1.各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.處理客戶應收款項帳務。 4.處理其他一般會計帳務。 5.其他主管交辦事項。
1.API程式交易開發設計 2.量化交易系統分析
1.XQXS策略交易開發設計 2.量化程式交易系統分析 3.完成主管交辦事項
證券、複委託以及財管業務開發經營,富工作熱忱,有客源尤佳
1.執行原料、製程、半成品及成品樣品之量測與測試試驗,並進行結果判定。 2.負責原料、成品及出貨保留樣品之整理、統計、保存與回收等相關作業。 3.整理與登錄分析數據及檢驗記錄,確保資料之完整與可追溯性。 4.操作、保養、維護及定期校正分析儀器,並登錄相關使用與維修資料。
1.主導原料、製程、最終及出貨等各檢驗階段之作業流程、標準與檢驗規格書之建置、維護與持續改善。 2.負責品管部門人員之工作分配、績效考核、教育訓練與技能鑑定,並提供必要的品質判定與技術支援。 3.協調生產、倉庫、採購等相關部門,針對檢驗異常進行即時溝通、決策與處置,以提升問題解決效率。 4.管理供應商品質驗收情形,主導來料異常之判定、退料決策,並追蹤供應商改善措施之執行成效。 5.審核各檢驗階段之品質異常分析報告,確認改善對策之合理性並監督後續追蹤結果。 6.協助業務單位處理客訴案件中涉及之樣品確認、特採放行等檢驗作業,並確保相關記錄完整。 7.確保量測儀器均維持於有效校驗狀態,並管理設備使用需求及配置規劃。 8.負責內外部稽核之準備與缺失改善,協助推動並落實ISO品質管理系統要求。 9.執行廠務主管交辦事項,並主動提出檢驗流程及品質提升之改善建議,以強化部門效能。
1. 客戶維護、訂單處理、支援內外勤 2. 協助行銷保養品至護膚沙龍、醫學美容診所及SPA館 3. 具高度服務熱忱及敬業精神,抗壓性高、溝通力強、親和力十足 4. 優渥薪資+獎金+不定期員工福利(旅遊、聚餐...) —————— 如果您符合以上條件且對於美容行業具有高度熱忱,請與我們聯繫~ 福利 : ◆ 獎金類:1.年終獎金 2.三節獎金 3.全勤獎金 ◆ 保險類:1.勞保 2.健保 3.員工團保/意外險 4.職災保險 ◆ 考勤、升遷、加級:依年度考核決定,有完整的教育及福利制度 ◆ 團康類:1.員工聚餐 2.年終尾牙 3.員工旅遊(亞洲/歐美/大洋洲都有我們的足跡哦!)
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
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1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
護理師及護士 1. 提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2. 測量並且記錄病患的生理狀態(如:身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3. 進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4. 觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。 5. 接聽病患求助電話,並且提供協助。 6. 協助病患保持個人衛生、更衣、移動、站立或行走。 7. 評估護理情形,在必要時與醫生會診。 8. 指導病患居家自我療護,如:解釋醫囑、術前術後衛教,並且提供相關諮詢。 9. 與病人及其家屬建立良好之人際關係,以減少不必要的誤會糾紛。
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
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1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$46,000元。 2).專科護理師之月薪:$44,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬
1.專科以上,護理科系畢. 2.具護士或護理師證書. 3.觀迎已參加國考之護理人員預約面試. (自行計算成績有把握取得者) 4.薪資: 1).大學護理師之月薪:$47,000~49,000元。 2).專科護理師之月薪:$45,000~47,000元。 3).其他津貼另計: 職級津貼$500 ~ $4,000;特殊單位津貼:$1,000 ~ $7,500 績效獎金:$1,000 ~ $5,000 4).夜班津貼另計: 小夜$450/天(>=15天;調整$600/天); 大夜$750/天(>=15天;調整$900/天) *註:大小夜班值班天數不合併計算 5.每半年久任獎金7,500元 6.五一及院慶禮金及聖誕節禮金、年終獎金、生日禮金、團體保險、員工旅遊...等 7.新進護理人員試期後簽約三年另有簽約金10萬