秘書專區
1.一般行政工作、文書處理(歡迎面談)。 2.車體包膜客服(消費者事先預約確認及售後關心追蹤)。 3.協助業務google行程表排程。 4.fb粉絲專業管理,網路維護以及品牌、視覺、形象之提昇(含短影音製作)。
1.登記公司新進人員各項相關資料 2.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 3.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 4.公司文件檔案的建立及管理 5.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 6.資料處理、影像掃描及目錄建檔 7.接聽電話紀錄內容
1、負責工地現場監工、主管交辦工作事項與協助處理庶務性行政工作(如:合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管)。 2、負責計畫書撰寫、文書資料處理、繪圖,核對圖面資料工作,維護管理、更新各類文件檔案。 3、對內外溝通聯繫事宜、控管及報表製作。 4、需細心、負責、有耐心、邏輯力強 需能獨立作業。
打電腦,核對資料 ,※必須細心 固定休息日:禮拜天。 週休二日(六、日),每月需參與一週調休(週一至週五休息一日,六上班) ※薪資部份依照能力表現調整 詳細面洽 意者請主動來電或親洽面試
1.E-MAIL信件往來處理 2.主動積極,具溝通協調能力 3.執行主管交辦事項、支援後勤處理 4.電話接聽 5.公司內部相關文書處理 6.公司系統出貨作業相關文件處理、貨物寄送安排 7. ISO文件管理及維護/更新/管理各類文件 8.一般文書處理 9.定期提供業務人員銷售狀況數據,供主管參考 10.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 11.協助業務人員處理,客戶資料/產品報價/訂單、回覆問題及客訴處理 12.追蹤產品交期、安排樣品寄送
1.公司庫存管理 2.廠商採購及進出貨管理 3.辦公室文書處理及行政 4.協助客服接聽電話及安排師傅行程(休假職務代理) 5.其他主管交辦事項
1. 需跑政府單位能力佳 ※公司提供代步車 ※內外勤工作人員 勞保實報 健保實算 每月10日發薪資轉帳 特休6個月以上1年未滿者,3日。 特休1年以上2年未滿者,7日。 特休2年以上3年未滿者,10日。 年終獎金個人工作能力發放在職滿1年以上3.5萬~20萬 全勤獎金上班工作22天無請假發放2000元 三大節獎金 做滿一年公司招待出國旅遊 業務助理有經驗者.底薪30000加火食費午餐100元(有上班才有發) 三個月後各人做事能力調薪資 公司規定下午17點前需回到公司簽到簿簽名 要跑各縣市政府單位,台電,自來水,工地。 ※工作3個月以上,離職須於10日前告知。離職前10日文書交接清楚 ※新進人員到職人員須簽勞工局.勞動契約未足薪資採用時薪200元計算(含伙食費) ※到職未滿月,薪資以時薪算200元計算(含伙食費)
1.文書資料處理 2.庫存管理 3.線上客戶回覆 4.處理主管交辦事項 5.會使用office軟體 6.Excel會使用公式佳 **有提供員工住宿**
1.系統傢俱對圖、拆圖 2.接聽訂單及顧客問題解決 3.工作細心、有責任心、態度積極、有團隊精神 4.其他主管、業務交辦事項 5.需配合加班
【中班】此職缺固定16:00-00:00點 工作內容 (無客服相關經驗可,新進員工皆會進行培訓,有經驗者佳) 1. 負責遊戲客服信件回覆,並協助玩家解決問題。 2.熟悉電腦基本操作、基礎excel使用 。 3.熟悉公司規章及客服作業流程。 4.無客服相關經驗可,新進員工皆會進行培訓。 5.數字邏輯清晰、責任心 6.高EQ情緒管理及調適,具客戶服務特質。 7.客訴案件處理 8.本職務需配合輪調 ***面試請帶個人履歷。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ****福利制度 ★ 不用推銷無業績壓力 【薪資】 ◆階梯式調升薪資 【獎金】 ◆年終獎金 ◆ 享有端午節、中秋節、春節獎金 ◆過年出勤獎金 【保險】 ◆ 保險:勞保、健保。 【排假制度】 ◆彈性自由排班,準時上下班。 【其它】 ◆優質的工作空間,輕鬆的工作氣氛。 ◆尾牙抽獎活動。 我們正在尋找細心負責、擅長溝通、充滿正能量的夥伴。如果你做事認真、有耐心,懂得團隊合作,並且樂於帶來正面影響,我們期待你的加入!
協助老師指導學員作業 協助櫃台/家長接待 主管交辦事宜 需長期配合 ★上班地點:北大特區校區
1.協助醫療科行政業務 2.資料彙整、報表製作 3.公文承辦及撰寫 4.主管交辦事項 【其他薪資加給:新進正用後依工作表現與成果,依單位之績效獎金制度,另加核每季績效獎金。】
1.推動品質改善與管理活動 2.承辦醫品與病安教育訓練 3.承辦品質相關競賽活動
1.宿舍區巡檢、設備故障通告暨工務修繕後追蹤管理 2.宿舍其他管理業務(運動康樂設施、洗衣場、車輛違規) 3.外包商業務管理、零用金管理 4.主管交付事項處理(零用金等) 薪資內含績效獎金(績效獎金依工作表現調整)
1.一般事業廢棄物處理、申報及契約管理 2.駕駛大貨車(垃圾車)及車輛維護保養 3.廢棄物相關法令因應政策 4.外包廠商管理(病媒防治) 5.病房區域環境巡檢 6.輪值志工早會影音操控 7.主管交辦事項 【其他薪資加給:新進正用後依工作表現與成果,另加核經驗薪。】 【內涵績效獎金。】
1.總務室計畫專案處理 2.單位內品質改善(QCC、PDCA)活動協助,內稽內控制度之維持與查核 3.總務室教育訓練活動規劃 4.總務室資訊化推動 5.緊急應變 【其他薪資加給:新進正用後依工作表現與成果,依單位之績效獎金制度,另加核每季績效獎金。】
1.門診批價服務作業 2.行政事務處理 3.其他主管交辦事務 *此為約聘職缺 實際到職日期起約聘至預計2024/09/30。 【其他薪資加給:新進正用後依工作表現與成果,依單位之績效獎金制度,另加核每季績效獎金。】
(1)網站數據分析、關鍵字分析、網路搜尋優化等其他項目 (2)熟悉Joomla架網站軟體、伺服器、資料監控、備援安管。 (3)熟悉網站語言HTML / CSS/ JAVASCRIPT / PHP、MySQL資料庫管理知識,能獨立進行後端程式開發作業 (4)網站版面規劃設計、內容維護、內頁編排等 (5)口碑社群操作/ 網路報導
備大客車駕照、熟文書處理、水電維修 (內含績效獎金)
1.門診批價服務作業 2.行政事務處理 3.其他主管交辦事務 【其他薪資加給:新進正用後依工作表現與成果,依單位之績效獎金制度,另加核每季績效獎金。】