1.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 2.健康促進活動
1.住民生理心理及社會評估,協住機構活動辦理..等 2.協助機構評鑑督考業務 3.協助辦理各類補助款核銷 4.機構內行政協助 3.月休8-10天
1.協助心智障礙院生就醫及復健 2.醫護資料建立及更新 3.主管交辦事項
1.接待病人,櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間,編定先後次序 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 4.診療室、病房等之清潔打掃
處方箋整理,歸納,進貨,盤點.採購及申報等 具經驗佳
1.辦理院內消耗性物料請購、驗收、入庫、撥補及盤點業務 2.協助主管交辦任務 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
我們在尋找具備以下能力的你: ––––––––––––––––––––––––––––- 1.以熱忱微笑與親切態度來對待每位光臨的顧客 2.遊戲機具的故障排除 3.設備清潔保養 4.推動店務順利運作 ––––––––––––––––––––––––––––- 湯姆熊是一個充滿歡笑的歡樂世界,期待你的加入
1.核對進退貨相關單據,確保倉儲系統與實際貨品資料一致。 2.發現異常(品質、包裝、數量)時,依流程回報並協助處理。 3.協助倉庫日常作業,如收貨、盤點、整理與現場管理。 4.遵守倉庫作業流程及品質與安全規範。 5.檢驗進貨、退貨產品,確認品質、規格及數量是否符合要求。 6.會開車 及 有堆高機證照者 尤佳。
若您盼望一份長久、穩定、有安全環境及簡單人際關係的工作環境 歡迎您加入世華生技的行列。 1.學習天然食品及草本植物的煎煮濃縮、粉劑及造粒充填、打錠、膠囊等製程操作。 2.負責製造生產線機器設備之操作與清潔,並維持機台的正常運作。 3.進行製造現場產品的備料與處理。 4.與同仁協調配合,以符合生產與ISO程序標準。 5.填寫生產及製程相關文件報表。 6.完成主管交辦之工作事項。 7.有食品、生技、機械等相關學經歷者為佳。 *生產作業時,需偶搬運及移動20KG左右之原物料 *廠內技能考核通過,另有多項職務加給(依項目為1000-5000元/月不等) *依法執行勞保.健保.勞退等相關法規規定
依照客人的點單,從事烤台及服務工作 月休6天 ※無經驗可
711便利商店的工作內容
採分齡、分班,需要愛心耐心及負有責任感,工作內容主要有以下: 1. 照顧與監護 ◆安全監控:確保孩子在安全的環境中活動,防止意外發生。 ◆日常照護:提供飲食、衛生、睡眠等基本需求的照顧。 2. 教育與發展 ◆學習活動:設計和實施適合年齡的遊戲和學習活動,提升幼兒多元能力與興趣。 ◆利用教具:使用園所設計的教具來激發孩子的學習興趣,幫助他們在遊戲中學習 3. 與家長溝通 ◆接送時溝通:在家長接送小孩時,主動與家長交流孩子的日常表現和發展情況。 ◆電子聯絡本:使用電子聯絡本來記錄和分享孩子的日常活動、進步以及需要注意的事項,便於家長隨時查閱。 4. 環境管理 ◆清潔與整理:保持托育環境的清潔和整齊,確保所有玩具和設備安全可用。
1.批價掛號等診所行政管理 2.協助醫生完成診斷及治療 3.診所器械清洗.消毒 4.診所環境清潔 PS:不需護理師牌照 診所看診時段: 週一~週日 8:30~12:00;15:00~18:30;18:30~21:30 ~須配合輪班~ **請勿直接來電打擾,適合者將會發送面試通知,謝謝!**
水族寵物飼育/ 照顧 歡迎具備有愛心耐心的人加入
1.根據訂單的優先順序及物料取得之難易度,請求物料並建立遞送順序 2.物料倉儲的管理 3.倉儲物料堆疊與換貨 4.協助配送員出貨 5.貨櫃整理 6.進銷存系統
不需要學歷,經驗,背景 需要三心:對客戶親切有心,修繕精緻細心,做事責任心 兩意:有意學得一技傍身,有意讓自已脫貧出人頭地 執行:專利地磚修補灌注工程,免換磚,免敲打,乾淨,微噪音 來當小老闆;體力技術就是入股金,保底車馬費+吃食 一面當老闆享分潤一面學習成為修繕大師 可配合勞健保,國內外旅遊,三節禮金,制服
無經驗可,但需要保持學習的態度 1.協助處理工商登記案件,包含客戶連絡、文件製作、送件。 2.負責一般文書資料處理工作。 3.憑證入帳及各項稅務案件申報 (營業稅、各類扣繳、營所稅、暫繳及綜所稅等)
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品陳列擺放工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ※超過法定工作時數,加班費已換算薪資。
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品陳列擺放工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ※超過法定工作時數,加班費已換算薪資。
1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 3.行銷專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 4.劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立訓練課程 5.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 6.負責大型客戶或指定專案之業務開發 7.客戶拜訪開發並推銷產品 8.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 9.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 10.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 11.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 12.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行