面試經驗談專區

1.負負責生產單位整體營運管理，制定年度生產計劃與績效目標，確保品質、成本、交期及產能達成公司要求。 2.規劃生產組織、人力配置、招募、教育訓練、人才培育及績效管理，建立高效能團隊。 3.建立優化、落實生產管理制度、標準作業程序及製程管制，提升製程穩定性與產品品質。 4.推動品質改善、生產效率提升、成本降低及設備稼動率改善，持續提升整體生產效能。 5.推動AI智慧管理、MES、ERP、生產數位化及智慧製造應用，提升資訊透明化與管理效率。 6.協調生產、品保、PMC、業務及研發等部門，整合資源並確保生產計劃順利執行。 7.督導生產現場5S、安全衛生、設備保養、異常處理及持續改善活動，確保工廠安全、整潔及穩定運作。 8.主導精實生產、TPM、自動化及持續改善專案，提升工廠整體競爭力。

1.協助總經理制定公司經營策略、中長期發展藍圖、年度營運計劃及重大決策事項，並督導各項策略執行。 2.統籌各部門中長期策略規劃、資源配置、組織發展、人力布局及重大經營專案，提升整體營運效能。 3.建立並持續優化公司組織架構、管理制度、內部控制、作業流程及管理規章，督導各單位落實執行並定期檢討改善。 4.督導各生產據點之生產、品質、交期、成本、安全及設備管理，掌握整體營運績效，確保公司競爭力。 5.建立公司績效管理制度與目標管理機制，定期檢討各部門經營績效，提出改善策略並追蹤執行成果。 6.主導公司重大改革、數位轉型、智慧製造、ESG、精實改善及跨部門專案，整合資源並確保專案順利推動。 7.推動車廠Tier 1供應商資格建置、品質系統提升及重要客戶開發，強化公司市場競爭力。 8.執行總經理交辦事項及其他經營管理相關專案。

1.上、下料作業 2.物料管理與移轉 4.5S環境維護 5.完成主管交辦事項

1.設備穩定性與維護 2.PLC與控制系統維護 3.設備改善與專案執行 4.備品與廠商管理 5.設備標準制定 6.機械手調校及編程 7.主管交辦事項

1.設備定期保養執行 2.現場設備巡檢 3.緊急故障排除 4.環境與工安維護 5.主管交辦事項

無經驗OK！可加LINE詢問：@665fyxeh 【工作內容】 1. 貨品清點與整理 2. 貨品撿貨出貨流程 3. 倉儲環境維護整理 4. 其他主管交辦事項 【福利制度】 1. 加班費另計 2. 餐費補助 3. 免早晚輪班，週休二日(固定休週日) 4. 順暢的升遷管道

1.門市商品進貨理貨 2.門市商品補貨上架 3.門市商品及環境清潔 4.倉庫商品整理 5.店主管交辦事項

1.協助藥局作業 2.協助藥師作業 3.主管交辦事項 4.須能久站

1.門市商品進貨理貨 2.門市商品補貨上架 3.門市商品及環境清潔 4.倉庫商品整理 5.店主管交辦事項

歡迎藥廠藥商業代表、軍公職退休、研究所進修、有育嬰與家人照護需求之藥師到任兼職，須親自執業並登錄藥師執照，時薪制。 您無法全職工作嗎？ 或是業餘希望增加收入與累計調劑資歷？ 別埋沒您的藥師專業，大樹連鎖藥局歡迎您的到來！ 1.工作時間彈性自主，滿足進修、照顧家庭或增加收入需求! 2.工作單純，處方收受作業完全電腦視窗操作,快速上手！ 3.未來可轉任全職工作，邁向高薪之路！ 4.發揮您的藥師專業，沒有銷售壓力! 5.研究生在課餘工作，可累計2年調劑資歷! 6.提供公會入會與年費補助! 時薪： 晚班、假日班––700/時 ＜歡迎符合「兼職藥師資格」的藥師夥伴加入大樹連鎖藥局＞

上班地點：新光三越南西店 正職專櫃銷售人員，需要至少有一~兩年以上百貨銷售經驗 歡迎對高爾夫有興趣、或喜歡運動、喜歡銷售的夥伴加入 1.高爾夫精品球具、服飾配件銷售 2.收銀結帳POS操作、顧客接待與需求服務 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.商品包裝、介紹與銷售展列、維持櫃位整潔等專櫃庶務 5.定期聯繫客戶，維繫穩定客戶關係 6.其它主管交辦事項 ★具穩定性及排班配合度佳者優先 ★有企圖心、主動積極、具服務熱誠 ★有元氣、喜歡銷售、喜歡與人接觸 ★具有良好溝通能力，以客戶為中心的服務，為我們的顧客提供卓越的體驗 ★有團隊合作觀念，能和團隊互動以達成店鋪目標 ★值得信任與誠實正直 ★排班制，月休8~10天 ★有獎金抽成 ☆☆加分條件☆☆ 有高爾夫、精品服飾、運動服飾等百貨零售經驗者尤佳

1. 產品圖檔設計解讀 2. 使用CAM設計圖檔編輯、檢查…等 3. 簡化CAM作業流程 4. 配合產線製作CAM資料及異常處理處理 *需要長期外派泰國至少2年*

1. 參與企業級 AI 應用與平台相關系統之開發、維運與功能優化。 2. 協助生成式 AI 技術導入企業內部應用場景，並進行系統整合與功能開發。 3. 建立可重複使用之 AI 元件、服務與開發模組，提升開發效率與系統擴充性。 4. 研究 Generative AI、Agent、LLM 等新興技術，追蹤產業發展趨勢與應用案例。 5. 評估與驗證開源技術解決方案，執行 Sandbox 測試、PoC 驗證及技術評估。 6. 參與系統架構設計、技術選型及平台演進規劃。 7. 協助雲端與地端系統整合，支援企業數位化與智慧化應用發展。 8. 支援新技術導入、跨系統整合及相關技術文件撰寫。

☛ 學年制實習生招募｜提早卡位職場，畢業即就業！☚ 邀請即將畢業的大四及碩士班學生，加入為期一學年的實習計畫，提前接軌產業、累積實戰經驗，比同儕更具競爭力！ 為什麼選擇我們？ ✓ 實際參與企業專案 不只是行政支援，而是真正加入團隊，參與部門日常運作與專案執行。 ✓ 專屬輔導員培訓制度 由資深主管及前輩親自指導，協助快速掌握職場技能與專業知識。 ✓ 畢業後優先留任機會 表現優異者可優先獲得正職機會，提前完成職涯布局。 ✓ 理論結合實務 將課堂所學直接運用於工作場域，累積職場即戰力。 ●開放實習單位 製造 | 設備、設備自動化 | 製程、整合 | 生管| 產品 | 品保 ●工作內容 【製造部】 1.製造部品質指標監控 2.協助異常處理與分析 【設備、設備自動化部】 1.設備保養工作執行 2.設備基礎維修執行 3.設備自動化改善專案協助執行及自動化設備規劃/開發/導入 【生管部】 1.生產工時量測 2.切線/換料工時量測 3.保養工時量測 【製程部】 1.新製程技術與新產品開發、量產導入 2.協助監控製程品質及良率改善 【整合部】 1. 協助專案品質項目整理及追蹤分析 2. 協助用EXCEL及JMP或Mintab應用分析 【產品部】 1.學習新物料評估、試用，訂定進料規格. 2.學習新設備評估、驗收、試車 3.資料收集解析彙整 【品保部】 1. 協助品質管理系統整合與建立 2. 協助品質改善專案執行 新豐廠：新竹縣新豐鄉中崙村290號 光復廠：新竹縣湖口鄉光復北路75號 楊梅廠：桃園市楊梅區永平里10鄰梅獅路一段426巷68號 ★實習福利★ 1. 與正職同仁享有相同之勞健保、團保 2. 教育訓練課程培訓 3. 享受優於法令的休假制度 4. 參加公司內部各式活動 5. 畢業後留任可接續年資，薪資贏在起跑點

1. 產品設計確認 2. 客戶規範審核 3. 客戶端設計溝通/規範/製程能力問題討論 4. 產品品質改善及產線異常處理 5. 專案執行 *需要長期外派泰國至少2年*

1.全廠機電設備、生產設備之日常巡檢、故障排除與異常維修。 2.執行電焊熔接等動火重整維護。 3.負責公用設備日常操作與切換。 4.執行設備二級保養與定期維護計畫，每日巡檢紀錄與維修紀錄。 5.耗材物料盤點、維修安全監工與環境整理

一、客戶信用與應收帳款風險管理 •辦理客戶信用調查、授信審查及信用額度之定期檢視與調整。 •審核臨時信用額度及相關出貨風險。 •進行應收帳款帳齡分析、帳款追蹤及異常風險管理。 •辦理應收帳款相關業務營運資訊，提供管理決策參考。 •配合公司及主管交辦之相關專案與管理事項。

自動化設備設計開發

1.熟悉DIP 波峰焊錫爐設備操作與參數調整 2.波峰載具設計 3.PCBA组件返修 4.PCBA印刷電路板組裝 5.自動錫焊設備操作 6. 新產品導入試作驗證 7.生產製程異常分析與處理

1.規劃並執行儀器/設備校正工作，確保精確的測量結果。 2.撰寫清晰的校正程序，制定校正計畫、撰寫/修正儀器操作指導書及校正指導書。 3.執行落菌監測並統計趨勢圖。 4.負責實驗室校正系統的維護和保養，確保其長期穩定運行。 5.能夠使用統計分析知識進行系統評估，提供有效的問題解決方案。 6.協助客服人員執行客戶客訴/退貨案件。 7.主管交辦事項 *具儀器校驗證照者/符合「ISO9001」量測儀器與內部校驗相關規範者 優先考慮，從優敘薪。 *【薪資暨獎金發放：2020-2025年間每年平均約16-18.4個月】 *依實際工作經驗及持有證照核薪，若有相關經驗，起薪可面議。