1.團隊獎金 2.年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.國內/外員工旅遊

  • 7/6
  • 機械設備組裝測試人員
  • 桃園市八德區
  • 集祥電子實業股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1機台維修、組裝、調機與測試。 2.提供客戶技術服務。 3.客戶處安裝、檢修設備。 【福利】 1.團隊獎金 2.年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.國內/外員工旅遊

  • 7/6
  • 自動化設備-機構工程助理
  • 新竹縣竹北市
  • 易捷系統股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責一般文書資料處理工作 2.維護、更新、管理、歸檔各類文件檔案 3.處理工程驗收資料、貨物整理、與廠商及客戶溝通事宜 4.加工件入料檢驗 5.處理並協助主管交辦事項 6.願意主動學習、溝通、處理事件、作事態度積極

  • 7/6
  • 技術主任/技術副理/技術經理.系統整合事業一群系統建置處
  • 台北市信義區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、臺鐵移動式閘門開發、維護(40%) 2、臺北捷運萬大線閘門開發、維護(30%) 3、系統分析設計、文件撰寫(20%) 4、系統功能新增與調整(10%) 5、熟悉C++/C#程式開發

  • 7/6
  • 專案經理.產品整合事業群保險業務處
  • 台北市信義區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、維護專案管理,包括維護工作進度追蹤管理、問題處理與回應、風險評估與管理等(40%) 2、工作溝通協調,協調客戶各部門窗口及內部專案成員,推動維護工作的執行(30%) 3、維護工作回報,定期向客戶窗口回報專案進度、各工項執行狀況,與議題處理現況(20%) 4、維護文件彙整,彙整各維護階段交付文件(10%)

  • 7/6
  • 產品導入顧問.雲端/行動服務事業群雲端服務處
  • 台北市信義區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作項目: 1、銷售並協助導入系統(50%) 外勤筋斗雲:http://www.servicejdc.com 2、透過線上會議、電話、Mail、LINE等各管道進行Demo(25%) 協助客戶了解系統,並排解系統的操作問題,理解客戶需求並給予適當的規劃與建議 3、依據客戶需求製作文件、進行教育訓練(25%) 工作技能: 1、具備簡報與銷售技巧 2、擅長拓展陌生客戶約訪、顧問銷售及客戶關係維護 3、對於企業系統、SAAS服務、網路創新服務等產業有熱情及了解 4、與客戶提報將採線上會議或能親至企業端提案 職前訓練: 不需陌生開發且提供完整產品教育訓練及產業技巧指導!

  • 7/6
  • 資料庫管理師.系統整合事業一群技術服務處業務支援課
  • 台北市信義區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 70,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、Oracle Database安裝建置、資料轉移、定期維護、技術支援 2、業務協銷(架構規劃及簡報) 3、標案備標(建議書及簡報製作)

  • 7/6
  • 維護工程師.工服事業群南區服務處台南服務課
  • 台南市東區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、自動化設備維修、保養(35%) 2、自動化設備安裝、拆機、移機、復機(25%) 3、配合軟、硬體升級專案執行(20%) 4、模組整備及維修,電腦設備維修(15%) 5、簡易文書處理(5%)

  • 7/6
  • 國外業務 / 海外業務 / 外貿業務 / 開發業務
  • 新北市板橋區
  • 鼎盛精密工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.國內外訂單相關事務處理。 2.國內外業務市場開發。 3.與國外客戶Email,電話溝通。 4.上級交辦事務處理。 本職位負責維護客戶關係,並協助公司擴展國際市場。 歡迎符合條件的人員,期待您的加入!

  • 7/6
  • 業務工程師
  • 新北市板橋區
  • 鼎盛精密工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 做為業務與工程師的溝通橋樑,整合客戶需求。 2. 工程及品質專案處理。 3. 其他上級交辦事項處理。