HR好朋友

工作內容: 1.依廠區需求招募及媒合 2.安排面試、協助報到人員事宜 3.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助 4.簡易文書處理電腦操作 5.達成個人目標及績效 6.完成主管交辦事項 薪資福利: 1.薪資依經驗資歷及績效核薪(29500~45000) 2.享勞健保、勞退6％、團保 3.不定期員工聚餐、下午茶 4.每個月績效獎金另計 上班時間: 周一至周五 09:00-18:00 見紅休 如果你有想要挑戰自己業務能力又不想要像房仲或是保險業務 每天風吹日曬雨淋四處拜訪客戶 趕快加入我們吧~

工作內容: 1.依廠區需求招募及媒合 2.安排面試、協助報到人員事宜 3.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助 4.簡易文書處理電腦操作 5.達成個人目標及績效 6.完成主管交辦事項 薪資福利: 1.薪資依經驗資歷及績效核薪(29500~45000) 2.享勞健保、勞退6％、團保 3.不定期員工聚餐、下午茶 4.每個月績效獎金另計 上班時間: 周一至周五 09:00-18:00 見紅休 如果你有想要挑戰自己業務能力又不想要像房仲或是保險業務 每天風吹日曬雨淋四處拜訪客戶 趕快加入我們吧~

**此職務為職務代理，代理期間為一年 【工作內容】 1. 訓練課程執行與庶務管理 ●執行年度例行訓練(如：通識課程、職能訓練)。 ●負責開課全流程管理：包含講師聯繫、場地佈置、學員報名與出缺勤追蹤、課後滿意度分析與報告撰寫等。 ●維護並操作內部學習系統(HRD)，確保同仁學習數據準確性。 2. 培訓需求調查與資源協調 ●擔任內外部講師、顧問公司與事業單位間的聯繫窗口。 ●維護公司講師庫與外部課程資源清單，協助規劃培訓方案。 3. 人才發展專案支援 ●支援人才發展專案的規劃與細節執行 ●撰寫內部教育訓練宣傳文案 ●協助組織文化活動執行 【其他條件】 1. 人力資源相關知識、人才培育與教育訓練相關專案執行經驗者佳 2. 具工作經驗：1年以上 3. 細心、負責、積極 【上班時間】09:00~18:00 【薪資】38,000-45,000 核薪 【待遇】勞健保、勞退、特休等 【地點】台北市內湖區洲子街96號(近西湖與港墘捷運站) 公車站:麗山街

📌板橋區外商電梯公司 📝人資助理(無相關經驗可) 上班時間：08:30~17:30/09:00~18:00 休 假：週休六日 工作內容： 1. 人事相關系統維護 2. 人資文件歸檔 3. 人事相關費用請款 4. 員工個資申請(勞健保加保證明/在職證明等) 5. 銀行送支票(每月月底一次) 6. 人資專案協助 7. 其他主管交辦事項

職務說明 【工作內容】 1. 生活輔導、書信代轉。 2. 一般/日常行政表格填報。 3. 勞工朋友生活輔導、協助就醫 4. 勞資雙方之翻譯溝通、協調 5. 其他主管交辦事項。 歡迎應屆畢業生，無經驗可培訓

職務說明 【工作內容】 1. 生活輔導、書信代轉。 2. 一般/日常行政表格填報。 3. 勞工朋友生活輔導、協助就醫 4. 勞資雙方之翻譯溝通、協調 5. 其他主管交辦事項。 歡迎應屆畢業生，無經驗可培訓

★★★歡迎加入Line ID：job035735000，傳送工作截圖+姓名+電話，可直接線上洽詢喔~★★★ 需求條件： 專科/大學 以上畢業，具汽車駕照且有日常開車經驗佳，會基本英文溝通佳 工作內容： 1.移工生活協助執行與管理 2.宿舍環境與設備管理 3.移工異常處理與進度追蹤 4.移工團體活動辦理 *本工作為集團內部正職，非派遣工作，享完整教育訓練及福利制度~歡迎加入我們的行列~ 集團福利： 1.年終獎金 2.端午、中秋禮金 3.生日禮金 4.員工教育訓練 5.婚喪補助津貼 6.生育禮金 7.國內外員工旅遊 8.免費下午茶

1.協助政府數位人才政策與制度之資料蒐集、整理與初步分析（如訓練制度、人才發展機制等） 2.協助職能導向課程規劃及標準教材發展 3.協助AI助教與數位學習工具之應用規劃、測試與案例整理 4.協助政府計畫行政作業、專案支援、資料整合及主管交辦事項 5.協助計畫相關研析資料整理、基礎分析及知識內容產出 ★為長期派遣性質工作 ★加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 ●東慧求職網：https://www.tecnos.com.tw 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢 *另提供其他津貼項目 *院內設有員工餐廳 *外縣市人員可申請員工宿舍

👉如需詳情歡迎截圖詢問 1111面試小幫手✅ 👉 LINE ID： @601jvorm ☎️電話：0989-911-112 薪資待遇➡月薪 約45000元起(依面談狀況核薪) 工作時間及休假方式➡0830-1730 (休息1小時)周休二日 工作內容： 1. 負責海外公司人力需求招募(新加坡、菲律賓、越南)。 2. 協助海內外公司薪酬、紅利獎金設計/計算。 3. 擬定公司管理辦法、各項策略執行。 4. 主管交辦事項。 5.目前無海外出差需求,但未來有可能會有機會海外出差 6.此為公司擴編的人力需求,人資部門人數約4位 ⭐ 傑出的工作環境 ！！ ✔ 乾淨舒適的辦公及廠區作業環境，音樂不間斷！ ✔ 提供免費咖啡供同仁享用，經常有下午茶、點心零食泡麵飲料等等小確幸！ ✔ 多處員工休息區，舒服沙發讓你可以很放鬆！ ✔ 準時下班幾乎不加班，追求工作與生活的平衡！ ✔國外員工旅遊，適當的休息是為了走更長遠的路！ ✔ 備有公務機車及公務汽車，因公外出開公司汽車/騎公司機車！ ✔中秋/端午/勞動禮金，每遇節日都可以放鬆開心！ ✔保障年薪13個月+紅利另計(實際依公司營運及個人績效發放,平均約13+0~4)

✅有意者請【立即線上投遞履歷】，通過書審將盡速與您【預約面試】! 32000-60000以上 ▶【薪水】：【月起薪+月獎金】➜ 另有【各類福利獎金+年終獎金】 ▶【工作時間】：08:30 ~ 17:30 ▶【工作地點】：新北市新莊區中正路889-5號 ▶【休假制度】：周休二日 (國定見紅休) ▶【工作內容】： ①.人力銀行職缺管理 ②.電話邀約與安排面試 ③.規劃與執行廠區招募及面談 ④.達成個人招募目標及績效 ⑤.員工關懷及客戶關係維護 ⑥.行政作業及文書處理 ⑦.主管交辦事項 ❤【內勤員工福利】： ☑享勞健保、勞退 ☑員工制服 ☑全勤獎金 ☑績效獎金 ☑三節禮金、禮品 ☑年終獎金 ☑月/季/年績效獎金、獎盃 ☑生日禮金 ☑車資油資補助 ☑定期舉辦研討會 ☑不定期員工聚餐 ☑完善教育訓練及專業培訓 ☑國內外員工旅遊 ☑穩定升遷/加薪制度

~內部職缺~ 【工作內容】 1.主導開發及維護既有客戶 2.拜訪企業客戶，指導、協調服務流程。 3.移工事務統籌管理。 4.政府單位公關聯繫窗口 5.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。

~內部職缺~ 【工作內容】 1.主導開發及維護既有客戶 2.拜訪企業客戶，指導、協調服務流程。 3.移工事務統籌管理。 4.政府單位公關聯繫窗口 5.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 ※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算

ʜᴏᴛ╔═══人資招募專員═══╗ 【工作地點】新北市新莊區中正路 ▶︎近捷運【迴龍站】✔️汽機車停放便利 ╚═══════════════╝ ▬ ▬ ▬【工作概要】▬ ▬ ▬ ✔人力銀行職缺管理 ✔電話邀約與安排面試 ✔行政作業及文書處理 ✔主管交辦事項 ✔達成個人招募目標及績效 ▂▂▂【班別薪資】▂▂▂ 【固定日班】08:30-17:30 【薪資給付】月底薪【$32,000➕月獎金可達60,000】✔️依個人績效獎金無上限 【配合加班】加班費依勞基法計算➜含獎金薪水可達【40K~60K】 【休假方式】週休六日➜見紅休 ❤【任職即可享有】： ☑ 基本勞工保障勞健保、團保及勞退6％ ☑ 公司提供員工制服 ☑ 每年生日禮金 ☑ 外出油資補助 ☑ 三節獎金、禮品 ☑ 每年年終獎金 ☑ 購車/喪葬補助 ☑ 結婚/育兒津貼 ☑ 完善升遷管道 ☑ 專業證照獎金 ☑ 每週員工紓壓按摩 ☑ 每年國內外員工旅遊 ☑ 不定期公司聚餐 ☑ 月/季/年績效獎金 ☑ 依年資另享獎金及獎牌 ☑ 完善教育訓練及專業培訓 艾肯誠摯的邀請對工作具有責任感、熱情及企圖心的夥伴 加入我們團隊與我們一同打拼 ! ▂▂▂應徵方式▂▂▂ ●請直接投遞履歷

《 媒合有工作需求人才、各大招募平台管理發文、電話邀約面試 》 每人配有 電腦/手機/市內電話/獨立辦公座位 ~需要不怕生活潑~ 歡迎加入我們大家庭~ - 地點: 平鎮區延平路二段 (近 育達高中) 日班: 08:30-17:30 薪資: $30000~ 45000(獎金制) 休假: 周休二日 用餐: 自理/公司有微波爐-冰箱(我們都會一起訂餐) - ✅基本勞健保 ✅基本三節獎金 ✅透明化獎金制度 ✅每年員工旅遊 ✅不定時員工聚餐 ✅不定時老闆請吃下午茶 ✅同事都很好相處 ▬▬▬▬▬▬▬【快速預約✉報名】▬▬▬▬▬▬▬ ✂✂✂幫我截圖Line給我唷!搶手職缺專線: ☎0906379919【沈 小 姐】 ❥【line ID : uu168168】+LINE快速回覆 或按下方的〝我要應徵〝，我將儘速與你聯絡

【工作內容】 1.主導開發及維護既有客戶 2.拜訪企業客戶，指導、協調流程。 3.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 ※無經驗可培訓 ※業績獎金依引進人數計算 ※有同仲經驗或乙級就業服務技術士證照者薪資另談

🌟 職務介紹 🌟 🏢 職務名稱：內勤行政人員（免外出） 📍 工作地點：桃園市正光路78號（近桃園市政府） ⏰ 上班時間：08:20~17:30 🛌 休假制度：周休二日＋遇紅日休 💰 薪資：30,000~35,000元起 工作內容 📝 行政文書處理 🤝 協助媒合人才 ✅ 完成主管交辦事項 超優福利 ✨正職員工 🎓 免費完整教育訓練 ❄️ 冷氣辦公室文書久坐（免外出） 💸 保障底薪30K~35K 🏖️ 旅遊補助金 12,000~24,000元 🎉 年終獎金＋春酒聚餐 🍽️ 午休70分鐘（可外出） 🧊 公司提供冰箱、微波爐、電鍋、飲水機 🍻 主管不定期請客聚餐 應徵條件 🎓 無學經歷限制 💻 只要會基本電腦操作 💪 願意給自己一個賺錢的機會 交通超方便 🚆 桃園火車站：8分鐘 🎭 藝文特區：8分鐘 🚆 內壢火車站：10分鐘 🛍️ 八德廣豐新天地：10分鐘 🏬 南崁特力屋：13分鐘 🛒 中壢Sogo：20分鐘 👟 華泰名品城：20分鐘 聯絡方式 📞 聯絡人：Cindy 馨專員 📱 電話：0975-078-600 💬 Line：ID 同電話號碼 ✨ 建議加入Line後傳送貼圖或文字告知哦

☺ 職務介紹 ☺ ☀ 職務名稱：內勤人資助理(免外出) ☀ 工作地點：桃園市正光路78號(近桃園市政府) ☀ 工作時間：08:20~17:30 ☀ 休假制度：周休二日、見紅休 ☀ 薪資：$30000~35000起 ☀ 工作內容：行政文書、協助媒合人才 完成主管交辦事項 ☺ 超優福利 ☺ ❣ 正職員工 ❣ 免費完整教育訓練 ❣ 8H周休二日(見紅休) ❣ 保障底薪30K~35K ❣ 免外出 / 冷氣辦公室文書久坐 ❣ 旅遊補助金 1萬2～2萬4 ❣ 享年終、喝春酒 ❣ 主管不定期請客及聚餐 ❣ 午休70分鐘(可外出) ❣ 冰箱、微波爐、電鍋、飲水機(可供使用) ❤沒有學經歷限制，只要您有一顆想賺錢的心 ✔ ❤沒有繁瑣技能，只需要會使用簡單電腦操作 ✔ ❤只要您願意給自己一個賺錢的機會，距離不是問題 ✔ ✨桃園火車站只要8分鐘 ✨藝文特區只要8分鐘 ✨內壢火車站只要10分鐘 ✨八德廣豐新天地(置地生活廣場)只要10分鐘 ✨南崁特力屋只要13分鐘 ✨中壢Sogo只要20分鐘 ✨華泰名品城只要20分鐘 ☺【預約窗口】☺ 電話:【03-2172666分機1509】馨專員 信箱:【cindy@jobexpress.com.tw】

☺ 職務介紹 ☺ ☀ 職務名稱：內勤人資助理(免外出) ☀ 工作地點：桃園市正光路78號(近桃園市政府) ☀ 工作時間：08:20~17:30 ☀ 休假制度：周休二日、見紅休 ☀ 薪資：$30000~35000起 ☀ 工作內容：行政文書、協助媒合人才 完成主管交辦事項 ☺ 超優福利 ☺ ❣ 正職員工 ❣ 免費完整教育訓練 ❣ 8H周休二日(見紅休) ❣ 保障底薪30K~35K ❣ 免外出 / 冷氣辦公室文書久坐 ❣ 旅遊補助金 1萬2～2萬4 ❣ 享年終、喝春酒 ❣ 主管不定期請客及聚餐 ❣ 午休70分鐘(可外出) ❣ 冰箱、微波爐、電鍋、飲水機(可供使用) ❤沒有學經歷限制，只要您有一顆想賺錢的心 ✔ ❤沒有繁瑣技能，只需要會使用簡單電腦操作 ✔ ❤只要您願意給自己一個賺錢的機會，距離不是問題 ✔ ✨桃園火車站只要8分鐘 ✨藝文特區只要8分鐘 ✨內壢火車站只要10分鐘 ✨八德廣豐新天地(置地生活廣場)只要10分鐘 ✨南崁特力屋只要13分鐘 ✨中壢Sogo只要20分鐘 ✨華泰名品城只要20分鐘 ☺【預約窗口】☺ 電話:【03-2172666分機1509】馨專員 信箱:【cindy@jobexpress.com.tw】

Ⓥ高階人才傳承計畫 Ⓥ 【初期、中期工作內容】 1.協助集團內各事業體專案業務開發及專案管理。 2.偕同董事長及高階主管對外與客戶的公關事宜。 3.全省業務部門責任分區管理： 北區（台北市、新北市、桃園市、新竹市、苗栗縣以北，含宜蘭縣） 中區（新竹市、苗栗縣、台中市、彰化縣、雲林縣以北） 南區（台中以南、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東） 專責上述責任業務區域與高階主管共同執行開發行程及接洽後續的資源管理及整合執行。 住北部者負責北區、住中區者負責中區、南區者負責南區。 ４.直接受高階主管指揮及培訓，初期培養專業知識及實務經驗外，偕同各業務單位主管共同完成專案推進與執行。 5.需有領導統御的特質，見習的同時需協助管理各區業務單位第一線業務同仁5~15人不等的團隊，依區域及任務性質不同。 【具備提案與簡報製作能力】 1. 可獨立完成業務提案簡報PPT製作能力。 2. 具備提案與溝通說明能力、清晰口語表達能力、演講能力、儀態大方代表公司門面。 3.可以不需有同行業業務經驗，但需具備各行業業務單位主管5年以上管理資歷。 4.歡迎曾任職於各行業之優秀國內業務主管申請面試。(面試時請提供過往領導業務單位績效卓著之實績，獎狀或受表揚之相關資訊)。 【業務策略與企劃能力】 1. 具備獨立作業能力亦可團隊合作的特質，規劃專案業務行銷策略的能力。 2. 具備策略協作能力，可協同主管擬定行銷業務策略企劃及執行。 【業務專案執行與專案管理能力】 1. 協同主管擬定所屬專案之業務執行規畫，並且能控制專案執行流程的服務品質。 2. 可掌握專案進度，並控制成本。 3. 具備溝通協調能力，可跨部門溝通協調，引領其他部門夥伴，共同完成專案。 【部門管理能力】 1. 協同高階主管帶領部門內外，與客戶、廠商、合作單位、公部門，關係維護。 2. 協同高階主管帶領與幫助部門內同仁成長，協助部門夥伴獨當一面。 第一部分、在出手之前，先透徹理解業務及行銷目標！ 第二部分、掌握執行細節及關鍵人物：比你的合作對象或客戶還有競爭對手快一步。 第三部分、你的存在，是為了讓溝通流程中多一顆腦袋，並有機會讓公司得到更多訂單。 【中期、長期職能定位】 1.俱全方位相關業務開發能力或交際手腕，能整合領導者的人脈、商脈擴展集團整體業務量能，接受公司長期培養及高階主管的傳承，成為集團業務高階管理主管。 2.其他直屬主管(董事長)交辦事項。 3.期待您成為全方位的經營管理人才，有如經營者的眼界與格局，而不是侷限自己在特定的領域，有專才很棒，成為通才更是人才中的人才，如果妳/你是這樣的人，這裡會有舞台。

Ⓥ高階人才傳承計畫 Ⓥ 【初期、中期工作內容】 1.協助集團內各事業體專案業務開發及專案管理。 2.偕同董事長及高階主管對外與客戶的公關事宜。 3.全省業務部門責任分區管理： 北區（台北市、新北市、桃園市、新竹市、苗栗縣以北，含宜蘭縣） 中區（新竹市、苗栗縣、台中市、彰化縣、雲林縣以北） 南區（台中以南、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東） 專責上述責任業務區域與高階主管共同執行開發行程及接洽後續的資源管理及整合執行。 住北部者負責北區、住中區者負責中區、南區者負責南區。 ４.直接受高階主管指揮及培訓，初期培養專業知識及實務經驗外，偕同各業務單位主管共同完成專案推進與執行。 5.需有領導統御的特質，見習的同時需協助管理各區業務單位第一線業務同仁5~15人不等的團隊，依區域及任務性質不同。 【具備提案與簡報製作能力】 1. 可獨立完成業務提案簡報PPT製作能力。 2. 具備提案與溝通說明能力、清晰口語表達能力、演講能力、儀態大方代表公司門面。 3.可以不需有同行業業務經驗，但需具備各行業業務單位主管5年以上管理資歷。 4.歡迎曾任職於各行業之優秀國內業務主管申請面試。(面試時請提供過往領導業務單位績效卓著之實績，獎狀或受表揚之相關資訊)。 【業務策略與企劃能力】 1. 具備獨立作業能力亦可團隊合作的特質，規劃專案業務行銷策略的能力。 2. 具備策略協作能力，可協同主管擬定行銷業務策略企劃及執行。 【業務專案執行與專案管理能力】 1. 協同主管擬定所屬專案之業務執行規畫，並且能控制專案執行流程的服務品質。 2. 可掌握專案進度，並控制成本。 3. 具備溝通協調能力，可跨部門溝通協調，引領其他部門夥伴，共同完成專案。 【部門管理能力】 1. 協同高階主管帶領部門內外，與客戶、廠商、合作單位、公部門，關係維護。 2. 協同高階主管帶領與幫助部門內同仁成長，協助部門夥伴獨當一面。 第一部分、在出手之前，先透徹理解業務及行銷目標！ 第二部分、掌握執行細節及關鍵人物：比你的合作對象或客戶還有競爭對手快一步。 第三部分、你的存在，是為了讓溝通流程中多一顆腦袋，並有機會讓公司得到更多訂單。 【中期、長期職能定位】 1.俱全方位相關業務開發能力或交際手腕，能整合領導者的人脈、商脈擴展集團整體業務量能，接受公司長期培養及高階主管的傳承，成為集團業務高階管理主管。 2.其他直屬主管(董事長)交辦事項。 3.期待您成為全方位的經營管理人才，有如經營者的眼界與格局，而不是侷限自己在特定的領域，有專才很棒，成為通才更是人才中的人才，如果妳/你是這樣的人，這裡會有舞台。