銀髮人才專區

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.協助公司既有客戶拜訪開發並推銷產品 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

成為領隊前必須先有客戶溝通、服務與體驗訓練，才能夠當旅客的最佳後盾， 加利利旅遊給您最完整的教育訓練， 內勤業務專員主要工作內容： 【1】喜愛與人溝通：傾聽客人的需求與心聲，提供最適合受眾的個人化旅遊諮詢 【2】專業、專注、熱情：了解行程的細節，與自身優勢，隨時注意旅遊市場的變化。 【3】已有外語國際領隊執照者尤佳，或有計畫於近年內考取。 【4】擅長與人互動，熱情充滿幹勁，加利利旅遊提供隨團學習，提供實務地領隊訓練。

對網球有熱情，願意投入教練工作 具備良好的溝通能力和教學技巧 有教學經驗者優先考慮，無經驗者願意接受培訓也歡迎應徵 願意接受公司提供的專業培訓和持續學習 具備團隊合作精神，能夠積極參與公司活動和比賽 如果您對網球教練職位有興趣，請立即投遞您的履歷！ 讓我們一起打造一個充滿活力和熱情的網球團隊！ 職務內容： 負責教授網球課程，包括技術指導、感統訓練等。 協助學員解答網球相關問題，提供專業建議和指導。 確保課程的安全性和效果，有效提升學員的技能水平。 上課地點為新竹縣市網球場 我們提供您： 【專業培訓】 網球技術教學；學員管理與溝通技巧 【豐厚獎酬】 保障底薪，讓您安心投入工作；優厚的獎金制度，充分肯定您的努力和貢獻 我們是一家致力於推廣網球運動的運動中心，現誠徵一位熱情的網球教練加入我們的團隊。無論您是有經驗的專業教練還是對網球充滿熱情的球友，我們都歡迎您成為我們的夥伴！

***歡迎樂觀積極和穩定成長的夥伴*** ***雅德思跟診機會多，經驗累積快速，任職一年保證成為業界瘋搶人才*** 本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值。期待您的加入! ◆具牙醫助理經驗或植牙跟刀經驗者薪資另計，面議。 /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (三個診排班) 2. 月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆薪資無經驗30000-31000，面議調薪（會的越多，起薪越高！） ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆資深助理以上享有營業獎金 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! 獎金最高可破萬，讓您有感加薪 ※有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞副店長＞店長＞區域督導 ◎ 一般助理：$30,000-$40,000 ◎ 資深助理：$32,000-$55,000 ◎ 副 店 長：$40,000-$80,000 ◎ 店　　長：$45,000-$100,000 ◎ 督　　導：$80,000-$150,000

***無經驗可，歡迎樂觀積極和穩定成長的夥伴*** 本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，無經驗者可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值，期待您在雅德思發揮所長，與我們共襄盛舉! ◆具牙醫助理經驗或植牙跟刀跟診經驗者，薪資3.8萬↑ /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (排班制，平均日工時8~9小時) 2. 月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! ※我們有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞＞副店長＞店長＞區域督導

***歡迎樂觀積極和穩定成長的夥伴*** 本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值，期待您在雅德思發揮所長，與我們共襄盛舉! 【工作內容】 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 【上班時段】 1. 上班時段： 早班 09:00-12:30 午班 13:00-17:30 晚班 18:00-21:30 2. 一週須排班最少3天~最多6天 3. 固定一個班次 【時薪-依能力敘薪】 1. 有牙助經驗：時薪200～300元。 2. 無牙助經驗：時薪196元。 【台北/新北】據點： 雅德思-台北旗艦店（中正區重慶南路一段66號） 雅德思-內湖分院（內湖區瑞光路108號） 雅德思-敦南分院（大安區敦化南路一段177巷46號） 嘉士美牙醫診所（大安區復興南路2段148巷35號） 勤美民生牙醫診所（松山區民生東路五段58號） 雅興牙醫診所（文山區興隆路三段133號） 海蒂牙醫診所 (士林區中山北路5段641號) 永和雅德思 (新北市永和區自由街49號) 五股唯一牙醫診所 (新北市五股區成泰路三段328號) 經典聯合牙醫診所 (新北汐止樟樹一路20號1樓) 土城雅德思（新北市土城區青雲路277號1樓）

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***歡迎樂觀積極和穩定成長的夥伴*** ***雅德思跟診機會多，經驗累積快速，任職一年保證成為業界瘋搶人才*** 本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值，期待您在雅德思發揮所長，與我們共襄盛舉! ◆具牙醫助理經驗或植牙跟刀經驗者薪資另計，面議。 /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (三個診排班) 2.月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆資深助理以上享有營業獎金 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! 獎金最高可破萬，讓您有感加薪 ※我們有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞副店長＞店長＞區域督導 ◎ 一般助理：$30,000-$40,000 ◎ 資深助理：$32,000-$55,000 ◎ 副 店 長：$40,000-$80,000 ◎ 店　　長：$45,000-$100,000 ◎ 督　　導：$80,000-$150,000

***歡迎樂觀積極和穩定成長的夥伴*** ***雅德思跟診機會多，經驗累積快速，任職一年保證成為業界瘋搶人才*** 本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值，期待您在雅德思發揮所長，與我們共襄盛舉! ◆具牙醫助理經驗或植牙跟刀經驗者薪資另計，面議。 /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (三個診排班) 2. 月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆資深助理以上享有營業獎金 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! 獎金最高可破萬，讓您有感加薪 ※我們有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞副店長＞店長＞區域督導 ◎ 一般助理：$30,000-$40,000 ◎ 資深助理：$32,000-$55,000 ◎ 副 店 長：$40,000-$80,000 ◎ 店　　長：$45,000-$100,000 ◎ 督　　導：$80,000-$150,000

【經驗限制】 如果您有三年（含）以上牙醫診所經驗，歡迎您來加入我們的團隊。 【企業願景】 與我們共同追求醫療正義，實踐「好牙，每個人都負擔得起！」的理念與願景。 【菁英召集】 我們不只求利益、更重視企業責任、社會責任，以及環境保護。為了改變與導正市場型態，雅德思生醫集團正加速拓展事業版圖，為了追求未來願景的實現，我們需要具備系統思維邏輯以及連鎖經營管理的優秀人才。如果您有三年（含）以上醫療產業背景，歡迎加入雅德思生醫集團，期望在您的協助之下，讓集團成為多元發展的優質企業。 【職能說明】 為了培育您為全方位經營管理人才，您須具備與承擔下列工作職能： 1、目標管理：負責每月所管理診所／門市之業績目標達成。 2、營運管理：落實與稽核日常營運行政作業，提升診所 / 門市運作效率。 3、流程管理：落實與稽核各項SOP，確保夥伴遵守各項管理規範與守則。 4、報表管理：具備分析與解讀報表之能力，並依數據提供經營策略之建議。 5、領導統御：打造優質團隊，執行公司各項政策、當責領導團隊，並完全承擔管理責任。 6、顧客導向：針對客戶意見回饋進行即時處理，增進醫病關係，提出有有效之優化方案。 7、脈絡維護：與各供應商、客戶、公司行號、公家機關、VIP皆能保持與維護良好關係。 8、危機處理：能妥善處理診所/門市緊急事件，並提出優化改善與防呆的流程及方法。 9、財務管理：完成當日所有的收支結算與核實，確保診所 / 門市金流帳務正確無誤。 10、團隊合作：更重要的是您必須是重視團隊合作的人，並進行資源整合與溝通協調。 【出勤規範】 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30，排班制。 休假時間：依規定排休，另外每周日固定休診。 【薪資配套】 雅德思生醫集團提供您45,000起薪，試用期後再視您工作績效適用集團獎金辦法，與您共同創造績效與獎金。我們更期待您在歷練店長職務之後，未來能朝督導、區經理、營運主管，以及總公司經營管理的全方位發展。

【企業願景】 與我們共同追求醫療正義，實踐「好牙，每個人都負擔得起！」的理念與願景。 正在迅速擴增的雅德思團隊，擁有最專業的設備與條件，急需優秀的人才來充實整備。我們提供透明的升遷管道與優渥的獎金制度，也從不設限人才的發揮，提供多樣學習與進修的機會，讓工作不僅是溫飽，更是一種自我提升與價值體現。 期待您在雅德思發揮所長，與我們共襄盛舉！ 我們需要專業植體跟刀人員： 1. 需具備兩年以上跟刀經驗，並協助醫師完成手術。（含全口重建、All on困難案例） 2. 銷售植牙材料、牙科相關產品。（具有銷售業務背景佳） 3. 熟悉植牙器械、耗材，進行產品換貨、使用示範教學等售後服務。 4. 開發潛在客戶、擴展市場，能與業界合作。 5. 參與並推廣公司辦理之牙醫師活動。（如專業課程或是展覽等） 6. 個性開朗積極、具客戶服務精神，對牙科自費市場有高度熱忱且不被框架所限制。 7. 公司提供完整的教育訓練、提升專業知識。 薪資條件：5萬~25萬 ( 最低保底5萬以上 ) 福利制度：優渥業績獎金制度、全勤獎、三節獎金、勞健保、不定時聚餐下午茶、每月聚餐津貼補助、推薦獎金、員工看診享有優惠價。

本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，無經驗者可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值，期待您在雅德思發揮所長，與我們共襄盛舉! ◆具牙醫助理經驗或植牙跟刀跟診經驗者，薪資3.5萬↑ /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (排班制，平均日工時8~9小時) 2. 月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! ※我們有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞＞副店長＞店長＞區域督導

***歡迎樂觀積極和穩定成長的夥伴*** 本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，可學得一技之長，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值，期待您在雅德思發揮所長，與我們共襄盛舉! /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (排班制，平均日工時8~9小時) 2. 月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! ※我們有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞＞副店長＞店長＞區域督導

本集團提供完整牙醫助理在職教育訓練，增加助理專業能力，提升自己職場能力。也能為自己在工作中成就屬於自己的價值。期待您的加入! /工作內容/ 1.病患接待、臨床跟診、協助醫生看診 2.牙醫器械消毒、清潔、準備與環境整潔維護 3.病歷建檔與歸檔、牙科耗材管理 4.學習意願高，有熱忱，主動積極，樂意助人 /上班時間/ 1. 上班時間：AM 09:00 - PM 09:30 (三個診排班) 2. 月休8~9天，見紅補休，周日固定休診，其餘彈性安排。 /診所福利/ ◆薪資33000起，面議調薪（會的越多，起薪越高！） ◆完成訓練後依照通過之測驗調整薪資 (考核測驗後調薪，測驗共分五級) ◆加班費、超診費另計 ◆資深助理以上享有營業獎金 ◆全勤獎金、三節獎金 ◆員工看診優惠 ◆員工旅遊 ※獎金透明化 雅德思生醫拋開過去傳統的主觀加薪，設計多項能夠客觀衡量工作能力的標準，從一般助理到督導，皆有獎勵機制，加薪的同時也能成就自我! 獎金最高可破萬，讓您有感加薪 ※我們有完善的升遷制度，隨時都在進行考核，只要能力足夠即可晉升 一般助理＞資深助理＞儲備幹部＞副店長＞店長＞區域督導 ◎ 一般助理：$30,000-$40,000 ◎ 資深助理：$35,000-$55,000 ◎ 副 店 長：$40,000-$80,000 ◎ 店　　長：$45,000-$100,000 ◎ 督　　導：$80,000-$150,000

【關於這份工作】 我們正在尋找一位願意和公司一起成長的人資夥伴。 這份工作不只處理人事行政，更重要的是參與人才招募、教育培訓、員工關係與組織 文化的建立。 我們期待人資能成為主管與同仁之間的重要橋樑，協助公司找到適合的人、培養人才、 建立良好的工作環境，也在組織快速成長的過程中，讓制度與文化一起成熟。 明年度公司將進一步推動主管 AI 教育與培力計畫，因此我們也特別期待對教育訓練、 學習活動、組織發展有興趣的夥伴加入。 【主要工作內容】 一、招募｜人才招募與新人融入 •依各部門需求進行人才招募、職缺刊登與招募平台管理 •履歷篩選、人才搜尋、面試邀約及面試流程安排 二、教育｜教育訓練與人才發展 •規劃與執行年度教育訓練計畫 •協助明年度「主管 AI 教育與培力計畫」之課程規劃、教材整理、活動執行及成果追蹤 三、留人｜員工關係與組織文化 •規劃迎新活動、年度員工大會及內部交流活動 •協助員工福利制度規劃與溝通 四、淘汰｜績效與離職管理 •協助試用期、年度面談及相關追蹤 •協助主管進行績效溝通與改善追蹤 五、人事制度與日常管理 •人員資料與人事系統維護 •勞動法令追蹤及人事規章維護 【我們重視什麼】 我們相信，企業的成長來自人才的成長。 因此，人資不只是行政支援，而是協助公司「找到對的人、培養好的人、留下值得的人，也讓不適任的人能被妥善處理」。 我們重視學習、溝通、彼此支持與持續改善，也希望透過教育訓練、跨部門交流與新的學習方式，讓每位夥伴都有機會持續成長。 如果你喜歡與人工作，對教育訓練、團隊文化與人才發展有熱情，也希望在人資工作中真正創造影響力，歡迎加入我們。

加油服務 1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時，進行會計出納對帳

1.規劃及執行百貨檔期行銷活動與DM製作 2.規劃與洽談異業結合操作，並執行全店EVENT活動 3.規劃與執行百貨各品牌/業種促銷活動 4.蒐集市場及同業情報

1.檔期DM/EDM/平面相關設計製作。 2.全館氣氛/陳列提案。 3.協助陳列上點、撤點執行。

京站做為新一代的百貨公司，正全面擁抱『數位轉型』，利用IT的系統或工具，幫助公司不斷前進並脫穎而出，資訊部門將扮演相當重要的角色，亟需要有經驗的資訊人才共襄盛舉，如果你厭倦了無止盡的超時工作，又或對目前工作前景沒信心，希望有一番作為與成長，歡迎來聊聊。 工作內容： 此為軟體系統整合服務單位 1.支援系統活動設定及維運調整 2.解決系統整合串接異常及營運問題 3.協助整合功能驗測及上線 4.協助報表產出及收集 5.主管交辦事項 6.須具備工作技能：office、Postman、SQL