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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/16
  • ERP軟體工程師(台南永康)
  • 台南市永康區
  • 大成長城企業【股】 (大成長城)(大成集團)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責 ERP系統維運及開發(有負責過HR系統尤佳) 2. 使用者需求訪談、需求分析、程式開發、系統異常排除 3. ERP外圍系統開發及資料串接 4. 執行部門主管交辦的工作事項 *預計2026年中,總部從永康遷往歸仁,地址為台南市歸仁區沙崙里高發三路二段160號。

  • 7/16
  • 沖壓模具師傅/學徒(親洽面試)
  • 台中市大里區
  • 宸詮興業有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1沖壓模具的設計、開模 2.沖壓模具保養、維護、維修 3.改善產品良率 4.跟催生產進度

  • 7/16
  • 規劃部 機電工程師
  • 台北市中山區
  • 東騰開發股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 建築師提出建築平面圖起,做機電需求檢討及與電機技師討論規劃五大管路系統圖面 發展遠景:讓東騰的客戶驕傲,住的安心、滿意、開心,就是我們最大的希望。 東騰的每個作品都將自己當作使用者來付出最大的用心。 公司環境整體氣氛良好,同仁相處愉快,自公司創建以來持續成長及發展。 如果您是在尋找一個久留並具發展性的公司,來這邊就對了! 我們是一個重視員工想法及意見的公司,期待一股新的熱血加入我們!! 成就樂趣: 在多變的產業及工作內容裡,提供更好的規劃及創新。

  • 7/16
  • (不用輪班)工務技師|健身工廠台中松竹廠
  • 台中市南區
  • (健身工廠)柏文健康事業【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⭐免費在職培訓&考照,考取指定證照即可加薪⭐ 工作生活平衡 ⭐全台廠館不限時段隨你用 ⭐工作環境舒適 ⭐不用輪班 ★往下滑看更多福利制度★ 【工作內容】 (1)營建及機電工程設備維修保養 -機電工程方面:如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建工程方面:如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材設備維修、保養工程支援 (3)主管交付之行政事務處理(簡易文書作業) 【為什麼要選擇健身工廠?】 ➜給你全方位的訓練支持 -經驗不拘!將由專人一對一培訓你成為獨當一面的專家! -免費在職培訓&考照 ➜全方位福利制度,照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用,不限時不限次數,每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金(生日、婚喪、生育)、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作,還要一起玩! ➜職涯成長與公司未來,打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌,展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台,內部轉調與升遷機會滿滿,還可優先安排離家近的上班地點,省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG,打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 -工作內容穩定,還能運動兼顧生活與健康。 -不論你是初入職場的新鮮人,還是想轉換跑道、培養第二專長 -想讓工作也能貼近健康生活?歡迎你來學、來做、來成長!成為健身房的守護者! ➜請投遞履歷,並附上個人照片。打造更好的自己,從柏文出發!

  • 7/16
  • 資安工程師
  • 台中市西屯區
  • 億豐綜合工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.管理和維護公司資訊安全方案,包括端點防護(機密資訊保護與駭客攻擊防護)、入侵與異常行為偵測、系統特權管理等。 2.進行網路和系統漏洞掃描與風險評估,建立解決方案 3.監控和分析資訊安全事件,即時應對處理 4.協助制定與執行公司資訊安全政策及作業流程 5.文件撰寫 6.專案執行 7.主管交辦事項

  • 7/16
  • 水電技工、半技師、學徒
  • 高雄市小港區
  • 元互工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,568~3,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電器室結構體 1.水電工程配管配線、電氣設備安裝 2.弱電工程配管配線按照藍圖進行施工 3.消防工程配管配線 4.照明燈具、開關插座安裝設備安裝 5.廣播緊急系統配管 6.電話系統配管 7.消防器具安裝 8.能識圖並具現場協調能力 學徒:無經驗者日薪1600$起 半技:具水電基本技能(烤管、配管、基本識圖)1900$起 技工:可完成交代事項2400$起 有能力者可自行開價討論 👉 工作地點:高雄 大林蒲洲際碼頭 👉 上班時間:08:00~17:00 👉 固定休假:每週日休假,需配合工程進度彈性上班 👉 休息時間:12:00~13:00 💰 薪資待遇: 日薪:(依能力調薪) 領薪方式:每月5號正薪、25號可預支 *完成主管交辦事項* 🎉 福利亮點 +午餐、涼水提供 +員工聚餐 & 旅遊 +外縣市應徵者皆有提供宿舍 +出外施工享有額外外地津貼 +公司全力協助技術考證,讓你快速成長 +工作能力與薪資絕對成正比,有能力就給你同等待遇! +亮眼的制服配件(誰說做工的人不能很有型😎)團保意外險 我們的團隊 #年輕幸福團隊:每一天都是成長與挑戰 #專業與熱情共存:攜手打造夢想未來 #無誠勿擾:只歡迎真心實意想改變的你! 聯絡人:林先生 電話:0987-354217 LINE ID:louis0831 📩 意者歡迎來電或私訊面試!謝謝!🙏

  • 7/16
  • CNC車床/銑床工程師 (薪37,000~41,000起)
  • 台中市后里區
  • 鈦郁工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.可獨立操作CNC車床/銑床,包括:基礎操作、架模、準備刀具等。 2.閱覽加工成品之圖面,編排加工製程順序,編寫加工程式,並進行程式模擬。 3.定期進行機器的維護和保養,排除故障,保持設備的最佳運行狀態。 4.配合機台操作的相關文書工作,如︰日報紀錄、生產條碼登錄 5.需視工作需求配合加班,加班費另計 6.跨部門支援其他生產單位。 7.其他主管交辦事項

  • 7/16
  • 系統維運工程師 [15]
  • 台北市內湖區
  • 智滙科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,000~63,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 1. 負責系統維運,包含Log查詢、系統狀態監控、問題回報等,以及系統版本管理、同步,確保版本更新符合專案計畫與流程 2. 需與PM、RD、Infra、QA、資安等團隊協作,跨部門溝通協調確保有效維運 3. 針對系統異常進行分析與回應,主導問題分析報告,與相關團隊進行後續追蹤 4. 負責程式碼版本控管,確保開發與維運流程一致性 5. 執行弱點掃描分析並產出報告與建議,確保系統安全性 6. 彈性上下班時間 【必要條件】 1. 相關工作年資2年以上,有系統監控與故障排除經驗 2. 熟悉Log查詢與分析工具(ELK),熟悉Git版本控管工具,了解CI/CD流程 3. 具備基礎C#/.Net/SQL相關知識,能閱讀理解程式碼,進行程式碼版本管理與維運分析 4. 具備資安概念,熟悉弱點掃描與風險評估(Fortify/OWASP) 5. 良好跨部門溝通協作能力,擅於團隊合作 【加分條件】 1. 做事細心,有責任感 2. 曾有電子支付或金融系統相關經驗

  • 7/16
  • 機構設計工程師/主任工程師
  • 基隆市七堵區
  • 超邁工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責機構結構設計作業,繪製、校對2D/3D模具圖。 2.塑膠模具開模可行性DFM製作與模具圖面檢討。 3.參與塑膠模具設計、試模及檢討、模具修改對策。 4.完成上級交辦事項。 ※ 具協調能力須與工程/模具部門溝通。 ※熟模流分析與模具加工流程者佳。

  • 7/16
  • (台中大里)系統工程師
  • 台中市大里區
  • 友力機電工程股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具有1年以上電氣、弱電、空調、消防、排水之現場監造管理經驗,具以上其中一種工程經驗,或有心學習其它工程系統者。 2.廠商計價、工程進度管控。 3.現場自檢及查驗配合事項。 4.材料送審與文書作業。 5.主管交辦事項。 *有公共工程經驗者佳* *電機、機械、冷凍空調相關佳*

  • 7/16
  • 網路硬體工程師
  • 台中市大雅區
  • 新北海企業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 熟悉網路通訊,硬體伺服器與筆電故障排除及簡易維修

  • 7/16
  • 管理部-弱電工程師
  • 台中市中區
  • 鳳凰酒店管理顧問股份有限公司(台中鳳凰酒店)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 資訊與弱電設備問題判斷及異常排除。 2. 硬體、軟體維護及其他系統周邊裝置的安裝與故障排除 。 3. 有線與無線網路設備(Firewall、Router、Switch)管理/維護/障礙排除。 4. 安防與門禁等弱電設備管理/維護/障礙排除。 5. 機房與用戶端IT設備異常處理。 6. 安防系統(CCTV/門禁系統)施工規劃、建置、管理及維護。 7. 網路機房設備建置、安裝、設定,維護客戶網路系統之正常運作。 8. 其他主管交辦事項

  • 7/16
  • 封裝前段製程經理
  • 新竹市
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責LF package, WB BGA package, FC BGA package 以及第三代功率半導體封裝的前段製程如 Grinding, Dicing, Die Bond, Wire bonding 製程之以下事項. 1.)NPI 2.)製程開發 3.)製程整合 4.)製程良率改善 5.)品質改善 (SPC, FDC, FMEA, QCP, OCAP, SOP 等) 6.)Cost down. 7.)設備utilization 改善 8.)PM System 9.)量產製程及設備規範修訂 10.)其他配合公司客戶要求改善事項

  • 7/16
  • 自動化機構開發工程師
  • 新竹縣湖口鄉
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 非標自動化設備開發 2. 機構模組化設計 3. 新產品導入及應用 4. 專案管理

  • 7/16
  • 機構零件工程師(越南)
  • 越南
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責產品: 消費電子、網通產品 1. 協助客戶新專案 NPI 機構零件開發 2. 機構件 DOE/FAE 報告分析與追蹤 3. 協助產線生產異常問題分析 4. 帶領越南當地工程師執行組織任務(依能力而定)

  • 7/16
  • 【商用電動車】底盤開發工程師_懸吊系統
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.懸吊之避震器總成設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 2.懸吊之圈簧、板簧設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 3.懸吊之控制臂或拖曳臂、防傾桿設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 4.懸吊之鬆配件設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 5.懸吊系統之設計開發流程制定、工程規範及技術能量建置。

  • 7/16
  • 【商用電動車】底盤開發工程師_剎車系統
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.剎車次系統上層機構(eBooster、ESC模塊)規格制定、外包資源與供應鏈技術對接和工程檢討。 2.剎車次系統下層機構(碟盤卡鉗)規格制定、外包資源與供應鏈技術對接和工程檢討 3.剎車次系統下層機構(油管、傳感器)規格制定、外包資源與供應鏈技術對接和工程檢討。 4.剎車次系統之鬆配件規格制定、外包資源與供應鏈技術對接和工程檢討。 5.剎車系統設計開發流程制定、工程規格與技術能量建置。

  • 7/16
  • 【商用電動車】底盤開發工程師_轉向系統
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.轉向系統總成之設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 2.轉向次系統管柱、機柱、中間軸及相關零部件之設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 3.轉向系統之連桿幾何、迴轉半徑及轉向軸力設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 4.轉向之鬆配件設計開發與規格制定、外包資源整合協調及供應鏈工程技術對接。 5.轉向系統之設計開發流程制定、工程規範及技術能量建置。

  • 7/16
  • RPA系統開發維護工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責RPA機器人產品專案的管理、配置、實施工作,參與產品功能設計及開發; 2.負責完成RPA產品的現場POC測試工作,與客戶的溝通交流等; 3.完成與工作相關的技術文檔編寫、技術培訓等工作 4.主管交辦事項