面試經驗談專區

1. 中央廚房協助廚師進行收貨 2. 食材理貨 3. 整理倉庫 4. 盤點庫存 5. 主管交辦事項

本公司為專業保全樓管服務企業，深耕保全駐衛警、大樓管理及社區規劃領域，並提供消防機電保養、公共設施點交諮詢及清潔消毒服務，專注為台北地區多樣化的商業大樓、辦公廠區及精緻社區提供全方位的安全防護與設施維護。 【台北市指定區域日班機動保全】 工作內容： 1. 執行建築物及其周邊區域之安全巡邏，進行門窗、防火設施與防盜設備之安全檢查，排除潛在安全隱患。 2. 監控中央監控系統及門禁管理設備，即時察覺可疑人士或異常活動，確保建物安全防護網完整。 3. 處理現場突發安全事件，防範入侵、竊盜及火災等事故，並依標準作業程序執行緊急應變措施與急救處置。 4. 提供專業的訪客接待、登記與引導服務，協助處理住戶與租戶之需求，維護場域專業形象與良好互動。 5. 落實安全事件日誌、異常狀況通報及各項行政紀錄之撰寫，確保資訊傳遞正確與完整。 6. 執行大樓公共區域綜合管理，監督建築設施運作情形，維護公共環境安全與秩序。 7. 配合公司調度需求，機動前往台北市指定案場支援，確保各駐點警衛勤務正常運作。 8. 定期檢核現場安全設備及消防器材之運作狀態，填寫各項安全檢查報告表。 需求條件： 1. 每日依夜班勤務安排執勤，每月排班時數依公司制度辦理，休假大月7日、小月6日。 2. 具備觀察力與警覺性，做事細心且具責任感。 本公司致力於提供客戶最嚴謹的安全守護，我們重視每一位員工的職責與貢獻，誠摯邀請具備服務熱忱、態度沉穩且對於保全專業有高標準要求的您加入我們的行列。歡迎立即投遞您的履歷，與我們共同維護大台北地區的安全環境，期待您的加入。

輔英科技大學護理系徵聘「兼任教師」（115年11月20日前收件截止） 一、資格條件： (一) 專長領域 1. 精神科護理、社區衛生護理、內外科護理、或中醫護理專長為優先，可授實證護理、護理研究、護理過程、病歷閱讀、個案報告寫作…等護理專業相關課程為輔。 2. 或可授生理學、解剖學、病理學、藥理學、生物統計、心理學、性別主流議題 等任一條件之課程。 (二) 具與課程相關之碩士學位或部定講師(含)以上者。 (三) 具備專職一年(含)以上與任教領域相關之業界實務工作經驗。 二、工作內容： 教授護理專業相關課程，每週授課4小時。 三、申請資料： 如有意願者，請先將應徵教師個人履歷表e-mail至護理系課程發展組nscd@fy.edu.tw。 四、待遇： 授課鐘點費，講師每小時780元、助理教授每小時855元為原則，實際依照本校教務處公告之教師授課鐘點支給基準為主。 五、收件截止日： 115年11月20日前將個人履歷相關資料e-mail至護理系課程發展組nscd@fy.edu.tw。 六、本案聯絡人：鍾婉鈴小姐；聯絡電話：（07）7811151分機7761。 七、請至本校人事室徵才網站登入應徵資料https://eoffice.fy.edu.tw/alltop_apply/ (首次使用請先註冊，填入資料後需再重新點送應徵本校職缺)，應徵資料保留一年(自註冊日起計)利於本人查閱及應徵該校其他職缺。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

徵 兼職助理 1.時段 週一～週六早上（時間／時段可議） 週一～週五晚上（時間／時段可議） 2.時薪250元／時 3.能長期配合者，工讀生亦可，到職日可面議 4.近公車玉成里站旁，松山火車站/捷運松山站旁 5.意者履歷寄至paipai3279@gmail.co

徵 正職物理治療師 1.每月早班/晚班上固定時段，無花花班，用餐固定休30分鐘。 2.早班2週上76小時，晚班2週上71小時，週六隔週上半天，週日休，國訂假日休。 3,純電療儀器，工作單純，項目少。 4.可輪班或固定班，可面議，放假彈性。 5.三節獎金，尾牙抽獎，每季員工聚餐。 6.公會年費補助及刷手衣2件，員工看診免費。 7.到職日可議。 8.薪資約6萬～7萬，細節面議。 9.非必要不加班。 徵 半正職物理治療師 1.上班時間為早上或晚上，週六半天偶而可輪值。 2.時間／時段可面議。 3.工時為2週38小時。 4.享三節獎金，尾牙、聚餐。 5.公會年費補助，刷手衣，員工看診免費。 6.到職日可議。 7.薪資約為正職一半。

職責要求 1.覆核公司交易事項之認定、衡量及紀錄 2.審核、評估並指導營所稅及營業稅相關稅務事項 3.分析與研究公司財務資訊 4.財務報告編製 任職資格 1.3年以上會計師事務所經驗 2.要有管理經驗 3.要有上市櫃公司經驗 4.學歷 : 大學相關科系以上 5.產業以製造業或電子業為主

1.熟悉 AutoCAD 及 Revit 繪圖軟體，具備工程圖面繪製能力。 2.能與內部工程、業務及相關單位進行工作協調。 3.負責匯流排系統工程圖面繪製、BIM模型建置、圖面修改及其他相關工程技術支援。 4.具相關工程繪圖或機電、機械設計經驗者優先考量。

我們正在尋找一位具機械、設備或製程相關背景的工程人才，負責生產設備技術支援、製程參數管理及生產異常分析改善。 此職務不只是設備維修，更需要實際參與產線問題分析、製程條件調整及改善工作。適合喜歡機械設備、現場解決問題，並希望累積製程改善與設備技術能力的人才。 【工作內容】 1. 生產設備技術支援與異常排除 ◆掌握產線設備運作狀況，進行設備異常診斷、故障排除及問題追蹤。 ◆協助設備保養、維護及改善，降低設備異常停機。 2. 製程條件設定與管理 ◆依產品與生產需求進行機台設定、製程參數調整及確認。 ◆監控制程運作狀況，維持製程穩定與產品品質。 3. 生產與品質異常分析 ◆針對設備、製程及品質異常進行原因分析與改善。 ◆與生產、品保及相關單位共同確認改善措施並追蹤成效。 4. 製程與設備改善 ◆分析設備運作及製程問題，提出效率、品質、穩定性或操作面的改善建議。 ◆協助治具、模具、設備或製程改善與導入。 5. 技術文件與標準化 ◆建立及維護設備操作、保養、製程參數及相關技術文件。 ◆將改善後的條件或操作方式標準化，降低異常重複發生。 6. 其他主管交辦之工程相關事項。 ※具相關經驗者佳，無相關經驗但具機械／機電相關背景，且願意接受設備與製程技術培訓者亦可。

我們正在尋找具製造業倉儲、物料或出貨管理經驗的人才，負責倉庫日常運作、人員派工、庫存管理、儲位規劃及出貨進度管理。 此職務不只是執行進出貨與盤點作業，而是培養為能獨立管理倉儲作業、人員及流程的現場管理幹部。 未來將參與 ERP 倉儲作業、ISO 管理制度及作業流程改善，提升帳物一致性、出貨正確性及倉儲作業效率。 【工作內容】 1. 倉庫日常管理與人員派工 ◆負責倉庫日常作業管理、人員安排及工作分配。 ◆掌握收料、入庫、備料、檢驗、包裝及出貨等作業進度。 2. 儲位與物料管理 ◆規劃及維護倉庫儲位、物料標示及存放方式。 ◆持續改善倉儲空間利用及物料存取效率。 3. 庫存與盤點管理 ◆執行及管理例行盤點、循環盤點及年度盤點。 ◆追蹤帳物差異並分析原因，確保庫存資料正確。 4. 備貨與出貨管理 ◆依生產及客戶出貨需求安排備貨、檢驗、包裝及出貨作業。 ◆掌握出貨進度並處理相關異常，確保訂單正確、準時出貨。 5. ERP 系統與資料管理 ◆執行與確認 ERP 入庫、領退料、調撥、庫存及出貨相關作業。 ◆維護系統資料正確性，確保 ERP 庫存與實際庫存一致。 ◆配合公司 ERP 系統及倉儲流程優化。 6. 作業流程改善與 ISO 標準化 ◆協助建立及維護倉儲、物料、盤點及出貨相關作業標準。 ◆配合 ISO 9001 管理制度，推動相關程序與紀錄落實。 ◆持續提出倉儲、庫存及出貨流程改善建議並追蹤改善效果。 7. 其他主管交辦之相關工作。

1.定期庫存盤點。 2.協助採購下單、追蹤廠商發貨與出貨進度。 3.到貨驗收（核對數量/品質/效期）、拆箱上架與歸位。 4.耗材與原物料效期管理（落實先進先出） 5.進貨單據整理、拍照備份與資料登錄。 6.倉儲與儲藏空間之清潔與整理。 7.主管交辦之其他行政雜項。

🎯 職位概述（Job Summary） 我們正在尋找一位細心、有數字邏輯且樂於與人溝通的夥伴加入團隊！此職位為公司營運的核心後盾，你將同時協助辦公室的日常行政庶務維護，並獨立負責員工考勤管理與每月薪資結算。我們重視工作流程的效率與勞資環境的合規，歡迎有 1-2 年行政人事經驗的你前來挑戰。 📋 工作職責 (Job Responsibilities) 【人事與薪酬管理】（佔工作量約 50％） • 考勤與請假管理： 負責審核及統計全體員工之每日出勤打卡紀錄、請假、加班申請。 • 薪資核算與發放： 獨立操作 Excel 或薪酬系統，核算每月員工薪資、獎金與勞健保/勞退提繳金額。 • 勞健保加退保作業： 負責新進員工報到、離職人員之勞健保加退保、健保保費扣繳申報業務。 • 人事檔案維護： 維護與更新公司人事資料（如：人事基本資料、合約、特休天數統計）。 • 基礎招募協助： 協助職缺上架、履歷初步篩選、面試時間協調及新進員工報到引導。 【行政總務庶務】（佔工作量約 50％） • 辦公室日常維護： 負責辦公室環境、硬體設備（影印機、飲水機等）之維護、報修與盤點。 • 資產與用品採購： 文具、庶務用品、日常消耗品之採購與庫存管理。 • 收發與接待服務： 日常公文、快遞、信件包裹之收發分送，及訪客接待、接聽電話。 • 請款與費用管理： 處理管日常費用請款與零用金管理。 • 主管交辦事項： 支援廠內其他行政或跨單位臨時性作業。 🎓 條件要求 (Requirements) • 學歷經歷： 大專院校以上畢業，具備 1 年以上 實際核算薪資或勞健保作業經驗者佳。 • 必備技能： 熟練操作 Excel（如：VLOOKUP、SUMIF、樞紐分析），對數字極具敏感度與耐心。 • 核心特質： 工作細心、注重保密性（薪資屬於機密）、抗壓性高、能有條理地排定多項庶務的優先順序。 • 法規觀念： 具備基礎台灣勞基法觀念（如：加班費計算、特休假給假規則）。 🎁 福利待遇 (Benefits) • 薪資範圍： 月薪 $33,000 - $38,000 元 （依實際經驗與熟練度核薪）。

工作內容 我們正在尋找一位具備獨立企劃、商務開發與專案執行能力的夥伴，負責公司旗下品牌的 B2B 異業合作與新通路建立。 由公司提供商品資源與商業發展方向，你將負責從合作企劃、客戶開發、洽談成交，到實際測試與營運交接，完整推動專案落地。 主要工作項目： 商業企劃： 依據公司發展方向，研究市場、規劃合作模式、價格策略、利潤及執行方案。 招商資料： 規劃合作企劃書、招商文宣、報價與合作辦法，協調設計資源完成製作。 客戶開發： 主動蒐集潛在企業客戶名單，透過電話、Email、LINE 或其他管道進行陌生開發。 合作洽談： 負責客戶溝通、合作提案、條件協商及合作促成。 專案測試： 親自執行初期合作訂單，處理客戶問題，持續優化作業流程。 制度交接： 建立客服話術、訂單流程、作業 SOP，完成內部營運窗口教育與交接。 成效追蹤： 分析合作成效、訂單數量、客戶轉換率及專案獲利表現。 具備條件 具備 3 年以上 B2B 業務開發、異業合作、通路開發或相關專案經驗。 能獨立完成商業企劃、合作提案及專案執行。 具備主動陌生開發、商務洽談及客戶關係經營能力。 具備良好的溝通協調、問題解決及流程建立能力。 熟悉 Excel、簡報及基本專案管理工具。 具備獨立作業能力，能將商業構想轉化為實際合作成果。 加分條件： 曾獨立建立 B2B 合作通路或異業合作模式。 具備零售、禮贈品、客製化商品或品牌代理相關經驗。 曾負責新事業或新合作專案從零建立至正式營運。 職位特色 此職位並非單純業務銷售或行政企劃，而是完整參與新商業模式的建立與執行。 公司提供現有品牌、商品、製作及營運資源，期待你能獨立推動專案，讓合作模式真正落地並持續成長。

1.協助處理包裹、掛號 2.社區門禁管制 3.每日工作日誌記載 ※做四休二/一天12H

1.進.銷貨等單據key in。 2.各項行政事務。 3.主管交辦事項。

1.診所櫃檯接待.預約掛號相關行政事項. 2.協助患者療程及自費項目解說. 3.協助醫師診療之工作事項 4.診內環境維護及器械消毒清潔 5.需協助櫃台及診間看診的流動輔助工作。 6.需協助手術跟刀等相關事務

1.診所櫃檯接待.預約掛號相關行政事項. 2.協助患者療程及自費項目解說. 3.協助醫師診療之工作事項 4.診內環境維護及器械消毒清潔 5.需協助櫃台及診間看診的流動輔助工作。 6.需協助手術跟刀等相關事務

1.診所櫃檯接待.預約掛號相關行政事項. 2.協助患者療程及自費項目解說. 3.協助醫師診療之工作事項 4.診內環境維護及器械消毒清潔 5.需協助櫃台及診間看診的流動輔助工作。 6.需協助手術跟刀等相關事務

1.診所櫃檯接待.預約掛號相關行政事項. 2.協助患者療程及自費項目解說. 3.協助醫師診療之工作事項 4.診內環境維護及器械消毒清潔 5.需協助櫃台及診間看診的流動輔助工作。 6.需協助手術跟刀等相關事務

1.診所櫃檯接待.預約掛號相關行政事項. 2.協助患者療程及自費項目解說. 3.協助醫師診療之工作事項 4.診內環境維護及器械消毒清潔 5.需協助櫃台及診間看診的流動輔助工作。 6.需協助手術跟刀等相關事務