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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/22
  • 團控OP【入境部-韓語】
  • 台北市中山區
  • 東南旅行社股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.韓國人士來台旅遊行程規劃及商品開發 2.團控作業 3.供應商的對接與連繫

  • 6/22
  • 維運工程師【資訊本部)】
  • 台北市中山區
  • 東南旅行社股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 超過一年的公有雲(GCP/AWS)維護建置經驗 2. 具有設計公有雲端Infra經驗. 3. 具有Linux相關系統環境經驗 4. 具有日誌搜集及分析ELK或相關工具經驗 5. 了解HTTP通訊協定 6. 具有Shell scripting 撰寫經驗 (Ruby/Python/Bash) 7. 具有CI/CD整合的經驗,使用Jenkins或者其他工具 (Code Deploy or code pipeline) 8. 具有監控工具例如zabbix/prometheus, 記錄與分析工具例如 Grafana/ Sumoogic/ fluentd 或者相關工具的經驗 9. 熟練掌握版本控管工具Git

  • 6/22
  • 平面設計師【總公司】
  • 台北市中山區
  • 東南旅行社股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【想和旅遊領航者同行,親手翻玩旅遊新視界嗎?】 身為東南旅遊總公司的平面設計師,你將是品牌視覺的「魔術師」。我們不找只會排版的員工,而是尋找能用美感點亮旅人夢想的夥伴。 【工作內容】 品牌視覺演繹: 負責總公司核心視覺、官方文宣與高質感 DM 的創意設計。 空間美學打造: 全台核心門市的櫥窗視覺與空間美化,讓每位走進東南的客戶都能感受到旅行的溫度。 活動視覺策劃: 深度參與公司各大核心專案(獎旅)、大型活動(旅展、尾牙)的整體企劃,與團隊激盪創意。 多媒體動態展現: 若你具備影片製作或動畫設計能力(加分項!),我們將為你提供更大的舞台,讓你的作品動起來、發揮更深遠的影響力。

  • 6/22
  • 旅遊規劃業務人員【企業服務部-績效獎金另計-前六個月保障獎金最高5000元】
  • 台北市中山區
  • 東南旅行社股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 旅遊管家規劃: 喜歡旅遊的你 圓環遊世界的夢 1. 量身客製化行程安排 2. 旅遊產品銷售推廣 開發美好旅遊體驗 3. 客戶關係維護 4. 需配合國內外出差 5. 徵求有奬旅經驗的你,挑戰百萬年薪 6. 保障本薪+績效獎金(無天花板上限,固定或變動薪資因個人資歷和績效而異) 敢玩愛玩的你 一起收集世界各地網美IG打卡聖地

  • 6/22
  • 收銀人員(計時)─基隆信二店
  • 基隆市中正區
  • 順發電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責收銀櫃檯結帳工作 2.收銀櫃檯整理、清潔 3.機動性支援門市事宜 4.主管交辦事項

  • 6/22
  • 收銀人員(計時)─高雄店
  • 高雄市三民區
  • 順發電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責收銀櫃檯結帳工作 2.收銀櫃檯整理、清潔 3.機動性支援其他單位或其他門市 4.主管交辦事項

  • 6/22
  • 暑期工讀生-停車場交管員
  • 台中市后里區
  • 月眉國際開發股份有限公司(麗寶樂園渡假區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.停車場車輛引導與交通疏導 2.巡邏停車場,對可疑人、地、事、物查察及盤問,防制犯罪及災害發生 3.停車場緊急事故之應變與處理 4.停車場遊客各項服務指引與問題解答 5.其他交辦事項

  • 6/22
  • 暑期工讀生-潛艇堡藝術家
  • 台中市后里區
  • 月眉國際開發股份有限公司(麗寶樂園渡假區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.了解SUBWAY的餐點,與遊客互動推介餐點。 2.依據SUBWAY營運手冊,執行食材準備&產品製作。 3.清潔餐廳與環境衛生確保所有區域乾淨衛生。 4.配合公司營業時間排班。 5.收銀機操作、結帳。 6.主管交辦工作。

  • 6/22
  • 暑期工讀生-馬拉灣水域設施服務員
  • 台中市后里區
  • 月眉國際開發股份有限公司(麗寶樂園渡假區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.水上樂園遊樂設施站點、與遊客互動、服務解說。 2.水上設施維護及清潔。 3.水上設施故障及事故緊急應變處理。 4.主管交辦事項及其他臨時交辦。

  • 6/22
  • (體外診斷醫療器材)北區資深業務專員
  • 新北市板橋區
  • 晃聖有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責公司代理之醫學領域相關儀器、耗材試劑等研究產品之產品行銷銷售、業務推廣、 客戶維繫、客戶開發等工作。 2.檢測儀器操作及檢驗報告結果判讀、具分析能力 /進行醫事檢驗相關作業 / 市場調查資料分析 關鍵職責(具下列實務經驗): 1.檢驗醫療產品:協助專案的規劃、追蹤執行、溝通協調及實驗結果報告整合撰寫 2.技術支援(Technical Support ): 客戶服務與提供專業的 技術支援,確保主要客戶關係及潛在客戶開發 3. 展場活動:負責展覽策劃與執行 ,有效提升品牌知名度 4.產品導入:收集市場訊息、負責客戶端產品的推廣規劃與執行 5.客戶關係 :專業技術協助、謹慎細心、溝通協調,能獨立作業亦能團隊合作完成工作項目 6.問題解決 :檢驗醫療產品,醫院通路的聯繫開發及解決客戶方案 7.產品解說:對外進行產品及儀器的交機解說與教育訓練之實務經驗 8.負責公司產品銷售及技術服務並實現銷售目標

  • 6/22
  • 汽車銷售人員
  • 桃園市蘆竹區
  • 弘達國際汽車有限公司(BENZ、BMW、PORSCHE)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 6.開發客戶並且將客戶的資料分析整理 7.汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 8.售後服務(安排保養,道路救援,顧客問題解決) 9.貸款協助及其他相關事宜

  • 6/22
  • 行銷企劃
  • 新北市泰山區
  • 弘達國際汽車有限公司(BENZ、BMW、PORSCHE)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • <工作內容> 1.YouTube節目拍攝 [弘達國際YouTube介紹] 頻道目前已突破25萬訂閱,在汽車領域具備良好口碑與知名度,歡迎喜愛汽車或是對於節目企劃有興趣的朋友加入我們的大家庭! 2. 控管網路銷售平台,網頁版面文案設計 <加分特質> 1.基本單眼相機操作與運鏡 2.對於汽車有興趣 3.有洽談企劃合作的經驗 4.有經營社群媒體(fb、ig、抖音...等)的經驗 <Youtube> https://www.youtube.com/@hongda888 <IG> https://www.instagram.com/hongda.auto/?next=%2Flaibobo851013%2F <fb粉專> https://www.facebook.com/Hongda.car.com.tw <Tiktok抖音> https://www.tiktok.com/@hongda_lai

  • 6/22
  • 汽車引擎技師
  • 新北市泰山區
  • 弘達國際汽車有限公司(BENZ、BMW、PORSCHE)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 80,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專業修理雙B引擎/保時捷 2.其他廠維修經驗 3.牽送車維修 4.具備汽機車駕照 5.對汽車零件熟悉認知 6.維修車輛電腦操作

  • 6/22
  • 汽車保養廠接待人員
  • 新北市泰山區
  • 弘達國際汽車有限公司(BENZ、BMW、PORSCHE)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助接待並了解客戶需求 2.無經驗可 3.有它廠汽車接待工作經驗者佳 4.須備有汽車駕照且有經驗上路者 5.開朗熱情 6.協助客戶牽送車維修 7.對汽車材料了解且興趣者

  • 6/22
  • 門市營業儲備幹部(彰化地區)
  • 彰化縣彰化市
  • 台灣楓康超市股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.非生鮮商品(食品、飲料、雜貨..)陳列、生鮮商品(蔬菜、水果、魚肉相關)處裡包裝、訂貨庫存管理、補貨上架、商品諮詢、清潔等。 2.長期培訓管理人才為各組別之組長、店主管,需可從基層做起並配合調組調店學習。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.維持店櫃週遭之整潔。

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