1111人力銀行研發替代役專區 研發替代役專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 332 / 13931 頁,共 278614 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》信義信安門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市信義區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北東湖門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市內湖區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北延平門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市大同區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北內湖門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市內湖區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北大直門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北天母門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市士林區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北忠孝門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市大安區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北長安門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北古亭門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市大安區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》吉林長春門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》新莊中港門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市文山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》林森錦州門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北光復門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市信義區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》南京復興門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市松山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》信義松德門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市信義區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北重慶門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市大同區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》汐止中興門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 新北市汐止區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》新莊中港門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 新北市新莊區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》蘆洲長安門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 新北市蘆洲區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 6/25
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》板橋南雅門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 新北市板橋區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制