秘書專區

我們正在擴編，誠摯邀請細心負責、善於溝通的人資夥伴加入，一起支持產線運作、打造穩定高效的團隊！ ✨【工作內容】 • 招募作業（產線人員、技術員履歷篩選與面試安排） • 新人報到、教育訓練與到職流程執行 • 員工出勤、排班與基本人事資料管理 • 勞資關係維護與現場溝通協調 • 協助人資制度與流程優化 ✨【條件需求】 • 細心負責，具良好溝通能力 • 能配合工廠作業節奏（偶需至現場支援） • 熟悉基本電腦文書操作（Excel / Word） • 有製造業或人資相關經驗者佳（無經驗可培訓） ✨【我們提供】 • 穩定工作環境與完善制度 • 具競爭力薪資與福利 • 明確升遷與學習發展機會 📩 歡迎投遞履歷或私訊洽詢，加入我們，一起打造更強的生產團隊！

【工作內容】 協助公司招募新進員工 管理員工出勤與考勤資料 記錄並追蹤員工工作進度 文書處理作業 協助主管交辦事項 至配合廠商單位處理相關行政文書 【應徵條件】 ・熟悉基本電腦操作（Word、Excel） ・具備汽車駕照，能實際上路 ・細心負責，具良好溝通能力 【薪資待遇】 依勞基法規定（依能力與表現調整） 面議 【公司福利】 ・勞保／健保／勞退／團保 ・三節禮金／禮品 ・完整教育訓練制度 ・年終獎金 ・員工聚餐 ・其他依公司規定

1. 根據管委會指示，落實專案執行並監控進度，確保社區日常運作順暢有效。 2. 策劃並主持區分所有權人或管委會會議，完整紀錄及有效追蹤議題進展情況。 3. 協調內外公共事務，統籌處理住戶問題及加強相關部門溝通效率。 4. 撰寫及寄送重要公函，製作公告事項，維持社區政策透明度與執行力。 5. 協助住戶資料管理及機密文件整合，確保個人信息的安全與合規性。 6. 協調並聯繫外部廠商或政府機關，處理設備維修及營運相關事宜。 7. 每月統整財務報表及預算管理，適度分配與追蹤經費運用。 8. 支援社區行銷活動規劃，促進住戶互動與社區向心力提升。

因應公司業務持續成長，部門擴編中。 我們正在招募對 金融風險管理與徵信審查 有興趣的夥伴加入團隊。 如果您曾在 銀行、融資公司、租賃公司或金融相關產業 任職， 或希望轉換跑道、培養專業的金融風險評估能力， 公司將提供完整的 徵信審查與風險管理培訓制度。 在這裡，我們重視的不只是效率與專業， 更希望每位夥伴能在穩定的環境中持續成長。 歡迎加入 第一國際 與我們一起在金融產業中發揮專業價值。 工作內容 1. 審查客戶申請購物分期案件資料，進行徵信照會與資料確認 2. 審查客戶申請融資案件資料，並進行徵信與基本風險評估 3. 協助確認申請資料完整性與案件基本條件 4. 配合公司作業流程完成相關審查與行政作業 上班時段: 平日排班制: 早班 09:00~18:00，晚班12:00~21:00 假日值班: 11:00~19:00 (假日值班可於平日補休)

1.辦理入、出院手續及住院批價收費。 2.欠款報表。 3.門診批價收費。 4.證明書用印。 5.其他主管交辦事項。

1. 抗壓性高、具協調溝通能力 2. 工地請款作業及相關報表等文件製作 3.公文收發文記錄.追蹤..等 4.案場文件用印掃描及歸檔整理 5. 具有建設公司及營造廠經驗者佳 6.實務開車經驗(屏東來回高雄.受訓地點:高雄或長治公司) 7.工作地點:屏東潮州市區附近 8.主管交辦其他事項

．需拍攝產品相關照片與具備剪輯影片能力(請看FB) ．人員接待事項 ．管理公司簡單流水帳 ．社群網站管理與經營，如FB粉專、IG、@LINE，網拍 蝦皮、奇摩等等之 ．接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 ．向顧客說明隔熱紙的性質、特徵、品質與價格 ．負責業務相關文件之整理，建檔以及追蹤 ．自備交通工具(需跑郵局) ★另有績效獎金(如:門市銷售、或案件量多獎勵金) ★如工作量大時周一至周五09:30-19:00時段可來加班(可談)

S📢 找的就是你！屏東市行政夥伴｜週休二日、見紅就休 👋 嘿！屏東小幫手們，你們在找一個穩定又有趣的行政小天地嗎？一起加入我們的團隊吧！👍 🌟 你的舞台 1. 為我們尋找優秀的新夥伴，負責招募員工。 2. 熟練管理考勤資料，保持數據精準無誤。 3. 追蹤員工的工作進度，確保每個任務都順利完成。 4. 展示你的電腦文書技能，高效完成每份文件處理。 5. 擁有汽車駕照是基本條件，備妥隨時能夠支援團隊的心！ 🚀 我們需要充滿活力、細心且負責的你加入！ 在這裡，你將擁有與團隊互動、創造價值，和享受工作樂趣的無限機會~ 準備好了嗎？ 🌈

1. 海空運進出口文件處理 2. 相關帳務處理 3. 其他主管交辦事項

1 幫忙點貨 包貨 2 電腦訂單 處理 3 line 回覆訊息 4 現場 幫小朋友 做滿月古禮儀式 5 現場 銷售印章 http://wystamp.com.tw 主頁 https://wystamp.com.tw/shopshow.php?shopid=406 桃園店

職稱：行政秘書 行政秘書 2年以上經驗，有社宅經驗佳。 工作內容： 1. 細心、積極、溝通協調能力佳。 2. 執行工作範圍內事項。 3. 文件輸入及管理。 4. 住宅事務溝通協調及服務。 5. 住宅活動配合。 出勤相關： 11:00至20:00、休息時間11:00~12:00。 休假(輪休) ※依勞動基準法之規定實施一例一休，原則依案場排班作業規範辦理。 員工福利：享一年三節及生日禮金、旅遊津貼補助、子女教育獎學金、團體保險。(實際依公司公告內容為主) 求職條件： 一、高中(職)以上學歷者。 二、具行政事務經驗者。 三、熟稔文書軟體(OFFICE、EXCEL、POWERPOINT等…)操作。 四、諳手機(如通訊軟體line、拍照錄影)及電腦操作。 ※求才條件所羅列的項目如工作技能、專業證照符合度高者優。

1. 補習班櫃台,電話接聽，行政事宜 2.課程點名，整理書籍 3.學生家長服務工作，溝通 4.環境清潔維護， 5.課程介紹， 4.主任交辦事項 5.招生

1. 完成主任交辦事務 2. 補習班櫃枱家長接洽與學生事務處理 3. 節慶活動佈置、設計

1. 完成主任交辦事務 2. 補習班櫃枱家長接洽與學生事務處理 3. 節慶活動佈置、設計

【工作內容】 1.依專案規範審核平台上的品牌、商品與賣場內容。 2.執行商品上架審核與資料檢核，確保資訊正確完整。 3.回報違規或異常資料，確保平台內容正確。 4.協助優化審核流程，提升作業效率與品質。 重點!!無需電話、不需面對客戶，全程純內勤行政作業！ 【工作時間】 上班時段為 09:00~18:00 (中間午休1hr) 【薪資及津貼】 月薪35,000元~37,000元(另加每月激勵獎金最高5,000，上看42k) 【休假方式】 採排休制，當月紅字幾天排休幾天。 【其他條件】 1. 細心度高，可耐心處理文書稽核工作；邏輯性佳、文字理解能力佳者加分。 2. 熟悉電腦、文書軟體及google操作、每分鐘打字需40字以上。 3. 對上網購物、及瀏覽電商網站、對品牌、各類型商品具高度興趣者。 4. 有一年以上工作經驗，或曾有審查相關經驗者加分。 特思爾集團 日本總公司 : http://www.trans-cosmos.co.jp/ 台灣分公司 : https://www.trans-cosmos.com.tw/about/

歡迎加入鋐燁實業，一個充滿動能與創新的舞台！自民國108年成立以來，我們專注於電力及燈光工程施工，承接著台北南港、世貿等展覽場域的設計與建置，致力於用專業為各大活動打造絕佳的環境。透過我們的優質服務與不斷進步的技術，為每個專案注入創新價值，攜手改變生活與工作空間的樣貌！ 在這裡，作為行政助理，你將是團隊中不可或缺的一員！ 1. 電力及燈光工程施工設計圖校對 2. 客戶端估價單與請款單製作 3. 文書處理與檔案管理，讓工作流程更有序 4. 機動性協助展場送料 5. 主管交辦事項 在鋐燁，我們認真看待每位夥伴的成長與福祉！加入我們，你將享有： - 全勤獎金、年終獎金與績效獎金，認可你的每分努力 - 完善的在職教育訓練及升遷管道，助你全面發展 - 勞健保制度、員工團保，提供穩定支持 - 特別休假、員工生日禮金，體現貼心關懷 - 每週雙休，確保工作與生活的平衡 快加入我們吧！你的專業和細心將是我們邁向更多成功的關鍵！

•日常帳務處理、憑證整理與登錄 •應收／應付帳款管理 •每月結帳作業、帳務核對 •配合會計師／報稅資料整理 •基本財務報表製作（損益表、進銷存） •保健食品、用品之採購作業 •與廠商聯繫、比價、下單與交期追蹤 •採購成本控管與進貨資料建檔 •進貨單、發票、帳務資料核對 •藥局庫存數量控管、效期管理 •協助盤點作業（定期／不定期） •協助主管交辦事項 •跨部門（門市／倉儲）溝通協調 【必要條件】 •具會計或採購相關實務經驗（藥局／通路經驗佳） •熟悉 Excel 基本操作（樞紐、函數佳） •細心、有責任感，對數字敏感 •能獨立完成作業並主動追蹤進度

『職務概述』 本職位直接向市場增長部董事總經理彙報，是市場增長部董事總經理的策略夥伴，負責協助市場增長部董事總經理管理與協調集團內各項重要專案及事務。 您將是串聯各部門的關鍵樞紐，確保跨部門溝通順暢、專案有效執行，並協助解決營運上的挑戰。我們期待一位具備卓越溝通、邏輯思考及高度抗壓性的人才加入，尤其歡迎具備專案管理（PM）經驗與思維模式者。 【主要職責】 • 跨部門溝通與協調 1.作為市場增長部董事總經理與部門（品牌、企劃、公關、營銷、創新等）之間的橋樑，傳達市場增長部董事總經理的策略方向，並協助彙整各部門的報告與需求。 2.主動協調解決跨部門合作中遇到的問題與摩擦，確保資訊透明且流暢。 • 專案管理與執行 1.協助市場增長部董事總經理規劃、追蹤與管理各項重大專案，從概念發想到執行落地，確保專案進度、品質與預算皆符合預期。 • 事務協調與支援 1.協助研發及創新團隊進行新產品開發與流程優化，並確保研發成果能有效轉化為市場產品。 • 資訊整理與分析 1.協助市場增長部董事總經理收集、整理與分析市場資訊及內部營運數據，製作簡報與報告，提供市場增長部董事總經理總經理決策參考。 • 集團ESG策略規劃 1.制定企業永續發展策略與目標（如碳中和、減塑、綠色供應鏈），追蹤國際趨勢與法規（如 TCFD、CSRD、ISSB、GRI），將 ESG 融入企業核心業務與決策流程。 【核心能力】 o 卓越的溝通與協調能力： 能夠清晰、有效地與不同層級和部門的人員溝通，具備高度同理心與協調技巧。 o 強大的專案管理能力： 具備專案管理思維（如PMP相關知識），能夠獨立推進專案，並善於規劃、組織與追蹤。 o 邏輯清晰與問題解決能力： 能夠快速理解複雜問題，並提出結構化、有效的解決方案。 o 高度的責任感與抗壓性： 能夠在快節奏、多重任務的環境中保持高效工作，並應對突發狀況。 o 數字以及財務觀念。 加分條件： o 具備餐飲或零售產業經驗。 o 熟悉人資、採購或供應鏈管理流程。 o 英／日文外語能力。 o ESG理念與過去實務經驗。 為什麼你應該加入我們？ 這不僅僅是一個特助職位，更是未來高階管理人才的絕佳跳板。您將有機會站在集團營運的核心，全面了解餐飲產業的各個面向，並直接參與總經理的決策過程。我們提供一個充滿挑戰與成長機會的舞台，讓您的專業能力得到最大發揮。 人格特質： 1. 正直是第一要求 2. 樂觀、擅於溝通、勇於挑戰 3. 頭腦靈活、樂於學習新知 4. 適應高壓、快速決策 5. 擁抱變化，能隨公司高度成長逐季變化 6. 自我驅動，渴望大舞台，能夠自我驅動進步者 阿爾法餐飲為高速成長的餐飲集團，使命為『以可負擔的價格，傳遞幸福時刻』，期許立足台灣、放眼全球，達成每年倍數成長，2025年底預計直營店數45間、2026年底85間，2027年底130間、實現跨國經營(2025/9展店至新加坡），即將於2026年興櫃，邁向世界級餐飲集團。 我們在乎可持續的企業文化、優秀且高執行力的團隊，最重要的是要有足夠大的野心。 阿爾法餐飲是「信任、共贏、成長、可持續、擁抱變化」價值觀的實踐——讓團隊、夥伴，甚至顧客都能一起變好。我們不只是追求業績成長，也要創造更好的工作環境，讓大家能夠發揮所長，讓努力得到回報，讓每一位加入我們的人，都能感受到這份力量。 This is our Alpha Way ！

1. 主管交辦相關業務工作 2. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 3. 協助處理庶務性行政工作 4. 收發公文並處理會簽文件。 5.其他相關業務辦理 6. 協助會議安排。 7. 負責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 8. 機動性支援其他部門業務。 9. 執行行政業務，如報表製作和簡報準備 10. 協助評鑑資料撰寫與彙整。

1.處理行政相關工作。 2.處理主管交辦事項。