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🔥【護理人員｜月薪32,000～37,000｜供餐＋三節獎金＋年終】🔥✨ 穩定醫護工作 × 完整福利 × 專業護理團隊 ✨ 【你會愛上的理由】 🔸 穩定醫護工作環境，工作內容單純 🔸 提供餐食與制服，減少生活開銷 🔸 三節獎金＋年終獎金，努力有回饋 🔸 團隊互相支援，工作氣氛佳 🛠 工作內容： 🔹 基本護理照護、健康評估 🔹 用藥協助、紀錄及健康監測 🔹 協助住民日常照護需求、維護環境安全 🔹 與護理團隊協作照護流程 🔹 主管交辦事項 ⏰ 工作時間（需配合輪班）： 🔸 日班：08:00～17:00 🔸 小夜班：16:00～00:00 🔸 大夜班：00:00～08:00 ✨ 夜班／假日值班皆另依規發放津貼 💰 薪資待遇： 月薪32,000～37,000（依經驗核薪） 🎁 福利制度： 🌟 勞保、健保、勞退6％ 🌟 供餐、制服 🌟 三節獎金、年終獎金 🌟 生日禮金、員工旅遊 📍 工作地點：台中市北屯區北平路四段199號 【應徵聯絡方式】 📞電話：(04)2238-9266 👉意者請先投遞履歷，經審核後，符合條件者將由我們電話聯繫安排面試。 👉有護理師相關經驗者，可直接來電洽詢陳小姐。

是以「帶班為主」，不用授課喲! 【工作內容】 1.負責班級秩序管理，考卷與講義印製及課中考試巡堂 2.負責管理班級出缺席與學習狀況，並追蹤與安排各科輔導時間 3.跑校：至各大國高中門口發送DM或贈送題本，提供學生或家長參考 3.電訪：家長聯繫、邀約來班試聽或了解升學相關資訊...等 4.協助處理招生事務、文書處理、課程解說 5. 完成主管交辦事項

符合以下資格條件之一者： (一)具備長照個案管理員資格者. (二)完成20小時個案管理基礎訓練且符合以下資格條件之一者： 1.師級以上醫事人員、社會工作師具有1年以上長照經驗 2.碩士以上相關老人照顧及公共衛生相關科系具有1年以上長照經驗 3.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧、長期照顧或運動保健等相關科、系、所、學位學程、科畢業具有2年以上長照工作經驗 4.具社工師應考資格具有2年以上長照工作經驗 5.照顧服務員單一級證照具有3年以上工作經驗 6.護理科或老人照顧科高職畢業具有3年以上工作經驗 7.專門職業證書如護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生具有3年以上工作經驗 注意事項:未完成20小時個案管理基礎訓練，符合上述1-6條件者，本公司協助安排完成課程 ★★旺福榮獲評鑑優等，歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容： 1.到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 2.連結其他單位提供長照服務 3.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 4.社區資源整合與服務 5.執行計畫相關行政業務 6.行政核銷事務協助 7.其他相關長照業務辦理 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※ ★★★★★個管師服務區域為三重 蘆洲 板橋 新莊 個管師有各自的服務區域

1.具公共工程經驗者佳，無經驗者由工地帶領學習。 2.協助工地主任處理分項業務。 3.協助工地主任監督協力商之施工順序及品質。 4.依據施工圖說規範對照相關施工品質。 5.協助工地主任控管工程進度。 6.依公司需求指派工作點。 7.工作地點:依公司分派屏東或高雄工地。

((急尋企業夥伴))，工作內容為維護社區公共區域清潔,工作簡易好上手,薪資$30000,公司升遷制度完整,歡迎來電洽詢!

【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪88,000元起》 區經理(SI) 《月薪71,000元起》 店長 《月薪55,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪51,000元起》 副店長 《月薪46,500元起》 主任(內/外場) 《月薪42,500元起》 正職服務員(內/外場)《月薪38,500元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：09:30~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)

1. 協助採購單的查詢及下單的工作。 2. 整理、核對、及輸入進貨帳單。 3. 核對訂貨內容及發票。 4. 更新採購相關之文件。 5. 建立、更新供應商資料。 6. 協助處理進出口報關資料。 7. 具詢價、議價、成本分析經驗佳。 8. 主管交辦事項。 9. 認真細心、有耐心、反應快、態度佳。 ★積極、主動、能承擔責任、抗壓性高、願挑戰新事物★ Bonus! 額外獎金 【自律獎金】$2000／月 【年中獎金】+【年終獎金】 - 年資滿半年，依能力、績效計算 - Profession Allowance 【專業加給】$2000-5000／月 Technical Allowance 【技術加給】$2000-5000／月 Project Allowance 【專案加給】$3000／專案 ☆以上獎金、加給非經常性給與，經每月考核後尚發放☆

本機構於1946年創立，為台灣最悠久、最具規模的儀器公司之一，持續與經濟發展進程緊密結合。以誠信、專業、服務、效率、創新作為我們的經營理念。我們提供完善的線上學習平台，讓每一位新進人員有充分學習的環境。歡迎您加入。 【本職務工作內容】 1.土木及大地測量、三維雷射掃描儀、MR混合實境裝置、透地雷達等相關空間資訊儀器販售。 2.向客戶說明並介紹適用的解決方案。 3. 市場開發、業務推廣、執行與推動相關行銷活動。 4.客戶拜訪、報價、收款、提供相關服務。 ※本職務除固定月薪外，另設有銷售獎金，歡迎願意接受挑戰的您加入。 ※辦公室位於南京復興站5號出口，交通便利。 本職缺產品參考網址： https://www.zhinc.com.tw/

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工作內容： 1.管理門市營業業績、人事、進貨、銷售事宜。 2.店舖工作管理與帳務處理。 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.負責介紹及銷售門市商品。 5.行銷活動規劃與執行。 6.執行能力佳、擅於溝通與協調。 7.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 8.負責意外事件及顧客抱怨的處理。 休假制度： 週休二日 排休 應徵要求： 需對工作抱持 積極 認真 負責✅ 獎金制度： 工作獎金、個人績效獎金，會跟著門市績效提高和個人考績提高 而跟著增加獎金 『 門市的獲利提高 夥伴的獎金也會跟著提高 』 經營理念： 秉持著唯有夥伴越來越好 門市才會跟著好的理念 提供商品豐富 品質優良 衛生保證 優質服務 持續追求卓越 非常歡迎加入我們的行列🌟

1.聯繫廠商並追蹤工程進度 2.具機動性，可配合主管及現場需求進行支援 ※會開貨車 ※有營造業或工地庶務經驗者佳

1.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 5.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 7.員工之教育訓練 8.完成主管交辦事項

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患的日常起居及基本照護 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品

維護工作：院內各項設備維護保養，及業主交辦事項。 1.持有乙級自來水配管技術士證照，曾從事給排水維護保養工作2年以上實際經驗，並有證明文件者。 2.曾從事給排水維護保養工作3年以上實際經驗，並有證明文件者。

工作內容 ＊稅務財務會計相關科系＊ 1.會計帳務處理，含傳票製作與各種報表編製與審核 2.廠商貨款或費用等應付款項帳務 3.各項應收款項核銷帳務 4.跨部門單據會計帳務 5.營業稅及各類所得稅務作業 6.編製月結財報與科餘表 7.核對各明細分類帳與總帳勾稽 8.有內外帳處理經驗 9.配合會計師查核帳務作業 10.協助會計事務及銀行往來 11.能獨立作業能力.工作態度積極、抗壓力強、主動學習，善溝通協調 12.協助主管交辦事項

1. 熟悉 Microsoft Office 基本操作，包含 Word、Excel、PowerPoint、Outlook。 2. 協助主管進行各項資料彙整及追蹤，以確保資訊即時。 3. 處理一般行政庶務，若具 會計助理或相關行政工作經驗 尤佳。

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1.設計課程與規劃課程及安排說話節奏、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣與生活自理能力，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 6.其他與幼兒保育教育相關主管交辦事項。

我們為專業診所機構，提供門診醫療與照護服務，服務對象以一般門診病患與需長期追蹤照護的民眾為主，致力於提供安全、貼心且專業的醫療環境。 職務說明： 上班時間：早班 08:00-13:00、晚班 15:30-20:30 工作內容： 1. 櫃檯掛號與報到作業，協助安排門診看診動線與預約調整，維持門診流程順暢。 2. 協助醫師進行診療與各項檢查，妥善準備及整理醫療器材與診間環境。 3. 依醫囑執行靜脈注射、點滴與用藥給予，確實核對病患身分與用藥安全。 4. 觀察與紀錄病患生命徵象與治療反應，適時回報醫師並追蹤後續處置。 5. 依病況進行傷口換藥、基礎護理與衛教宣導，指導病患與家屬居家照護注意事項。 6. 協助接聽電話與現場病患諮詢，提供基本醫療相關說明並維持良好服務品質。 7. 協助診所藥品、醫療耗材與物品管理與盤點，維持診所整體環境整潔與感染控制。 我們重視專業與團隊合作，期待有責任感、具服務熱忱的護理人員加入，一同為社區民眾提供優質的診所醫療服務。歡迎您投遞履歷，成為我們的一員。 享勞健保，有三節，年終等 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)