台大就業專區

1. 依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 督導區域營運計劃及達成公司營運目標，執行追蹤門市經營績效輔導與管理。 3. 確保公司文化與經營方向的佈達及訓練一致性。 4. 熟悉餐飲同業脈動，靈活調整各店的行銷活動。 5. 具有門市工作組織和領導技能及溝通協調能力，經營分析與整合資源能力。 6. 其他主管交辦事項。 ※此職務須在門店基礎訓練(依個人狀況延長或縮短訓練期)，學習各項技能並通過考核 ※此職務須配合門店現場營運 面試地點：依主管安排 上班地點：依公司分派

【早班薪資】：月薪35.2K - 39.4K 【晚班薪資】：月薪40.2K - 49.6K (含變動薪資：全勤獎金、加班費、夜班津貼等，最高可達49.6K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後，請留意陌生來電，主管將會與您安排面試唷！ 3. 通過面試後，主管將會聯繫您報到資訊，歡迎加入築間大家庭♡

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【早班薪資】：月薪35.2K - 39.4K 【晚班薪資】：月薪40.2K - 49.6K (含變動薪資：全勤獎金、加班費、夜班津貼等，最高可達49.6K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後，請留意陌生來電，主管將會與您安排面試唷！ 3. 通過面試後，主管將會聯繫您報到資訊，歡迎加入築間大家庭♡

【早班薪資】：月薪35.2K - 39.4K 【晚班薪資】：月薪40.2K - 49.6K (含變動薪資：全勤獎金、加班費、夜班津貼等，最高可達49.6K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後，請留意陌生來電，主管將會與您安排面試唷！ 3. 通過面試後，主管將會聯繫您報到資訊，歡迎加入築間大家庭♡

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1.回覆顧客應用技術的問題、回饋給相關單位，並提供產品技術諮詢 2.撰寫並提供客戶正確的產品規格與應用資訊，以供客戶參考 3.追蹤公司產品客戶端的進度，包括試用、試點、量產出貨等各階段客戶端的問題點，並加以收集、處理 4.提供客戶測試工具，分析並解決量產時發生的問題 5.負責技術支援文件的更新維護

1.整理食材並簡易切割調理 現場肉品銷售服務 2.協助外場服務及執行主管交辦事項 3.公司廚房業務並不多(最需要技術的為煎牛排與煮高湯,若不會公司會教,只要肯學),大多為桌邊服務與肉品及食材包裝與管理 4.頭一年每三個月調漲薪資一次,第二年起視公司盈餘每半年調整 5.本公司以日本和牛的壽喜燒,涮涮鍋,牛排為主及部分和牛料理(請自我學習和牛相關知識) 6.月休7天(排休),做滿一年有年假七天 #全勤1500另有生日禮金 #店面商品銷售有5％獎金(有提供肉品對外販賣,料理套餐外帶不在計算範圍內) #單日營業額達標也有獎金 #本公司規模不大,請另行投保餐飲工會,公司會有補助並加保團體保險

1.非醫療、手術、藥物之視力檢查及眼鏡處方或矯治 2.配製眼鏡或隱形眼鏡 3.提供眼鏡方面問題的諮詢

‼️顛覆你對傳統銷售產業的刻板印象‼️ 由三種不同類型的職業經理人致力於打造一個人本主義的團隊，並營造歐美企業文化及環境 從傳統的控制式管理 轉為 信任與成果導向管理，提倡自律式工作氛圍 積極培養人才的同時，更以工作、生活與健康均衡發展的理念，協助同仁擁抱美滿人生，激發熱情與潛力，同時也透過多元福利與政策的落實，實踐對「建立一個屬於員工的公司」的承諾。我們因彼此共同的追求而凝聚，也因彼此的優越而共同成長，歡迎大家一同來探索各種全新可能！ ‣ 高彈性休假模式，高水平自主權 ‣ 職業經理人管理模式，擺脫亞洲人長工時文化 ‣ 營造歐美google上班風格 (籃球場、羽球場、PS5多功能影視廳、閱覽區、氛圍感茶水吧檯...陸續新增) ‣ 建立健康工作文化，避免過勞與內耗，提供員工健身與冥想課程 ‣ 良好友善的工作氛圍，與志同道合的夥伴一起成長 ‣ 業界最高55％抽成、每季配發紅利獎金，高度競爭的薪資結構，讓你的努力有價值 💗💗💗我們不只是在賣車，也是在創造夢想企業💗💗💗 現在，我們誠摯邀請你成為我們的一員，帶著活力與熱情，讓我們一起超越每一個銷售目標！ 工作內容： • 學習並熟悉汽車銷售流程，迅速成為專業銷售顧問，幫助顧客選擇最合適的車輛 • 協助日常運營管理，了解銷售數據、庫存管理與目標設定 • 參與店鋪管理，並逐步接手更多的管理職責 • 建立並維護顧客關係，提高品牌忠誠度及銷售表現 • 持續發展個人銷售技能和領導力，最終晉升為店長或區域經理 我們希望你： • 擁有積極的學習態度，對汽車銷售和管理工作充滿熱情 • 良好的溝通與人際關係能力，能夠與顧客建立長期的信任關係 • 自信、果斷並具備強烈的進取心，願意迎接挑戰 • 有銷售經驗或管理潛力者優先，但我們也歡迎對這個行業充滿熱情的新人

工作內容： 1. 負責監督客房清潔及整理，確保房間達到飯店衛生及品質標準。 2. 巡查房間，檢查設施及設備的狀況，及時報修和跟進維修進度。 3. 管理部門人員出勤狀況，合理安排人力及輪班表，確保工作順利進行。 4. 培訓及指導房務人員，提升作業效率和服務品質。 5. 負責監控各項房務作業進度與品質，並進行現場作業的督導與支援。 6. 協調、處理作業時可能發生的問題，與相關部門保持良好的溝通合作。 7. 定期檢討工作流程和問題，撰寫報告並提出改進建議給上級主管。 8. 確保部門遵守飯店內部安全及衛生規範，並參與突發事件的應對與處理。 歡迎加入我們，成為我們團隊的一員，一起為客人創造卓越的住宿體驗，期待您的加入，立即投遞履歷！

【列車送餐超迅速、手機點餐最科技，加入点爭鮮讓你成為效率達人】 1.接待、引導顧客入座、協助手機點餐、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市整潔 ★負責內場人員，時薪230/h 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.提供良好餐飲服務。 2.協助宴會廳進行各式宴會活動前置準備及整理工作。 3.提供賓客專屬現場服務，確保顧客體驗。 4.協助活動場地佈置與復歸整理。 5.其他主管交辦事項。

1.即時回應並妥善處理顧客需求，依標準提供服務。 2.維持泳池畔環境整潔，並依規範擺放物品。 3.熟悉急救與救生技術，隨時警戒並應對緊急狀況，確保顧客安全。 4.執行水質檢測與管理，並維護泳池及周邊環境清潔。 5.完成其他主管交辦事項，確保營運順暢。 ※本工作另提供夏季工作津貼(7月-9月$2,000/月)

1.負責客房餐飲服務，確保服務流程符合酒店標準。 2.協助收銀與行政支援，確保交易正確與流程順暢，與資料準確的完整性。 3.顧客需求協助與資訊提供，提升顧客滿意度。 4.確保餐點品質及餐前擺設符合HACCP標準，維持食品安全與衛生。 ★持中華人事主管協會人資相關認證優先面試★

1.協助規劃並優化房務作業流程，督導及培訓同仁，確保運作效率與服務品質。 2.熟悉並執行客房緊急事件處理程序，妥善應對各類狀況。 3.確保每日貴賓房、特殊需求以及長期住客之服務標準符合公司規範。 4.定期巡視客房及房務區域，檢查清潔與營運狀況，維持最佳品質。 5.與工程部密切協作，協助處理維修需求，確保房況維持最佳狀態。 6.跨部門溝通協調，解決入住期間客房相關問題，並妥善處理客訴。

1.餐廳營業前準備及各餐期間餐檯或餐桌設置。 2.根據標準服務步驟與流程，引導顧客入座、點單與餐飲服務。

1.依標準服務流程提供優質顧客服務。 2.現場桌面擺設與清潔維護。 3.其他主管交辦事項。 ※上班時間可彈性安排，最低4小時起。 各班別時段如下： 早班09:30-18:00 中班11:30-20:00、12:00-20:30、14:00-22:30 晚班16:30-01:30

1.處理櫃台行政作業，如：電話接聽、資訊提供、信件收發及電腦文書處理等。 2.負責會員管理與溝通協調，並執行帳務處理。 3.協助庶務採購及維修通報，確保設備與物品維持良好狀態。 4.具備基本英文對話能力，提供顧客必要協助。 5.需配合輪班。（早班06:00-14:30/晚班14:30-23:00）