研發替代役

外場 : 收桌/環境清潔及其他顧客服務 內場 : 點餐/送餐/餐點製作/碗盤清潔

【工作內容】 1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.店舖行政工作管理與領導工作團隊 4.員工績效考核以及升遷的判定 - 【福利制度】 🧧全勤津貼 🧧年資津貼 🧧員工聚餐 🧧每月達標獎金 🧧每季績效獎金 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.店舖行政工作管理與領導工作團隊 4.員工績效考核以及升遷的判定 - 【福利制度】 🧧全勤津貼 🧧年資津貼 🧧員工聚餐 🧧每月達標獎金 🧧每季績效獎金 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.店舖行政工作管理與領導工作團隊 4.員工績效考核以及升遷的判定 - 【福利制度】 🧧全勤津貼 🧧年資津貼 🧧員工聚餐 🧧每月達標獎金 🧧每季績效獎金 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.店舖行政工作管理與領導工作團隊 4.員工績效考核以及升遷的判定 工作時間 - 依據營業時間1030 - 22:00安排，每日工作8~9小時，休息半小時到一小時（依據營業狀況、變形工時，會有長短班交替之需求。） * 排班制度：月休8~10天 此職缺為正職職缺，需配合公司排班、輪班

。 工作內容： （一） 心理輔導：學員會談，辦理團體活動、電影賞析、文章導讀、帶領桌遊及體驗活動等。 （二） 心理測驗施行與說明。 （三） 承辦諮商業務：學員諮商安排，諮商紀錄彙整及保管，諮商經費控管及核銷，會談室管理。 （四） 臨時交辦事項。 。上班時間 ： （一） 115年現缺：10:00-19:00。(彈性上下班時間為10:00-10:30及19:00-19:30) （二） 因應辦理學員活動配合加班事宜。 。福利制度： （一） 薪資按「衛生福利部所屬社會福利機構臨時人員報酬標準表」支給（每人月薪至少38,948元）；另有平時及年終考核晉級制度（每年1次績效調薪機會）。 （二） 獎金制度：年終工作獎金比照軍公教人員年終工作獎金發給、生日禮金。 （三） 保險福利：享勞、健保和6％勞工退休提撥準備金。 （四） 福利措施：機車免費停車場、員工在職訓練。

保全人員／警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

(1)訂職業安全衛生管理計畫並執行。 (2)規劃、督導各部門之勞工安全衛生管理。 (3)醫院危害通識執行及教育訓練。 (4)承攬管理與施工現場安全衛生巡檢。 (5)安全衛生作業標準文件之訂定與管理。 (6)規劃、實施員工安全衛生教育訓練。 (7)醫院職業安衛生例行性巡檢及抽查。 (8)醫院單位風險評估資料匯整及管理。 (9)職業災害事件之調查分析撰寫。 (10)配合醫院職安相關之交辦業務。

煮湯、操作煎台、 水餃台，一般內外場工作 ★我們是八方雲集加盟店，客源穩定，提供員工教育訓練， 我們正在尋找想賺錢、有團隊意識的夥伴， ★公司同事都很好相處，可用輕鬆的心態服務客人，歡迎各位一起加入我們的行列！ 店達標獎金

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1.負責冷熱飲的備料及依顧客需求調製飲品與收銀結帳 2.須具備機車駕照/外送服務 3.主管交辦事項

協勤管理定點巡邏

1. 調製各種冷熱飲料 2. 負責吧台設備以及周遭工作環境 3. 提供顧客諮詢及販售說明 4. 負責結帳與收銀 5. 定期盤點剩下的物料

風管施工、製作

1、執行案場交辦事項。 2、引導洽公與預約客戶。 3、門禁管制、車輛管制。 4、協助完成業主交辦事項。

1.負責放射線科一般診斷照相技術。 2.負責輪值急診白班、小夜、大夜班。 3.主管交辦事項。

1.態度認真，負責，肯學習 2.依照指示製程順序製作工件 3.進行CNC架刀，上下料，測試，產品基本表面整理檢驗及包裝. 4.主管交辦事項. 5.無經驗肯學習亦可

1、負責產品紙張裁切、包裝等作業。 2、負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 3、生產相關表單填寫。 4、品質異常反應與回報。 5、主管交辦之相關事項。

1.注意建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.管制人員進出。 3.夜間樓層巡邏

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 4.客戶拜訪開發並推銷產品 5.依顧客需求做報價及簽約 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 7.顧客意見回饋以供公司改善參考 8.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度