面試經驗談專區

1. 游泳池場所秩序與安全維護 2. 泳池場所環境清潔、維護 3.從事游泳運動指導及諮詢服務 4. 現場意外及傷害處置 5.培訓游泳課程教授、兒童班游泳教學 6.具耐心與教學熱忱者佳 7.有教學經驗者佳

1. 監控,弱電設備安裝及佈線 2. CCTV及電話總機安裝,線路拉設 3.具有監控、弱電或是機電工程相關經驗，能獨立作業 4.無經驗，有預備心學習者佳 5.具汽車或機車駕照,需自備機車

1.略懂炒菜者佳，無經驗可，有專人指導。 2.享勞保、健保和退休金。 3.享年假，供餐。 4.本公司是以email或電話通知面試，請記得要去收人力銀行email及留意手機來電。

1.進行酒水、飲料的調製 2.佈置及清理餐桌 3.為顧客帶位或安排座位 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.遞送帳單，請顧客付款或簽字 8.送單點單收銀 9.清洗食材 10.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 11.組合沙拉或冷盤 12.進行擺盤的動作 13.工作區域和設備的清潔以及保養

1.進行酒水、飲料的調製 2.佈置及清理餐桌 3.為顧客帶位或安排座位 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.遞送帳單，請顧客付款或簽字 8.送單點單收銀 9.清洗食材 10.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 11.組合沙拉或冷盤 12.進行擺盤的動作 13.工作區域和設備的清潔以及保養

1.進行酒水、飲料的調製 2.佈置及清理餐桌 3.為顧客帶位或安排座位 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.遞送帳單，請顧客付款或簽字 8.送單點單收銀 9.清洗食材 10.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 11.組合沙拉或冷盤 12.進行擺盤的動作 13.工作區域和設備的清潔以及保養

1.CNC機台上下料操作及零件加工。 2.各項機台操作與處理。 3.工件自主檢查。 4.機台保養與維護。 5.零件檢驗與包裝。 6.主管交辦事項。

1.協助安裝、修改、偵錯各種軟體，以適應特定之計算機配置 2.協助新產品或新功能的開發專案、支援應用程式設計工作 3.設計產品外型及包裝設計，包含外型、顏色、使用方式 ，並能獨立掌握專案工作進度 4.與模型技術員討論設計的外型或包裝設計是否可行，是否會影響到原有產品功能 ，助設計總監確保設計品質

1.人員及車輛出入管制及指揮 2.工作環境整潔 3.其他主管交辦事項 4.加班另計加班費 5.需配合輪班 需有服務熱忱、無經驗可 另有季獎金、三節禮金、年終獎金 意者親洽 、 無誠勿試 （非打工兼差職缺）

1.顧客服務：介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 2.POS系統操作：顧客收銀結帳，商品退換貨處理 3.商品管理：商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 4.環境維持：倉庫整理、賣場環境內外之整潔 5.其它交辦：協助同事工作，完成主管交辦事項

1.顧客服務：介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 2.POS系統操作：顧客收銀結帳，商品退換貨處理 3.商品管理：商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 4.環境維持：倉庫整理、賣場環境內外之整潔 5.其它交辦：協助同事工作，完成主管交辦事項

1.工作架搬運、定位、組立 2.鐵模搬運、定位、組裝

1.工作架搬運、定位、組立 2.鐵模搬運、定位、組裝

1.專科護理師(nurse practitioner，簡稱NP)協助執行處置、協助書寫病程記錄、協助開立醫囑等 2.在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為諸如協助生產.開刀或協助開立檢查單等工作

【工作內容】 1. 操作POS機。 2. 負責餐飲場所的內外場聯繫。 3. 詹友菜單諮詢、點餐供餐。 4. 桌面及工作環境清潔。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次。 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場：月均薪最高達$47,000 up （晚班）正職內外場——月均薪最高達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上並且評鑑等級為A者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 & 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1. 周休2日（每月休8~10天不等） 2. 國定假日12天 3. 特休假

協助店內美甲師之美甲服務

1.出售票務 2.課程諮詢 3.商品介紹銷售

【工作時間】PM18:00-PM22:30 , PM19:00-PM22:30(視下課時間調整上班時間) 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、商品陳列.排面整理及上架 及庫存管理。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.學習與本店客戶保持良好的應對、歡樂的氣氛與親切的溝通。 6.享勞健保、意外險 7.晚班夜間津貼 [工作時段] 早班/晚班皆可，每班最多八小時，可配合輪班者佳。 請於自傳中註明可配合排班時間，例如週幾至週幾、幾點至幾點。 [工作性質] 1.頻繁和顧客及門市夥伴互動 2.須長時間走動及久站 3.須搬運貨品 請評估是否能適應上述工作性質 《獎金類》工作獎金.年終獎金。 學生獎學金申請。 《保險類》享勞健保、意外險 　 《其他》　員工購物優惠。

1.顧客服務 2.商品銷售 3.環境維護 4.進出貨、理貨相關事項

1.門禁管制 2.夜間巡邏 3.防火防盜 4.會客登記 5.災難急救 6.預防破壞 7.車庫管理 8.其他服務