觀光餐旅專區

初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 ◆人才條件： 可配合排班，或是跨班支援， 動作快速，與客人應對良好，上班準時，出勤正常，可吃苦等。 ◆工作時間 ： 早班：0830~1800。 中班：1800~2300。 夜班：2300~0830。 ◆薪資發放日：每月10號轉入第一銀行帳戶。

1. 接待飯店大廳旅客，提供查詢、導引及相關諮詢服務，維護接待品質。 2. 處理住宿客人的客房服務請求，確保其需求即時回應並達成滿意。 3. 協助旅客辦理入住及退房手續，核對資料保證正確性。 4. 使用飯店系統完成資料錄入、訂房管理及報表整理，保持記錄完整。 5. 接聽電話處理內外部聯繫及諮詢事項，妥善回答與記錄。 6. 維護大廳及櫃檯環境整潔，確保公共區域質量與舒適性。 7. 處理夜間財務結餘核算，完成每日營運與交易報告。 8. 提供突發狀況處理或緊急事項協助，確保旅客安全與滿意。

(1) 現場顧客服務: 帶位、桌邊服務 (2) 餐廳營運: 備桌、出餐、收桌、打包服務、清潔維護、器皿保養 (3)餐廳維護：餐廳環境維持、器皿數量盤點

永利電子遊藝場，📢公司體系單純，無須call客戶📢 1.為顧客帶位或安排座位 2.負責門市營運中之各項基本操作 3.提供消費者基本服務、吧台服務 4.協助現場客人，提供機檯服務排除故障 ★能配合公司上班時間者尤佳★ 只聘請正職人員

1.負責客房內的清潔、整理工作 2.客房內的家具及器具保養與清潔 3.執行其它清潔相關交辦事項 4.配合完成主管交辦事項

1. 學習櫃檯及房務工作事務。 2. 執行主管交辦事項。 月休8-10天 每日上班8小時 無經驗可，歡迎有志旅館業的朋友加入我們的行列!

1.清洗使用過餐具並烘乾後排列整齊歸位以備使用。 2.餐具保養。 3.環境打掃清潔。 4.廚餘回收及垃圾處理等。

1.房間清潔整理 2.樓層備品管理及保養

1. 接待國內外客人，並提供相關服務。 2. 緊急事項、房客需求 3. 處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 4. 處理帳務，如：收款、核帳。 5. 提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 6. 月休10天。

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 【福利】：月休八天＊年假七天＊三節獎金＊出國旅遊＊ 滿三個月加2000 滿六個月再加1000 滿一年再加1000 應徵人員請直接自備履歷表親洽： 台中市北屯區軍功路二段152號 (軍功路二段水舞饌旁邊)

外場客戶相關服務工作 可直接電洽:(07)3622-045 「下午四點過後」

1.顧客行李運送及寄存作業。 2.飯店迎賓送客及引導。 3.提供館內設施及館外旅遊諮詢。 4.接駁服務等。

1.迎賓接待。 2.餐點介紹及點餐服務。 3.環境清潔維護等。

1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.客房帳務處理,如:收款、核帳、查帳等。 3.協助處理顧客抱怨。 4.提供飯店資訊及當地旅遊諮詢。 5.主管交代事宜。

1.協助客務各方面工作。 2.確保客人的滿意度。 3.控制空房狀況、房間住房率和房間價格類型的準確性等。 4.經常到大廳、接待處和出納處檢查其整潔情況， 並在貴賓到來前對貴賓房進行抽查。 5.注意飯店住房率及預測的住房狀況和大型團體的入住情形。 6.基本設備維護與維修。 福利制度 ◆ 獎金 1.年度紅包獎勵 2.年度考核調薪 ◆ 保險類 1.勞保及勞退6％提撥 2.員工本人健保及眷屬依保 ◆ 休閒類 1.員工館內健身房免費使用 ◆ 制度類 1.員工上衣制服免費提供 2.年度紅利獎金考核 3.在職教育訓練 4.升遷考核制度 5.儲備幹部制度 ◆ 請假、休假制度 依照勞基法規定假別及休假制度 ◆ 其他 1.員工機車、汽車停車位 2.年度健康檢查 ◆ 補助類 1.婚喪補助 2.員工進修國內培訓課程 3.輪班津貼

1.將食材清洗並做簡單的處理備用 2.根據顧客的點單進行烹調 3.清理以及保養設備 4.依據餐單準備相關的食材 5.盤點叫貨 ※錄取後需繳交合格餐飲業(供膳項目)之體檢報告※ ※具備廚師證※

1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養

1.工作區域和設備的清潔以及保養 2.食品的庫存管理以及製程檢驗 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.需會使用砲爐

招呼客人,一般服務員。 男、女大眾池服務人員。 ＜＜供宿＞＞

1. 銷售公益彩券及運動彩券、刮刮樂等清潔工作。 2. 對工作有熱忱、須有責任感、活潑開朗、親和力佳、有數字概念、抗壓性強。 3. 可獨當一面，認真負責主動宣傳店內產品。 4. 每年農曆年間須配合排班、加班。 5. 績效獎金另計 6. 每月排休，另有加班費 7. 需長期穩定配合