醫護非視不可專區

1.執行臨床護理業務 2.處理傷口與管路照護，確保病患得到最佳照護 3.觀察記錄病患生命徵象，提供精確護理評估 4.撰寫護理紀錄

1.負責機構護理臨床照護評估工作。 2. 專業護理服務工作，照顧住民。 3.長照機構內照護行政工作。 4.協同復健師指導復健工作。 5.主管交辦事項。

※工作內容 執行護理臨床照護工作、交班、記錄與報告，提供病人及家屬衛生教育指導，維持工作環境整潔及儀器保養，參與值班或大小夜班，隨時接受護理長調派及協助辦理臨時交辦事項。 ※薪資內容 1. 專科畢，月薪約50,300~52,800元/月(應屆畢業起薪48,300元/月+績效獎金)；除月薪外(下列第2至11項，視個人資歷或值班出勤不同，另外加給) 2. 資歷認列：具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限5年(400~2,500元) 3. 績效獎金：依醫院營運發放 4. 夜班津貼：500~800元/班(另有包班津貼) 5. 學歷津貼：具相關科系大學(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月 6. 進階津貼：護理師進階制度，依進階階級核給2,000~7,500元/月 7. 久任獎金：依簽約年限不同，核給18,000~54,000元/年 8. 特殊單位津貼：1,000元/月→每年調整最高到4,000元/月 9. 新進人員「北漂計畫」-非設籍雙北市者，提供以下補助6個月： (1) 宿舍補助：800元/月 或 租屋補助：1,000元/月 (2) 返鄉車資：2,000元/月(核實支付) 10. 年資加給：每年依工作評核結果核給 11. 人員教學、關懷及簽約獎勵金 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。 6. 於本院實習同學於選習期間確認畢業後到職，於到職通過試用期後，提供實習薪資，不具執照者-29,500元，具執照者-37,300元

條件： ．高中以上學歷畢業、老人服務、照顧科系、護理科系優先考量。 ．須通過照服員訓練，據相關工作經驗者佳。 ．需輪三班。 工作內容： ．協助維持病人身體清潔及病人單位整潔。 ．更換床單、鋪床及拆床單。 ．協助量測身高及體重。 ．病人排泄物處理。 ．依照運送病人安全作業標準，協助病人運送。 ．協助病人轉出、轉入及轉床。 ．協助病人上下床移位、翻身。 ．完成單位主管及人員交班事項。 薪資待遇： ．高中職學歷以上起薪29,780元 ．平均月薪可達33,000-35,000元(含績效獎金、夜班津貼) ．夜班津貼另計 排班制度：日班、小夜、大夜；需輪班 福利制度： ．員工宿舍 ．員工體檢 ．每月餐費補助 ．國內旅遊補助 ．三節獎金、聖誕獎金、生日禮金 ．本人及配偶與直系親屬享本院就醫優待

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括協助用藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵 4.批價掛號等診所行政管理、協助醫生完成診斷和分析 5.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:手術的協助 6.運作醫藥機器及管理治療進度和用藥情形 7.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 8.護理衛教

1.照顧長者身體清潔(擦澡、沐浴、洗頭等)。 2.測量生命徵象、血糖。 3.協助備餐、送餐、餵食。 4.翻身、拍背、肢體關節活動。 5.陪同外出、陪同就醫。 6.其他居家服務項目。

1. 居家訪視、疾病衛教、身體評估。 2. 管路更換。 3. 負責院內外需要安寧居家護理服務個案家庭訪視，以提供護理服務。 4. 執行靜脈或肌肉注射。 5. 醫療儀器及用具使用與維護。

＜＜招募聯繫方式＞＞ (*) @903gkeuc(官方LINE) (*) LINE ID: 0933758050 (電話號碼搜尋加入) (*) 機構電話: 05-220-2001 (陳主任) (*) 聯絡電話: 0933-758050 (謝經理) 主要工作： 1.評鑑準備和護理相關工作規畫與管理。 2.日照個案收托及管理評估。 3.個案健康管理及定期護理需求評估，擬訂照護計畫並執行相關紀錄、個案用藥及疾病照護管理、緊急/意外傷害應變處理。 3.個案照顧管理：照顧計畫執行、紀錄撰寫與服務統計、服務品質追蹤，需要時電訪、家訪。 4.執行健康促進活動及家屬衛教、護理諮詢。 5.指導照顧服務員長者照顧與技巧。 6.感染控制與預防。 7.日照行政及執行評鑑相關資料準備。 8.其他主管交辦事項。 照護內容： 1.照顧與陪伴日照中心長輩 2.帶領長輩團體及個別化活動、課程活動設計與執行 3.個案管理：照顧計畫執行、紀錄撰寫與服務統計 4.照顧管理：服務品質追蹤 5.營造優質與安全日照環境 6.協助日照中心環境清潔維護 7.協助日常及戶外活動之安全維護 8.協助引導長者參與各項輔療活動、準備用物 9.協助中午備餐及上下午點心 10.善於溝通協調、主動積極 11.獨立主動、認真細心、樂於學習 12.評鑑事項協助 13.其他主管交辦事項 需取得【身心障礙證書】、【失智症證書】

1.依公司需求訂定機構年度計畫 2.規劃及審核公司管理制度 3.主導執行評鑑業務之相關運作 4.跨部門溝通協調與社會資源連結與運用 5.定期招開經營會議督促部門間工作進展 6.行政優化改善 7.員工教育訓練 8.主持業務、團都會議及個案研討會 9.居服員招募、任用及出勤管理

1.門診看診及超音波檢查 2.提供醫療諮詢服務 3.如遇疑難病症或嚴重病況時與其他專科醫師會診或轉診 4.其餘工作事項、薪酬與診別面議

▋工作內容 依據長照與公司規定，服務項目範圍如下： 協助備餐、家務協助、管灌、協助沐浴、日常身體清潔、代購領、陪伴服務、肢體關節 1. 北區（秀林、市區、吉安、新城）： 有照顧經驗即可，需週六、週日固定一天排班者 2. 中區（壽豐、光復、鳳林、萬榮）：可基礎溝通原住民族的母語為佳 3. 南區（瑞穗、玉里、富里、卓溪）：有照顧經驗即可，需週六、週日固定一天排班者 4. 週末兼職居服員：居家喘息服務為主，需執登在本公司，北中南各區皆可。 ▋全職薪資：時薪＋轉場 ＄265 起 1. 我們安排服務時間『安全合理』，時數滿150小時，該月幫你加薪。 2. 我們重視『在地人服務在地人』，轉場時間以每次15分鐘，每次45元為原則，超過2次計之。 3. 有延長工時的加班費、國定假日雙倍薪。 ▋保健福利 . 偏遠地區津貼：根據服務案件數與天數，每月補助最高達 3,000元。 2. 交通津貼：根據服務案件數與天數，每月補助最高達 3,000元。 3. 久任獎金：滿三年 6,000元 4. 健康關懷：每年免費健檢，並提供每月一盒口罩與手套。 5. 多重保險保障：除政府保險外，額外提供 意外險與責任險。 6. 進修免報名費：每年辦理20積分以上長照繼續教育，現省10,000元。 7. 特休假統一年底折現。 8. 年終考績獎金，視公司營運而定，共享成長成果。 ▋其他工作方式 1. 兼職：專接六日時薪 ＄240/時 2. 護理人員二度就業/兼職，另有專業加給，可配合醫護同仁排休兼職 3. 醫護兼職居服，無須支援報備 ▋有意加入照服員行列的夥伴， 上課與通過「照服員90小時培訓」就可取得專業資格哦！ #花蓮 #長照3.0 #照服員 #居服員 #照顧服預員

1.熟悉長照服務相關法令 2.訂定年度計畫及預算編列、個案額度與核銷管理 3.綜理日照中心各項業務、品質管理、定期檢討及改善 4.單位危機預防和管理，緊急狀況處理和通報 5.工作人員考核，教育訓練 6.負責對外公關事宜 7.長輩及家屬申訴處理 8.執行主管臨時交辦事項 業務負責人需具備下列資格之一： 一、師級以上醫事人員、社會工作師：具有二年以上長期照顧服務（以下 簡稱長照服務）相關工作經驗。 二、護理師或護士： （一）護理師：具二年以上臨床護理相關工作經驗。 （二）護士：具四年以上臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生 、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業： 具三年以上長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具四年以上長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具五年以上長照服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士：具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。 具備條件： 1.具領導特質，溝通能力，負責任，有團隊精神。 2.具耐心、愛心、同理心、願意接受新的事物及願意不斷學習 2.相關管理經驗者優先錄取

精神科急慢性病房護理人員，需有護士或護理師執照 歡迎退休二度就業 具有基本文書處理能力即可 符合勞基法休假及值班津貼 無精神科經驗可

本工作地點位於成功康復之家 https://kcnowhouse.business.site/ 1.督促日常生活起居 2.帶領各項復健職能活動 3.安檢及帶早操活動 4.執行主管交辦事項 5.上班地點：烏日區公園三街 6.有簽約者期滿給予簽約金12000元 7.若無受訓証書，試用期過後可培訓 8.無經驗可 ***************************** 小夜班及大夜班津貼另計

本工作地點位於健康護理之家 https://www.health-nursing.com.tw/ 1. 清理身體及環境：包括洗澡、洗頭、更換尿布、看護墊，修剪指甲、維持口腔清潔， 並更換床單、環境打掃等。 2. 協助處理住民活動：包括協助上、下床、坐輪椅或到處走動。 3. 協助身體檢查與評估：包括量體溫、呼吸、脈搏、血壓及檢查皮膚有無壓瘡。 4. 提供技術性照護：如餵食、翻身、拍背等。 另提供: 1.供一餐 2.簽約滿一年予額外津貼 3.在職教育訓練 4.年度員工健康檢查 5.中秋禮品、年終獎金

本工作地點位於健康護理之家 https://www.health-nursing.com.tw/ 1. 清理身體及環境：包括洗澡、洗頭、更換尿布、看護墊，修剪指甲、維持口腔清潔， 並更換床單、環境打掃等。 2. 協助處理住民活動：包括協助上、下床、坐輪椅或到處走動。 3. 協助身體檢查與評估：包括量體溫、呼吸、脈搏、血壓及檢查皮膚有無壓瘡。 4. 提供技術性照護：如餵食、翻身、拍背等。 另提供: 1.供二餐 2.簽約滿一年予額外津貼 3.在職教育訓練 4.年度員工健康檢查 5.中秋禮品、年終獎金

1.協助住院患者會診及轉檢轉院 2.病房安全管理，病房訪客安檢維護 3.藥物或文件資料、衛材物品等傳送 4.協助處理暴力意外事件 5.醫護工作人員人身安全維護 6.協助病房團體活動執行 7.主管交辦事項 8.輪三班；排班輪休方式，享夜班津貼、簽約金、教育訓練、員工健檢 9.需開車: 載送病人入、出院及回機構；以開手排車為佳 ※工作內容單純、上下班時間固定、排班彈性、日/小夜/大夜班津貼另計 ※有相關經驗或有特殊證照，薪資可議。 ※歡迎退役者、具保全經驗、學習過擒拿術者應徵

1.常規臨床放射檢查相關設備操作。 2.放射技術相關科系畢業具醫事放射師執照。 3.須配合輪班。 4.三節獎金、國內外員工旅遊補助、生日禮金等(可參考公司福利介紹) 5.本院有完整新人教育與進階訓練制度，訓練期間純白班且不算人力可安心訓練。 ※薪資含夜班津貼等。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

1. 專科護理師(nurse practitioner，簡稱NP)協助執行處置、協助書寫病程記錄、協助開立醫囑等 2. 在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為諸如插鼻胃管或協助開立檢查單等工作