秘書專區

【工作內容】 主要工作內容如下： 協助公司日常營運流程執行與進度追蹤 跨部門溝通協調（業務／客服／倉庫／採購） 訂單、出貨、交期與異常狀況追蹤與管理 協助新產品導入流程與內部作業協作 整理營運數據、製作報表，提供主管決策參考 協助優化內部作業流程與標準化文件建立 主管交辦事項與專案支援 【具備特質】 具備良好溝通能力與跨部門協調能力 細心、有責任感，能處理多項任務並掌握進度 對數據整理、流程優化有興趣 熟悉 Excel 或 Google Sheet 基本操作 有電商、服飾、批發或物流相關經驗尤佳（非必要） 【加分條件】 曾任行政、營運助理、採購助理或專案助理經驗 具備基礎數據分析或報表整理能力 熟悉訂單流程或倉儲物流作業 歡迎對成衣產業有興趣的夥伴加入 【工作環境與發展】 我們重視跨部門合作與流程效率，營運專員將是公司重要的樞紐角色，能深入了解整體營運流程，並有機會參與制度優化與專案推動。

1..協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 2.客戶資料彙整. 3.停車場報表收據及發票檢查稽核 4.主管交辦事宜或部門後勤支援 5.環境整潔

1.文書處理(檢驗單、文件整理會簽、作帳、協助與供應商聯繫與資料確認)。 2.原物料請購與紀錄。 3.BOM表、工單、ERP表單建立及維護。 4.協助追蹤產品進度及包裝。 5.協助工程師主管交辦事項。

工作內容 1. 負責眼科健保局事審相關業務處理 2. 負責單位內業務處理 3. 配合主管交辦事項 4.協助非侵入性臨床業務 應徵條件 • 學歷：專科以上畢業（護理、驗光生、驗光師尤佳） • 電腦技能：中英打字流利，熟練使用Microsoft Office系統。 • 具溝通協調能力。 工作待遇：33,490元~34,990元(含獎勵金，績效獎金；績效獎金依單位原則發放)。 ※ 績效獎金及各項獎勵性給付，皆依本院相關規定與考核結果發放。

1.會計帳務處理 2.行政庶務處理 3.主管交辦事項完成

說明：  1.招募職務：定期契約庶務助理員。  2.工作時段：白班，業務需要需配合週六出勤。  3.工作地點：林口長庚生殖中心。  4.工作內容：     (1)人工生殖受術者補助案申請及異常處理。     (2)資料整理及電腦文書等庶務性作業。     (3)協助完成個案報到程序。     (4)支援單位庶務作業。     (5)完成主管交辦事項。  5.學歷要求：高中職(含)以上畢業。  6.科系限制：不限科系。  7.專業證照：無。                                   8.其他技能：電腦文書處理。  9.薪資福利：月薪29,500元，其他福利依本院規定辦理。 10.報名期限：115年6月22日截止。 11.甄試日期：115年7月 1 日(暫定)。 12.甄試項目：     (1)項目：筆試口試各50％。     (2)範圍：服務禮儀、醫院常見問題處理能力及溝通與應對態度。 13.招募聯絡人：婦產部王雅蘭(03)3281200轉8259。 14.院區地址：桃園市龜山區復興街5號。 注意事項： 1.本院一律採用長庚全球資訊網內之人才招募線上登錄履歷資料，(https://www.cgmh.org.tw/tw/Systems/Recruit)，存檔前請務必再確認資料正確性，敬請於履歷查詢畫面確認已登錄完成。並敬請於招募期限內自行列印下載書面履歷表及應徵人員個人資料蒐集告知條款及同意書，靜候本院網路甄試公告應試者名單。。 2.本院審查報名資格後，將於2026年07月09日至2026年07月14日在本院網路公告甄試人員名單、甄試時間、甄試地點等資訊，請密切關注甄試名單及注意事項。 3.審核未通過者，將不另行通知。 4.如有相關問題，請於上班時間電洽上述招募聯絡人。                                                                                          長庚醫療財團法人  敬啟

上班時間：09:00-18:00 休假排休..當月紅字幾天 就休幾天 須和主管錯開休假 需會基本電腦文書能力 ◆工作內容 1. 訪客、信件收發管理 2. 公文、會議紀錄等繕打 3. 生活服務(ex:解決客戶問題) 4. 接聽、過濾、轉接來電，電話服務 5. 環境接待、引導客戶 6. 協助社區主管完成社區相關事項

一、甄選資格及工作內容如下： （一）協助辦理學生宿舍住宿、退宿、床位分配、住宿資格審查及門禁系統管理等相關業務。 （二）負責住宿學生生活輔導、住宿秩序維護及違規記點輔導作業。 （三）執行宿舍安全巡查、門禁管制及夜間查察工作，維護宿舍安全與住宿品質。 （四）督導住宿學生內務整理及宿舍環境清潔，營造優質住宿環境。 （五）辦理住宿學生緊急事件處理、傷病送醫協助及校安通報相關事宜。 （六）協助宿舍財產、設備及公共設施管理、維護與報修追蹤作業。 （七）辦理學生申訴相關業務。 （八）學生夜間活動場域管理事宜。 （九）其他主管臨時交辦事項。 二、應徵人員資格條件: （一）具校安人員證尤佳(可先聘後訓)。 （二）具學生事務、學生輔導或相關工作經驗者尤佳。 （三）具良好溝通協調與表達能力，並富服務熱忱。 （四）熟悉電腦文書處理作業。 （五）具敬業精神、責任感及團隊合作能力。 三、應繳交文件： （一）履歷表。 （二）個人自傳。 （三）最高學歷畢業證書影本。 （四）相關工作經驗證明文件。 （五）其他有利審查之相關證明資料。 四、本案採書面資料審查，擇優通知面試。 五、工作時間與輪班方式：本職務依本校學生宿舍管理需求採輪班制，班別如下： 日班：09:00－18:00晚班：15:00－23:00 原則上採雙週輪值方式，隔週星期日需輪值上班，並於次週星期五補休。實際排班依宿舍管理及業務需求調整。 六、本案採書面資料審查，擇優通知面試。 七、薪資依本校「學生事務處學務創新人力進用要點」規定辦理，新臺幣36,862元，由教育部學輔創新人力專案經費支 應；試用期通過後，得依規定採計相關年資（最高以三年原則），並依法辦理勞工保險、全民健康保險及勞工退休金 等事宜。 八、凡支領退休俸或贍養金之軍官、士官再任公職等相關職務者，其每月薪資自114年1月1日起以新臺幣38,130元為限； 薪資調整並應配合軍公教人員待遇調整政策辦理。 九、預計到職日期依本校聘任作業程序辦理。 十、本案試用期三個月，考核通過後聘任至115年12月31日止，後續視計畫核定及經費情形續聘。 十一、聘任人員於聘用期間之權利義務、差勤管理、公文簽核及工作職掌等事項，悉依本校相關規定及契約辦理。 十二、奉核後公告於本校網站及相關求才平台辦理公開徵才。

一、工作職掌如下： （一）協助學生宿舍日常管理及行政事務。 （二）執行宿舍設備巡檢、維護及報修聯繫事項。 （三）辦理住宿生進住、退宿及相關管理作業。 （四）協助住宿學生生活輔導及緊急事件處理。 （五）辦理宿舍環境清潔維護及安全管理工作。 （六）協助宿舍活動規劃與執行。 （七）協助宿舍相關資料建檔、統計及公文處理。 （八）辦理學生事務會議。 （九）具備電腦文書處理(ppt、word及excle) （十）其他臨時交辦事項。 二、應徵條件： （一）專科以上學校畢業。 （二）具電腦文書處理能力（Word、Excel、PowerPoint）。 （三）具服務熱忱、溝通協調能力及團隊合作精神。 （四）具學生事務、宿舍管理或相關工作經驗者尤佳。 三、工作時間與輪班方式：本職務依本校學生宿舍管理需求採輪班制，班別如下： 日班：09:00－18:00晚班：15:00－23:00 原則上採雙週輪值方式，隔週星期日需輪值上班，並於次週星期五補休。實際排班依宿舍管理及業務需求調整。 四、本案採書面資料審查，擇優通知面試。 五、薪資依本校「學生事務處學務創新人力進用要點」規定辦理，新臺幣36,862元，由教育部學輔創新人力專案經費支 應；試用期通過後，得依規定採計相關年資（最高以三年原則），並依法辦理勞工保險、全民健康保險及勞工退休金 等事宜。 六、凡支領退休俸或贍養金之軍官、士官再任公職等相關職務者，其每月薪資自114年1月1日起以新臺幣38,130元為限； 薪資調整並應配合軍公教人員待遇調整政策辦理。 七、預計到職日期依本校聘任作業程序辦理。 八、本案試用期三個月，考核通過後聘任至115年12月31日止，後續視計畫核定及經費情形續聘。 九、聘任人員於聘用期間之權利義務、差勤管理、公文簽核及工作職掌事項，悉依本校相關規定及契約辦理。 十、奉核後公告於本校網站及相關求才平台辦理公開徵才。

1. 協助美國市場相關行政事務及日常營運作業。 2. 協助海外業務訂單、出貨、文件及進出口相關作業處理。 3. 負責美國分公司及當地合作夥伴之聯繫與溝通協調。 4. 協助處理外銷業務相關文件、報表及資料管理。 5. 跨部門協調及追蹤各項專案進度，確保作業順利推動。 6. 協助主管處理美國市場相關事務及行政支援工作。 7. 其他主管交辦事項。

與我們一起打造「雲嘉永續醫療典範」 大林慈濟醫院建院25年來，秉持醫療平權與節能減碳的初心，深度實踐ESG核心精神，並積極參與聯合國奔向淨零（Race to Zero）倡議。我們卓越的永續績效屢獲國際與國內肯定，包括：國際醫院聯盟（IHF）「卓越綠色醫院銅獎」、Health Care Without Harm 「氣候行動領導力金獎」、以及「國家永續發展獎」等殊榮。 為進一步領航雲永續醫，並在政府補助計畫支持下，我們誠摯邀請具備專業熱忱的夥伴加入，共同推動「雲嘉永續醫療發展中心」的建置與「智慧永續醫療資訊系統」的開發，為雲嘉地區的醫療永續發展貢獻力量。 專案聘用期間 •即日起至 2026年12月31日 (第一期計畫工作期間) 我們將根據應徵者的專業背景與經驗，分派至以下專案合適的工作項目： 一、 永續醫療發展中心（人才與區域協作面向） 專案目標：建立雲嘉永續醫療發展中心，培養多元永續人才與區域協作。 核心工作內容： 1. 協助中心組織架構的建立與行政事務。 2. 協助召開與執行雲嘉地區醫院聯盟會議，推動區域協力策略。 3. 協助規劃與推動永續師資培育、教學資源與在地醫療永續課程。 4. 協助整合低碳技術、智慧永續醫療及社區參與等多元永續人力資源。 二、 智慧永續醫療資訊系統（資訊與數據分析面向） 專案目標：評估及導入全流程的智慧永續醫療資訊系統，優化永續績效管理與報告流程。 核心工作內容： 1. 協助資訊系統開發顧問、試點醫院的協調與合作。 2. 協助設計與執行ESG基礎培訓課程與工作坊，完成系統功能需求確認。 3. 協助資訊系統的數據收集、整理與分析，確保永續指標的在地化與精準化。 4. 推動永續報告書自動化，減少繁瑣的指標收集與文書作業。 三、推綠生活體驗館（綠生活體驗與環境教育）專案目標: 打造結合健康、環境教育與永續生活的綠生活體驗館，透過沉浸式體驗推廣低碳生活、植物性飲食、生態保育與綠色醫療理念，成為雲嘉地區永續教育與社區參與的重要示範基地。 三、推動綠生活體驗館（綠生活體驗與環境教育） 專案目標：打造結合健康、環境教育與永續生活的綠生活體驗館，透過沉浸式體驗推廣低碳生活、植物性飲食、生態保育與綠色醫療理念，成為雲嘉地區永續教育與社區參與的重要示範基地。 核心工作內容： 1. 協助綠生活體驗館之空間規劃、展示內容設計與營運行政事務。 2. 協助規劃與執行植物性飲食、減塑減廢、低碳交通、生態保育等永續主題體驗活動與導覽。 3. 協助整合院內外環境教育、社區組織、學校及在地小農等合作資源，推動社區共學與參與。 4. 協助設計永續環境教育教材、多媒體展示與互動式學習內容，提升民眾對綠生活與永續醫療的認識。 5. 協助推動綠生活相關成果紀錄、社群宣導與影響力擴散，建立具在地特色的永續教育品牌。

★底薪+業務獎金，挑戰年薪百萬！具不動產業相關經驗佳。 1. 不動產基本估價（房地之產權調查、市場調查、債權債務調查） 2. 與金融機構接洽聯繫 3. 調閱謄本、製作不動產說明書等 4. 完成主管交付任務

★團獎、個獎，有付出就有收獲！ 1.協助行政部門日常業務執行 2.一般文書資料處理及歸檔工作 3.支援業務協助團隊成員執行專案 4.其他主管交待辦事項處理 5.各項業務推廣可得高額獎金 公司正在尋找一位熱情積極、謹慎細心、具有團隊意識和持續學習的行政助理。此職務將協助公司日常業務執行，包括文書處理、支援業務及協助團隊執行專案等。 這是一個重要且有發展前景的職位，且有獎金加給，歡迎您的加入！ 如果你符合以上職位要求並對此職位感興趣，我們期待收到您的申請！

【職務名稱】 品牌管理師（Global Brand Enablement Specialist） 【所屬部門】 全球行銷與事務部 （本職位將深度參與公司高階品牌戰略專案） 【關於這個角色】 木川泵浦是一個即將跨過 60 年、專注讓水可靠流動的頂級品牌，正處於品牌重塑與邁向全球化發展的關鍵時刻。 我們的願景是「讓生活像有生命的水一樣自然流動」，並以「Living Flow」的核心價值連結全球多個市場。 我們正在尋找的，不是傳統的「社群小編」或「廣告投放手」，也不是只看短期流量的行銷人。 我們尋找的不是看重短期流量的傳統「行銷企劃或社群小編」 ，而是一位具備品牌素養、願意共建跨國品牌治理基建的「品牌工程師」。您將協助市場營運夥伴（包含台灣與海外），進行品牌轉型，成為木川推動全球品牌化的核心推手。 【主要工作職責】 1. 跨國品牌賦能與治理 (Brand Enablement) ◇ 維護與更新品牌相關文件與手冊。 ◇ 擔任跨國營運夥伴的行銷顧問，針對在地行銷素材（如展場設計、社群貼文）提供指導與審核，確保不偏離品牌主軸。 ◇ 負責全球行銷與事務部的常規展覽與事務，並從「品牌賦能」視角檢核市場端的品牌溝通成效，確保落地品質 。 2. 組織內化與文化整合 ◇ 擔任內部品牌大師（Brand Champion），推動跨部門品牌共識與文化深耕。 ◇ 將抽象的核心價值與艱澀的產品規格，轉譯為前線技師與員工易懂且具共鳴的內部溝通素材（如教育訓練簡報、內部電子報）。 ◇ 企劃並執行內部品牌行銷專案，確保總部各部門對外溝通的「品牌語言」維持高度一致 。 3. 雇主品牌與數位資產 ◇ 經營 LinkedIn 的專業品牌內容、控管品牌敘事的呈現（有設計模板）。 ◇ 控管與更新 ESG 敘事、企業招募網站等官方數位內容呈現，確保視覺與文字的品牌調性一致 。 ◇ 具備專案管理能力，能獨立對接與控管外部顧問的專案進度與品質 。 4. 品牌洞察與研究 ◇ 透過與各國行銷人員的日常對接，收集並分析前線推廣新品牌時遭遇的真實阻力與文化落差 。 ◇ 追蹤各國市場的品牌落地回饋資料，並協助品牌相關活動。 ◇ 將跨市場洞察彙整為高階策略報告向上提報，為下一階段全球品牌策略累積實戰情報 。 【我們期待您具備的條件】 ◇ 具備 B2B 產業或製造服務業的整合行銷/專案管理經驗，理解連鎖品牌或經銷代理體系運作體系尤佳。 ◇ 能獨立執行跨國品牌事務，確保跨平台品牌語言一致性，並具備向第一線行銷人員進行「顧問式溝通」的能力與自信。 ◇ 具備「顧問式溝通」能力，能以專業且不失身段的態度，說服並引導第一線強勢的業務或行銷人員配合品牌規範。 ◇ 擁有良好的英文讀寫與跨國溝通能力；具備基礎視覺排版與文案撰寫素養。 【這份工作將帶給您的獨特挑戰與思維期待】 ◇ 享受長線深耕的品牌建設：相較於追求品牌曝光與快速轉換的行銷戰役（Campaign），B2B 與製造服務業的品牌發酵週期較長。我們期待您具備「長線思維」，能耐心醞釀並享受與跨國夥伴共同建立長期品牌信任資產的成就感。 ◇ 看重品牌價值大於短期流量：相較於專注於廣告投放與短期 ROAS 轉換，我們更期盼您能洞察商業本質。透過扎實的內容企劃、跨國溝通與組織文化轉譯，穩紮穩打地在多個市場的夥伴與終端客戶心中，建立無可取代的專業信任感。

一、工作內容 （一）處理行政服務、協助員工製證作業，管理各類文件系統檔案。 （二）接聽、過濾、轉接來電及留言服務，及主管交辦事項。. （三）危安事件之通報，及各項安全警報裝置之監控與處置 ★見習3日，見習第一天即領全薪並加保 ★中控室行政作業，電腦基本文書作業。 ★無經驗可 見習領全薪，需穿保全制服 ★可享員工餐廳優惠、7-11員工優惠 ★廠內免費停放汽、機車 二、上班時間 夜班 1900-0700(固定班) 三、休假 排休6~7天，排休以假日為主 四、薪資 月薪49500元 (288h，含哨位津貼) *薪資隨出勤時數而異 五、公司福利 （一）勞保、健保(依法投保) （二）年節獎金或禮券 （三）結婚補助金與結婚禮金 （四）生育補助金 （五）年終獎金 （六）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （七）健康檢查 （八）提供制服、不押保證金 （九）提供專業教育訓練及核發證照 （十）完整的人事管理與升遷制度 （十一） 提供宿舍(設籍-外縣市者)

男女不拘，文件資料打字建檔、整理為主要工作 必須熟悉MS OFFICE 及中文打字 60字/分以上。 一、協助文件製作、繕打，整理文件資料等。 二、需自備筆電、相機或手機，協助相關記錄資料蒐集及拍照工作。 三、約聘期間：即日-115/12/31為期約7個月。(視專案期間結案為主) 四、派駐地點：臺中市 北區 雙十路二段2號之1。(台灣自來水公司)。

1.處理報價單、合約製作建檔，協調清運商作業。 2.客戶聯繫與維護。 3.數據與報表彙整：製作業績報表、銷售分析等內部文件，提供團隊營運參考。 4.跨部門協調：作為業務、生產、採購與財務部門的溝通橋樑。 5.行政庶務：管理部門文件。 6.主管交辦事項。

📌 成為團隊中的核心支柱，共同打拼不動產經營領域！ 尋找熱愛挑戰、組織能力出色的你，一起加入這個充滿活力的工作環境！ ✍️ 主要工作內容包含： 1. 擁有將文件整理得井然有序的魔法，處理公司日常文書與檔案管理 2. 熟練使用辦公軟體，進行報表製作、資料輸入及核對 3. 負責會議安排與準備，記錄要點、協助進行會議追蹤 4. 規劃管理行程，確保每一秒都用於關鍵之處 5. 聯繫內外部單位、協調資源，確保工作流程順暢 6. 處理訪客接待、郵件處理及電話接聽，展現專業形象 7. 提供基礎的財務、合約相關協助，增強工作多元性

1. 各項保險作業(含續保、理賠…等) 2. 總務相關合約 3. 固定資產管理(請款、採購、驗收與維修) 4. 每月固定例行性費用與紀錄 5. 總部環境維護 6. 宿舍管理(含設備及維修事項) 7. 祭祀用品採購與拜拜、會議便當訂購、月會活動...等 8. 主管交辦的事項

1.協助離岸風電推動計畫管理 2. 協助「經濟部風力發電單一服務窗口」相關行政庶務及網站管理