住商不動產「中山捷運加盟店」提供令人振奮的工作機會,無論你是否迷茫於尋找理想工作,我們都能幫助你實現夢想。 我們的團隊來自不同行業,將帶你進入房地產新領域。 提供多元的行銷廣告和教育訓練,讓你在實戰中成長。 無論你是否擔心收入,我們有底薪選擇。 我們提供強大的資源、獎金制度、培訓和團隊支持。 加入我們,與優秀同事一同追求卓越! 儀居團隊的優勢: 1.精裝辦公室環境舒適 2.公司提供20大廣告資源 3.全台唯一房仲學習平台,教育訓練課程及工作所需資源,皆可在平台上找到。 4.福利好(年終獎金、三節禮品、生日禮券、每月聚餐、員工國旅、團體保險、尾牙、春酒、年度體檢、聖誕交物禮物活動、.....) 5.多元化的升遷管道,公開透明的考核晉升制度 6.買賣業務作業公平公正制度化 我們就是要你在這裡努力、這裡成功,獲得成就!! 儀居團隊由連續四年榮獲〝雙北市業績總冠軍住商千萬經紀人〞的「小何」帶領 工作四年的「小黃」在第一年年薪就已破300萬 工作一年的「小鄧」在進來的前半年年薪就已達80萬 兩位在小何帶領的團隊下都曾榮獲過〝住商新人王〞 由同業轉來團隊兩年的「小紀」也曾榮獲過〝優質經紀人〞 我們邀請同樣有熱情以及願意挑戰的您一起打拼生活。 (歡迎同行主管、業務、行政,一起加入!) 期待你願意嘗試,也給自己還有我們見面的機會吧!!
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1.不動產物件之開發 2.不動產買賣仲介之服務 3.不動產租賃仲介之服務 4.不動產諮詢服務 5.客戶服務事宜(代書流程、售後服務)
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## 1. 核心職責:專業與智慧的實踐 • 【精準開發與配案】:運用店內深耕的礁溪、頭城優質案件資源,進行高效率的客戶媒合,不浪費無謂的體力。 • 【身心靈心法議價】:學習並運用店東傳授的人性洞察與氣場心法,協助買賣雙方在平穩、和諧的氛圍下達成共識,減少傳統議價的對立與耗損。 • 【全方位房產諮詢】:提供客戶包含不動產價值評估、稅務規劃及區域發展趨勢等專業建議,建立「房產顧問」的職人形象。 ## 2. 協作模式:尊重邊界的夥伴關係 • 【自主進度管理】:本職缺核心為「高度自律」。您將擁有極大的時間支配權,無需進行無意義的行政回報,將精力集中於真正有產值的案件經營。 • 【導師制關鍵支援】:在案件推進的關鍵節點,店東將親自參與討論,從心理邏輯與策略維度提供破局建議,確保案件順利推進。 ## 3. 環境與福利:能量補充與成長 • 【低壓工作環境】:在背山面水的能量空間辦公,享有舒適的招待桌區域,讓工作本身成為一種能量的補充。 • 【不定期心法分享】:店東不定期分享關於身心靈、人性觀察與情緒管理的心法,協助夥伴提升心靈韌性,達成事業與生活的平衡。 ******本職缺特別歡迎:不喜歡連鎖體系束縛、追求工作尊嚴、具備高度自律性的資深同業。我們不看您的打卡紀錄,我們看重您的專業品質與人格特質****** 如果您也認同這份關於專業與修行的價值,我們誠摯邀請您,預約一次關於職涯與生活的深度對談。 在這裡,我們不只是招募員工,而是在尋找理念相近的合夥人。 祝福大家輕易豐盛,幸福滿滿! 【預約對談資訊】 ● 電話: 03-9889377 (請洽張店長) ● 手機: 0972145524 ● Line ID: xzhzdx (為維持談話品質,請先透過 Line 或電話預約對談時間) 住商不動產-宜蘭礁溪路加盟店 我們在礁溪的山景前,期待與您相遇。
松山區整合型團隊 不用擔心沒資源 滿滿商圈等你開發 【工作內容】 1.開發房屋及土地市場 2.針對客源進行電話行銷及客戶經營開發銷售 3.提供買賣不動產仲介服務 5.負責帶看、解說及簽訂租賃或買賣契約 6.提供不動產買賣諮詢服務 7.提供客戶售後服務 【教育訓練】 1.週一熱騰騰的新案件分享,提高大家銷售氣氛 2.週二強強滾松山區連賣團隊頂尖名師授課,保證吸收滿滿能量 3.週五早上現主時現場團看銷售,讓你親身與每一間房屋相處,更知道如何當自己家銷售給客戶 4.週五晚上強銷日,讓你/你假日約看滿滿,集體針對A案做聯繫客戶,讓你荷包補滿滿 5.最重要!!!!!松山區三家連賣合作,學長姊任你詢問 【好康福利】 1.融洽好相處的團隊 2.國內外旅遊 3.不定時聚餐或辦活動 【我們的品牌】 住商在加盟店中, 店舖數跟從業人員數量都是業界第一名, 品牌效益無庸置疑. 分店間除了跨店跨區域的合作外, 整個松山區的所有住商分店已經整合在一個平台下, 火力集中,提升綜效. 【得獎紀錄】 ◇2019年全台灣住商加盟店 第十九名 ◇半年度TOP加盟店 第四名 ◇半年度超越500萬經紀人 第十名 _______________________________________________________________ 我們都想開心工作, 並找到生活中的平衡點. 如果您想重新攀登顛峰, 業績要有亮眼表現, 我們有良好的戰鬥氣氛, 可以彼此激勵前進. 如果您想彈性工時來兼顧家庭, 可以來面談, 我們一起討論合作方案. 包容性是公司主要文化之一. 在找的就是YOU!YOU!YOU! 很重要要講三次 快來加入我們松山敦北店吧~~ 目前正在擴大徵才,歡迎有企圖心或是想要挑戰自己的你一同加入我們!!! 甚至是同業菁英一同合作與相互協助打拼每一天。 ~~住商不動產民生社區團隊歡迎有企圖心的你一同加入~~ 千萬年薪不是口號,主動call in 加入團隊,明日之星就是你~ 撥打專線「02-27169058」 官網:https://www.hbhousing.com.tw/web/A580/ FB粉專:https://www.facebook.com/hba580/ 在「住商不動產松山敦北粉專可以看到更多的我們囉~~~
1. 負責處理企業客戶禮品查詢,為客戶提供建議的創意禮品方案。 2. 具備良好的溝通能力,有數字概念並有團隊精神。 3. 須透過通訊軟體與不同地區合作伙伴做聯繫,須打字快/文書處理能力佳。 4. 有興趣接觸各類多樣性商品,如創意潮流電子產品,家居生活用品。 5. 合者公司主動聯絡,請勿重複投遞履歷或來電親訪,謝謝。 6.需陌生開發客戶
作為門市銷售人員,您是我們團隊不可或缺的一員,您需要將GAP品牌理念傳達給顧客且提供優質的顧客服務;您同時也是產品專家,並利用您的知識和經驗,宣傳GAP產品吸引顧客。 工作任務: • 傳遞溝通GAP產品的品質,價值和風格以及剪裁、布料、價格及促銷活動等訊息給顧客 • 提供滿意周到的顧客服務並維護舒適的購物環境銷售樓面、更衣室、 收銀台 及倉庫整潔, 營造賓至如歸的消費環境 • 推薦商品,滿足顧客的衣著需要;隨時確保顧客滿意 • 邀請顧客加入GAP會員並與顧客分享優惠活動 如果您具備以下特質,歡迎加入我們! • 對零售服飾充滿熱情,並能在快節奏的環境中工作。 • 具有良好溝通能力,能夠有效地與客戶和團隊互動以達成店鋪目標。 • 喜歡與人互動,以客戶為中心的服務,為我們的顧客提供卓越的體驗。 • 樂於學習且抗壓性佳 人才管理 o協助並支持店舖管理團隊對店鋪員工進行良好培訓。
工作內容: 歡迎您加入GAP,成為我們團隊中不可或缺的一員,您將擔任品牌大使,向顧客介紹GAP 最時尚的產品及傳達品牌理念,並且提供給顧客最佳的購物體驗! 【工作任務】 1. 成為全方位的品牌大使,提供顧客良好的服務; 2. 提供個人穿搭建議,讓顧客體驗最佳的美式風格; 3. 輔助陳列工作,以確保良好的購物環境; 如果您具備下列特質,歡迎加入我們! 1. 為顧客服務充滿熱情; 2. 具有良好的溝通能力,能透有效地與顧客和團隊互動,已達成店鋪目標; 3. 喜歡與人互動,為我們的顧客提供卓越的體驗; 4. 樂於學習與成長; 【薪資福利】 1. 兼職夥伴: 時薪200-205元; 2. 獎金津貼: 季度業績獎金/店鋪競賽獎勵/夜班津貼/優良員工月度獎勵; 3. 服務期滿給予年假時數; 【教育訓練】 1. 完整在職訓練計畫,培養您成為零售業人才; 2. 表現優良者, 可優先申請參加大中華區店鋪主管培訓營; 【排班需求】 可依個人選擇時段排班,每次給班至少4小時;每週至少提供20小時
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1.協助工程師進行工程設計、繪圖、測量 2.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫,包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書 3.協助處理發包估價等工程相關行政事務 4.水電及其他工程之工作圖繪製 5.操作電腦輔助設備繪製技術說明圖,供裝配、操作、保養、修理之用 6.印版之補填與著色 7.操作數值機械或類似設備,將工作圖、地圖及其他曲線底稿轉換成數值形態 8.負責催促工地 9.工程進度安排,上下游廠商連絡等事務
1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.公共工程文書撰寫 9. 檢查整理檔案 10.主管交辦事項
1.三菱操作。 2.保證每天都有工作。加班另計。 3.廠區內或外面工地進行土石料進行鏟挖並移運土壤、平整場地、清除作業。 4機械維護例行保養工作。 5.配合主管指派作業。
1.點名,監考等行政動作。 2.協助督促國中學生課業。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣。 4.調解學生間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.可以輔導英文、數學、自然科的老師 ***週一~五有供一餐*** ***無經驗者薪35000,有帶班導師經驗者薪40000起***
1. 指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2. 代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 ***週一~五有供一餐***
1.了解客戶需求,提供產品建議及報價。 2.顧客售後服務維持及意見回饋,以供公司改善參考。 3.提供在職訓練。 4.其它交辦事項。 5.固定客戶,不需陌生開發。
1.繪製建築施工圖(含裝修圖.結構圖.細部詳圖)等 2.建築現場圖管組相關工作 3.其他主管交辦事項
1.判讀圖面和工程數量計算 2.發包文件製作 3.發包文件製作及審核 4.成本控制,成本分析 5.合約、契約管理
1.工地事務處理 2.來料、收料驗收 3.現場作業、工作安排 3.採購材料 4.配合業主工作日報 ✬水電、機電相關科系
1.工地事務處理 2.進度安排 3.工作安排 3.查核檢驗 4.配合業主 ✬水電、機電相關科系