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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/30
  • KH1307-TnR設備工程師(輪班)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設備維修、異常排除及產品換線工作。 2. 產品有異常時,負責判斷機台及產品狀況,即時處理。 3. 機台搬遷及Set Up、 驗機作業。 4. 執行機台PM(預防保養)工作。 5. 作四休二或作三休三,每3個月日夜輪調。 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班人員之輪班津貼&班制津貼另計

  • 9/30
  • 系統工程師/8500(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 參與生醫新產品的研發工作, 負責跨模組間的設計規劃與驗證工作 2. 協助PM產出新產品之系統規格與架構之規劃 3. 負責新產品系統整合測試與功能驗證的規劃與執行, 確保產品符合其功能與規格設計 4. 負責研發團隊間跨領域的技術問題討論與排解 5. 技術文件與手冊之撰寫 6. 生醫市場競品與新技術之研究與評估

  • 9/30
  • 自動化設備測試工程師/5532(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 自動化系統產品組裝、測試、維修、製程改善提出 2. 依據生管排定之產品生產作業,主要執行組裝、配線、測試、進而維修等工作

  • 9/30
  • 自動化機械工程師/V640(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.AOI自動化檢測設備之動、靜結構規劃與設計 2.2D/3D機械製圖與發包 3.設備組裝與調試 4.外包作業管理 5.產品技術開發作業流程文件撰寫

  • 9/30
  • HiL設備開發工程師/T6U0(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電動車動力核心測試設備開發,專長為HiL(Hardware in Loop) 系統整合設計,熟悉NI RT 平台及teststand & veristand 開發,或熟悉dSPACE/Opal_RT相關車輛系統HiL 整合設計

  • 9/30
  • 影像處理演算法工程師/V622(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責半導體量測設備量檢測相關演算法開發 1.影像資料分析與收集 2.影像處理演算法開發 3.系統程式開發整合演算法 4.技術文件撰寫 5.演算法相關技術議題處理與支援

  • 9/30
  • 助理工程師/V640(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助AOI瑕疵檢測產品 2.AOI尺寸量測產品以及色彩分析產品從研發階段轉入量產 3.進行基本產品功能與可靠性測試並記錄結果 4.協助技術文件整理

  • 9/30
  • 機構工程師/半導體
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.檢測設備相關動、靜態機械結構規劃與設計 2.機械裝配調試及機械結構分析模擬

  • 9/30
  • 分生檢測工程師/8500(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 分生實驗設計與操作:規劃並執行分子生物學實驗,以驗證公司儀器產品之性能。 2. 核酸萃取與qPCR試劑評測:接受來自客戶的試劑樣品,導入至公司儀器平台進行測試,並撰寫相關檢測報告。 3. 分生檢測應用開發:開發適用於公司儀器的分子檢測應用,以拓展產品應用範圍與市場機會。 4. 與國外客戶溝通:與海外客戶討論試劑測試相關技術問題,提供技術支援並回應測試結果。 5. 實驗室管理:協助維護實驗室環境,確保儀器與試劑的管理符合標準規範。 6. 技術法規文件支援:協助法規團隊管理與醫療器材法規相關的技術文件,確保產品符合合規要求。

  • 9/30
  • 機構工程師/5321(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發與維護工廠自動化及智能化設備,提升生產效率與產能。 2.根據生產需求和工藝要求,設計並開發自動化設備,提升生產效率和產品質量。 3.參與設備選型、設計、安裝、調機等過程,確保設備順利導入生產線並達到預定運行目標。 4.配合其他部門進行自動化設備的需求分析、方案制定、改善與優化。

  • 9/30
  • 維修工程師/5314、5315(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 針對生產不良產品進行維修作業 2. 對於維修後的結果,做不良的分析與建議對策 3. 無經驗者

  • 9/30
  • 軟體工程師/A6H0(竹科)
  • 新竹市東區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.針對控制器進行軟體開發、演算法開發 2.對應的技術文件產出 3.協助導入AI技術至開發流程中 4.維護舊產品

  • 9/30
  • 電控工程師/V640林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電控規劃設計 2.PLC程式開發與維護 3.電控硬體配線施作、整合調機 4.外包作業管理 5.產品技術開發作業流程文件撰寫 6.運動平台參數調校

  • 9/30
  • 類比硬體工程師/半導體
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.相關類比硬體、DC電源、電壓電流量測等相關系統電路之架構、技術及產品開發設計 2.系統控制迴路分析及設計、相關模組及系統整合設計

  • 9/30
  • 數位硬體工程師/半導體
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.FPGA/CPLD應用電路設計 2.線路圖設計、PCB layout審查、單板功能測試及撰寫驗證報告

  • 9/30
  • 電源研發工程師/T600(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 你知道你手邊所使用的電源測試儀器,絕大部分就是致茂電子所自主設計、生產製造的嗎? 包含直流電源測試儀器、交流電源測試儀器、直流電子負載、交流電子負載,為何高頻寬下仍可以適應多種類的待測物?現在的電源測試儀器不再是舊有印象,神秘而架構一成不變。致茂專精於電源測試儀器設計,我們有絕佳的團隊,以AC & DC單向功率儀器、線性負載長達幾十年的基礎,蛻變創新到今日的AC & DC雙向功率儀器,具備豐厚的設計能量。 致茂引領電源測試儀器的產業技術,而我們引領你進入更有創造力、高門檻的電源儀器產品設計,增添你的技術價值。如果你嚮往有豐富技術的學習環境,加入致茂,你可以將理論基礎結合於實務的產品上應證。如果在校、在職所學侷限,你可以在致茂學習到各種專長的電力電子架構,包含AC/DC;DC/DC;DC/AC等⋯功率範圍由幾十瓦到幾百千瓦的設計應用都有。如果你厭倦低成本產品的創新限制,你可以在致茂盡情發揮產品的高毛利設計價值。產品訴求可以使用在各種待測物,若你也對於控制系統有絕佳的興趣,可以挑戰我們在產品上的彈性設計、適性控制。如果你深盼研發能力能與學術連結,我們長年與學術單位密切合作,借助委託學術研究,隨時保持電力電子技術更新,具備高度產業競爭力。 當你不想屈就一成不變的電力電子產品研發,而對技術充滿求知,求新的態度。歡迎你加入電源測試儀器設計的行列,一同挑戰Source & Load雙向雙生設計、高功率密度設計、模組化設計、高精度精準量測等⋯產品設計特點。讓我們一同為電源測試儀器寫下歷史的紀錄。 主要工作內容: 1. AC Source、 DC Source、電源測試系統 2. Switching power supply 研發設計與測試 3. inverter、 converter 研發設計測試 4. 系統相關測試 5. 研發模擬設計

  • 9/30
  • 電源研發工程師/6120(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 你是否厭倦了一成不變的產品開發工作? 對於技術的停滯感到不安? 「創新技術研發中心」集結了光學、機構、電力電子、類比、數位、演算法、韌體、熱流…等各領域菁英,持續關注業界新趨勢的脈動並專注於前瞻性核心技術的研究,以促成公司發展具精準、可靠、獨特性的世界級產品。在這裡我們常和各領域高手一起腦力激盪,既發揮長才更同時拓展橫向知識,也可透過產學研合作與外部各領域專家密集互動,更可感受到同僚間相互尊重、關心、協助與分享。如果你熱愛研發工作,喜歡創新求變,無畏技術研究的挑戰,歡迎一起加入我們的行列。 具體工作內容如下: 1. 根據硬體規格進行電路設計、測試驗證,包含理論分析、計算、模擬、測試、議題查找等 2. 硬體開發過程中,需跨單位溝通,包含熱流、Layout、機構等

  • 9/30
  • 研發軟體工程師/半導體
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計控制半導體測試機臺運作之應用程式介面及測試機編譯軟體的研發 2.協助客戶開發客制化軟體需求、提供精準特性分析及測試之軟體工具

  • 9/30
  • 電控工程師/A6W0(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.自動化設備電控系統規劃設計 2.系統電磁干擾訊號量測,分析及抑制改善 3.馬達運動控制模擬系統建構,以及運動參數最佳化模擬分析

  • 9/30
  • 軟體工程師/T620(林口)
  • 桃園市龜山區
  • 致茂電子股份有限公司(致茂電子)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電動車、新能源等相關產業之自動測試系統開發 軟體包含自動控制流程、通訊介面控制、資料庫、數據分析等之程式開發與除錯。 熟悉C#,有物件導向、Design Pattern概念,具備WPF使用經驗、熟數值分析演算法尤佳