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  • 【日本第一眼鏡,薪資上看58K】JINS_門市驗光人員/驗光師/驗光生(桃園地區)
  • 桃園市桃園區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 40,000元起 (含北區津貼2,000元) 持有驗光生證照者,薪資為$40,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$40,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$40,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

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  • 【日本第一眼鏡,薪資上看58K】JINS_門市驗光人員/驗光師/驗光生(嘉義地區)
  • 嘉義市
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 46,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 $38,000元起 持有驗光生證照者,薪資為$38,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$38,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$38,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

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  • 【日本第一眼鏡,薪資上看58K】JINS_門市驗光人員/驗光師/驗光生(雲林地區)
  • 雲林縣北港鎮
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 46,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 $38,000元起 持有驗光生證照者,薪資為$38,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$38,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$38,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

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  • 【日本第一眼鏡,薪資上看58K】JINS_門市驗光人員/驗光師/驗光生(桃園蘆竹)
  • 桃園市蘆竹區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 40,000元起 (含北區津貼2,000元) 持有驗光生證照者,薪資為$40,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$40,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$40,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

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  • 【日本第一眼鏡,薪資上看58K】JINS_門市驗光人員/驗光師/驗光生(信義大安區)
  • 台北市信義區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 40,000元起 (含北區津貼2,000元) 持有驗光生證照者,薪資為$40,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$40,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$40,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

  • 1/21
  • 【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(台北地區)
  • 台北市中山區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

  • 1/21
  • 【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(新北新店)
  • 新北市新店區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

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  • 【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(新竹地區)
  • 新竹市
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

  • 1/21
  • 【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(南港地區)
  • 台北市南港區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

  • 1/21
  • 【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(新北中和板橋)
  • 新北市板橋區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會

  • 1/21
  • [身心障礙專區] JINS_門市銷售人員(台北地區)
  • 台北市中正區
  • 台灣睛姿股份有限公司(JINS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『身心障礙者』,以盡法定義務。

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  • Brand Marketing Specialist
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • - Responsible for brand presence and competitiveness in the market - Strategies and budget planning for the department for achievable mission - Responsible for brand-related work deliverables (game launches/materials development/social media management/influencer campaign etc) - Discussion with Sales, Marketing, Multimedia and IT team for new game releases & performances and promotion tools development - Manage official social media accounts for product publicity including content development, material preparation and ad campaign allocation - Conduct brand check online for own brand presences and copyright research of products to avoid infringement issue and feedback to the team for improvements - Copywriting, proofread and translation for work deliverables - Being intermediary to receive request, follow up and revert to requester before deadline, specifically about new game launch & promotion materials - Content development and review for all materials in products and for online channels - Provide artwork brief and content to Multimedia team for materials development - Vendor liaison on media co-op and exhibition related subjects - Games certification procedure, including documentation preparation, verification and finalisation - Handle leads and frontline messages response from email and social media channels

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  • UI Designer
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設計 Web & Mobile 端的 UI 介面,打造流暢的使用者體驗 2. 負責品牌視覺識別系統(CIS)相關設計 3. 製作行銷與廣告素材 [我們希望你有] 1. 扎實的設計基礎,擁有優秀的視覺審美與創意思維 2. 至少 2 年以上 UI 設計相關經驗 3. 熟練使用 Figma、Photoshop、Illustrator 等進行設計 *請投遞履歷並附上作品集連結,讓我們看看你的設計風格與能力!

  • 1/21
  • Senior UI/UX Designer
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 65,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設計 Web & Mobile 端的 UI 介面,確保一致且美觀的視覺體驗 2. 持續優化現有產品的 UI / UX,提升可用性與易用性 3. 根據使用者行為分析,規劃 UX 流程與資訊架構,優化操作動線,提高使用者滿意度 4. 維護與完善 Design System,確保設計一致性 [基本要求] 1. 扎實的設計基礎,具備優秀的視覺審美與創意思維 2. 5 年以上 UI/UX 設計經驗,能獨立完成設計工作 3. 熟練使用 Figma、Photoshop、Illustrator,擁有 Design System 維護經驗 4. 具備 HTML、CSS、JavaScript 能力,可與開發團隊無縫銜接 *請投遞履歷並附上作品集連結,讓我們看看你的設計風格與能力!

  • 1/21
  • UI Designer(視覺設計)
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計遊戲相關的圖片及視覺素材 2.負責網站行銷活動的視覺設計 3.設計Logo及其他視覺化圖形 【我們希望你有】 1. 熟悉並能運用AI生成圖像工具(如Stable Diffusion、Midjourney、DALL-E、GPT-4等),能夠創作出精美的視覺效果 2. 具備良好的設計能力與視覺敏銳度,能夠將AI產出的圖像進行編修、整合,並使其符合品牌風格與設計需求 3. 熟悉繪圖軟體Photoshop、Illustrator操作 *投遞履歷時,請附上相關作品集連結(ex:平面或網頁設計),以展示您的設計風格與能力

  • 1/21
  • 前端工程師
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 有人說內容為王,但 UX is queen,而你就是在支撐平台服務的另外一個重要的環節。 如何運用框架的特性處理資料狀態及提供互動,需要結合使用者的操作習慣並創造 WOW 的情緒感受,都是這個工作中在等待你的挑戰 技術要求: 1. 熟悉 Vue/React/Angular 其中一項框架 2. HTML5/CSS3 開發經驗 3. 團隊版控使用 Git,並使用 Jenkins 做持續整合

  • 1/21
  • 多媒體動畫設計師
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.製作遊戲宣傳影片及廣告素材影片。 2.設計動態影像,創作吸睛的視覺效果。 3.進行影片剪輯、特效處理與後製,提升影片的視覺效果及觀賞體驗。 4.發想影片腳本與創意概念。 [我們希望你有] 1.熟悉After Effects、Photoshop、Illustrator軟體 2.充滿熱情並對動畫設計抱有學習熱忱 3.具優秀的溝通能力和團隊協作精神,能在掌控好工作時程 ●投遞履歷時,請附上您的作品集,若有影片作品,請提供可觀看的連結;並說明您的參與程度與負責項目。

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  • 產品商務專員(泰語流利)
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.作為供應商對接窗口,負責與供應商洽談合作事宜並協助商務活動的推進 2.協助每月對帳事務 3.每週與每月分析站台產品數據,並根據數據結果製作相關報表 4.分析各類活動期間的變化數據,製作並發佈活動分析報表 5.協助市場部經理交辦事務 6.跨部門協作商務相關事務 7.進行市場產品的研究與分析,掌握市場動向及競爭對手狀況 [我們希望你有] -具數據分析能力 -熟悉Excel相關功能操作,如樞紐分析, VLOOKUP, SUMIF, COUNTIF...等 -具備TOEIC 750分或同級之英文檢定能力證明尤佳

  • 1/21
  • 產品商務專員
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.作為供應商對接窗口,負責與供應商洽談合作事宜並協助商務活動的推進 2.協助每月對帳事務 3.每週與每月分析站台產品數據,並根據數據結果製作相關報表 4.分析各類活動期間的變化數據,製作並發佈活動分析報表 5.協助市場部經理交辦事務 6.跨部門協作商務相關事務 7.進行市場產品的研究與分析,掌握市場動向及競爭對手狀況 [我們希望你有] -具數據分析能力 -熟悉Excel相關功能操作,如樞紐分析, VLOOKUP, SUMIF, COUNTIF...等 -具備TOEIC 750分或同級之英文檢定能力證明尤佳

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  • 自動化測試軟體工程師
  • 台北市內湖區
  • 科萊博瑞科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 基本要求: 1. 自動化軟體測試相關經驗 2. 軟體測試工具使用經驗 3. 主動積極、細心負責、有效率、配合度高、重視團隊合作 工作內容: 1. 規劃測試計劃(test plan)、建置測試環境,並撰寫測試案例(test case) 2. 負責撰寫自動化測試案例與執行自動化測試 3. 設計與研發自動化測試工具 4. 設計與改善自動化測試流程 5. 思考可能的軟體缺陷,確保產品穩定性,並持續利用自動化工具優化品質 6. 追蹤並記錄產品問題,且可透過工具分析,回饋相關人員進行修正 7. 其他主管交辦事項