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  • [W]換酸送貨員★近機捷A8站、華亞科學園區(華亞廠)|月休15天/年年領久任獎金1萬5
  • 桃園市龜山區
  • 穩懋半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,800~38,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 每日換酸作業 線上化學品倉庫維護 廠區間送貨作業 物料治具清洗 *歡迎無相關經驗者,提供完整訓練制度 【工作時間】 1. 日班:07:20~19:30 夜班:19:20~07:30 2. 四班二輪(每半年輪調一次日夜班) 3. 月休15天(加班費另計:做1天領3天) 【薪資條件】 1. 無經驗起薪31,800~38,300元(機台認證通過後) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給 【面試題庫報您知】 英文考試:可透過以下連結,下載英文題庫 http://www.winfoundry.com/穩懋半導體英文題庫.pdf

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  • 生產線儲備幹部
  • 台北市北投區
  • 明虹科技股份有限公司(Ficer)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責計畫,指揮製造生產管理作業;需有3年以上生產帶線經驗。 2.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 3.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 4.異常調查與報告。 5.跨部門工作協調溝通處理。 6.上級主管交辦事項。

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  • 機電工程師 (高雄)
  • 高雄市苓雅區
  • 加雲聯網股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.自動化控制施工。 2.管路配置、拉線 3.高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 4.弱電監控、盤體裝設 5.機電工程系統施工。 6.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 7.有配線及機電相關證照佳。

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  • 機電工程師 (台北)
  • 台北市南港區
  • 加雲聯網股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.自動化控制施工。 2.管路配置、拉線 3.高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 4.弱電監控、盤體裝設 5.機電工程系統施工。 6.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 7.有配線及機電相關證照佳。

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  • 電力SCADA工程師 (台中)
  • 台中市西屯區
  • 加雲聯網股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.了解客戶需求並開發電力監控系統(Power SCADA,Supervisory Control And Data Acquisition)。 2.規劃並執行網通設備之設定與架構 3.利用各種通訊協定(Modbus RTU/TCP、CANbus、Profibus、IEC104、DNP3、OPC UA)整合電力系統及環控設備之系統,包含BMS/Facility Monitor system 4.配合執行IEC 61850,電力監控專案執行。 5.具備變電所工程或自動控制相關經驗。 6.協助專案團隊彙整文件、繪製設計圖、整理相關資料,提供作業上的協助。 7.主管交辦事項

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  • Python 工程師
  • 新北市板橋區
  • 如果科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~85,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 兩年以上工作經驗 後端spirngboot,Oracle SQL,CI/CD經驗,docker,K8S等 VS code,OpenCV,matlab

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  • 人資總務部主管
  • 高雄市鼓山區
  • 盛碁網絡科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 人力資源管理: 1. 負責人才招募與任用管理。 2. 建立完善的招募與任用制度。 3. 維護人事資料,包括員工基本資料、出缺勤紀錄、職務輪調等。 4. 管理員工勤務,包括請假、加班、排班及出勤異常追蹤。 5. 設計與執行績效管理及薪酬制度等。 6. 執行勞健保(團保)加退保作業。 總務行政管理: 1. 負責總務行政庶務,包括辦公室管理、報修、採購等。 2. 與各單位主管保持良好溝通,及時反應並解決問題。 3 執行員工之福利規劃(如慶生、聚餐、員工旅遊、尾牙活動等)。 4. 完成主管交辦事項。

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  • 測試工程師
  • 新竹縣竹北市
  • 瑞賦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~86,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 制定並執行測試計劃和測試方案,確保產品符合需求規格 2. 設計、開發和維護自動化測試腳本,提升測試效率與覆蓋率 3. 分析測試結果並撰寫詳細的測試報告,協助團隊理解問題來源 4. 使用各種測試工具和框架進行測試活動 5. 與開發團隊密切合作,進行問題排查與修正,確保產品穩定性 6. 優化測試流程與策略,持續提升產品品質,確保新功能與舊系統的兼容性

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  • 外貿人員
  • 高雄市鼓山區
  • 捷澄科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 銷售公司開關產品 –– .負責已交易的國外客戶聯繫, 登入訂單, 發貨, 對帳及收款 .負責 B2B 平台上產品發布, 維護, 數據分析, 標題優化, 預算內推廣及引流後的客戶信息登錄入系統 .潛在國外客戶的聯繫, 通過產品經理協助, 提供給客戶需求的對應圖紙, 規格, 樣品, 報價, 並促成交易 .顧客抱怨及問題反應處理 .意見回饋以供公司改善參考依據 .定期與主管做業績、績效檢討,回報進度

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  • 【外商】品管專員( 台南 )
  • 台南市新市區
  • 台灣荏原精密股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資4萬/月含以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.執行各階段品質檢驗(IQC,IPQC,FQC,OQC)等工作。 2.品質異常分析、追蹤與改善。 3.品質管制計畫與檢驗標準制定及優化。 4.客訴處理及改善報告撰寫。 5.需與日本原廠窗口對接。 6.其他主管交辦事項。 【其他條件】 1.若錄取需先至新竹湖口工廠教育訓練。 (2026年台南工廠竣工後至台南駐點,提供免費員工宿舍。) 2.具基礎鑄件/板金/精密加工圖面之閱讀能力。 3.具JLPT N2以上。 4.能獨立作業者尤佳。

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  • 科技助理
  • 高雄市苓雅區
  • 冠盟會計師事務所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責協助研發軟體之分析、設計以及程式撰寫測試與修改。 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計, 並控管軟體設計進度。 3. 組織管理全自動化、系統整合, 網站架設(管理, DNS),Delphi 組織入口(ERP), 未來 (資產) 結算系統 {Future Accounting System}, 多媒體(網路媒體)相關作業 4. 重點工作 : 4.1 Pi8.net 對可執行財務, 會計, 專案管理, 建設組織網站, 與其他組織管理工作並可將這些工作以 網站前後台編寫設計, MySQL應用, 與 Linux 自動化之營運人員將作優先考慮. 4.2 Pi8.net 對具備能力基礎架構管理 (包含 Linux/Windows Server 管理、網路維運及電腦維修),精通 C/C++、Delphi 等程式語言,以及 MySQL 與 MS SQL Server 資料庫管理,具備 ASP 及 Flash 等應用的整合與維護能力。 4.3 網購平台 的 營運與銷售 4.4 社群平台經營 與 多媒體製作 4.5 將指定 商品 行銷世界 5. 工作方式{可選擇最適合自己的工作方式}: 5.1 喜歡團隊活動 - 進公司與同事在同一空間奮鬥 5.2 喜歡獨自安靜, 行動不便, 照護家人 - 可於家中遠端工作 核心任務: 一千萬美金的任務: 入職後您的核心使命只有一個達成一千萬美金的專案獲利目標. 我們不需要面對面推銷. 您必須運用您的技術, 系統架構與 QSK(品質/故事/知識) 策略, 在全球市場 〝誘使〝 客戶主動購買. 工作內容: 一千萬美金目標為主要專案, 只要有自信能夠完成目標,都可以來. 透過 odoo 建立網路商城, 主要完成 整合電商買賣系統, 金流系統, 發票系統, 會計系統. 找尋有潛力商品上架. 網站畫面優化. 透過 AI 製做 AI網紅虛擬腳色, 並與製造商討論了解, 撰寫故事, 商品開發歷程, 透過AI腳色述說並製做成影片, 傳播到各個社群平台, 影音平台. 建立商品知識網頁, 透過AI 解說商品功能, 使用方式, 技術含量以及商品各種相關知識, 加強買家對商品品質更佳信心. 透過 SEO (搜尋引擎優化, Search Engine Optimization) 使商品以及網站能夠在搜索時能夠在第一頁看到. 達到目的為主要任務, 所以歡迎提出其他方式方法. 高回報與殘酷篩選: 願意承受高壓及接受挑戰的人 目標龐大, 相對獎金極度豐厚. 我們希望你熱愛主動學習, 具備無限創意, 能打破傳統思維, 並能承受極高壓力. 高壓環境, 您將挑戰世界級的架構, 面臨未知的技術瓶頸與緊湊時程. 打破傳統, 舊方法解決不了新問題. 我們需要您在高壓下激發顛覆性的創意. 我們需要的是會思考, 能策畫, 懂商業邏輯的戰略家. 如果您只習慣聽指令寫 Code, 追求安穩, 這份工作不適合您. 分潤承諾: 正因為艱難, 所以回報巨大.每一分努力與創意, 都將轉化未來的指數級成長與巨大成就. 只要滿足階段條件, 會有優渥獎金. 這是一場實力的對決: 有能力達標, 就會有獎金. 獎金標準: 達成一千萬美金目標: 總獎金為第一位上看 150 萬美金, 第二位上看 100 萬美金, 第三位上看 60 萬美金 願意承受壓力, 接受挑戰努力克服艱難的再來. 我們不需要猶豫不決的人. 我們的野心: 打造商業作業系統的 下一個阿里巴巴 執業超過 30 年會計師 結合商業 科學技術創新人才. 我們擁有突破現實狀況的思維 開創了可驗證可實現的深厚產業根基. 我們的目標極度清晰且艱難: 我們要從 0 到 1, 打造一套全新的 〝整合式商業作業系統 (Integrated Business OS)〝 , 目標是成為下一個阿里巴巴. 有才就能來: 我們需要的技術戰將 本專案涉及技術範圍廣泛, 實現這一千萬美金的目標只是其一, 我們採取 〝有才就能來〝 策略. 您不需要全能, 只要精通以下任一技術領域, 能協助達成目標即可: 核心系統開發 (Python/ERP): 負責將複雜的會計與商業邏輯轉化為架構. 以 Python 為核心, 開發財務, 專案管理及電商商城模組 (熟悉 Odoo/PostgreSQL 尤佳). 自動化與整合 (RPA/API): 擔任自動化推手. 利用 C/C++ 或 Python 開發 RPA 同步工具, 解決跨平台資料整合難題. 基礎架構 (Infra): 擔任系統守護者. 規劃 高可用性 Linux 架構, 資安防護與私有雲數據主權. 透過網路技術進行商務推廣, 人潮引流的能力. 我們提供的不只是工作, 更是生活方式 我們看重產出. 您可以選擇進公司團隊奮鬥, 或因行動不便/照護家人而選擇全職遠端工作. 若您看完這封信, 感到的是興奮而非恐懼, 請回信給我們. 期待與膽大心細有才幹有野心的您, 一起開創新猷. 冠盟 Pi8.net 專案招募團隊 敬上 詳閱 JOB.Pi8.net

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  • 【國內通路】信用卡顧客服務諮詢師-高雄 (無經驗可)
  • 高雄市鳳山區
  • 國泰世華商業銀行【股】-人力資源部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~62,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【金融業入門首選!】誠摯邀請您加入國泰,開啟高薪及穩定的職涯! •正式行員福利多:正式員工非約聘性質,享有三節/生日禮金、旅遊補助、健康檢查..等福利。 •培訓完整免經驗:完整系統化扎實訓練,搭配專屬導師,歡迎金融新手/轉職人才加入。 •舒適內勤不奔波:免外出風吹日曬雨淋,寬敞辦公環境、紓壓休息空間、按摩服務等。 •無業績推廣壓力:專注於解決客戶問題與提供專業諮詢服務,告別銷售數字焦慮。 •時間財富兩兼顧:重視員工健康,輪班規律並依法提供特休假,另有交通補助與高額津貼! 工作內容:線上協助顧客諮詢信用卡/銀行業務,培養溝通及解決問題能力。 工作地點:高雄市鳳山區(交通便捷)。 工作時間:培訓期上班時段9:00-18:00、正式任用後採漸進式輪班(須配合輪值假日與少量夜班)。 為加速招募流程進行,請務必至本行官網人才招募專區投遞履歷,官網連結如下: **官網客服人員職缺專屬連結** https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00012495

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  • 國外業務處長
  • 新北市汐止區
  • 崧貿實業股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、業務策略與拓展 ● 制定並執行公司國際業務拓展策略,帶領團隊達成營收及毛利目標。 ● 開發歐美、日韓市場,專注電子代工(EMS)、B2B國際品牌合作。 ● 分析市場趨勢、競爭對手及產業動態,提出策略建議。 二、客戶管理與關係經營 ● 維護關鍵客戶長期合作夥伴關係。 ● 負責重大專案客戶之議價、合約談判與年度協議簽訂。 ● 協調內部工程、生產、品保、船務等部門,確保交期與品質滿足客戶要求。 三、團隊領導與管理 ● 帶領並培養業務團隊,建立績效管理制度。 ● 定期檢視銷售預測、出貨狀況與應收帳款控管。 四、財務與風險控制 ● 控管報價結構與毛利率,提升訂單獲利能力。

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  • AI事業 AI 工程師
  • 新北市中和區
  • 英濟股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. LLM 應用程式開發與維護:負責開發基於 FastAPI 的後端服務,並整合 RAG 或相關技術。 2. API 設計與開發:設計並實作高效能、可擴展的 API,供前端與其他系統使用。 3. 資料處理與整合:協助處理大規模文本資料,並與向量資料庫(如 Milvus、Weaviate、Qdrant)進行整合。 4. LLM 服務對接:串接與調整大語言模型(如:OpenAI API、Llama、Mistral),並優化回應速度與準確性。 5. 效能優化與監控:透過日誌、指標與 A/B 測試提升系統效能,確保服務的穩定性。 6. 與跨部門協作:與 前端工程師、產品經理合作,將 AI 方案導入產品。

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  • 【海外/日本千葉】生管人員
  • 日本
  • 馳諾瓦科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產計劃與排程 制定生產計劃,確保產品按時交貨 安排生產排程,合理分配人力與設備資源 2. 製程控制 監督生產流程,確保作業依標準執行 持續改進流程以提高效率與品質 3. 成本控制與報表分析 控制生產成本,提高資源利用率 分析生產數據,提出改善建議 4.訂單、工單管理 工材發注、調達業務、物流流程監控 並確保自其他工廠調撥至日本國內之材料是否順利到達 直至生產順利進行

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  • 【博奕軟體研發部】Senior Software Engineer
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 (艾訊)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想過你寫的程式碼,正驅動著拉斯維加斯、歐洲或澳洲賭場裡的機台嗎? 我們不只是賣板子,我們提供的是博弈機台的「神經中樞」。 在這裡,你開發的每一行 Windows API 或 Driver,都決定了全球數萬台設備的穩定性與極致體驗。 如果你厭倦了純軟體開發的虛擬感,想挑戰「軟硬體結合」的真功夫, 這裡就是你將 C/C++ 功力發揮到極致的國際舞台! 我們專注於歐美博弈平台開發,當客戶選擇了我們的硬體,你的軟體 API 就是他們唯一的信仰。 【你的工作內容:定義軟硬體的橋樑】 1. 核心 API 研發:設計並優化 Generic I/O 控制層 (GPIO, I2C, UART, USB, PCIe),讓客戶能像操作高階語言一樣輕鬆控制底層硬體。 2. 系統架構優化:針對博弈機台不間斷運行的需求,優化 Windows OS 環境與開機流程,確保系統堅若磐石。 3. 全球技術應援:與歐美頂尖遊戲開發商對接,協助他們解決硬體整合中的疑難雜症,成為客戶眼中的技術專家。 4. 新技術預研:跟隨硬體演進,研究新一代 USB 或 PCIe 設備或高速通訊協議在 Windows 上的最佳實踐。 【我們在找這樣的你】 1. 紮實的 C / C++ 靈魂: 對指標 (Pointer)、記憶體管理與 Bitwise 操作游刃有餘。我們追求的是精確,因為在博弈世界,0.1 秒的延遲或 1 Bit 的錯誤都是關鍵。 2. 探索 Windows 底層的熱情: 熟悉 Win API 運作。如果你了解 Windows 開機流程或對 Kernel 運作有好奇心,我們會提供充足的培訓資源讓你成為專家。 3. 硬體通訊的翻譯官: 具備 I2C、UART、USB 或 PCIe 其中一項的控制經驗。看懂 Datasheet 與 Register Map 對你來說像讀小說一樣有趣。 4. 獨立思考與 Debug 的獵人: 面對 Bug 有獵犬般的嗅覺。能獨立找資料、樂於嘗試,並能有條理地定位問題來源。 【加分亮點】 1. 有 Windows Driver (KMDF/UMDF) 開發經驗,能從更底層的視角解決問題。 2. 熟悉博弈產業專用通訊協議 (如 SAS, ccTalk) 或硬體加密機制。 3. 具備基本英文閱讀與書寫能力,能與歐美客戶進行技術交流。 4. 懂得使用邏輯分析儀或示波器,享受訊號在螢幕上跳動的快感。

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  • 【博奕韌體研發部】MCU韌體工程師
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 (艾訊)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責產品系統 MCU (STM32 and PIC)韌體的設計與開發 2. 撰寫並維護相關技術文件,確保系統可維護性與可交接性 3. 參與新專案開發,並負責既有專案的優化與維護 4. 能獨立作業,並與 HW、PM、其他部門進行良好溝通與協作 5. 執行並完成主管交辦的專案與任務 6. 可配合短期出差需求 *彈性工作時間,薪優福利佳,並備有新店/中和線交通車*

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  • 【智能設計服務系統研發部】系統硬體研發工程師(Server)
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 (艾訊)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Server / Edge Computing / Industrial Server 系統經驗 2.系統測試、驗證與問題分析 3.Thermal / Power / Performance 評估與系統級分析與優化 4.設計與驗證 BMC / BIOS / FW 整合流程 5.使用 Redfish API / IPMI 進行伺服器遠端管理、監控與自動化 6.與 EE / ME / FW / PM / BU 協作,解決跨模組系統問題 *彈性工作時間,薪優福利佳,並備有新店/中和線交通車*

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  • 產品開發工程師(新幹班)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品結構設計與模擬: 負責客戶產品的 3D/2D 結構設計,並運用 CAE/AI 工具進行結構強度與熱流模擬。 2.DFM 可製造性評估: 執行設計審查(DFM),識別設計潛在風險,提出優化方案以提升良率並降低成本。 3.NPI 技術問題解決: 主導新產品導入階段的工程驗證(EV/DV/PV),解決試產過程中的設計相關異常。

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  • 機構工程師 / 模治具設計工程師(新幹班)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.治具與夾具設計: 針對組裝、測試及加工需求,設計高精度且符合人因工程的專用治具。 2.自動化機構開發: 配合產線自動化需求,開發簡易自動化機構或機械手末端效應器(End-effector)。 3.試產支援與驗證: 負責治具的發包製作、組裝調試及精度驗證,確保試產順利運行。