HR好朋友
獵才產業的實習機會來了! 如果你對「人」有興趣,想了解一個人為什麼適合某個職涯,這會是一個很好的起點。 這個角色的核心不是行政,而是—— 👉 幫公司找到未來的獵頭顧問 你會接觸到真正的人才市場,學習如何觀察人、判斷人,甚至影響一個人的職涯選擇。 【工作內容】 透過人力平台跟社群平台搜尋潛在顧問人選 主動接觸候選人(訊息 / 初步溝通) 協助評估人選是否適合獵頭顧問角色 建立與維護人才資料庫(pipeline) 協助雇主品牌與招募內容經營(如 IG / 文案) 其他招募相關專案支援 👉 表現優秀者可進一步: 參與面談 學習人才判斷與招募策略 【工作時間】 週一至週五 09:30-18:30(每週最少配合3.5天,每天最少配合7小時,為期至少3個月,可討論) 【你可以學習到】 如何判斷一個人是否適合某個職涯 招募與人才市場的實際運作 溝通與說服能力(不是只有行政) 商業思維(client / candidate 角度) 【我們在找這樣的人】 對「人」與「職涯」有興趣 主動、願意開口(不怕陌生開發) 喜歡觀察人、分析人 未來有興趣往業務 / 顧問 / HR發展 👉 加分: 有社團 / 業務 / 招募經驗 熟悉 LinkedIn / IG
☆ 企業代招,錄取即正職 : 【上班地點】苗栗縣銅鑼鄉 【上班時間】8:00-17:00 (幾乎不加班) 【休假制度】週休假日、見紅休 【其他福利】 年終保底1個月,端午中秋各0.5個月 (請備註應徵職缺1或2 謝謝) ★【職務1】設計專員 【薪資】月薪$50,000起,實際依能力面議 【工作內容】 1.使用Autocad、Revit操作繪製與整合工程圖面 2.圖資管理、設計圖修正與繪製 3.熟悉CAD介面整合與檢討 (***有半導體經驗優先錄取***) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【職務2】人力招募專員 【薪資】月薪$40,000起,實際依能力面議 【工作內容】 1.招募與人資作業:執行招募甄選、建置核薪機制與基礎 HR 業務流程 2.財會與成本分析:負責基本會計帳務、報表編製與產品/營運成本計算分析 3.跨部門協調:協助處理財務與人資相關行政與法令合規事項 (***需有HR相關經驗、熟悉office 軟體操作***)
【徵才職缺】 HR Generalist,一位。*此為約聘缺 【職缺亮點】 1.外商一般製造業 2.科技公司合作對象,發展前景佳。 3.負責員工比例約 1:100 【上班地點】 1.地點:集團蘆竹廠區辦公室,若有需要時須前往大園廠區。 *頻率約一個月兩次,交通工具不拘,但具備汽車較為方便。 【職務內容】 此職缺為 HR Full Function 類型職缺。職務內容說明如下。 人事行政事項: 1. 一線員工班表安排,並確保每位同仁工時安排符合相關規定。 2. 員工加退保等,其餘相關的人事行政業務,內部文書處理等等 人事薪酬事項: 1. 每月蘆竹、大園廠區員工差勤確認。( 具備差勤系統,負責確認差勤資料正確性與即時性,薪酬計算由總部人資負責) *蘆竹廠區總人數約 70~80 人,大園廠區總人數約 30~40 人。 員工關係事項: 1. 向廠區一線人員說明各項人資相關規定。 招募工作事項: 1. 協助廠區員工履歷篩選,願意協助面試者佳。 2. 員工到職相關事宜安排與報到介紹。 員工訓練: 1. Orientation 新人訓練事宜。 【專業要求】 1.具備人資經驗三年以上,有廠區或類似背景尤佳。 2.細心、有耐性,能夠與製造業一線員工溝通。
【關於這個職位】#想累積HR有興趣、擅長與人互動者 主要需要跨部門溝通協調的事也相對多,因此,適合做事不怕彈性調整、喜歡邊做邊學的人。但好處是不用加班,而且老闆務實沉穩,能讓你在穩定的作息裡專心累積。 【主要工作內容】#教育訓練 #招募 #薪酬 - 招募及員工到離職相關作業 1. 處理面試報到作業,如:主動邀約合適人選、人事文件整理與歸檔... 等。 2. 支援到職/離職作業,如:試用期規定說明、交接文件備置。 - 薪酬計算及員工保險相關作業 1. 處理日常員工加退保作業,包含:勞健保、二代健保、商業保險...等。 2. 進行人員出勤管理作業,並協助支援員工薪資計算。 - 日常組織文化協助協助 1. 支援教育訓練作業,並維護相關文件,如:工作說明書、職務代理人資訊...等。 2. 協助推動並落實公司人資相關制度與政策。 【其他單次事項】 ・職災與勞保局相關給付作業:處理職災理賠、勞保局各項給付申請,並回報案件進度。 ・主管機關通報/資料填寫:資遣通報、職災通報、主計處調查等資料填報。 ・其他主管交辦項目(如:在職證明製作)
【職缺亮點】 -跨領域行政經驗:同時接觸 HR、總務、採購、廠務及環安衛等不同面向。 -人員管理經驗:完整參與派遣人員從招募、報到、出勤管理到轉正之流程。 -廠區管理經驗:深入了解廠區日常營運及行政管理流程。 -跨部門協作:與 HR、營運單位、廠商及各部門保持密切溝通,培養協調與問題處理能力。 -職涯發展多元:可依個人興趣及專長,往 HR、人事行政、總務、廠務或環安衛等方向發展。 【工作內容】 -協助正職及派遣人員招募、面談安排、錄取及報到相關作業。 -負責派遣人員出勤管理、異常追蹤、資料維護及每月請款核對。 -辦理派遣人員轉正及 PPE 發放管理。 -協助廠區總務、採購、門禁、制服及資材等日常行政作業。 -執行廠區現場巡檢,協助缺失追蹤及改善。 -協助客戶稽核、勞動檢查及環安衛相關資料整理。 -協助廠商進廠維保及相關行政聯繫。 -其他主管交辦事項。 【條件要求|Requirements】 -具備良好的溝通能力及跨部門協調能力。 -做事細心、負責,具備良好的資料整理及追蹤能力。 -能同時處理多項任務,具備良好的時間管理及工作優先順序判斷能力。 -熟悉 Office 文書軟體操作。 -具人資、總務、廠務、行政或派遣人員管理經驗者佳。 -具製造業、物流、倉儲或廠區相關工作經驗者佳。 -具環安衛、稽核或勞動法規相關經驗者佳。
Recruitment Consultant / Headhunter Velocity 是 Platinum Group 旗下全新打造的新世代獵才品牌, 專注於初中階到專業職的正職招募,聚焦於 科技、醫療與企業職能領域。 我們相信,好的獵頭不只是媒合職缺,而是理解人才、產業與企業需求, 透過長期建立的人脈與市場洞察,為企業與人才創造更好的機會。 Location: Taipei 你將負責的工作內容 人才搜尋與市場研究 透過各種管道尋找並建立高潛力人才管道(Talent Sourcing)。 專業人才面談 與候選人進行深入交流,了解其職涯發展與專業背景。 企業需求理解與人才媒合 協助企業客戶找到合適的人才,並提供市場資訊與招募建議。 招募流程管理 協助安排面試、追蹤進度並確保招募流程順利進行。 Offer negotiation 協助候選人與企業完成 offer 溝通與錄取流程。 這份工作的特色 在 Velocity,我們希望顧問不只是完成案件,而是 累積產業知識與長期人脈。 每天的工作都會接觸不同背景的人才與企業, 在互動中培養市場洞察、溝通能力與商業敏感度。 這是一份需要耐心與持續學習,但同時能帶來高度成就感的職涯。 加入 Velocity,你將有機會 快速建立業界人脈 與不同產業的專業人才與企業管理者建立長期關係。 深入了解產業與人才市場 持續學習並掌握科技、醫療及企業職能領域的人才趨勢。 成果回饋機制 顧問收入與業績連動,我們採用 月度獎金制度,讓努力能更快看到成果。 長期職涯發展 我們更重視顧問的長期成長與專業累積,而不是短期業績。 完整工作設備 公司提供電腦與網路電話系統,協助顧問高效率與人才及企業客戶保持聯繫。 我們正在尋找這樣的你 對人才與產業有好奇心 喜歡了解不同人的背景與故事,對人才市場與產業發展有興趣。 喜歡與人交流並建立關係 樂於與不同背景的人互動,並建立長期的人脈連結。 具備成長型心態 願意持續學習並在實戰中累積經驗。 具備良好的溝通能力 能清楚表達想法並與不同角色有效互動。 語言能力 具備良好的中英文溝通能力。
✔️免經驗有相關經驗可嘗試 ✔️須配合大量招募工作 ✔️對招募與勞基法相關有概念 - 產業類別:儲配/運輸物流業 - 【工作內容】 1.候選人面試與評估 2.與用人主管協作溝通招募需求 3.招募專案執行(大量招募 / 專案招募/常態招募) 4.人才開發與招募平台經營 - 【上班時間】09:00-18:00(不太需要加班) - 【薪資福利】月薪50000 - 【休假方式】週休二日見紅休 - 【工作地點】大園區大觀路(喜來登酒店附近) - 【用餐】自理 ⭐⭐招募條件:大學以上畢業⭐⭐ - 擅長工具:Excel、Outlook、PowerPoint、Word - 工作技能:面試技巧、招募任用制度設計、執行日常招募業務、勞工保險相關法規、具備人力資源基本知識 - 有物流招募經驗佳,派遣公司顧問轉職也歡迎 –– –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– • 【快速應徵】 • ⭐快速預約找工作☞Conbiz康彼斯- 胡先生 Ivan • ⭐來電預約專線:02-6604-2814 • ⭐Line ID:@911hcuni • ⭐Line連結 : https://reurl.cc/MOz07L • 應徵截圖私訊留下姓名/電話/應徵職缺即可預約 ※請提供:姓名/電話/應徵職缺截圖 即可立即協助應徵!
工作內容 # 如果你喜歡在工作中找到樂趣,也想在生活裡享受挑戰的成就感; 如果你有企圖心,對「年薪目標」有清晰藍圖,並且渴望突破自我,這就是你要的舞台! # 如果你熱愛與不同背景的人交流,想要成為發掘與連結優秀人才的關鍵推手, 那麼,這份工作將是你最好的起點。 # 我們提供市場超有競爭力的薪資,還有「績效獎金無上限」等你來挑戰! 加入 ConBiz,和我們一起把職涯帶上新高度! 【你要做的事】 #人才招募#企業溝通#員工關懷 1.運用多元管道挖掘優秀人才,提供職涯諮詢與推薦,協助他們找到最適合的位置。 2.協助與企業對話,成為人才與企業間的橋梁。 3.讓整個流程順利推進:面試、錄用到入職,你就是關鍵推手! 【我們在找的人】 1.具工作經驗,敢秀敢衝,對人有好奇心,樂於交流。 2.具備銷售特質、企圖心強,面對挑戰能自我調適、保持積極正面。 3.溝通力一流,能與不同背景的人快速建立連結。 4.有團隊精神,能在多工與快節奏環境下保持效率。 【加入我們,你會收穫】 1.市場洞察力:學會看懂趨勢,把它轉化成實際策略。 2.人脈資源:建立廣大人才網絡,深耕人選關係,拓展無限可能。 3.專業Know-how:學會靈活運用勞資法規,成為專業顧問。 4.遠超同年齡人的薪資收入。 【加分項】 #有業務、招募、人資、新創經驗者,將更快上手! 【福利亮點】 →完整新人訓練 + 年度集團教育訓練 →優於勞基法的假期:額外福利假、全薪病假、生日假 →員工旅遊津貼、公務津貼、體檢補助 →團體保險、生日禮金 →輕薄筆電、遠距工作獎勵、自由彈性環境 →不定時零食、下午茶投放,不定時慶祝假期到來提早下班 →Happy Hour、聚餐、Team Building,一群活力滿滿的夥伴等你加入! 想挑戰極限、讓收入與成就齊飛嗎? 那就快來 ConBiz,和我們一起創造不一樣的職涯故事吧!
【工作內容】 1. 簡易案件可行性評估及財務模型分析 2. 業務案件派單,並協助客戶關係建立與維護 3. 協助業務案件基本資料蒐集、市場分析與報價 4. 執行其他主管交辦事項 ※ 表現佳者未來可依志向轉任業務或其他專業職務 ※ 歡迎新鮮人加入,有完整訓練與明確成長路徑 【我們的工作環境與文化】 工時制度彈性:每日 7 小時工作制度,重視效率也照顧生活節奏 組織文化扁平:鼓勵意見交流與跨部門合作 職涯發展支持:提供學習資源補助,支持職能培養與職涯轉換機會 工作空間友善:開放式辦公區、提供咖啡點心、定期團隊聚會 交通便利:步行即可達捷運與多條交通路線交會的交通樞紐地點 【福利制度】 優於法規的年假制度與多項有薪假別 每年健檢補助,關心健康不打折 員工專屬學習資源與進修補助 不定期舉辦團隊活動,營造良好工作氛圍 【適合這份工作的你】 對永續能源、綠能產業有熱忱 對業務支援與專案流程協助有興趣 具備邏輯思考與基礎分析能力 樂於跨部門協作、喜歡溝通與學習新事物
【工作內容】 1. 人員現場 onboarding 2. 人事資料收集、整理 3. Apollo系統帳號創建 4. 員工使用Apollo系統教育訓練 5. 人員聯絡 【需求條件】 1. 基本 Excel 操作能力 2. 細心、耐心,能確保自己遵循標準化流程 3. 具備良好溝通能力 4. 能接受重複性質高的作業 【工作時間】 0730-1630/1700-0200(須配合輪班,可固定早或晚) 【補充說明】 -發薪日為隔月15號 -會加勞健保 -約定好報到日取消,會列入疑慮名單
#周休二日 環境佳 #人資單位小助理//公司氛圍優 ➡️ 工作內容: 1.執行人員招募、發送面試邀約。 2.協調安排面試時間及面試接待。 3.人資系統文書資料處理。 4.其他主管交辦事項及公司行政庶務支援 ➡️工作地點:桃園市龜山區山鶯路 ➡️ 工作時間 :08:00-17:00 ➡️ 薪資待遇:29500 ➡️ 休假方式:周休二日 ➡️ 休息時間:午休一小時 ▂▂▂▂ ✾職 缺 連 繫 方 式 ✾ ▂▂▂ 以下方式最方便找金S (人選較多 一律建議先加入LINE聯繫媒合最方便 1.(直接按此連結加入最快 複製網址)➔ https://lin.ee/yJS3msX 2.(直接複製帳號) 帳號加入: @gvz0979v/0903091226 3.加入後記得留言+本名與詢問職缺才能開啟對話喔! 4.電話號碼: 02-66042846 (金S) 撥過來我會回撥給您 也祝福您找到合適工作本公司 媒合工作 絕無收取任何費用 請勿擔心喔!
1. 負責各案場現場監工、人員招募及調派、工程分包安排及業務處理。 2. 配合工程預算完成執行各專案。 3. 負責各項行政庶務工作。 4. 協助公司物料管理。 5. 聯繫廠商並追蹤修繕進度。 6. 要有手排車駕照及會開小貨車, 偶爾協助駕駛手牌貨車載運物品。 7. 與業主及工人溝通協調以期營運順利。 8.與機關溝通協調各項事務, 並負責請款與人員薪資處理。
快來跟詹小姐預約面試(●‘◡‘●) 👉👉Line ID:@wvn5914k ☎️電話0982-251-111 或按下「我要應徵」投遞履歷,將有專人與您聯絡 ■ 上班時間(自選):以下薪資皆不含加班費及績效獎金 💜8小時制固定班:(休息時間1小時20分) 晚班 20:00-05:00 ■ 休假方式:周休六日/見紅休 ■ 薪資: 夜班:約41100元~43900元起 💥12小時制固定班:(休息時間2小時20分) 早班:0800-2000 夜班:2000-0800 ■ 休假方式:做二休二 ■ 薪資: 早班:約34600元~35900元起 夜班:約41500元~44300元起 ■ 工作內容:熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳 須具備電子組裝廠生產經驗(e.g.焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 ■ 備註: 1. 需可接受久站/走動性質工作 2. 需可配合訂單加班 優質福利看這邊~~~🍰 1.每年多放7天享FUN假,補班日皆不上班直接給假 2.國內外旅遊補助 3.員工持股信託提撥100%之獎勵金 4.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 5.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點,依公司規定發放) 6.年終兩個月(依公司營運及個人績效發放) 7. 誤餐費: 平日加班2H(含)以上→50元/天 休息日加班4H(含)以上→50元/天 9. 每月有0~10000績效獎金(同仁平均5000起)
快來跟詹小姐預約面試(●‘◡‘●) 👉👉Line ID:@wvn5914k ☎️電話0982-251-111 或按下「我要應徵」投遞履歷,將有專人與您聯絡 上班時間(自選): 💜8小時制固定班:(休息時間1小時20分) 日班 08:00-17:00 晚班 20:00-05:00 ■ 休假方式:周休六日/見紅休 ■ 薪資:(面談依經歷核薪) 日班:約54000元~63000元 夜班:約64000元~73000元 (含績效、加班) 💥12小時制固定班:(休息時間2小時20分) 早班:0800-2000 夜班:2000-0800 ■ 休假方式:做二休二 ■ 薪資:(面談依經歷核薪) 早班:約58000元~67000元 夜班:約65000元~74000元 (含績效、加班) ■ 工作內容:熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳 須具備電子組裝廠生產經驗(e.g.焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 ■ 備註: 1. 需可接受久站/走動性質工作 2. 需可配合訂單加班 優質福利看這邊~~~🍰 1.任職滿三個月每年最多7天帶薪假 2.國內外旅遊補助 3.員工持股信託提撥100%之獎勵金 4.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 5.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點,依公司規定發放) 6.年終兩個月(依公司營運及個人績效發放) 7. 誤餐費: 平日加班2H(含)以上→50元/天 休息日加班4H(含)以上→50元/天 9. 每月有0~10000績效獎金(同仁平均5000起) 10. 早班/夜班一餐補助最多80元
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【職務優勢】 ◆ HR Full Function 工作內容多元不無聊 ◆ 針對表現優異且展現領導潛力者,公司提供往單位主管晉升的培訓與管道。 【工作內容】 本職位主要協助「人資行政」與「專案管理」,內容包含: 1. 招募與人才媒合 ◆維護既有客戶關係,了解並掌握人力需求 ◆刊登職缺、搜尋履歷、聯繫應徵者、安排面談及錄取通知 ◆處理新進人員報到(文件收集、建檔、個資管理) 2. 薪資計算與保險作業 ◆勞健保、團保加退保與異動申請 ◆統計出缺勤紀錄,彙整薪資資料並協助請款作業 ◆即時回應員工薪資相關疑問 3. 派遣人員管理與關懷 ◆定期拜訪或聯繫派遣人員,關心工作狀況與職場適應 ◆追蹤工作表現與客戶反饋,協助問題解決 ◆提供適應輔導與職涯建議,降低離職率 4.提供客戶專業諮詢與專案行政支援 ◆ 提供勞動法令及相關規定的專業諮詢 ◆ 處理專案相關報表彙整與分析、行政紀錄與文件製作 ◆ 其他主管交辦事項與專案支援任務 【工作地點】 台北市南港區三重路19之8號6樓(南港軟體園區B棟) 【工作時間】 週一至週五09:00~18:00 (12:00~13:00休息) (上班彈性工時08:30~09:30) 【工作薪資】 月薪$34,000~$50,000(依學經歷核薪) 【東慧福利】 ★員工不定期聚餐 ★年終績效獎金 ★中秋、端午禮盒與禮金 ★生日、五一勞動節禮 ★PayEasy東慧專屬福利購物網 ★雙重免費團體保險 ★婚喪喜慶津貼 ★東元家電及餐飲集團員工優惠
薪酬專員 工作內容: 1.人事文件整理及Excel報表彙整 2.人資系統資料維護 3.新進報到相關作業支援 4.其他主管交辦事項 *具備人資相關經驗1年 招募專員 1.公司人力編制管理 2.任用文件進度追蹤 3.管理並維護預計報到名單 4.招募相關報表分析處理 *須具備基礎函數運用及樞紐運用
1、新進人員招募、報到、考核、離職等作業。 2、考勤管理、異常、薪資等人事行政作業。 3、教育訓練規劃安排。 4、員工關懷、員工關係與部門協調。 5、熟悉運用就業服務法、勞基法等相關勞動法令。 6、擁有餐飲業經驗者佳。
工作內容: 1.依廠區需求招募及媒合 2.安排面試、協助報到人員事宜 3.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助 4.簡易文書處理電腦操作 5.達成個人目標及績效 6.完成主管交辦事項 薪資福利: 1.薪資依經驗資歷及績效核薪(29500~45000) 2.享勞健保、勞退6%、團保 3.不定期員工聚餐、下午茶 4.每個月績效獎金另計 上班時間: 周一至周五 09:00-18:00 見紅休 如果你有想要挑戰自己業務能力又不想要像房仲或是保險業務 每天風吹日曬雨淋四處拜訪客戶 趕快加入我們吧~
工作內容: 1.依廠區需求招募及媒合 2.安排面試、協助報到人員事宜 3.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助 4.簡易文書處理電腦操作 5.達成個人目標及績效 6.完成主管交辦事項 薪資福利: 1.薪資依經驗資歷及績效核薪(29500~45000) 2.享勞健保、勞退6%、團保 3.不定期員工聚餐、下午茶 4.每個月績效獎金另計 上班時間: 周一至周五 09:00-18:00 見紅休 如果你有想要挑戰自己業務能力又不想要像房仲或是保險業務 每天風吹日曬雨淋四處拜訪客戶 趕快加入我們吧~