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協助外師上課/ 輔導中英文作業/ 願接受相關訓練課程/
陽光森林美語學校 - 新店區幼兒美語老師 陽光森林美語學校致力於提供優質的幼兒美語教育,我們致力於打造一個全美語的學習環境,專為幼兒及國小學童設計。我們的服務對象為有心為孩子建構良好語言學習基礎的家庭,透過活潑、生動且專業的教學方式,激發孩子的學習興趣並探索潛能。 工作內容: 1. 與外籍教師合作,規劃並執行適合幼兒學習階段的美語教學活動。 2. 引導幼兒參與課堂,激發他們對美語的學習興趣,提高自信心與語言能力。 3. 観察並記錄學生的發展狀況,針對其需求及學習進度進行調整。 4. 協助管理班級秩序,培養孩子良好的學習及生活習慣。 5. 定期與家長溝通,提供學生學習進度報告,建立良好的親師互動。 我們真誠邀請您加入陽光森林美語學校,成為幼兒語言教育中的重要一員。這裡不僅是一份工作,更是一段與孩子共同成長的旅程。讓我們共同努力,用愛心與專業為孩子們築造語言學習的美好開始!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
與英文教師搭配,指導國小學童英文課業,協助校內行政作業及各項活動
學童英文課業輔導 協助校內活動及班務行政管理/ 願接受相關訓練課程/
學童保育配合行政作業
1.協助外師共同帶班 2.學齡前3-6歲幼童生活常規與品格教育 3.學習引導、家長溝通 4.活動配合、執行
和外師搭配上課,輔導學生中英文課業
與外師搭配帶班並輔導學生課業
學童接送,配合外出行程,物品運送 薪資包含全勤及加班費
本公司擴大營業,廣邀人才,提供絕佳的『升遷』機會!提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】: 1.羅技商品銷售與陳列管理 2.客戶服務與管理 3.門市營運作業 4.營運幹部培訓 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休9~11天
1.規劃培訓為採購儲備幹部、主管等 2.協助採購單的查詢及下單的工作 3.與廠商談判、溝通議價 4.建立/供應商資料與商品 5.交期及進度跟催作業 6.倉庫管理及進銷存系統操作 7.文件資料彙整歸檔(熟EXCEL函數彙整) 8.其它主管交辦事項 9.偶爾需配合支援資訊展等公司活動
★限時加碼久任獎金:連續任職滿6個月後發放獎金15,000元,任職滿1年再加發獎金15,000元,同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動:曾於宅配通任職者、到職後調任非本活動適用之職務、因故導致雇傭關係暫停之情況者) 【職務內容】 1.倉儲管理進貨、出貨、理貨及上架作業。 2.執行庫存盤點、年度盤點及儲位管理,確保帳物一致。 3.庫房、財產設備清潔維護。 4.庫房儲區規劃、整理整頓。 5.有堆高機證照另有津貼。
1.負責現場夜間分理貨作業 2.如具堆高機證照者佳
★限時加碼久任獎金:連續任職滿6個月後發放獎金15,000元,任職滿1年再加發獎金15,000元,同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動:曾於宅配通任職者、到職後調任非本活動適用之職務、因故導致雇傭關係暫停之情況者) 1.營業所集貨,繼送作業。 2.轉運中心對轉運作業。 3.主管指派之各項勤務。 4.須具備職業大貨車以上駕照,如另具有堆高機證照佳 5.須具備駕駛大貨車以上車輛3年相關經驗
★限時加碼久任獎金:連續任職滿6個月後發放獎金15,000元,任職滿1年再加發獎金15,000元,同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動:曾於宅配通任職者、到職後調任非本活動適用之職務、因故導致雇傭關係暫停之情況者) 1.營業所集貨、繼送作業 2.轉運中心轉運作業 3.公司單位主管指派之各項(公司相關勤務)
★限時加碼久任獎金:連續任職滿6個月後發放獎金15,000元,任職滿1年再加發獎金15,000元,同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動:曾於宅配通任職者、到職後調任非本活動適用之職務、因故導致雇傭關係暫停之情況者) 【職務內容】 1.倉儲管理進貨、出貨、理貨及上架作業。 2.執行庫存盤點、年度盤點及儲位管理,確保帳物一致。 3.庫房、財產設備清潔維護。 4.庫房儲區規劃、整理整頓。 5.須具備堆高機證照,另享證照津貼。 6.薪資依學經歷核薪,資歷越深薪資越高,歡迎倉管好手加入。
★限時加碼久任獎金:連續任職滿6個月後發放獎金15,000元,任職滿1年再加發獎金15,000元,同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動:曾於宅配通任職者、到職後調任非本活動適用之職務、因故導致雇傭關係暫停之情況者) 1.倉儲管理進貨、出貨、理貨及上架作業。 2.執行庫存盤點、年度盤點及儲位管理,確保帳物一致。 3.庫房、財產設備清潔維護。 4.庫房儲區規劃、整理整頓。 5.需具備<堆高機>或<天車>其中一項證照,另有堆高機證照津貼。
★限時加碼久任獎金:連續任職滿6個月後發放獎金15,000元,任職滿1年再加發獎金15,000元,同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動:曾於宅配通任職者、到職後調任非本活動適用之職務、因故導致雇傭關係暫停之情況者) 1.倉儲管理進貨、出貨、理貨及上架作業。 2.執行庫存盤點、年度盤點及儲位管理,確保帳物一致。 3.庫房、財產設備清潔維護。 4.庫房儲區規劃、整理整頓。 5.可接受無堆高機證照者,但報到後須接受訓練並於期間內完成堆高機考照。 6.有堆高機證照另有津貼。
1. 品質記錄建檔: 負責將各項檢驗記錄、巡檢表單、異常處理報告等文件進行整理、歸檔和保存。 2. 文件更新與維護: 協助更新和維護品質管理系統相關的文件,例如HACCP計畫書、製造流程操作標準、機械操作標準。 3. 客訴處理: 協助收集不合格品原因之追查、分析、報告以及處理分析。 4. 外部稽核協助: 協助ISO 9001、ISO 22000及特定通路稽核要求。 5. 主管交辦事項。
1.具備開發量販、百超、全聯、CVS通路經驗者尤佳。 2.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 3.經銷客戶輔導及管理,維繫穩定客戶關係。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.處理帳款回收相關事宜。 ※配公務車及手機。