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瀚克寶寶門市店員-博愛/三多門市 誠徵我們的神隊友夥伴們~~ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 公司上班時間：上午11:30~下午20:00 休假制度： 月休約8~10天(見紅國定假日皆可擇日排休) 工作內容： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 (徵求條件) 1.需具備耐心對客人講解並瞭解產品，歡迎有意者加入。 2.正職人員須能完全配合公司排班。 福利以下列為準: **獎金福利** 依公司營運發放績效獎金 ☑年終獎金 ☑三節獎金 ☑結婚禮金 ☑全勤獎金 ☑生日禮金 **保險福利** ☑勞健保 ☑勞工退休金 **其他福利** ☑員工制服 ☑滿一年享特休假 ☑員工聚餐 ☑完整的教育訓練 實際以各加盟門市的制度為主。

新竹門市 誠徵我們的神隊友夥伴們~~ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 公司上班時間：上午11:30~下午20:00 休假制度： 月休約8~10天(見紅國定假日皆可擇日排休) 工作內容： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 (徵求條件) 1.需具備耐心對客人講解並瞭解產品，歡迎所有就業者。 2.正職人員須能完全配合公司排班。 3.薪資：保障最低NT$32000，依能力表現會再調整(營運獎金另計) 福利以下列為準: **獎金福利** 依公司營運發放績效獎金 ☑年終獎金 ☑三節獎金 ☑結婚禮金 ☑全勤獎金 ☑生日禮金 **保險福利** ☑勞健保 ☑勞工退休金 **其他福利** ☑員工制服 ☑滿一年享特休假 ☑員工聚餐 ☑完整的教育訓練 實際以各加盟門市的制度為主。

👶婦嬰用品門市裡提供商品介紹及銷售服務。 考核期月薪32000元、月休9天，正職:月薪34000元+業績獎金、商品獎金 ✅享勞健保 ✅年終獎金 ✅生日禮金

1.熟悉AutoCAD指令操作或3D繪圖軟體 2.傢俱及櫃類設計 3.建築或室內設計概念 4.無經驗可，有相關行業經驗者尤佳

1.工程進度安排 2.工作進度表 3.現場勘查 4.熟悉AutoCAD 5.相關行業經驗者尤佳 ※面試及工作地點：台北公司

各種食品包裝設計、海報DM、品牌形象文創設計、廣告設計、產品型錄...等等。

聯絡客戶旅行社 團體預訂、場勘 等等其餘其他主管交代事項

1)協助店長處理相關店務。 2)門市營運管理。 3)協助員工的訓練、管理與協調。 4)門市與客戶關係的建立與維繫。 5)豐富客服經驗，擅長溝通，能耐心應對與解決客戶需求。 6)有團隊精神 7)有排班經驗者佳、協調人力經驗 8)業務獎金3000 💖 福利制度完善,享年假,每月聚餐, 享團保，無經驗可！升遷制度佳

1.提供顧客之接待與需求服務。 2.開洗分、飲料遞送等茶水服務。 3.負責介紹及機檯遊戲諮詢。 4.維持店內、外週遭環境打掃整潔。 5.業務獎金3000。 💖 福利制度完善,享年假,每月聚餐, 享團保，無經驗可，升遷制度完善

1.提供顧客之接待與需求服務。 2.開洗分、飲料遞送等茶水服務。 3.負責介紹及機檯遊戲諮詢。 4.維持店內、外週遭環境打掃整潔。 5.業務獎金3000。 💖 福利制度完善,享年假,每月聚餐, 享團保，無經驗可

我們是老虎歡樂世界，致力於提供高品質的休閒娛樂服務，客群涵蓋家庭、情侶及好友團體。我們的目標是營造舒適且歡樂的遊戲環境，為顧客帶來無與倫比的體驗。 工作內容： 1. 負責現場日常營運作業，包括收銀服務、顧客服務及銷售協助。 2. 進行巡場以檢查設施及區域的安全性及整潔，並適時維持現場秩序。 3. 定期保養、維修遊戲機台及設施（無經驗可，由公司提供培訓）。 4. 負責店鋪內的設備及環境清潔。 5. 協助公司企劃活動的執行和推廣工作。 6. 執行工讀生的人員培訓、班表安排及日常管理工作。 7. 處理店鋪行政事務，包括庫存管理、報表製作及其他相關文書工作。 8. 完成主管交辦的其他營運相關事項。 員工福利 法定項目 勞保、健保、特休/年假 福利制度 獎金:年節獎金、公司額外提供各項業績競賽獎金、管理獎金/業績獎金(主管級以上) 餐飲類:伙食津貼 職工福利:員工旅遊、定期聚餐 外勤福利:油資補助、保養補助、手機補助 制度類: 教育訓練 員工制服 透明升遷管道 誠摯邀請您加入我們的團隊！透過您的努力和熱情，一起為顧客帶來更多歡樂，讓每位到來的顧客都能擁有美好的回憶！立即投遞履歷，我們期待一起為快樂加分的未來！

【薪資待遇】 月薪 NT$34,000 將根據工作能力、態度、商品熟悉度、問題處理能力及主管評核調薪與發放獎金 享三節獎金、年終獎金（依學習能力與工作表現發放） 通過考核後，將依業務熟悉度及商品了解，逐年進行進階調薪 【工作時間】 全職，固定班別，具體班表依部門安排 ✔ 上下班需打卡 ✔ 加班依《勞基法》支付加班費 ✔ 須配合電商促銷期間（如雙11、免運日等）加班需求 【工作內容】 國內外商品詢價、比價、議價及採購(對中國居多) (會使用到wechat) 供應商關係維護 採購訂單、交期及庫存管理 並與貨代、報關行協調 裝箱單 追蹤商品出貨、清關及入庫進度 協助處理異常、補件及其他採購事務 主管交代事項 職務條件： 會使用Excel或基本電腦操作 對電商或商品採購工作有興趣 【福利/制度】 ● 獎金/津貼 　◆年終獎金 　◆績效獎金 ● 休假制度 　◆週休二日 　◆特休假、生理假、婚喪假 ● 保障福利 　◆勞保、健保、就業保險、勞退提撥 　◆公司全額負擔團體保險 ● 員工福利 　◆員購折扣 　◆定期聚餐、團隊活動 　◆完善的在職培訓與內部晉升制度 【應徵條件】 具備良好溝通協調能力與團隊合作精神 主動積極、細心負責，有商品採購或電商相關經驗者佳 能適應工作變動與配合促銷期間加班

【工作內容】 尋找充滿自信、個性活潑的【上鏡小編 / 拍攝小幫手】！需要具備以下條件： • 能夠掌握流行趨勢! 常使用『抖音、IG、FB、Reels、小紅書等等』的手機重度使用者! • 不怕鏡頭, 喜歡在鏡頭前表現自己, 並且表達流暢不尷尬! 有直播經驗、擅長在鏡頭前聊天...等等更佳! • 熟悉拍攝『IG Reels短片、即時動態、抖音影片、小紅書…等等』社群軟體 • 偶爾會變成拍攝小助手! 協助其他夥伴進行品牌拍攝! • 協助其他夥伴影片配音 * 投遞履歷時請附上【個人短影音作品】，或是【個人社群平台】，期待你的加入！ 歡迎所有『求職者、應屆畢業生、實習生…等』一起加入我們的團隊! 公司基本福利 國外員工旅遊、年終獎金、工作獎金、員購優惠、開工紅包 尾牙或春酒、員工聚餐、節慶獎金 另外依據工作表現程度，有設置每月每季獎金 歡迎對自己有信心、有能力的人一起共同成長

1.執行職安四大計畫。 2.規劃與執行勞工健康管理、健康檢查、健康促進等相關事務。 3.其他法定勞工健康服務護理人員業務。

【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 ☄ 你愛車嗎？你喜歡玩車嗎？車麗屋可以讓你有車玩，還有錢可賺，滿足你對車輛的狂熱！ 具備基礎汽修經驗，想精進技術、提升收入？車麗屋提供完整訓練與資深技師指導，讓你穩定成長。 ☄ 我們的工作內容： 1. 車輛影音升級：Apple car play、Android Auto，多媒體影音設備安裝、升級。 2. 車輛性能提升：老車性能恢復、行車操控穩定、煞車系統加強、胎壓即時偵測。 3. 雙Ｂ配備升級：以診斷儀器執行多項原廠設備功能診斷及提升。 4. 定期保養作業：功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 5. 汽車拆裝作業：拆解車輛零件、檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 6. 輪胎平衡作業：輪胎平衡作業、拆卸安裝輪胎、分離固定輪圈、調整拆胎頭...等。 7. 更換電油作業：更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 8. 改裝配件裝修：負責汽車改裝配件裝修工作。 9. 檢修汽車零件：逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性。 10. 車輛問題查修：了解顧客問題及車況，並確認將進行的保養及維修項目。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 技術進階培訓與升遷制度。專業技能之基礎與進階職能培訓，及定期產品知識訓練，資深人員專業指導，協助人員順利上手，精進技術。 ● 多元獎金與穩定收入。享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ● 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

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【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 想成為門市主管、店長，卻缺一個完整培訓與發展舞台嗎？ 車麗屋提供系統化培訓，從門市營運、團隊管理到業績經營，培養你成為獨當一面的門市主管。 培訓完成後，將負責： 1. 負責門市整體營運績效，並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 2. 執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 3. 負責門市與總公司之間的溝通與聯繫。 4. 觀察、瞭解顧客的偏好，以規劃門市未來銷售的重點，負責門市與客戶關係的建立與維繫 5. 分配門市人員工作定位，指導其工作方法，並考核其工作績效。 6. 負責門市人員職能分析及績效管理，規劃人員進階技能學習排程及技職 訓練。 7. 研擬分店營運計劃及年度專案規劃，推動門市中、長期經營策略規劃。 8. 執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 9. 指導、協調門市人員各項商品的銷售與服務活動。 10. 分析門市銷售的紀錄和報告，以提出有效銷售企劃。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 完整儲備幹部培訓制度，明確升遷管道 ● 多元獎金制度（績效、挑戰、專案、年終、分紅） ● 上班免費供應午餐或晚餐 ● 穩定連鎖企業，發展長期、升遷透明

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。 5.階段性考核培訓晉升店副理一職

工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

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