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  • 7/13
  • 【資訊】數位金融PM
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 如果你(妳)滿足以下條件,可能就是我們正在尋找的最佳工作伙伴。 歡迎有志在數位金融趨勢中大展身手的您,一起加入群益數位金融的行列。 理解AI技術的應用範圍,並具備金融領域知識的專業人才。 工作內容包含協助評估AI技術在金融行業的應用,進行專案管理,並推動專案落地。

  • 7/13
  • 【資訊】.NET API、MSSQL工程師
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 後台系統開發維護 1. 瞭解/專精 C#程式語言 2. 熟悉.NET core架構 3. 具備MSSQL任一種關聯式資料庫開發經驗

  • 7/13
  • 【資訊部】資訊部工讀生
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 徵求各校大四及碩二同學,提早接觸職場實務,這是一次難得的機會,我們期待您的加入! ☆實習期間為即日起至116年01月 (表現良好者畢業後,優先轉正) ☆工讀共2個組別,工作內容及應具備條件如下: 一、行政工讀生: ●工作內容:1. 協助文件整理與歸檔、資料輸入、表單製作。 2. 日常行政庶務與環境整理。 3. 其他主管交辦事項。 ●具備條件:對行政工作有興趣,細心負責、熟悉基本文書處理。 二、專案工讀生: ●工作內容:1.負責電子平台軟體的專案管理 (含功能規格溝通,測試驗證及上線安排) 2.各系統事件問題處理及追蹤改善。 3.配合其他專案項目作業及執行交辦事項。 ●具備條件:邏輯清晰、謹慎及良好的溝通協調能力。

  • 7/13
  • 【資訊】數位金融產品行銷經理
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、產品敘事設計:為資訊部門開發的新功能(如:智慧單、新版 APP)定調 產品定位與核心訊息。 二、內部推廣教育:定期對營業員等前台單位進行技術宣導,確保全公司都懂 IT 到底在厲害什麼。 三、外部品牌行銷:協助公關或行銷團隊撰寫技術白皮書、宣傳稿。 四、價值包裝:將原本「被動」的維護工作,包裝成「主動」的數位領先優勢,提升資訊部門在公司內的能見度。 ● 專業硬實力:懂證券交易的「骨架」 ● 金融領域知識:熟悉台股、期權、複委託等交易機制等技術邏輯。 ● 數位產品思維:能夠理解系統架構圖,並從中找出對用戶有意義的「亮點」 (例如:報價快 0.1 秒對當沖客的意義)。 ● 數據分析:具備解讀交易數據與使用者行為的能力,用數據支撐你的「故事」。 ● 核心軟實力:會講故事的「靈魂」。 ● 轉譯能力:能將複雜的程式語言與系統架構,轉化為業務員聽得懂的「銷售話術」,以及客戶聽得懂的「使用價值」。 ● 視覺包裝:具備優秀的簡報製作與美感,能將枯燥的流程圖變成令人驚艷的產品藍圖。 ● 共感溝通:對內能向開發單位爭取資源,對外能協助業務單位進行客戶提案。

  • 7/13
  • 【金商處】理專營業員
  • 高雄市前金區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 財富管理業務經營及客戶開發 ※工作地點:台中、台南、高雄

  • 7/13
  • 【衍生性商品】系統開發與維運工程師
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發與優化交易系統,確保系統在交易時段保持穩定 2.管理每日系統排程,能偵測異常在迅速排除,確保系統順利運行 3.與交易員與量化研究團隊緊密合作,能獲利邏輯轉化為系統功能

  • 7/13
  • 【結算】結算人員
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 分戶帳帳務處理 證券/授信業務結算作業

  • 7/13
  • 【企劃】業務規劃處專員
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.市場及同業分析 2.營運策略與經營分析 3.永續發展推動

  • 7/13
  • 【企金】承銷業務人員
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.IPO承銷業務執行作業 2.完成主管交辦與裁示 3.接受主管的管理訓練及領導 4.積極與客戶、主管機關溝通,確保任務有效執行

  • 7/13
  • 【企金】承銷業務管理人員
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.IPO承銷業務策略規劃、執行、檢核 2.人員管理 3.包銷風險評估與決策 4.與客戶、主管機關關係聯繫、協調