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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 1/17
  • B-私人銀行管理部-私銀業務審查人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟稔DBU、OBU開戶規範及落實客戶KYC審查 2.遵循洗錢防制及資恐辦理客戶交易調查 3.授信風險檢視、系統控管規劃 4.授信規範修調、宣導及教育訓練 5.執行部門指派專案及完成上級交辦任務

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  • B-海外業務處-港澳/法金業務助理 (Associate Relationship Manager)
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 法金業務推動 2. 海外業務開發 3. 與海內外分支機搆共同協助客戶之資產負債配置 4. 信用報告撰寫 5. 財務報表分析 1. Corporate banking business development 2. Overseas business development 3. Collaborate with domestic and overseas branches to assist clients with asset and liability allocation 4. Prepare credit reports 5. Financial statement analysis background in Finance or Business Management perferred.

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  • B-信託處-信託業務科主管
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助擬訂個人/家庭信託業務策略及商品開發設計 2.信託商品行銷企劃、通路業務推廣與教育訓練 3.客製化信託案件洽談規劃與創新信託業務提案 4.參與跨單位合作專案、市場分析與異業結盟

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  • S-金融理財專員/營業員(中正分公司)
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.客戶業務開發與招攬 2.協助客戶完成交易與風險管控 3.協助處理客訴及相關後續服務 4.協助公司各項業務(包含但不限於現貨、期貨、複委託、基金、保險、各項融資業務)業績與業務拓展

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  • S-營業科主管(中正分公司)
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.業務人員招募與管理 2.協助營業台業績考核與風險管控 3.協助主管與同仁處理客訴 4.負責業務人員訓練 5.協助公司相關業績一應拓展

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  • B-財富金融處-數位行銷人員(行銷規劃組)
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.客戶體驗規畫師:以客戶角度經營數位理財行銷平台 2.市場趨勢洞察家:追蹤數位金融趨勢,掌握市場與同業動態 3.打造品牌吸引力:用創意及幽默感,進行財管商品行銷規劃 4.樂於用數字說故事:分析成效數據,從數據中找出優化秘訣

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  • B-綜合企劃處-整合及創新應用人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.整合性專案規劃、新型態業務/商機評估發展 2.金融趨勢發展洞察、研究及可行方案提案規劃 3.數位轉型,生成式AI應用提案規劃 4.數位行銷策略企劃及執行 5.異業合作研究及提案 6.區塊鏈金融研究

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  • B-私人銀行管理部-私銀客戶關係經理(RM)
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.落實年度業務執行計畫及目標,具獨立拓展與開發業務能力,擅長執行高資產客戶之潛在客源開拓 2.熟悉各項金融產品之專業知識,深入了解客戶全方位需求,提供個人化專業之財務解決方案 3.定期審視客戶資產配置組合,依據投資交易策略提供客戶建議 4.確保客戶各相關開戶/交易文件之及時性及完整性 【需求條件】 1、具備證照:信託業務人員、衍生性金融商品銷售人員、證券商業務員 、初階授信人員、金融市場常識與職業道德 2、具有獨立開發業務能力 3、擅長管理並維繫客戶關係 4、擅長各項金融產品及服務之專業知識,運用於管理客戶資產配置組合

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  • B-風險管理處-整合風險管理人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.氣候變遷或自然風險管理分析數據及管理專案,開立相關需求及進行測試驗證 2.氣候變遷或自然風險內部管理報表製作 3.年度氣候變遷及自然相關財務揭露

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  • (JR-10188)Application Analyst/Programmer
  • 新北市新店區
  • 台灣通用器材股份有限公司((美商))
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • Support MES system by performing work in research, design, development and test of existing and new system modules, tools and processes required for operation. 支持與維護 MES(製造執行系統):透過研究、設計、開發及測試現有與新系統模塊、工具與流程,滿足生產線的營運需求。 • Develop production reports according to user needs. 根據使用者需求開發生產報表 • Prepare IT systems manuals, guides and training documents and conduct training to users. 撰寫 IT 系統操作手冊與培訓文件,並對使用者進行培訓 • Coordinate with other departments to ensure smooth rollout of new IT applications at the professional level. 跨部門協調,確保新 IT 應用順利導入,新應用能夠順利的部署到生產線。 • Coordinate to conduct IT related audit and complete documentation. 配合執行 IT 相關稽核並完成相關文檔 • Support users‘ transactions and problems encountered in MES system. 支援使用者在 MES 系統中的操作與問題排除 **Please make sure to attach your most updated English resume along with your 1111 application.

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  • Oracle ERP工程師
  • 台北市內湖區
  • 增你強股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Oracle ERP系統配銷 及 財務模組相關客製支援及維護 2. User需求分析,程式開發與測試,文件撰寫 3. BI報表開發與維護 4. 其他專案與主管交辦事項

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  • FAE工程師(新事業發展)
  • 台北市內湖區
  • 增你強股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 針對儀錶板及顯示板相關產品進行軟體開發與維護。 2. 協助客戶整合半導體硬體與軟體系統,提供技術支援。 3. 協助客戶測試驗證、解決試產異常狀況,檢閱電路及layout,提供debug服務,分析產品應用時所發生的問題。 4. 提供市場最新的產品規格與應用之相關資訊,作為客戶設計產品時的參考。 5. 協同原廠進行不良品分析。

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  • 手動軟體測試SQA [03]
  • 台北市中正區
  • 智滙科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 1. 針對專案需求之軟體系統(實體零售商店使用),為軟體工程師團隊所開發或維護之功能進行手動測試,確保功能符合需求且達到品質標準 2. 根據開發規格書規劃並撰寫測試案例報告 3. 彈性上下班時間 【必要條件】 1. 工作年資1年以上,對軟體系統測試有興趣 2. 熟悉測試邏輯,細心仔細 3. 良好溝通協作能力,擅於團隊合作 4. 基礎英語閱讀能力 【加分條件】 1. 做事仔細、有耐心、負責任、主動積極,能冷靜應對壓力、快速學習 2. 具有自動化測試之經驗,無經驗但有高度學習意願者亦歡迎投遞履歷 3. 熟悉程式語言或關聯式資料庫運作原理

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  • B-數位金融處-營運規劃人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、數位收付整合服務審核作業。 2、數位收付、繳費稅相關帳務作業。 3、數位收付營運及帳務流程優化改善建議。 4、跨部門溝通協調、協助處理數位收付營運作業問題。 5、協助防洗風控相關報表作業。 6、落實個資保護及完成主管交辦事項。

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  • 行銷企劃
  • 台南市永康區
  • 光諾科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,部分工時(月薪) 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 活動企劃行銷

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  • 圖文編輯工讀生
  • 台北市信義區
  • 康茵生技有限公司(CAREIN)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 具備文字編輯,企畫能力,做圖,社群軟體應用 負責溝通客戶,能協助推展業務及品牌宣傳,需要的工作技能,溝通能力,表達能力,良好的人際關係,維護與客戶聯絡溝通接洽。

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  • 台中區營運處專業經理人
  • 台中市西區
  • 東州互聯網實業股份有限公司
  • 15年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具備日文或英文能力應用於工作經驗者 2. 具備百人以上的管理制度經驗及運營,有在上市櫃公司擔任主管為佳 3. 熟本國勞動法令具備人資招訓管理經驗 4. 協助團隊及建立管理制度化的目標 5. 激勵/健康/快樂 提升工作效率與士氣 6. 擬定年度計畫與預算作業