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1.負責倉庫行政作業執行監督、管理、調度安排。 2.倉庫行政工作籌劃與進度控制,掌控倉庫現場工作。 3.負責盤點計畫與執行,確認料帳一致。 4.優化倉庫行政單位各項管理制度與作業流程,持續完善各項制度、流程和標准。 5.例行性跨單位協調,助理相關工作基本異常處理。

1.協助產區生產電腦與設備正常運作。 2.電腦軟、硬體安裝與維護。 3.資訊設備定期保養維護。 4.自動化設備簡易問題排除。 5.其它主管交辦事項。

在找的就是你~~~ 【歡迎應屆畢業生加入世運大家庭，讓我們一起發光發熱！！】 【主要工作內容】 1.產品包裝及商品陳列 2.產品銷售介紹與解說 3.櫃檯收銀結帳/POS系統操作 4.顧客接待服務及顧客關係維護 5.清點商品、進退貨及庫存管理 6.環境整理及現場產品清潔維護 7.其他主管交辦事項完成 【工作時間及制度】 1.每日工時10小時(含休息1小時，工作時間9小時) 2.薪資包含部分加班費 3.採用8周變形工時 4.月休8~12天(採排休，須配合排班) 西門町總店早班門市人員:AM9:00-PM19:00 台北捷運門市人員:AM10:30-PM20:30 【基本員工福利】 1.達成績效目標，另有業績獎金 2.給予管理舞台，培育管理人才 3.購買產品享員工折扣 4.健康檢查補助

1. 負責⼯廠品保管理制度及標準作業流程的建立，以確保成品具備應有的品質。 2. 開發及實施產品追蹤和品管系統，分析生產、品管、維護和其他操作報告，以檢視生產問題。 3. 檢閱計劃，並與研究、支援人員商討，以開發新產品和程序。 4. 負責ISO體制之推行、IQC／IPQC／OQC管理。 5. 提供客戶或公司內部員工可靠度工程資料。 6. 解析產品問題以改進品質，降低品質成本之損失。 7. 客⼾驗廠、驗貨相關作業。 8. 管控⼯廠品質各項數據並追蹤改善進度。 9.具經驗者佳。

1.負責製造生產、物料庫儲等廠務之統籌。 2.管控廠內生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業規劃與管理，提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5.需長期出差(外派越南6週，台灣工作2週) 6.應屆畢業生可

1.櫃台接待訪客 2.協助處理主管所交辦的其他事項 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 6.資料處理、影像掃描及目錄建檔

1.負責操作3.5噸貨車運送金屬材料及製品，確保貨物運輸完好無損 2.操作堆高機進行金屬材料裝卸及庫存整理，需具備堆高機操作證照 3.熟悉配送路線規劃，高效完成金屬製品配送任務及貨物交接簽收 4.定期檢查與維護貨車及堆高機，確保車輛設備的運行良好 5.掌握金屬材料相關基礎知識，確保運輸和處理方式符合安全規範 6.熟練使用庫存管理系統，更新數據並執行定期盤點作業 7.與倉儲、物流及其他部門協作，提升整體運輸與倉儲效率

1.圖面管理 2.巡廠檢驗/首末件檢驗 3.進料/出廠之成品檢驗及判定 4.儀器校正 5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 6.熟悉ISO流程並執行 7.上級臨時交辦事項

1.操作及維護沖床機械，設定與調整機器參數 2.根據技術藍圖進行金屬材料加工與沖壓 3.檢查及修護沖床設備，執行保養作業 4.裝配與檢驗模具零件，確保加工精度 5.分析解決沖壓模具問題，進行修繕作業 6.進行質量檢查，確保產品符合規範 7.維持工作環境整潔，遵守安全操作規範

我們公司主要承攬政府案件 主要工作內容： ➤專案工程進度掌控 ➤執行業主交辦工作事項 ➤與協力廠商之間的工作安排及追蹤 ➤調度工務人員 備註： ➤需有駕駛執照 (有常開車的經驗) ➤出勤況狀比照公家機關，偶有加班情況 ➤期望成為儲備幹部者為佳 ➤擁有機、水電、工程背景者為佳 ➤須於豪雨天、颱風天出勤 ➤颱風天需加班(報酬優於勞基法規定)

【工作內容】 一、負責抽水站內各工作項目之指揮、聯絡、監督、管理等工作，並於每日上班時間至各抽水站督導巡查，工作日若有休假廠商必須派遣職務代理人代理，例假日亦應保持通聯正常以應付緊急狀況。 二、緊急應變措施及站內所需配備及支援。 三、操作與維護及執行成果 四、改善與建議 【徵求條件】一、須有抽水站管理工作。 　　　　　　二、颱風汛期期間需配合作業出勤。 【教育訓練制度】對於產品有完整教育訓練體制及SOP。 【休假制度】(1)比照公務機關 (2)汛期出勤時間較長

1.抽水站：維護保養、環境清潔、防汛值班 2.住家在臺南市「安南區」附近尤佳(須能配合防汛值班)

1.抽水站：維護保養、環境清潔、防汛值班 2.住家在臺南市「安南區」附近尤佳(須能配合防汛值班)

職務概述： 負責透過線上即時通訊軟體 LINE 與 Facebook，為客戶提供優質的客戶服務，解決客戶的問題並促進產品銷售。您將成為公司與客戶間的橋樑，協助客戶解答疑問、處理訂單、解決問題並提供產品資訊，藉此提升客戶滿意度與忠誠度，想要挑戰高薪獎金歡迎應徵。 職責與任務： 1. 線上即時客戶服務： 透過 LINE 與 Facebook 等即時通訊軟體，及時回應客戶的諮詢、疑問與問題，並提供專業且友善的解答。 2. 銷售與推廣： 根據客戶需求，適時介紹公司產品或服務，促進銷售，並回答客戶對於產品特性的相關問題。 管理並更新公司的線上銷售平台。 確保商品資訊的正確性及即時性。 回答客戶在線上的詢問，提供專業的商品諮詢和銷售建議。 3. 市場調查： 進行市場調查，了解市場趨勢和競爭情況。 收集客戶反饋，提供給市場和產品團隊作為參考。 4. 問題解決與客訴處理： 耐心傾聽客戶反饋，並積極處理客訴問題，必要時協助客戶進行退換貨流程，以提升客戶滿意度。 5. 回饋與改善： 收集並整理客戶反饋，將相關建議與問題報告給主管與相關部門，以改善產品和服務品質。 6. 製作社群平台貼文、宣傳活動文案等。 7. 一般行政事務。 8. 主管交辦之事宜。 職位要求： 1. 良好的溝通能力： 具備優秀的文字表達與溝通技巧，能夠清楚地向客戶傳達資訊並解決疑問。 2. 應變能力與抗壓性： 能夠在快速變化的環境中有效處理多重任務，並在壓力下保持冷靜與專業。 3. 熟悉社群軟體： 熟悉 LINE、Facebook 等社群通訊軟體的操作，並具有使用經驗。 4. 問題解決能力： 具備獨立思考與解決問題的能力，能迅速理解客戶需求並提供相應解決方案。 5. 客戶導向： 具有強烈的服務意識，樂於協助客戶解決問題，致力於提升客戶的滿意度。 6. 加分條件： 有客服經驗、銷售經驗、等相關經驗尤佳。 ◍態度積極、主動、耐心、細心且能獨立作業思考，具團隊工作精神。 ◍有美編美工經驗者尤佳(非必要)。 ◍薪資將依據個人能力、學歷和工作經驗，及面談結果雙方議定。

▋職責概述 負責商務拓展、開發品牌(2B)與廣告客戶需求，推廣並銷售公司客製化整合行銷服務，積極拓展企業及公共機構的合作專案，並建立長期的客戶合作夥伴關係。品牌端企業開發、提案策略、銷售成交、專案執行及客戶關係管理等技能尤為重要。此職位需具備卓越的協調和資源整合能力，能高效地運用內外部資源，推動業績達成。 ▋工作內容 ⁍ 創新思維： 創意發想、跳脫制式產業框架，運用科學人品牌資源為客戶創造最大的獲利。 ⁍ 品牌與客戶開發： 進行市場分析，挖掘潛在品牌與廣告客戶，推動專案合作機會。 ⁍ 行銷策略整合： 制定行銷策略，撰寫提案並監督執行情況，助力客戶品牌成長。 ⁍ 痛點解決與團隊協作： 針對客戶需求設計解決方案，並協調內外部資源以達成目標。 ⁍ 專案進度管理： 實施專案監控，確保按時完成並於結案時提交成效報告。 ⁍ 客戶維繫與溝通： 持續追蹤客戶滿意度，定期提供專業建議以強化合作關係。 ⁍ 業績目標達成： 依據公司目標規劃銷售策略，定期優化執行方案以達成績效指標。 ⁍ 數據分析與回饋： 收集市場和客戶數據，進行分析並提供相關建議供公司參考。 ▋申請條件 ⁍ ３年以上專案管理(PM)、顧問管理、行銷企劃、B2B業務銷售經驗 ⁍ 擅溝通、有責任感、優秀的時間管理，與團隊協作 ⁍ 有自己的業餘興趣領域 ⁍ 投遞履歷請提供業務成功專案之作品連結 ▋加分條件 ⁍ 曾任職廣告媒體業經驗加分。 ▋面試流程 ⁍ 直屬主管一面 ⁍ 營運主管二面 ▋面試地點：台北市松山區復興北路335-1號 （2025年6月起搬遷新址：台北市萬華區大理街132-7號（1樓）） ▶︎月薪資按資歷、職級面議，此職務為底薪＋獎金制◀︎

▋職責概述 負責商務拓展、開發品牌與廣告客戶需求，推廣並銷售公司客製化整合行銷服務，積極拓展企業及公共機構的合作專案，並建立長期的客戶合作夥伴關係。 ▋工作內容 ⁍ 開發品牌／廣告客戶，銷售客製化服務 ⁍ 客戶日常作業溝通與關係維繫 ⁍ 與內部團隊合作，解決客戶痛點 ⁍ 整合行銷策略規劃、提案與執行 ⁍ 掌握專案進度，撰寫績效及結案報告 ⁍ 達成公司訂立的業績目標 ▋申請條件 ⁍ １年以上工作經歷，思路清晰、口條流暢 ⁍ 具業務、行銷企劃或門店銷售經驗 ⁍ 學習能力佳，願意挑戰新事物 ▋面試流程 ⁍ 直屬主管一面 ⁍ 營運主管二面 ▋面試地點：台北市松山區復興北路335-1號 （2025年6月起搬遷新址：台北市萬華區大理街132-7號（1樓）） ▶︎月薪資按資歷、職級面議，此職務為底薪＋獎金制◀︎

1.登記帶位 2.點餐送餐 3.客席服務 4.管控營運現場 5.彈性自由排班

1.餐點製作 2.備品製作 3.盤點訂貨 4.餐具清洗

1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7.進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8.依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及 素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9.採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合格標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10.代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11.要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。

1.主要接洽客戶通知繳款、貸款等事宜。 2.使用高益 AHM系統(有課程教學)。 3.協助辦公室事務及主管交辦事項處理。 4.負責一般文書資料處理工作。 5.維護、管理各類文件檔案。 6.接待來賓。 7.公司業務都在台北精華地段，如德運官鼎(民生東路二段1號)、德運京鼎(南京東路二段23號)、德運永康(信義路二段218號)、德運安和(安和路二段188號)...等,公司未來在台北市精華地段安和路、光復南路、南京東路..等有新案推出。