醫護非視不可專區
現代儀器專注於提供高品質的醫療器材及整合解決方案,以尖端科技持續改善醫療品質。我們的產品涵蓋放射、神經、心臟以及急診相關設備領域,自1967年成立以來,致力提供最優化的支援服務,成為值得信賴的醫療夥伴。 工作內容: 1. 負責MRI AI及影像醫學產品Application及推廣。 2. 拜訪各大醫院及其相關科室,建立並維持良好的客戶關係。 3. 提供專業的產品介紹與操作演示。 4. 有效率處理客戶訂單,包括報價、訂單確認及售後服務。 5. 跟進交貨時間表,協調內外部資源以確保產品準時交付。 6. 收集市場反饋與行業資訊,提供決策依據。 7. 管理並更新客戶資料,準確記錄業務往來紀錄與歷史數據。 8. 協助內部團隊完成其他主管交辦事項,確保部門運作順暢並達成各項業務目標。 現代儀器誠摯邀請具備熱情、責任心與專業能力的您加入我們的團隊。我們期盼與您攜手打造更美好的未來,立即投遞您的履歷,展開新挑戰吧!
除了專業與技術以外,悠美追求與客戶長期良善互動的客情關係,並非坊間一般醫學美容對顧客剝皮式的以誘騙手法銷售經營,因此我們更需要有熱忱,願意學習、有團隊精神,且儀態大方,應對進退得宜的伙伴。 1. 專業諮詢銷售與建議 2. 術前卸洗,美容護膚操作 3. 術前術後服務與客戶關懷追蹤 4. VIP客戶關懷服務 5. 提供完整教育訓練及福利制度 6. 完整營業、管理、銷售、技術…等不同培訓,升遷管道暢通 7. 對銷售工作服務熱枕且有企圖心,歡迎加入我們
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。 4.接聽病患求助電話,並且提供協助。 5.主管交辦事項。 試用期39330起薪,通過試用期40710起薪,夜班費另計 季獎金另計(約3千/月)
1.協助病患三餐飲食、餵食及服藥 2.幫病患翻身、活動關節、擦拭身體等 3.測量、記錄病患每日血壓
1. 單位:綜合檢查中心 2. 職缺:技術員 3. 學歷:大學(含)以上;護理,醫檢,放射科系畢業 4. 證照:護理,醫檢,放射科系執業執照 5. 經歷:2年(含)以上臨床資歷 6. 工作內容:超音波相關執行檢查等醫療業務 7. 上班時間:週一至週五0800至1700止;週六上午0800至1200(輪值)
1.麻醉相關護理照護;恢復室護理照護。 2.無痛分娩及術後止痛業務。 3. 配合本部業務發展,臨時交辦事項。 4. 斗六、虎尾二院區人力共用。
1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 4.主管交辦事項
1. 招募及儲備科別:內、外、重症、婦產等科別專科護理師/資深護理師。 2. 協助醫師處理病人事務 記錄住院病人病情及各項檢查、檢驗結果。 執行特殊護理技術(如鼻胃管、尿管…等)。 協助完成主管交辦之各項業務。
1.到案家進行沐浴服務 2.測量生命徵象、衛教紀錄評估 3.相關服務紀錄。
除了專業與技術以外,悠美追求與客戶長期良善互動的客情關係,並非坊間一般醫學美容對顧客剝皮式的以誘騙手法銷售經營,因此我們更需要有熱忱,願意學習、有團隊精神,且儀態大方,應對進退得宜的伙伴。 1. 須具備護士/護理師執照 2. 一般門診(IV、IM) 3. 協助醫師 執行醫學美容療程 4. 療程前後照顧與衛教 5. 開刀房工作 6. 其他主管交辦事項
1.產婦及新生兒護理工作 2.具產後護理之家經驗,另有加給 3.具完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.安全的工作環境 ※福利※ 福利※ 1.班別津貼另計,大夜900/日 2. 享勞、健保 3. 三節獎金 4.享年資加級 5.員工制服 6.每年員工健康檢查 7.定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8.定期公費安排館外員工教育訓練(NRP.母嬰課程.母乳課程) 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10公司洗髮、spa員工優惠 11.生日禮金 12.加班費以1.33、1.66倍乘 13享有年假 14.館內提供員工餐點 15.員工住房優惠 16.員工旅遊 17.每季員工聚餐 18.排休,一例一休 19.留任獎金 20.滿床獎金 21.主管培訓 晶英團隊歡迎喜歡孩子且對護理工作有熱忱的你加入!!
1.產婦及新生兒護理工作 2.具完整的教育訓練 3.順暢的升遷管道 4.安全的工作環境 ※福利※ 福利※ 1.班別津貼另計,白班300/日 2. 享勞、健保 3. 三節獎金 4.享年資加級 5.員工制服 6.每年員工健康檢查 7.定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8.定期公費安排館外員工教育訓練(NRP.母嬰課程.母乳課程) 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10公司洗髮、spa員工優惠 11.生日禮金 12.加班費以1.33、1.66倍乘 13享有年假 14.館內提供員工餐點 15.員工住房優惠 16.員工旅遊 17.每季員工聚餐 18.排休,一例一休 19.留任獎金 20.滿床獎金 21.主管培訓 晶英團隊將歡迎喜歡孩子且對護理工作有熱忱的你加入!!
1.產婦及新生兒護理工作 2.具產後護理之家經驗,另有加給 3.具完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.安全的工作環境 ※福利※ 福利※ 1.班別津貼另計,小夜600元/日 2. 享勞、健保 3. 三節獎金 4.享年資加級 5.員工制服 6.每年員工健康檢查 7.定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8.定期公費安排館外員工教育訓練(NRP.母嬰課程.母乳課程) 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10公司洗髮、spa員工優惠 11.生日禮金 12.加班費以1.33、1.66倍乘 13享有年假 14.館內提供員工餐點 15.員工住房優惠 16.員工旅遊 17.每季員工聚餐 18.排休,一例一休 19.留任獎金 20.滿床獎金 21.主管培訓 晶英團隊歡迎喜歡孩子且對護理工作有熱忱的你加入!!
1.照顧病患飲食起居 2.為病患翻身、拍背、擦拭身體、更衣、協助上下床及陪伴散步等等
居家照顧服務、喘息服務、短照服務:需有〝長照小卡〝 *居家服務、身體照顧、家務協助 1.基本日常照顧 2.協助餵食 3.餐食照顧 4.協助沐浴。 5.代購所需用品。 6.家務協助 7.陪伴服務、陪同外出、陪同就醫
居家照顧服務、喘息服務:需有〝長照小卡〝、照顧服務員訓練結業証書 1.基本日常照顧 。 2.協助餵食 3.餐食照顧 4.協助沐浴。 5.代購所需用品。 6.家務協助。 7.陪伴服務、陪同外出、陪同就醫。
居家照顧服務、喘息服務:需有〝長照小卡〝 1.基本日常照顧 2.協助餵食 3.餐食照顧 4.協助沐浴。 5.代購所需用品。 6.家務協助 7.陪伴服務、陪同外出、陪同就醫
符合以下條件之一: 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校,非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 工作內容: 1.督導及管理照顧服務員。 2.排班派案、家訪電訪個案。 3.處理長照居家照顧/居家喘息服務業務/每月核銷。 4.機構行政事務。 5.團督個督會議。
【彰化市|居服督導員(業務負責人)|月薪42K–50K|穩定發展・管理職機會】 📢 想從第一線走向管理職? 📢 想在長照產業有更穩定且具發展性的職涯? 👉 歡迎加入【安心居家長照機構】,一起打造有溫度的照護團隊! — 🔸【工作內容】 ✔ 督導與管理照顧服務員(約11–20人團隊) ✔ 排班調度、派案安排,確保服務順暢 ✔ 個案家訪/電訪,掌握服務品質 ✔ 長照服務執行(居家照顧、喘息服務)與每月核銷作業 ✔ 機構行政事務處理 ✔ 團督/個督會議執行與品質優化 — 🔸【我們希望你具備】(符合其一即可) ✔ 社工師/醫事人員:具2年以上長照經驗 ✔ 護理師:2年以上臨床經驗 ✔ 護士:4年以上臨床經驗 ✔ 長照、醫管、公衛等相關科系:3年以上長照經驗 ✔ 非相關科系+照服員證照:4年以上長照經驗 ✔ 高中職護理/老人照顧科:5年以上長照經驗 ✔ 照服員技術士:7年以上相關經驗 🔸【薪資福利】 💰 月薪42,000~50,000元(依經驗核薪) 📈 穩定個案來源,不需自行開發 📊 管理職培訓,發展空間明確 🤝 團隊氣氛穩定,制度完善 — 🔸【為什麼選擇我們?】 ✨ 在地深耕長照服務,案源穩定 ✨ 完整制度與行政支援,降低工作負擔 ✨ 從督導到管理層,職涯發展清晰 ✨ 重視團隊合作與溝通,工作氛圍單純 — 📍工作地點:彰化市 🕘上班時段:日班 👉 如果你已具備長照經驗,想往「督導/管理職」邁進 歡迎投遞履歷,加入我們一起成長!
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