面試經驗談專區

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1.搬運自行車 2.調度日誌登錄至電腦 3.電話接聽 4.主管交辦事項

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1.包裹、文件收送服務。 2.客戶服務、商品銷售。 ※須具備「職業駕照」，無駕照可輔導考照 薪資：4.8萬~6萬以上(含獎金、各項津貼/年薪約75萬元左右) 經審核符合資格錄用者保障月薪/48,000元(含加班費等全部津貼) 歡迎中南區有意願在北部發展求職者，另有搬家補助及租屋津貼 ★週休二日，週日公休 ★連續15年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利

我們是一家領先的廣告行銷公關公司，專注於為客戶提供創新且高效的市場溝通解決方案。我們的主要服務包括品牌視覺設計、活動企劃執行、數位內容行銷，以及社群媒體經營。我們致力於為企業客戶提供專業與高品質的服務，協助他們提升品牌價值與市場競爭力。 工作內容： 1. 負責廣告設計與品牌形象視覺規劃，確保設計符合企業品牌風格與市場需求。 2. 根據專案需求，設計與製作視覺素材，包括平面廣告、數位媒體版面設計及網站視覺內容。 3. 規劃與執行活動現場視覺設計，如展覽佈置及活動宣傳品製作。 4. 熟悉印刷設計流程，協助完成印刷品的製作與品質檢核。 5. 具備網頁設計基礎，協助優化網站版面、視覺表現及用戶介面相關設計工作。 6. 熟悉並善於運用設計軟體（如Photoshop、Illustrator、InDesign），具備處理排版、圖像編修及影片簡單剪輯能力。 7. 與內部團隊合作，參與專案討論，充分理解市場需求，並提供創意解決方案。 8. 保持對設計趨勢的敏銳度，定期為公司提供有價值的設計洞察與建議。 歡迎有創意、熱情且責任感強的視覺設計人才加入我們，共同打造卓越的品牌與市場視覺方案。期待你的加入為我們注入更多精彩的創意與活力！立即投遞履歷，我們非常期待你的到來！

1.協助各案場水電工程的監督及維修等相關工作。

1.職安相關計畫書撰寫 2.危評計畫書撰寫 3.教育訓練協辦 4.主管交辦及公司協辦事項

1.二年以上美容沙龍經驗 2.能獨立操作臉部及身體課程

【想和旅遊領航者同行，親手翻玩旅遊新視界嗎？】 身為東南旅遊總公司的平面設計師，你將是品牌視覺的「魔術師」。我們不找只會排版的員工，而是尋找能用美感點亮旅人夢想的夥伴。 【工作內容】 品牌視覺演繹： 負責總公司核心視覺、官方文宣與高質感 DM 的創意設計。 空間美學打造： 全台核心門市的櫥窗視覺與空間美化，讓每位走進東南的客戶都能感受到旅行的溫度。 活動視覺策劃： 深度參與公司各大核心專案（獎旅)、大型活動（旅展、尾牙)的整體企劃，與團隊激盪創意。 多媒體動態展現： 若你具備影片製作或動畫設計能力（加分項！），我們將為你提供更大的舞台，讓你的作品動起來、發揮更深遠的影響力。

⭐月領薪資 $37,000 →須配合月休8天(含獎金+未休假加班費） ⭐考過指導員再加$1,000 ；門市業績衝到百萬再加獎金$1,000 ⭐領到$39,000 ⭐門市福利：免費供餐，為你加碼團保保險 ▎其他福利制度請洽詢各門市規定 ⭐職涯發展：服務人員→儲備幹部→副店長(分紅) →店長(分紅) 1.外場櫃台點餐、送餐、收銀服務及客席區清潔維護 2.內場製餐前備料準備、餐點製作、飲料調製及製餐區清潔維護 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.其他營業需求工作事項 ❤微笑糖度3分甜 ❤親切熱度5分熟

1.一年以上美容沙龍經驗 2.需會獨立操作臉部課程及身體舒壓課程 3.時間彈性：日薪+操作獎金+銷售獎金

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務。 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 有完整的教育訓練、並定期與日本母公司交流、研習、每年七月依考核進行調薪 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。 ●福利: 員購商品優惠、三節獎金、生日禮金、生活娛樂津貼、結婚/生育/喪葬補助、住院慰問金、團工團保(年資三個月以上) ★因新莊宏匯未開幕，需要先到台北店鋪做實習

1. 從事之工作略同一般工具機操作工，但專於自動或半自動車銑床操作。 2. 模具零件加工。 3. 操作車床及車製零配件。 4. 保養與維護機器。 5. 修整車床。 6. 研磨刀具。 7. 協助生產流程。

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1.協助主治醫師對於住院患者之照護，包含執行處置、協助書寫病程記錄、協助開立醫囑等。 2.住院病患之身體理學檢查評估與病史之詢問記載。 3.參與科內會議及在職教育。 4.主管交辦事項。 5.免費提供至少25餐/月。

1.依製造指示記錄書之流程進行操作並記錄完成生產作業程序。 2.設備之操作、清潔、維護 3.作業室環境之清潔 4.設備、作業室環境清潔之確認 5.秤量調劑作業 6.充填分裝作業 7.包裝作業 8.工作流程確認 9.領退料作業數量確認 10.製造指示記錄書內容整理核對裝訂 11.津貼表、工時表登記、統計 12.需能配合作業需求加班 13.完成主管交辦之有關生產作業事宜

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